一、询价内容

1.名称:芜 (略) 2024年度劳动关系协调员集中培训。

2.培训对象:劳动关系协调员（四级，培训后取得职业技能等级证书52人以上（含52人））。

3.培训方式：2024年度劳动关系协调员培训共62人。培训 (略) 络培训和线下集中培训相结合的方式展开。培训地点 (略) (略) (略) 六楼。培训时间暂定2024年6月(具体时间另行通知)。

二、投标人应具备的资格要求

1.投标方必须符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定之条件，有能力提供合同项下全部采购内容。

2.投标方具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。

3.投标方具有完善的服务体系。

4.投标方有劳动关系协调员教育培训资质、有专业做教育培训的经验和人员配备。

5. (略) 劳动关系协调员培训业绩。

6.本项目不接受以联合体形式参加投标。

三、投标要求

1.有意向的合格投标人在系统内针对本询价函报名报价。

2.投标控制价:人民币(略)万(略)千元整(￥(略).00)，超出控制价视为无效报价。

3.授课师资要求:有专业从事劳动关系协调员培训方面的经验。

4.投标有效时限:2024年6月3日至2024年6月6日。

5.纸质材料(教育培训资质证明材料、附件1盖章件)需在2024年6月6日星期四上午10:00前，以密封件形 (略) (略) (略) 仲裁监察股8501办公室。

6.投标方需根据附件1的项目需求进行报价。

7.如因特殊原因造成培训不能举办的，不支付中标方任何费用。

四、评标方式

1.有效投标的最低价中标。

2.中标方提供活动详细方案、 (略) 置预 (略) (略) ，审核通过后，方可实施。

五、其他要求

1.本次培训所涉及的所有费用由中标单位承担(包括餐费、培训费、资料费、考试费、学员人身意外伤害保险费、税费等其他培训相关费用)。

2.交通标准

(1)餐费包含:目的地三日餐饮费用(午餐、晚餐)。

(2)投标方负责培训期间的签到、制作席卡、会场服务等工作。

3.费用结算

(1)付款按下列条件结算:活动结束后， (略) 组织人员对活动结果进行总体验收。如培训后取得职业技能等级证书低于52人，则每少1人，扣除费用总额的5%，直至费用为零，则此项费用不予支付。培训后取得职业技能等级证书52人以上（含52人）的，一次性付清费用，本项目无预付款、进度款。

(2)完成规定任务，中标单位需提供现场图片等资料。

4.中标方提供的培训课程安排、师资介绍以及授课课 (略) (略) ，审核通过后，方可授课。

六、合同签订期

中标后2个工作日内签订合同。

联系地址: (略) (略) 湾沚 (略) 1 (略) (略) 仲裁监察股8501办公室

联系人:陶健健

联系电话:(略)

附件：202 (略) 劳动关系协调员培训询价文件.docx

(略) (略) 人力资源和 (略)

2024年6月3日

一、询价内容

1.名称:芜 (略) 2024年度劳动关系协调员集中培训。

2.培训对象:劳动关系协调员（四级，培训后取得职业技能等级证书52人以上（含52人））。

3.培训方式：2024年度劳动关系协调员培训共62人。培训 (略) 络培训和线下集中培训相结合的方式展开。培训地点 (略) (略) (略) 六楼。培训时间暂定2024年6月(具体时间另行通知)。

二、投标人应具备的资格要求

1.投标方必须符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定之条件，有能力提供合同项下全部采购内容。

2.投标方具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。

3.投标方具有完善的服务体系。

4.投标方有劳动关系协调员教育培训资质、有专业做教育培训的经验和人员配备。

5. (略) 劳动关系协调员培训业绩。

6.本项目不接受以联合体形式参加投标。

三、投标要求

1.有意向的合格投标人在系统内针对本询价函报名报价。

2.投标控制价:人民币(略)万(略)千元整(￥(略).00)，超出控制价视为无效报价。

3.授课师资要求:有专业从事劳动关系协调员培训方面的经验。

4.投标有效时限:2024年6月3日至2024年6月6日。

5.纸质材料(教育培训资质证明材料、附件1盖章件)需在2024年6月6日星期四上午10:00前，以密封件形 (略) (略) (略) 仲裁监察股8501办公室。

6.投标方需根据附件1的项目需求进行报价。

7.如因特殊原因造成培训不能举办的，不支付中标方任何费用。

四、评标方式

1.有效投标的最低价中标。

2.中标方提供活动详细方案、 (略) 置预 (略) (略) ，审核通过后，方可实施。

五、其他要求

1.本次培训所涉及的所有费用由中标单位承担(包括餐费、培训费、资料费、考试费、学员人身意外伤害保险费、税费等其他培训相关费用)。

2.交通标准

(1)餐费包含:目的地三日餐饮费用(午餐、晚餐)。

(2)投标方负责培训期间的签到、制作席卡、会场服务等工作。

3.费用结算

(1)付款按下列条件结算:活动结束后， (略) 组织人员对活动结果进行总体验收。如培训后取得职业技能等级证书低于52人，则每少1人，扣除费用总额的5%，直至费用为零，则此项费用不予支付。培训后取得职业技能等级证书52人以上（含52人）的，一次性付清费用，本项目无预付款、进度款。

(2)完成规定任务，中标单位需提供现场图片等资料。

4.中标方提供的培训课程安排、师资介绍以及授课课 (略) (略) ，审核通过后，方可授课。

六、合同签订期

中标后2个工作日内签订合同。

联系地址: (略) (略) 湾沚 (略) 1 (略) (略) 仲裁监察股8501办公室

联系人:陶健健

联系电话:(略)

附件：202 (略) 劳动关系协调员培训询价文件.docx

(略) (略) 人力资源和 (略)

2024年6月3日