广州市番禺区第五人民医院2024年度公开招考编外人员方案

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广州市番禺区第五人民医院2024年度公开招考编外人员方案

我院成立于1958年,1996年 (略) ,2015年评为 (略) ,是一所集医疗、预防、保健、康复、健康教育、计划生育服务和教学于一体的公 (略) 、 (略) 、 (略) 管理 (略) ,我院服务范围辐射钟村街、石壁街、广州南站、南奥、祈福、锦绣等多个大型房地产及社区,服务人口60多万人。设有急诊科、内科、外科、妇产科、儿科、中医科、耳鼻咽喉科、眼科、口腔科、皮肤科、康复理疗科、放射科、检验科、超声科、药剂科、防保科。能开展颅脑、肝、胆、肾、胃、肺、膀胱、骨伤、颈椎、腰椎、各种微创手术、剖宫产、宫肌瘤切除、全宫切除、计划生育等手术。

为充实选拔优秀人才,优化人员结构,确保医疗质量,结合本单位的需求,我单位按照公开、公正、竞争、择优的原则,近期,面向社会招录一批编外人员。现制定方案如下:

一、招考职位

(一)招考职位:工作人员38名(详见附件1)

(二)招考对象:符合职位要求的非2024年毕业的往届生。

二、招考对象的资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.下列人员不得报名参加公开招聘:

(1)受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

(6)聘用后即构成回避关系的,具体情形按照《中共中央组织部人力资源社会保障部关于印发事业单位人事管理回避规定的通知》(人社部规〔2019〕1号)有关规定;

(7)现役军人、在读的全日制非2024年毕业生;

(8)法律、法规规定的其他情形。

(二)具体资格条件

1.岗位资格条件:详见附件1。

2.年龄计算以2024年3月31日为界,以年龄要求35周岁以下(不含)为例,即要求招考对象须是1989年3月31日后出生(含1989年3月31日),其他以此类推.

三、招考程序

(一)受理报名及资格审查

1.报名方式: (略) 络报名并同时进行资格审核。 (略) 址或扫二维码填写报名表,完善个人资料并按要求上传报名资料及附件。

应聘人员填写的报名信息及提供的证明材料应真实有效,如发现应聘人员有弄虚作假行为的,取消考试资格或录用资格,并记录在案。

2.报名时间:2024年6月11日9:00时至6月14日17:00时。

联系人:李老师、黄老师

联系电话:*

3.报名提交资料: (略) 址或扫二维码填写报名表,完善个人资料并按要求上传报名资料及附件。

4.资格审核。根据岗位资格条件,对应聘人员资格条件等进行审核,审核合格人员方可参加考试。审核结果通过报名表所填邮箱回复。

(二)考试

考试内容为面试,面试成绩总分100分,60分合格,不合格者不予录用。

1.面试

(1)所有通过资格审核的报考人员均需参加面试,面试 (略) (略) 公告栏上公布,并以电话通知面试考生。

(2)面试方法

进行结构化面试,主要测试专业技能、综合分析、组织协调、语言表达、心理测试等要素。

(三)体检

1.根据考试合格总成绩高低顺序,按招考职位1:1的比例确定体检人选。体检由公开招考领导小组办公室统一组织, (略) 进行,应考人员有义务配合公开招考体检工作。

因体检不合格、应聘人员自愿放弃等原因导致录用职位空缺的,在报考同一职位的总成绩合格人选中由成绩高低顺序依次替补。

2.体检标准参照中共省委组织部、广东省财政厅、广东省

人力资源和社会保障厅、广东省卫生厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)文件要求。

(四)确定录用人选和办理录用手续

1.体检合格的人选确定拟录用人员名单,进一步核实拟录用人员报名资格真实性、遵纪守法、征信及是否存在不得录用的情况。考核合格的人选由公开招考领导小组统筹确定拟录用人员名单。

2.对不存在不得录用情况的拟录用人员名单, (略) (略) 公告栏公示5个工作日。公示期间对拟录用人员有异议的,用人单位在3个工作日内进行复查;公示期满无异议的,按有关规定办理录用手续。

