各区（市）人力资源社会保障局，市直有关行业部门（单位），各专业技术人员继续教育基地：

为深入贯彻落实党的二十 (略) 人才工作会议精神， (略) 专业技术人才队*素质能力，根据《山东省人力资源和社会保障厅关于征集专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目选题的通知》《 (略) 人力资源和社会保障局等5部门关于印发〈 (略) 专业技术人才知识更新工程（2023—2030年）实施方案〉的通知》（青人社发〔2023〕10号），现就征集2024年省级、市级高级研修项目选题有关事宜通知如下：

一、项目选题范围

省级、市级高级研修项目选题应服务创新驱动发展、乡村振兴、可持续发展、黄河流域生态保护和高质量发展 (略) 重大战略。选题应突出重点产业需求，以发展新质生产力、促进产业升级为目标，重点围绕新一代信息技术、高端装备、新能源新材料、现代海洋、医养健康、高端化工、现代高效农业、文旅产业、现代轻工纺织、现代金融服务等“十强”优势产业和战略性新兴产业领域，攻坚关键核心技术，推动传统产业高端化、智能化、绿色化。

二、项目要求

此次高级研修项目征集 (略) 级选题。

（一）省级、市级高级研修项目要按照高水平、小规模、重特色的要求组织实施，精心设置培训课程，邀请权威学者专家授课，采取主题报告、专题研讨、学术交流、现场教学等多种方式进行研修，以线下研修为主，一般不全程全员线上办班。每期高级研修项目研修时间为3—5天（不少于24学时），原则上在2024年9月底前完成办班。

（二）省级、市级高级研修项目应公开发布开班通知，并面 (略) 招收学员。每期研修项目学员应不少于30人，学员一般应是具有中、高级职称的专业技术人员或企业工作的经营管理人员。

（三）省级、市级高级研修项目设特色班，专门支持紧贴行业特色、重点领域、区域发展的高质量班次长期举办、连续举办，打造品牌班次，建立持续培养人才长效机制。各单位要着眼长远、科学谋划、统筹设计，组织申报时可在申报表中注明是否纳入特色班，并简要说明已办相关班次特色、成效和下步考虑。

（四）省级、市级高级研修项目申报坚持自主自愿原则，各单位应结合培训需求、培训计划等实际情况进行申报。我局将以服务高质量发展、突出重点领域、兼顾地方特色为原则，结合往年高级研修项目组织实施情况，组织专家对征集的选题进行评审，择优向省人社厅推荐参加省级高级研修项目选题遴选； (略) 入选省级高级研修项目情况和专家评审意见， (略) 级高级研修项目选题， (略) 级高级研修项目计划，并组织实施。

（五）2024年省级、市级高级 (略) 级财政按照每个项目*元标准给予补助，不得向学员收取培训费用。按规定完成研修学习的学员，由承办单位发放高级研修项目合格证书， (略) 专业技术 (略) 登记继续教育学时，作为专业技术人员申报职称的重要条件。

三、有关要求

（一）各区（市）人力资源社会保障局、有关行业部门（单位）、专业技术人员继续教育基地（以下简称“各申报单位”）要高度重视，严格按选题范围及内容要求，组织好2 (略) 级高级研修项目选题的申报工作。各申报单位申报选题原则上不超过2个，不具备条件的可不申报。

（二）各申报单位要认真填写《山东省专业技术人才知识更新工程2024年级高级研修项目申报表》（附件1）和《山东省专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目汇总表》（附件2）等申报材料，并于2024年5月24日（星期五）前将申报材料电子版 (略) 人力资源和社会保障局专业技术人员管理处继续教育邮箱，逾期不再受理。

（三）各申报单位如自筹资金举办高级研修项 (略) 级高级研修项目，请在《山东省专业技术人才知识更新工程2024年级高级研修项目汇总表》（附件2）“项目名称”栏目标注出“自筹资金”或“市级高级研修项目”。

