一、比选人名称

(略) (略) 干部培训中心

二、比选人地址

(略) 九龙坡区 (略) 二村228号（重庆培训部）

三、比选项目介绍

(略) (略) 干部培训中心重庆培训部印刷品及揭示揭挂物等采购。

项目主要内容：

1.技术要求：按需方具体采购的数量和材料定制印刷品及揭示揭挂物，标的物应满足国家标准或行业技术标准。

2.范围：重庆培训部校区。

3.实施时间：第一年合同期为2022年11月1日至2023年10月31日，如续签为每年一签。

4.报价：见附件1：重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表。

参选人符合疫情防控的相关要求，可到重庆培训部现场勘查具体情况。

四、参选人的资质标准

1.具有合法有效的《营业执照》，经营范围中具有国家认可的经营许可和资质。

2.参选人未被纳 (略) (略) 招商黑名单。

3.不接受联合体、中间商参选。

五、比选投标文件递交时间

截止时间2022年10月12日16:00前，将《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物采购比选报价表》（见附件1）及《比选文件》（见附件2）送（或快递） (略) (略) 干部培训中心重庆培训部综合室。

六、比选开标时间

2022年10月16日9:30分。参选方必须于比选当日9：00到场，事先未向比选方告知并获准而逾期未准时到场者，视为放弃参选资格。比选时间如有变动另行通知。

七、比选地址

(略) (略) 干部培训中心重庆培训部（ (略) 九龙坡区 (略) 二村228号）办公楼二楼会议室。

八、比选要求

在规定时间递交《比选文件》（可不密封，封面应表明联系人、联系电话、参选人单位）和《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表》（需盖公章并密封，在封口处粘贴封条并加盖骑缝章），符合资质及响应比选公告各个项点的要求。

九、比选评审办法

(略) (略) 干部培训中心重庆培训部《印刷品及揭示揭挂物采购》比选项 (略) 公告方式，邀请具备承担该项目的能力、资信良好的法人单位参与比选。

1.比选评审标准

（1）符合资质要求。

（2）服务内容。

（3）报价响应。

（4）服务响应时限。

2.比选评委及纪律要求

（1）严格执行廉洁自律规定，比选中若遇与自己有利益或亲属关系时应主动提出回避。有以下情况之一的，不得担任比选评委：参选人主要负责人的近亲属；与参选人有经济利益关系，可能影响公正比选的人员。

（2）在确定中选人前，比选评委及参加评审的有关工作人员不得私下接触投标人，不得与参选人就投标价格、投标方案等实质性内容进行谈判，不得透露参选人情况以及与评标有关的其他情况，不得收受参选人的财物或者其他好处。

（3）中选结果必须保证维护单位利益。

3.比选程序

重庆培训部《印刷品及揭示揭挂物采购》项目比选， (略) (略) 干部培训中心比选小组的组织下进行，程序如下：

（1）清点到会人员【只允许参选人代表（参选人代表不是法人代表的，需提供《法人授权委托书》）、比选小组评委、纪检监察员到场】。

（2）检查《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表》密封情况。

（3）对《参选文件》及资质进行审查。

（4）对《参选文件》及资质审查符合要求的，当场拆封《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物采购比选报价表》；对不符合要求，退回《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表》。

（5）坚持集体公开比选议价的原则，对费用、服务响应时限等进行综合评审，确认推荐中选人。

（6）向参选人宣布评审结果。

（7）中选单位不遵守比选文件或参选书中的约定和承诺，在接到中选通知书后借故拖延或拒签合同者，或合同签订后不按约履行，比选单位即取消该单位的中选权或中止合同，并追究其法律责任。

十、合同签订及发票开具

必须开具专用增值税发票。

中标单位 (略) (略) 干部培训中心签订《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物采购合同》。

