长丰县农村困难残疾人实用技术培训服务招标公告
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长丰县农村困难残疾人实用技术培训服务招标公告
一、项目概况
为满足部分有劳动能力的农村残疾人的培训愿望，切实提高长丰县农村困难残疾人农业种植、养殖技术，使其创业增收，促进残疾人事业全面发展，促进农业增产、品质优化和农民增收，不断推动我县“三农”加快发展。项目采购概算为20.1万元，综合单价1000/人，培训内容“稻虾养殖、莲虾共养、草莓种植、农产品加工、畜禽养殖、农村电商”。采购服务时间为本年度内完成，以合同约定期限为准。
二、投标培训机构必须具备的条件
1．具有独立法人资格；
2．具有教育培训、就业创业指导、农技推广职能或残疾人服务相关资质，具有残疾人培训服务经验；
3．具有开展残疾人培训的必要场所和专兼职专业师资，有现代教学设备、实践实训基地，具有跟踪服务能力等。实训基地的产业或产值达到一定规模，在当地有示范及带动作用，并具备开展现场教学、实践操作等基本条件；
4．实训基地实际产业和可实训方向必须与培训内容相适应；
5．熟悉残疾人培训特点，具有残疾人服务工作经验。培训内容设置理论课程和实操课程。负责教学的师资人员，职称不低于副高级或高级及以上职业资格且专业相适应；
6. 对符合职业技能等级认定条件并具有应试能力的残疾人学员，在其顺利结业后，引导、鼓励并帮助其报名参加相关工种职业技能等级认定考试，切实提高我县残疾人职业能力建设成效，促进残疾人稳定就业；
7．依据残疾人实际需求开展培训，并在以往的各类培训服务过程中未出现违规现象；
8．愿意在主管部门指导下，遵守残疾人培训工作监督与管理要求，服从办班类型、专业、人数安排，接受县主管部门对培育过程的监督检查验收，按时提交各类资料。
三、申报材料
请符合上述条件的单位自主申报，申报材料（复印件需盖章）主要有：
1．申请认定报告；
2．单位营业执照或事业单位法人登记证书复印件。
3．法人代表身份证复印件；
4．2024年残疾人培训工作初步安排（包括学员遴选办法、培训内容安排、培训地点确定、培训师资配置、培训教材、培训时间段安排、教学计划、培训制度建立、实践实训基地建立情况、跟踪服务能力）。
四、培训机构认定程序
长丰县残疾人联合会在县政府网站发布公告——机构自愿申报——组织人员评审——评审结果公示，公示无异议，由长丰县残疾人联合会审定后按程序备案。
五、时间安排
公告时间：**日—7月24日
材料提交时间：**日前提交，逾期不再受理报名。
开标时间： **日上午9点
开标地点：长丰县残疾人联合会（北部综合楼1005室）
联系人： 县残联 陶娟
联系电话：0551-* 电子邮箱http://**
附件：长丰县2024年残疾人培训机构评分细则.docx
?长丰县残疾人联合会
?**日
附件：评分标准：100分
评审项 | 评审规则 | 分值 | 得分 |
技术服务 水平 | 1. 管理制度（5分） 建立培训班考勤签到、考核测试、教学日志等文档管理制度，能确保项目实施过程中各类信息有案可查，培训信息按照业主要求录入系统，能够较好满足采购需求得5分；管理制度能基本满足需求得3分；有管理制度但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 2. 组织能力（5分） 投标供应商主要负责人或分管负责人主管项目统筹；后勤保障责任到人，分工明确；可以为参训人员提供较好的生活、学习条件的得5分；组织能力内容能基本满足需求得3分；有组织能力内容但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 3. 方案科学性（5分） 方案科学有效，培训方式多样，理论与实践相结合，注重学员参与、新颖、实用。方案内容全面、规范完整、针对性强得5分；方案内容、规范完整性、针对性一般得3 分；方案内容不全面或规范完整性、针对性较差得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 4. 方案操作性（5分） 培训方案具体明确，具有可操作性。方案完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得5分；方案内容完善、详细、全面等内容一般，能基本满足需求的得3分；有实施方案但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 5. 方案灵活性（5分） 对培训过程中出现的问题能灵活应对，应对方案具备一定弹性。