各有关单位：

　　 (略) (略) 要求，为做 (略) 2025年招聘高校毕业生岗位需求调查工作，现将有关事项通知如下：

　　一、统计时间

　　2024年12月31日至2025年1月14日

　　二、统计范围

　　 (略) 属机关事业单位、辖区内企业2025年拟招聘高校毕业生（含北京生源）的全部岗位信息和拟引进毕业生的需求信息。在原采集信息的基础上，增加岗位名称、招聘时间、薪酬待遇、岗位职责、简历投递邮箱/渠道等信息。

　　三、填报方式

　　 (略) (略) 登录办理业务。 (略) (略) 网站 http://**，点击左上角"法人办事"，登录成功后进入服务列表，选择"引进非北京生源毕业生管理"，进入"2025年度毕业生需求申报"事项，参考《2025年用人单位招聘毕业生岗位需求填报说明》（附件1）录入相关岗位信息。其中，岗位名称参考《岗位目录》（附件2）选择录入。公务员、事业单位（教育、卫生系统事业单位除外）岗位可选择《岗位目录》中"机关/事业单位"相应类别岗位名称。

　　本单位基本信息、集体户口地址、联系人等如有变化，须进入"单位管理"模块"单位信息修改"，调整后再进行需求填报。未开通管理系统帐号的用人单位，按《 (略) 毕业生管理系统单位注册指南》（附件3）提交相关材料。

　　四、工作要求

　　1.用人单位要高度重视需求调查工作，结合本单位发展需要、人才规划及往年招聘毕业生情况，科学测算岗位数量，据实填写岗位信息，杜绝夸大填报，确保信息真实准确。岗位需求将作为2025年引进毕业生审核的重要因素，并根据实际面向社会公开发布。

　　2.有引进非北京生源毕业生需求的企业单位须填写《 (略) 2025年毕业生岗位需求统计表》（附件4），法人手写签名后加盖单位公章，纸质材料应于1月14日前报送 (略) (略) 人力资源开发科。辖区内企业还须同时提交本单位营业执照副本复印件（加盖单位公章）和2022年1月至今的"涉税信息告知单"（按自然年逐页打印）。

　　3.引进非北京生源毕业生按照《 (略) 引进毕业生管理办法》(京人社毕发〔2021〕22号)执行。对未填报或未按要求填报的用人单位，将不受理其2025年引进非京生源毕业生的申请。

　　因本次需求统计工作要求有较大调整，为协助各用人单位做好填报工作，区 (略) 拟进行在线培训。具体会议信息见附件5。

　　人力资源开发科联系电话： #

　　系统技术支持电话：#

　　办公地址： (略) 便宜坊大厦913室

　　 (略) 人力资源和 (略)

　　 2024年12月31日

　　各有关单位：

　　 (略) (略) 要求，为做 (略) 2025年招聘高校毕业生岗位需求调查工作，现将有关事项通知如下：

　　一、统计时间

　　2024年12月31日至2025年1月14日

　　二、统计范围

　　 (略) 属机关事业单位、辖区内企业2025年拟招聘高校毕业生（含北京生源）的全部岗位信息和拟引进毕业生的需求信息。在原采集信息的基础上，增加岗位名称、招聘时间、薪酬待遇、岗位职责、简历投递邮箱/渠道等信息。

　　三、填报方式

　　 (略) (略) 登录办理业务。 (略) (略) 网站 http://**，点击左上角"法人办事"，登录成功后进入服务列表，选择"引进非北京生源毕业生管理"，进入"2025年度毕业生需求申报"事项，参考《2025年用人单位招聘毕业生岗位需求填报说明》（附件1）录入相关岗位信息。其中，岗位名称参考《岗位目录》（附件2）选择录入。公务员、事业单位（教育、卫生系统事业单位除外）岗位可选择《岗位目录》中"机关/事业单位"相应类别岗位名称。

　　本单位基本信息、集体户口地址、联系人等如有变化，须进入"单位管理"模块"单位信息修改"，调整后再进行需求填报。未开通管理系统帐号的用人单位，按《 (略) 毕业生管理系统单位注册指南》（附件3）提交相关材料。

　　四、工作要求

　　1.用人单位要高度重视需求调查工作，结合本单位发展需要、人才规划及往年招聘毕业生情况，科学测算岗位数量，据实填写岗位信息，杜绝夸大填报，确保信息真实准确。岗位需求将作为2025年引进毕业生审核的重要因素，并根据实际面向社会公开发布。

　　2.有引进非北京生源毕业生需求的企业单位须填写《 (略) 2025年毕业生岗位需求统计表》（附件4），法人手写签名后加盖单位公章，纸质材料应于1月14日前报送 (略) (略) 人力资源开发科。辖区内企业还须同时提交本单位营业执照副本复印件（加盖单位公章）和2022年1月至今的"涉税信息告知单"（按自然年逐页打印）。

　　3.引进非北京生源毕业生按照《 (略) 引进毕业生管理办法》(京人社毕发〔2021〕22号)执行。对未填报或未按要求填报的用人单位，将不受理其2025年引进非京生源毕业生的申请。

　　因本次需求统计工作要求有较大调整，为协助各用人单位做好填报工作，区 (略) 拟进行在线培训。具体会议信息见附件5。

　　人力资源开发科联系电话： #

　　系统技术支持电话：#

　　办公地址： (略) 便宜坊大厦913室

　　 (略) 人力资源和 (略)

　　 2024年12月31日