文昌市教育系统招募银龄讲学教师公告（1号）

为充分利用退休教师专业优势资源，调动优秀退休教师继续投身教育事业的积极性， (略) 教师队(略)建设，经市政府同意，我市决定招募一批银龄讲学教师，现将有关事项公告如下。

一、招募岗位

(略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募人数共8人，具体岗位详见招募岗位表（附件1）。

二、招募对象及条件

（一）招募对象

面向全国进行招募，招募对象为退休的校长、教研员、特级教师、骨干教师。原单位返聘退休教师工作不列入银龄讲学计划，退休教师不能参加原退休单位银龄讲学计划的招募。

（二）招募条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；

2.年龄一般在65岁（含）以下，政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良；

3.具有高级及以上教师职称，具有相应的教师资格证；

4.具备正常履行岗位职责所需的身体、心理等条件，甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实，教育教学经验丰富；

5.每位应聘者限报一个岗位； ?

6.法律法规规定的其他条件；

7.有下列情形之一的人员不得报考：

（1）尚未解除党纪、 (略) 分或正在接受纪律审查的人员；

（2） (略) 罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（3）社会信用有不良记录的人员、社会失信被执行人、被认定有考试作弊行为或被认定为报考不诚信的人员；

（4）法律、法规规定的其他不得报考的情形。

三、岗位职责

按照“需求为本、形式灵活”的原则，讲学教师可以根据自己的专业特长开展以课堂教学为主的讲学活动，同时也可根据受援学校的教育教学需求进行听课评课、开设公开课、组织研讨课、举办专题讲座等，指导青年教师、协助学校做好教学管理和开展教研活动等丰富多样的讲学活动，发挥示范和辐射作用，带动提升受援学校教育教学和管理水平。鼓励讲学教师与青少年学生开展共同读书等系列共育活动。

四、招募程序

（一）组织报名

1.报名时间：2025年1月4日至1月8日

2.报名方式：

采取现场报名方式进行，报考者将报名材料现场 (略) (略) 人事室。报考后应及 (略) (略) 站了解招募工作进展情况和有关的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。本次招募不收取报名费用。

3.报名材料：

（1）《 (略) 2024-2025学年银龄讲学计划公开招募报名登记表》（附件2）一式两份，并明确是否服从岗位调配；

（2）本人有效二代身份证（原件及复印件）；

（3）高级及以上职称证书、教师资格证、退休证及其他相关证书（原件及复印件）；

（4）本人业绩材料（原件及复印件）；

（5）其他要求材料。

4.本次招募实行诚信报名制度。报考人员应如实提交有关信息和材料，信息填报不全或材料提交不全导致未通过资格审查的，其后果由报考人员本人承担。虚假填报信息的，一经查实，视情节轻重，取消考试资格或聘用资格，并按有关规 (略) 理。

（二）资格审查

对报名人员提交的材料进行资格审查。经资格审查，符合招募条件者， (略) (略) 以适当方式通知到报名者。资格审查贯穿整个招募工作全过程。

（三）面试+教学业绩评分

本次招募面试80分，以试讲方式进行（包括课堂教学片断以及回答专家提问等），教学业绩评分20分。综合成绩=面试评分+教学业绩评分，60分合格，按照综合成绩从高到低确定拟招募人选。

（四）体检

拟招募人选需提供近六个月 (略) 体检报告， (略) (略) 支出。体检项目和标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定执行。?

（五）公示公布

(略) (略) 站公示拟招募人选名单，公示时间为5个工作日，公示无异议者， (略) 2024-2025学年招募讲学教师。

（六）签订协议

(略) (略) 与招募人员签订协议书。银龄讲学教师服务时间为1学年，协议一年一签，明确双方的权利和义务。讲学教师服务期间， (略) (略) 对其进行跟踪评估，对不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，及时解除银龄讲学服务协议。鼓励考核合格的讲学教师连续讲学，讲学教师有意愿在下一学年连续讲学的，应在协议期满前2个月提出书面申请。

（七）上岗任教

讲学教师根据协议书上岗任教，履行岗位职责。

五、聘用人员的管理和待遇

（一）讲学教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。义务教育阶段讲学教师工作经费标准为年人均(略)元，按月发放工作经费，由中央财政和省级财政按1:1比例分担，工作经费主要用于向讲学教师发放工作补助、交通差旅费用及购买意外保险费等补助。