应对方案灵活性完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得 5分；应对方案内容一般，能基本满足需求的得3分；有应对方案内容较差的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较） 6. 职责分工（5分） 负责本项目工作人员的职称或资格类资质、学历以及相关经验能保证项目有效实施，工作人员职责分工明确。职责分工完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得5分；职责分工一般，能基本满足需求的得3分；有职责分工但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 | 30分 | |
履约能力 | 1. 培训资格（10分） 投标人具有与培训业务相适应的实训基地，每个得5分，共10分。须提供相应证明材料，没有不得分； 2. 培训专业（5分） 供应商具有经批准的种植、畜牧养殖或农技推广等业务范围，得分5分。 3. 供应商承诺负责参与培训人员安全问题，包括不限于课堂安全、交通安全、饮食安全等，提供承诺函（ 格式自拟 ），得5分，否则不得分。 4. 专业教师（20分） 拥有专业教师团队且具有相关专业资格证书，有能力开展相关培训课程。团队中每具有一个相关专业的高级职业资格证书或副高级职称证书得4分，每具有一个相关专业的中级职业资格证书或中级职称证书得 2 分，（本项满分20分，投标人提供证书≥5个按照证书级别由高到低取前五个计分）。 | 40分 | |
项目负责人荣誉 | 投标人拟为本项目配备项目负责人（1 人）： 项目负责人在残疾人、脱贫、劳动、就业相关工作领域（任意一个），获得党政机关（或事业单位）颁发的荣誉：县区级得2分；地市级得4分；省级得6分；全国性（国家级）得8分； （每层次仅计一次得分，不同层次间可累计得分，本项共20分） 说明：获奖证书、批复、颁奖单位颁奖文件、网上公示截图(具有其中之一即可)等证明材料。须能体现项目负责人姓名，如无法体现，须另附颁奖单位的相关证明材料 ，未提供或提供不全的不得分。 | 20分 | |
投标人系统服务能力 | 1、投标人具有自主在线学习系统的，得5分； 2、投标人具有就业创业服务系统的，得5分。 说明：查看软件著作权证书。 | 10分 |
一、项目概况
为满足部分有劳动能力的农村残疾人的培训愿望，切实提高长丰县农村困难残疾人农业种植、养殖技术，使其创业增收，促进残疾人事业全面发展，促进农业增产、品质优化和农民增收，不断推动我县“三农”加快发展。项目采购概算为20.1万元，综合单价1000/人，培训内容“稻虾养殖、莲虾共养、草莓种植、农产品加工、畜禽养殖、农村电商”。采购服务时间为本年度内完成，以合同约定期限为准。
二、投标培训机构必须具备的条件
1．具有独立法人资格；
2．具有教育培训、就业创业指导、农技推广职能或残疾人服务相关资质，具有残疾人培训服务经验；
3．具有开展残疾人培训的必要场所和专兼职专业师资，有现代教学设备、实践实训基地，具有跟踪服务能力等。实训基地的产业或产值达到一定规模，在当地有示范及带动作用，并具备开展现场教学、实践操作等基本条件；
4．实训基地实际产业和可实训方向必须与培训内容相适应；
5．熟悉残疾人培训特点，具有残疾人服务工作经验。培训内容设置理论课程和实操课程。负责教学的师资人员，职称不低于副高级或高级及以上职业资格且专业相适应；
6. 对符合职业技能等级认定条件并具有应试能力的残疾人学员，在其顺利结业后，引导、鼓励并帮助其报名参加相关工种职业技能等级认定考试，切实提高我县残疾人职业能力建设成效，促进残疾人稳定就业；
7．依据残疾人实际需求开展培训，并在以往的各类培训服务过程中未出现违规现象；
8．愿意在主管部门指导下，遵守残疾人培训工作监督与管理要求，服从办班类型、专业、人数安排，接受县主管部门对培育过程的监督检查验收，按时提交各类资料。
三、申报材料
请符合上述条件的单位自主申报，申报材料（复印件需盖章）主要有：
1．申请认定报告；
2．单位营业执照或事业单位法人登记证书复印件。
3．法人代表身份证复印件；
4．2024年残疾人培训工作初步安排（包括学员遴选办法、培训内容安排、培训地点确定、培训师资配置、培训教材、培训时间段安排、教学计划、培训制度建立、实践实训基地建立情况、跟踪服务能力）。
四、培训机构认定程序
长丰县残疾人联合会在县政府网站发布公告——机构自愿申报——组织人员评审——评审结果公示，公示无异议，由长丰县残疾人联合会审定后按程序备案。
五、时间安排
公告时间：**日—7月24日