3.获录用人员由用人单位发出录用通知,确定报到日期,如获录用人员未能在报到日期内到本单位报到,视为自动放弃录用资格。因录用人员未按时报到,导致职位空缺的,可按报考职位成绩,在报考同一职位的总成绩合格人选中由成绩高低顺序依次替补。

四、获录用者的待遇和管理

获录用人员按规定签订劳动合同,约定试用期。合同期 (略) 番禺区 (略) 编外人员有关规定的福利待遇。

五、建立编外人员候选储备库

建立编外人员候选储备库,将本次招聘中成绩合格但未录用的应聘人员纳入储备库,在距离面试结束一年内,出现岗位空缺的,可在储备库中按1:3的比例挑选符合招聘岗位要求的人员,按编外人员招聘相关要求直接组织面试及后续招聘程序。

六、招考纪律

(一)本次公开招考过程的纪律和监督要求,参照广东省人民政府《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府第301号令),中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕276号),中共省委组织部、广东省财政厅、广东省人力资源和社会保障厅、广东省卫生厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)等文件精神执行。

(二)公开招考工作领导小组办公室按职责做好考试招考的各项工作,并注意做好试卷的保密、公开招考各环节的检查、监督工作,对违规行为予以制止和纠正,保证公开招考工作的公开、公平、公正。

(三)对违反公开招考纪律的工作人员,视情节轻重给予相应的处分。对违反公开招考纪律的应考人员,视情节轻重取消考试或录用资格。对违反公开招考纪律的其他相关人员,视情节轻重依照有关规定追究责任。

(四)对在公开招考过程中发生的争议,按有关规定调查并研究解决。

附件:1.番禺区 (略) 2024年度公开招考编外人员岗位一览表

2.报名方式

(略) 番禺区 (略)

2024年6月3日1.png2.png3.png


附件2:报名方式

方式一:点击以下链接填写并上传报考材料

http://**#

方式二:扫以下二维码填写并上传报考材料

图片1.png


我院成立于1958年,1996年 (略) ,2015年评为 (略) ,是一所集医疗、预防、保健、康复、健康教育、计划生育服务和教学于一体的公 (略) 、 (略) 、 (略) 管理 (略) ,我院服务范围辐射钟村街、石壁街、广州南站、南奥、祈福、锦绣等多个大型房地产及社区,服务人口60多万人。设有急诊科、内科、外科、妇产科、儿科、中医科、耳鼻咽喉科、眼科、口腔科、皮肤科、康复理疗科、放射科、检验科、超声科、药剂科、防保科。能开展颅脑、肝、胆、肾、胃、肺、膀胱、骨伤、颈椎、腰椎、各种微创手术、剖宫产、宫肌瘤切除、全宫切除、计划生育等手术。

为充实选拔优秀人才,优化人员结构,确保医疗质量,结合本单位的需求,我单位按照公开、公正、竞争、择优的原则,近期,面向社会招录一批编外人员。现制定方案如下:

一、招考职位

(一)招考职位:工作人员38名(详见附件1)

(二)招考对象:符合职位要求的非2024年毕业的往届生。

二、招考对象的资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.下列人员不得报名参加公开招聘:

(1)受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

(6)聘用后即构成回避关系的,具体情形按照《中共中央组织部人力资源社会保障部关于印发事业单位人事管理回避规定的通知》(人社部规〔2019〕1号)有关规定;

(7)现役军人、在读的全日制非2024年毕业生;

(8)法律、法规规定的其他情形。

(二)具体资格条件

1.岗位资格条件:详见附件1。

2.年龄计算以2024年3月31日为界,以年龄要求35周岁以下(不含)为例,即要求招考对象须是1989年3月31日后出生(含1989年3月31日),其他以此类推.