联系人和联系电话：薛亚宁，*

电子邮箱：*@*ttp://**

地址： (略) (略) 7号1 (略) 人力资源和社会保障局专业技术人员管理处

附件：1.山东省专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目申报表

2.山东省专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目汇总表

(略) 人力资源和社会保障局

2024年5月17日

关于征集专业技术人才知识更新工程2024年省市级高级研修项目选题的通知.docx

各区（市）人力资源社会保障局，市直有关行业部门（单位），各专业技术人员继续教育基地：

为深入贯彻落实党的二十 (略) 人才工作会议精神， (略) 专业技术人才队*素质能力，根据《山东省人力资源和社会保障厅关于征集专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目选题的通知》《 (略) 人力资源和社会保障局等5部门关于印发〈 (略) 专业技术人才知识更新工程（2023—2030年）实施方案〉的通知》（青人社发〔2023〕10号），现就征集2024年省级、市级高级研修项目选题有关事宜通知如下：

一、项目选题范围

省级、市级高级研修项目选题应服务创新驱动发展、乡村振兴、可持续发展、黄河流域生态保护和高质量发展 (略) 重大战略。选题应突出重点产业需求，以发展新质生产力、促进产业升级为目标，重点围绕新一代信息技术、高端装备、新能源新材料、现代海洋、医养健康、高端化工、现代高效农业、文旅产业、现代轻工纺织、现代金融服务等“十强”优势产业和战略性新兴产业领域，攻坚关键核心技术，推动传统产业高端化、智能化、绿色化。

二、项目要求

此次高级研修项目征集 (略) 级选题。

（一）省级、市级高级研修项目要按照高水平、小规模、重特色的要求组织实施，精心设置培训课程，邀请权威学者专家授课，采取主题报告、专题研讨、学术交流、现场教学等多种方式进行研修，以线下研修为主，一般不全程全员线上办班。每期高级研修项目研修时间为3—5天（不少于24学时），原则上在2024年9月底前完成办班。

（二）省级、市级高级研修项目应公开发布开班通知，并面 (略) 招收学员。每期研修项目学员应不少于30人，学员一般应是具有中、高级职称的专业技术人员或企业工作的经营管理人员。

（三）省级、市级高级研修项目设特色班，专门支持紧贴行业特色、重点领域、区域发展的高质量班次长期举办、连续举办，打造品牌班次，建立持续培养人才长效机制。各单位要着眼长远、科学谋划、统筹设计，组织申报时可在申报表中注明是否纳入特色班，并简要说明已办相关班次特色、成效和下步考虑。

（四）省级、市级高级研修项目申报坚持自主自愿原则，各单位应结合培训需求、培训计划等实际情况进行申报。我局将以服务高质量发展、突出重点领域、兼顾地方特色为原则，结合往年高级研修项目组织实施情况，组织专家对征集的选题进行评审，择优向省人社厅推荐参加省级高级研修项目选题遴选； (略) 入选省级高级研修项目情况和专家评审意见， (略) 级高级研修项目选题， (略) 级高级研修项目计划，并组织实施。

（五）2024年省级、市级高级 (略) 级财政按照每个项目*元标准给予补助，不得向学员收取培训费用。按规定完成研修学习的学员，由承办单位发放高级研修项目合格证书， (略) 专业技术 (略) 登记继续教育学时，作为专业技术人员申报职称的重要条件。

三、有关要求

（一）各区（市）人力资源社会保障局、有关行业部门（单位）、专业技术人员继续教育基地（以下简称“各申报单位”）要高度重视，严格按选题范围及内容要求，组织好2 (略) 级高级研修项目选题的申报工作。各申报单位申报选题原则上不超过2个，不具备条件的可不申报。

（二）各申报单位要认真填写《山东省专业技术人才知识更新工程2024年级高级研修项目申报表》（附件1）和《山东省专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目汇总表》（附件2）等申报材料，并于2024年5月24日（星期五）前将申报材料电子版 (略) 人力资源和社会保障局专业技术人员管理处继续教育邮箱，逾期不再受理。

（三）各申报单位如自筹资金举办高级研修项 (略) 级高级研修项目，请在《山东省专业技术人才知识更新工程2024年级高级研修项目汇总表》（附件2）“项目名称”栏目标注出“自筹资金”或“市级高级研修项目”。

联系人和联系电话：薛亚宁，*

电子邮箱：*@*ttp://**

地址： (略) (略) 7号1 (略) 人力资源和社会保障局专业技术人员管理处

附件：1.山东省专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目申报表

2.山东省专业技术人才知识更新工程2024年高级研修项目汇总表

(略) 人力资源和社会保障局

2024年5月17日

关于征集专业技术人才知识更新工程2024年省市级高级研修项目选题的通知.docx