材料提交时间：**日前提交，逾期不再受理报名。
开标时间： **日上午9点
开标地点：长丰县残疾人联合会（北部综合楼1005室）
联系人： 县残联 陶娟
联系电话：0551-* 电子邮箱http://**
附件：长丰县2024年残疾人培训机构评分细则.docx
?长丰县残疾人联合会
?**日
附件：评分标准：100分
评审项 | 评审规则 | 分值 | 得分 |
技术服务 水平 | 1. 管理制度（5分） 建立培训班考勤签到、考核测试、教学日志等文档管理制度，能确保项目实施过程中各类信息有案可查，培训信息按照业主要求录入系统，能够较好满足采购需求得5分；管理制度能基本满足需求得3分；有管理制度但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 2. 组织能力（5分） 投标供应商主要负责人或分管负责人主管项目统筹；后勤保障责任到人，分工明确；可以为参训人员提供较好的生活、学习条件的得5分；组织能力内容能基本满足需求得3分；有组织能力内容但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 3. 方案科学性（5分） 方案科学有效，培训方式多样，理论与实践相结合，注重学员参与、新颖、实用。方案内容全面、规范完整、针对性强得5分；方案内容、规范完整性、针对性一般得3 分；方案内容不全面或规范完整性、针对性较差得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 4. 方案操作性（5分） 培训方案具体明确，具有可操作性。方案完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得5分；方案内容完善、详细、全面等内容一般，能基本满足需求的得3分；有实施方案但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 5. 方案灵活性（5分） 对培训过程中出现的问题能灵活应对，应对方案具备一定弹性。应对方案灵活性完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得 5分；应对方案内容一般，能基本满足需求的得3分；有应对方案内容较差的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较） 6. 职责分工（5分） 负责本项目工作人员的职称或资格类资质、学历以及相关经验能保证项目有效实施，工作人员职责分工明确。职责分工完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得5分；职责分工一般，能基本满足需求的得3分；有职责分工但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。 | 30分 | |
履约能力 | 1. 培训资格（10分） 投标人具有与培训业务相适应的实训基地，每个得5分，共10分。须提供相应证明材料，没有不得分； 2. 培训专业（5分） 供应商具有经批准的种植、畜牧养殖或农技推广等业务范围，得分5分。 3. 供应商承诺负责参与培训人员安全问题，包括不限于课堂安全、交通安全、饮食安全等，提供承诺函（ 格式自拟 ），得5分，否则不得分。 4. 专业教师（20分） 拥有专业教师团队且具有相关专业资格证书，有能力开展相关培训课程。团队中每具有一个相关专业的高级职业资格证书或副高级职称证书得4分，每具有一个相关专业的中级职业资格证书或中级职称证书得 2 分，（本项满分20分，投标人提供证书≥5个按照证书级别由高到低取前五个计分）。 | 40分 | |
项目负责人荣誉 | 投标人拟为本项目配备项目负责人（1 人）： 项目负责人在残疾人、脱贫、劳动、就业相关工作领域（任意一个），获得党政机关（或事业单位）颁发的荣誉：县区级得2分；地市级得4分；省级得6分；全国性（国家级）得8分； （每层次仅计一次得分，不同层次间可累计得分，本项共20分） 说明：获奖证书、批复、颁奖单位颁奖文件、网上公示截图(具有其中之一即可)等证明材料。须能体现项目负责人姓名，如无法体现，须另附颁奖单位的相关证明材料 ，未提供或提供不全的不得分。 | 20分 | |
投标人系统服务能力 | 1、投标人具有自主在线学习系统的，得5分； 2、投标人具有就业创业服务系统的，得5分。 说明：查看软件著作权证书。 | 10分 |
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