三、招考程序

(一)受理报名及资格审查

1.报名方式: (略) 络报名并同时进行资格审核。 (略) 址或扫二维码填写报名表,完善个人资料并按要求上传报名资料及附件。

应聘人员填写的报名信息及提供的证明材料应真实有效,如发现应聘人员有弄虚作假行为的,取消考试资格或录用资格,并记录在案。

2.报名时间:2024年6月11日9:00时至6月14日17:00时。

联系人:李老师、黄老师

联系电话:*

3.报名提交资料: (略) 址或扫二维码填写报名表,完善个人资料并按要求上传报名资料及附件。

4.资格审核。根据岗位资格条件,对应聘人员资格条件等进行审核,审核合格人员方可参加考试。审核结果通过报名表所填邮箱回复。

(二)考试

考试内容为面试,面试成绩总分100分,60分合格,不合格者不予录用。

1.面试

(1)所有通过资格审核的报考人员均需参加面试,面试 (略) (略) 公告栏上公布,并以电话通知面试考生。

(2)面试方法

进行结构化面试,主要测试专业技能、综合分析、组织协调、语言表达、心理测试等要素。

(三)体检

1.根据考试合格总成绩高低顺序,按招考职位1:1的比例确定体检人选。体检由公开招考领导小组办公室统一组织, (略) 进行,应考人员有义务配合公开招考体检工作。

因体检不合格、应聘人员自愿放弃等原因导致录用职位空缺的,在报考同一职位的总成绩合格人选中由成绩高低顺序依次替补。

2.体检标准参照中共省委组织部、广东省财政厅、广东省

人力资源和社会保障厅、广东省卫生厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)文件要求。

(四)确定录用人选和办理录用手续

1.体检合格的人选确定拟录用人员名单,进一步核实拟录用人员报名资格真实性、遵纪守法、征信及是否存在不得录用的情况。考核合格的人选由公开招考领导小组统筹确定拟录用人员名单。

2.对不存在不得录用情况的拟录用人员名单, (略) (略) 公告栏公示5个工作日。公示期间对拟录用人员有异议的,用人单位在3个工作日内进行复查;公示期满无异议的,按有关规定办理录用手续。

3.获录用人员由用人单位发出录用通知,确定报到日期,如获录用人员未能在报到日期内到本单位报到,视为自动放弃录用资格。因录用人员未按时报到,导致职位空缺的,可按报考职位成绩,在报考同一职位的总成绩合格人选中由成绩高低顺序依次替补。

四、获录用者的待遇和管理

获录用人员按规定签订劳动合同,约定试用期。合同期 (略) 番禺区 (略) 编外人员有关规定的福利待遇。

五、建立编外人员候选储备库

建立编外人员候选储备库,将本次招聘中成绩合格但未录用的应聘人员纳入储备库,在距离面试结束一年内,出现岗位空缺的,可在储备库中按1:3的比例挑选符合招聘岗位要求的人员,按编外人员招聘相关要求直接组织面试及后续招聘程序。

六、招考纪律

(一)本次公开招考过程的纪律和监督要求,参照广东省人民政府《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府第301号令),中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕276号),中共省委组织部、广东省财政厅、广东省人力资源和社会保障厅、广东省卫生厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)等文件精神执行。

(二)公开招考工作领导小组办公室按职责做好考试招考的各项工作,并注意做好试卷的保密、公开招考各环节的检查、监督工作,对违规行为予以制止和纠正,保证公开招考工作的公开、公平、公正。

(三)对违反公开招考纪律的工作人员,视情节轻重给予相应的处分。对违反公开招考纪律的应考人员,视情节轻重取消考试或录用资格。对违反公开招考纪律的其他相关人员,视情节轻重依照有关规定追究责任。

(四)对在公开招考过程中发生的争议,按有关规定调查并研究解决。

附件:1.番禺区 (略) 2024年度公开招考编外人员岗位一览表

2.报名方式

(略) 番禺区 (略)

2024年6月3日1.png2.png3.png


附件2:报名方式

方式一:点击以下链接填写并上传报考材料

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方式二:扫以下二维码填写并上传报考材料

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