招生就业处关于评估问卷项目采购公告
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招生就业处关于评估问卷项目采购公告
西藏农牧学院招生就业处关于评估问卷项目采购公告
一、基本情况
开发评估调查问卷程序，用于收集数据及应用分析。
二、服务范围及内容
基于评估调查问卷手机应用系统（ (略) ）开发，用于收集数据分析。负责相应的用户端（调查问卷收集后）需求收集、用户端及服务器开发上线运行，保障用户端使用，及时进 (略) 理，保障系统的运行畅通、问卷的原始数据下载。开发数据应用分析功能等。遵守数据保密原则和相关保密工作。
三、供应商要求
为保证服务质量，对供应商做如下要求：
1.具有独立承担民事责任的能力。
2.具有类似项目经验，并有良好的业绩。
3.近3年内在经营活动中没有重大违法记录。
四、报价要求
项目最高限价：(略)（(略)(略)万元整），超过限价无效。
五、提交材料
请各供应商在报价时，务必提交以下材料（所有材料加盖公章并密封提交）。
1.具有独立承担民事责任的能力，提供以下证明材料：营业执照副本复印件（在有效期内；具有独立法人资格）、组织机构代码证副本复印件（在有效期内）或国家新颁发的营业执照复印件（在有效期内），法定代表人身份证复印件。
2.未处于被责令停业、投标资格被暂停或取消、财务被接管冻结等状态；未因严重违法行为受过或正在接受行 (略) 罚；未被列入“信用中国”或“中国 (略) ”的失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重失信行为记录名单。
3.报价单（格式自拟）。
4.服务条款。（格式自拟）。
六、提交时间及地点
提交时间：2024年11月22日13:00之前。
提交地点： (略) 招 (略) 办公室
联系电话：(略) 杨老师
六、其他说明
1.供应商应遵守国家法律法规，不得进行任何形式的虚假宣传或贿赂行为。如发现供应商存在违法或违规行为，我校有权取消其参与资格或解除合同，并保留追究法律责任的权利。
2.本项目不接受联合体报价。
4.所有提交的文件均应真实有效，一旦发现虚假或伪造资料，将取消其参与资格或解除合同。
七、评审
1.供应商应将响应文件的正本密封包装，并在密封袋 (略) 加盖供应商公章（加盖私章或签字不作强制性要求）。
2.供应商在评审过程中，试图向采购人施加任何影响的行为，都将可能导致响应无效。
3.为了有助于对响应文件进行审查、评估和比较，采购人有权向供应商质疑，请供应商澄清其响应文件内容。供应商有责任按照采购人通知的时间、地点以书面形式或者电子形式答疑和澄清。供应商无人答疑和澄清导致响应无效的，责任由供应商承担。
4.澄清文件作为响应文件的一部分，但不得对响应文件内容进行实质性修改。
5.评审小组。采购人将根据项目的性能和特点组建磋商小组，其成员由采购人代表、专家等组成。评审小组共3人。磋商小组对响应文件进行审查、质疑、评估和比较等。
八、评审内容
1.评审采取综合评分法。综合评分法评审标准中的分值设置应当与评审因素的量化指标相对应。磋商文件中没有规定的评审标准不得作为评审依据。
2.评审时，磋商小组各成员应当独立对每个有效响应的文件进行评价、打分，然后汇总每个供应商每项评分因素的得分。
3.综合评分法中的价格分统一采用各供应商报价最低者优先法计算，其价格分为满分。其他供应商的价格分统一按照下列公式计算：响应报价得分＝（评标基准价/响应报价）×100×20%。
4.详细评分细则
（1）评审方法
评审小组将对确定为实质性响应招标文件要求的投标文件进行评价和比较，评标采用综合评分法。按评审后得分由高到低顺序排列；得分相同的，按投标报价由低到高顺序排列。得分且投标报价相同的，按技术指标优劣顺序排列。
（2）评标标准
评价项目 | 评分指标 | 分值分布 | 评分标准 |
一、报价部分（20分）权重为0.2 | 报价 | 20 | 1、价格分统一采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且最后报价最低的供应商的价格为评标基准价，其价格分为满分。其他供应商的价格分，统一按照下列公式计算： 报价得分= （基准价/ 响应报价） ×价格权值×100 2.过程中，不得去掉报价中的最高报价和最低报价。 |
二、技术部分（60分）权重为0.6 | 技术方案 | 51 | 根据技术服务的内容：对投标人提供的1.已经前期开发符合项目内容要求并且已经上线运行的、2.符合招标技术要求、3.保修保障流程、4.技术保障、5.服务承诺、6.服务岗位职责分配、7.应急保障预案、8.定期巡检制度9.服务文档规范等情况进行综合打分。以上9个方面，第一项完全满足得34分，第二项完全满足得10分，其他项完全满足的得1分，所述以上方案中9个方面的内容，各方面的方案内容中每有一项描述有瑕疵或漏洞或不完全满足采购需求的，扣分项全分，未提供，每一项扣分项全分，扣完为止。 |
