(略) (略) 注册成立于2022年6月， (略) 发展投资集团， (略) 发展投资集团四个功能板块之一、一级子公司（国有企业），负责 (略) 供排水一体化投资 (略) 级重大水利建设项目投融资建管营职责。公司内设5个职能部门、4个生产部门， (略) 7家，现有正式职工168人。根据公司重大水利、市政项目建设及污水处理厂运营管理需要， (略) 场化选聘11名职业经理人，相关事项公告如下：

一、选聘原则及基本条件

（一）选聘原则

1.党管干部与董事会依法选聘相结合的原则；

2.市场化配置，契约化管理原则；

3.德才兼备，注重实绩原则；

4.公开、平等、竞争、择优原则；

5.市场认可与企业认可相结合，激励与约束相统一原则。

（二）基本条件

1.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，协作精神强，具有良好的职业素质，无违法犯罪记录，个人征信无不良记录；

2.大学本科及以上学历，5年及以上岗位需求相关的工作经历；

3.有良好的履职记录，工作业绩突出，社会认可度高；

4.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件；

5.聘用岗位有执业资格或职称资格等专门要求的，应具备国家相关行业管理部门颁发的职业资格或职称证书；

6.符合任职回避等有关规定；

7.符合公司董事会要求的其他任职条件。

（三）下列人员不得应聘

1.曾受到刑事处罚人员；

2.刑事处罚期限未满或涉及违法犯罪正接受审查的人员；

3.存在涉黑涉恶情形，涉嫌违法违纪正在接受立案调查人员；

4.受党纪、政纪处分，处分期未满人员；

5.被依法列入失信联合惩戒对象的；

6.参加邪教及非法组织的人员；

7. (略) 市的政策规定，不符合应聘人员；

8.法律规定不得参加应聘的其他情形人员。

二、选聘职位和要求

本次计划选聘职业经理人11人，岗位计划和任职资格条件，详见《 (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人岗位计划表》（附件1）。

三、选聘方式、工作流程及注意事项

（一）选聘方式： (略) 发投 (略) 采取面向社会公开选聘的方式进行。

（二）工作流程： (略) 场化选聘职业经理人工作，包括但不限于发布招聘公告、报名及资格审核、综合考评（个人经历业绩评分、第一轮面试、复试）、组织考察和背景调查、体检、公示、聘用等环节。

（三）报名注意事项

1.报名时间：9月4日起至9月15日下午17:30止。

2.报名方式：本次选聘通过电子邮箱投递的方式进行报名，每人限报1个岗位。

3.报名材料：符合岗位要求的应聘人员可在选聘公告中下载《 (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人报名表》（附件2）、本人签字的《 (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人诚信承诺书》（附件3），并在规定时间内将报名表、诚信承诺书及相关应聘材料以扫描件形式发送至 (略) 发投 (略) 指定邮箱，投递邮箱需注明文件名称（姓名+应聘岗位），不按要求投递视为报名不成功。

4.简历投递邮箱：*@*63.com

5.咨询电话：0874-*

四、有关待遇

（一）试用期。试用期3个月，试用期间月薪8000元，试用期满考核不合格者不予聘用。

（二）聘用期限。职业经理人聘用期限为3年，其中以完成某个特定项目聘用的职业经理人，聘用期限按项目周期约定。聘用期满，经考核合格及以上的，根据工作任务需要可以续聘。未能续聘的，解除劳动合同。

（三）正式聘用期薪酬。公司为职业经理人提供有竞争力的薪酬，正式聘用期的职业经理人，薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬，薪酬标准不低于15万元/年。按国家规定缴纳五险一金、享受法定节假日、带薪年休假及相关福利待遇。

五、其他事项

（一）应聘人员提供材料不实，按弄虚作假处理，取消本次应聘资格。

（二）应聘人员提供的应聘资料不予退还，将留存归档。

（三）请报名人员通 (略) 人力资源和社会保障网（http://**） (略) (略) 网站、“曲靖发投人力”、“ (略) (略) ”微信公众号获取相关选聘信息。

（四）选聘 (略) (略) 负责解释。

（五）应聘者认真填写联系电话，并保持通讯畅通，以便及时取得联系。若因报名人员联系电话不畅通而造成的后果，由其本人负责。

六、纪律监督

本次公开选聘工作全过 (略) (略) 纪检监察部门监督，监督电话：0874-*。 (略) (略) 监督电话：0874-*。

附件：1. (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人岗位计划表

2. (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人报名表

3. (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人诚信承诺书

(略) (略)