联系人:董永红（电话:023-* *）

宋旭玲（电话:023-*9556）

(略) （http://**）上发布。

党校（职工培训基地）

日期:2022年10月9日

一、比选人名称

(略) (略) 干部培训中心

二、比选人地址

(略) 九龙坡区 (略) 二村228号（重庆培训部）

三、比选项目介绍

(略) (略) 干部培训中心重庆培训部印刷品及揭示揭挂物等采购。

项目主要内容：

1.技术要求：按需方具体采购的数量和材料定制印刷品及揭示揭挂物，标的物应满足国家标准或行业技术标准。

2.范围：重庆培训部校区。

3.实施时间：第一年合同期为2022年11月1日至2023年10月31日，如续签为每年一签。

4.报价：见附件1：重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表。

参选人符合疫情防控的相关要求，可到重庆培训部现场勘查具体情况。

四、参选人的资质标准

1.具有合法有效的《营业执照》，经营范围中具有国家认可的经营许可和资质。

2.参选人未被纳 (略) (略) 招商黑名单。

3.不接受联合体、中间商参选。

五、比选投标文件递交时间

截止时间2022年10月12日16:00前，将《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物采购比选报价表》（见附件1）及《比选文件》（见附件2）送（或快递） (略) (略) 干部培训中心重庆培训部综合室。

六、比选开标时间

2022年10月16日9:30分。参选方必须于比选当日9：00到场，事先未向比选方告知并获准而逾期未准时到场者，视为放弃参选资格。比选时间如有变动另行通知。

七、比选地址

(略) (略) 干部培训中心重庆培训部（ (略) 九龙坡区 (略) 二村228号）办公楼二楼会议室。

八、比选要求

在规定时间递交《比选文件》（可不密封，封面应表明联系人、联系电话、参选人单位）和《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表》（需盖公章并密封，在封口处粘贴封条并加盖骑缝章），符合资质及响应比选公告各个项点的要求。

九、比选评审办法

(略) (略) 干部培训中心重庆培训部《印刷品及揭示揭挂物采购》比选项 (略) 公告方式，邀请具备承担该项目的能力、资信良好的法人单位参与比选。

1.比选评审标准

（1）符合资质要求。

（2）服务内容。

（3）报价响应。

（4）服务响应时限。

2.比选评委及纪律要求

（1）严格执行廉洁自律规定，比选中若遇与自己有利益或亲属关系时应主动提出回避。有以下情况之一的，不得担任比选评委：参选人主要负责人的近亲属；与参选人有经济利益关系，可能影响公正比选的人员。

（2）在确定中选人前，比选评委及参加评审的有关工作人员不得私下接触投标人，不得与参选人就投标价格、投标方案等实质性内容进行谈判，不得透露参选人情况以及与评标有关的其他情况，不得收受参选人的财物或者其他好处。

（3）中选结果必须保证维护单位利益。

3.比选程序

重庆培训部《印刷品及揭示揭挂物采购》项目比选， (略) (略) 干部培训中心比选小组的组织下进行，程序如下：

（1）清点到会人员【只允许参选人代表（参选人代表不是法人代表的，需提供《法人授权委托书》）、比选小组评委、纪检监察员到场】。

（2）检查《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表》密封情况。

（3）对《参选文件》及资质进行审查。

（4）对《参选文件》及资质审查符合要求的，当场拆封《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物采购比选报价表》；对不符合要求，退回《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物定制比选报价表》。

（5）坚持集体公开比选议价的原则，对费用、服务响应时限等进行综合评审，确认推荐中选人。

（6）向参选人宣布评审结果。

（7）中选单位不遵守比选文件或参选书中的约定和承诺，在接到中选通知书后借故拖延或拒签合同者，或合同签订后不按约履行，比选单位即取消该单位的中选权或中止合同，并追究其法律责任。

十、合同签订及发票开具

必须开具专用增值税发票。

中标单位 (略) (略) 干部培训中心签订《重庆培训部印刷品及揭示揭挂物采购合同》。

联系人:董永红（电话:023-* *）

宋旭玲（电话:023-*9556）

(略) （http://**）上发布。

党校（职工培训基地）

日期:2022年10月9日