服务能力 | 9 | 一、对投标人提供的1.服务内容、2.服务对象3.方案的可行性、4.投标人后续的技术支持、6.维护能力、7.服务承诺的可行性、8.服务时间的响应性、9服务内容的完整性等综合打分。以上9个方面，每一项完全满足得1分，最多得9分，所述以上方案中9个方面的内容，各方面的方案内容中每有一项描述有瑕疵或漏洞或不完全满足采购需求的扣1分，未提供，每一项扣1分，扣完为止。 | |
三、商务部分（20分）权重为0.2 | 供应商实力 | 12 | 投标企业同时具有软著及高新企业，完全提供得12分，不提供或提供不全不得分。 |
业绩 | 8 | 投标人需提供近三年内的相关类似业绩（以合同或中标通知书为准）原件或加盖投标人红色公章的复印件，有 1 个业绩的得 2 分，最高得 8分。 |
九、技术要求
项目名称 | 项目描述 |
基础系统 | 1、 系统二维码生成 2、 问卷操作员申请、权限管理（操作员角色/操作员） 3、 三类问卷的前端开发、接口开发、数据库开发 4、 问卷操作员审核 5、 三类问卷原始数据excel格式下载 6、系统UI设计 |
页面风格 | 1、站点整体风格：采用版块式设计风格，兼容主流手机型号；H5整体风格采用扁平化设计风格强调简洁、直接的视觉效果，此次H5主题是有关 (略) 的，整体通过 (略) 独特的雪山风景清晰明了地呈现视觉层次，提高用户理解信息的效率。使用高清大图作为背景，简单的导航和按钮，让用户更加沉浸在内容中。整体屏幕采用响应式开发，这是很多H5满屏的设计尺寸，满足绝大部分手机型号尺寸。2、根据客户提供的设计要求和功能要求进行项目的开发制作，具体包含页面设计制作、前端样式和后台系统开发。此次H5页面设计包含登录页、注册页、注册成功页、问卷类型选择页、问卷表单提交、修改页。? |
十、推荐成交候选供应商名单
评审小组将按综合得分高低次序排出名次，向采购人推荐3名成交候选供应商。综合得分相同的，按磋商报价由低到高顺序排列。综合得分且磋商报价相同的，按技术指标优劣顺序排列。磋商小组依据得分情况推荐综合得分最高的供应商为第一成交候选供应商、综合得分次高的供应商为第二成交候选供应商，以此类推出前三名成交候选供应商。
(略) 招 (略)
2024年11月19日
西藏农牧学院招生就业处关于评估问卷项目采购公告
一、基本情况
开发评估调查问卷程序，用于收集数据及应用分析。
二、服务范围及内容
基于评估调查问卷手机应用系统（ (略) ）开发，用于收集数据分析。负责相应的用户端（调查问卷收集后）需求收集、用户端及服务器开发上线运行，保障用户端使用，及时进 (略) 理，保障系统的运行畅通、问卷的原始数据下载。开发数据应用分析功能等。遵守数据保密原则和相关保密工作。
三、供应商要求
为保证服务质量，对供应商做如下要求：
1.具有独立承担民事责任的能力。
2.具有类似项目经验，并有良好的业绩。
3.近3年内在经营活动中没有重大违法记录。
四、报价要求
项目最高限价：(略)（(略)(略)万元整），超过限价无效。
五、提交材料
请各供应商在报价时，务必提交以下材料（所有材料加盖公章并密封提交）。
1.具有独立承担民事责任的能力，提供以下证明材料：营业执照副本复印件（在有效期内；具有独立法人资格）、组织机构代码证副本复印件（在有效期内）或国家新颁发的营业执照复印件（在有效期内），法定代表人身份证复印件。
2.未处于被责令停业、投标资格被暂停或取消、财务被接管冻结等状态；未因严重违法行为受过或正在接受行 (略) 罚；未被列入“信用中国”或“中国 (略) ”的失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重失信行为记录名单。
3.报价单（格式自拟）。
4.服务条款。（格式自拟）。
六、提交时间及地点
提交时间：2024年11月22日13:00之前。
提交地点： (略) 招 (略) 办公室
联系电话：(略) 杨老师
六、其他说明
1.供应商应遵守国家法律法规，不得进行任何形式的虚假宣传或贿赂行为。如发现供应商存在违法或违规行为，我校有权取消其参与资格或解除合同，并保留追究法律责任的权利。
2.本项目不接受联合体报价。
4.所有提交的文件均应真实有效，一旦发现虚假或伪造资料，将取消其参与资格或解除合同。
七、评审
1.供应商应将响应文件的正本密封包装，并在密封袋 (略) 加盖供应商公章（加盖私章或签字不作强制性要求）。
2.供应商在评审过程中，试图向采购人施加任何影响的行为，都将可能导致响应无效。