2023年9月4日

(略) (略) 注册成立于2022年6月， (略) 发展投资集团， (略) 发展投资集团四个功能板块之一、一级子公司（国有企业），负责 (略) 供排水一体化投资 (略) 级重大水利建设项目投融资建管营职责。公司内设5个职能部门、4个生产部门， (略) 7家，现有正式职工168人。根据公司重大水利、市政项目建设及污水处理厂运营管理需要， (略) 场化选聘11名职业经理人，相关事项公告如下：

一、选聘原则及基本条件

（一）选聘原则

1.党管干部与董事会依法选聘相结合的原则；

2.市场化配置，契约化管理原则；

3.德才兼备，注重实绩原则；

4.公开、平等、竞争、择优原则；

5.市场认可与企业认可相结合，激励与约束相统一原则。

（二）基本条件

1.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，协作精神强，具有良好的职业素质，无违法犯罪记录，个人征信无不良记录；

2.大学本科及以上学历，5年及以上岗位需求相关的工作经历；

3.有良好的履职记录，工作业绩突出，社会认可度高；

4.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件；

5.聘用岗位有执业资格或职称资格等专门要求的，应具备国家相关行业管理部门颁发的职业资格或职称证书；

6.符合任职回避等有关规定；

7.符合公司董事会要求的其他任职条件。

（三）下列人员不得应聘

1.曾受到刑事处罚人员；

2.刑事处罚期限未满或涉及违法犯罪正接受审查的人员；

3.存在涉黑涉恶情形，涉嫌违法违纪正在接受立案调查人员；

4.受党纪、政纪处分，处分期未满人员；

5.被依法列入失信联合惩戒对象的；

6.参加邪教及非法组织的人员；

7. (略) 市的政策规定，不符合应聘人员；

8.法律规定不得参加应聘的其他情形人员。

二、选聘职位和要求

本次计划选聘职业经理人11人，岗位计划和任职资格条件，详见《 (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人岗位计划表》（附件1）。

三、选聘方式、工作流程及注意事项

（一）选聘方式： (略) 发投 (略) 采取面向社会公开选聘的方式进行。

（二）工作流程： (略) 场化选聘职业经理人工作，包括但不限于发布招聘公告、报名及资格审核、综合考评（个人经历业绩评分、第一轮面试、复试）、组织考察和背景调查、体检、公示、聘用等环节。

（三）报名注意事项

1.报名时间：9月4日起至9月15日下午17:30止。

2.报名方式：本次选聘通过电子邮箱投递的方式进行报名，每人限报1个岗位。

3.报名材料：符合岗位要求的应聘人员可在选聘公告中下载《 (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人报名表》（附件2）、本人签字的《 (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人诚信承诺书》（附件3），并在规定时间内将报名表、诚信承诺书及相关应聘材料以扫描件形式发送至 (略) 发投 (略) 指定邮箱，投递邮箱需注明文件名称（姓名+应聘岗位），不按要求投递视为报名不成功。

4.简历投递邮箱：*@*63.com

5.咨询电话：0874-*

四、有关待遇

（一）试用期。试用期3个月，试用期间月薪8000元，试用期满考核不合格者不予聘用。

（二）聘用期限。职业经理人聘用期限为3年，其中以完成某个特定项目聘用的职业经理人，聘用期限按项目周期约定。聘用期满，经考核合格及以上的，根据工作任务需要可以续聘。未能续聘的，解除劳动合同。

（三）正式聘用期薪酬。公司为职业经理人提供有竞争力的薪酬，正式聘用期的职业经理人，薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬，薪酬标准不低于15万元/年。按国家规定缴纳五险一金、享受法定节假日、带薪年休假及相关福利待遇。

五、其他事项

（一）应聘人员提供材料不实，按弄虚作假处理，取消本次应聘资格。

（二）应聘人员提供的应聘资料不予退还，将留存归档。

（三）请报名人员通 (略) 人力资源和社会保障网（http://**） (略) (略) 网站、“曲靖发投人力”、“ (略) (略) ”微信公众号获取相关选聘信息。

（四）选聘 (略) (略) 负责解释。

（五）应聘者认真填写联系电话，并保持通讯畅通，以便及时取得联系。若因报名人员联系电话不畅通而造成的后果，由其本人负责。

六、纪律监督

本次公开选聘工作全过 (略) (略) 纪检监察部门监督，监督电话：0874-*。 (略) (略) 监督电话：0874-*。

附件：1. (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人岗位计划表

2. (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人报名表

3. (略) (略) (略) 场化选聘职业经理人诚信承诺书

(略) (略)

2023年9月4日