3.为了有助于对响应文件进行审查、评估和比较，采购人有权向供应商质疑，请供应商澄清其响应文件内容。供应商有责任按照采购人通知的时间、地点以书面形式或者电子形式答疑和澄清。供应商无人答疑和澄清导致响应无效的，责任由供应商承担。
4.澄清文件作为响应文件的一部分，但不得对响应文件内容进行实质性修改。
5.评审小组。采购人将根据项目的性能和特点组建磋商小组，其成员由采购人代表、专家等组成。评审小组共3人。磋商小组对响应文件进行审查、质疑、评估和比较等。
八、评审内容
1.评审采取综合评分法。综合评分法评审标准中的分值设置应当与评审因素的量化指标相对应。磋商文件中没有规定的评审标准不得作为评审依据。
2.评审时，磋商小组各成员应当独立对每个有效响应的文件进行评价、打分，然后汇总每个供应商每项评分因素的得分。
3.综合评分法中的价格分统一采用各供应商报价最低者优先法计算，其价格分为满分。其他供应商的价格分统一按照下列公式计算：响应报价得分＝（评标基准价/响应报价）×100×20%。
4.详细评分细则
（1）评审方法
评审小组将对确定为实质性响应招标文件要求的投标文件进行评价和比较，评标采用综合评分法。按评审后得分由高到低顺序排列；得分相同的，按投标报价由低到高顺序排列。得分且投标报价相同的，按技术指标优劣顺序排列。
（2）评标标准
评价项目 | 评分指标 | 分值分布 | 评分标准 |
一、报价部分（20分）权重为0.2 | 报价 | 20 | 1、价格分统一采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且最后报价最低的供应商的价格为评标基准价，其价格分为满分。其他供应商的价格分，统一按照下列公式计算： 报价得分= （基准价/ 响应报价） ×价格权值×100 2.过程中，不得去掉报价中的最高报价和最低报价。 |
二、技术部分（60分）权重为0.6 | 技术方案 | 51 | 根据技术服务的内容：对投标人提供的1.已经前期开发符合项目内容要求并且已经上线运行的、2.符合招标技术要求、3.保修保障流程、4.技术保障、5.服务承诺、6.服务岗位职责分配、7.应急保障预案、8.定期巡检制度9.服务文档规范等情况进行综合打分。以上9个方面，第一项完全满足得34分，第二项完全满足得10分，其他项完全满足的得1分，所述以上方案中9个方面的内容，各方面的方案内容中每有一项描述有瑕疵或漏洞或不完全满足采购需求的，扣分项全分，未提供，每一项扣分项全分，扣完为止。 |
服务能力 | 9 | 一、对投标人提供的1.服务内容、2.服务对象3.方案的可行性、4.投标人后续的技术支持、6.维护能力、7.服务承诺的可行性、8.服务时间的响应性、9服务内容的完整性等综合打分。以上9个方面，每一项完全满足得1分，最多得9分，所述以上方案中9个方面的内容，各方面的方案内容中每有一项描述有瑕疵或漏洞或不完全满足采购需求的扣1分，未提供，每一项扣1分，扣完为止。 | |
三、商务部分（20分）权重为0.2 | 供应商实力 | 12 | 投标企业同时具有软著及高新企业，完全提供得12分，不提供或提供不全不得分。 |
业绩 | 8 | 投标人需提供近三年内的相关类似业绩（以合同或中标通知书为准）原件或加盖投标人红色公章的复印件，有 1 个业绩的得 2 分，最高得 8分。 |
九、技术要求
项目名称 | 项目描述 |
基础系统 | 1、 系统二维码生成 2、 问卷操作员申请、权限管理（操作员角色/操作员） 3、 三类问卷的前端开发、接口开发、数据库开发 4、 问卷操作员审核 5、 三类问卷原始数据excel格式下载 6、系统UI设计 |
页面风格 | 1、站点整体风格：采用版块式设计风格，兼容主流手机型号；H5整体风格采用扁平化设计风格强调简洁、直接的视觉效果，此次H5主题是有关 (略) 的，整体通过 (略) 独特的雪山风景清晰明了地呈现视觉层次，提高用户理解信息的效率。使用高清大图作为背景，简单的导航和按钮，让用户更加沉浸在内容中。整体屏幕采用响应式开发，这是很多H5满屏的设计尺寸，满足绝大部分手机型号尺寸。2、根据客户提供的设计要求和功能要求进行项目的开发制作，具体包含页面设计制作、前端样式和后台系统开发。此次H5页面设计包含登录页、注册页、注册成功页、问卷类型选择页、问卷表单提交、修改页。? |
十、推荐成交候选供应商名单
评审小组将按综合得分高低次序排出名次，向采购人推荐3名成交候选供应商。综合得分相同的，按磋商报价由低到高顺序排列。综合得分且磋商报价相同的，按技术指标优劣顺序排列。磋商小组依据得分情况推荐综合得分最高的供应商为第一成交候选供应商、综合得分次高的供应商为第二成交候选供应商，以此类推出前三名成交候选供应商。
(略) 招 (略)
2024年11月19日
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