（二）受援学校要为银龄讲学教师提供周转宿舍，配备必要的生活设施。银龄讲学教师服务期满后，须无条件将周转宿舍退还学校。银龄讲学教师因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和保险等有关规定办理。对于讲学期间表现优秀的，在评优表扬等方面优先考虑，可按照有关规定给于表扬、奖励。对于讲学期间考核不称职（不合格）或存在问题的，按照有 (略) 理。

联系电话：0898-(略)。

以上联系电话咨询时间：上午08:30-12:00，下午14:30-17:30

附件：1. (略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募岗位表

2. (略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募教师报

名登记表

(略) (略)

2025年1月4日

附件1

(略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募岗位表

附件2 ?

(略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募教师报名表

文昌市教育系统招募银龄讲学教师公告（1号）

为充分利用退休教师专业优势资源，调动优秀退休教师继续投身教育事业的积极性， (略) 教师队(略)建设，经市政府同意，我市决定招募一批银龄讲学教师，现将有关事项公告如下。

一、招募岗位

(略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募人数共8人，具体岗位详见招募岗位表（附件1）。

二、招募对象及条件

（一）招募对象

面向全国进行招募，招募对象为退休的校长、教研员、特级教师、骨干教师。原单位返聘退休教师工作不列入银龄讲学计划，退休教师不能参加原退休单位银龄讲学计划的招募。

（二）招募条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；

2.年龄一般在65岁（含）以下，政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良；

3.具有高级及以上教师职称，具有相应的教师资格证；

4.具备正常履行岗位职责所需的身体、心理等条件，甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实，教育教学经验丰富；

5.每位应聘者限报一个岗位； ?

6.法律法规规定的其他条件；

7.有下列情形之一的人员不得报考：

（1）尚未解除党纪、 (略) 分或正在接受纪律审查的人员；

（2） (略) 罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（3）社会信用有不良记录的人员、社会失信被执行人、被认定有考试作弊行为或被认定为报考不诚信的人员；

（4）法律、法规规定的其他不得报考的情形。

三、岗位职责

按照“需求为本、形式灵活”的原则，讲学教师可以根据自己的专业特长开展以课堂教学为主的讲学活动，同时也可根据受援学校的教育教学需求进行听课评课、开设公开课、组织研讨课、举办专题讲座等，指导青年教师、协助学校做好教学管理和开展教研活动等丰富多样的讲学活动，发挥示范和辐射作用，带动提升受援学校教育教学和管理水平。鼓励讲学教师与青少年学生开展共同读书等系列共育活动。

四、招募程序

（一）组织报名

1.报名时间：2025年1月4日至1月8日

2.报名方式：

采取现场报名方式进行，报考者将报名材料现场 (略) (略) 人事室。报考后应及 (略) (略) 站了解招募工作进展情况和有关的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。本次招募不收取报名费用。

3.报名材料：

（1）《 (略) 2024-2025学年银龄讲学计划公开招募报名登记表》（附件2）一式两份，并明确是否服从岗位调配；

（2）本人有效二代身份证（原件及复印件）；

（3）高级及以上职称证书、教师资格证、退休证及其他相关证书（原件及复印件）；

（4）本人业绩材料（原件及复印件）；

（5）其他要求材料。

4.本次招募实行诚信报名制度。报考人员应如实提交有关信息和材料，信息填报不全或材料提交不全导致未通过资格审查的，其后果由报考人员本人承担。虚假填报信息的，一经查实，视情节轻重，取消考试资格或聘用资格，并按有关规 (略) 理。

（二）资格审查

对报名人员提交的材料进行资格审查。经资格审查，符合招募条件者， (略) (略) 以适当方式通知到报名者。资格审查贯穿整个招募工作全过程。

（三）面试+教学业绩评分

本次招募面试80分，以试讲方式进行（包括课堂教学片断以及回答专家提问等），教学业绩评分20分。综合成绩=面试评分+教学业绩评分，60分合格，按照综合成绩从高到低确定拟招募人选。

（四）体检

拟招募人选需提供近六个月 (略) 体检报告， (略) (略) 支出。体检项目和标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定执行。?

（五）公示公布

(略) (略) 站公示拟招募人选名单，公示时间为5个工作日，公示无异议者， (略) 2024-2025学年招募讲学教师。

（六）签订协议

(略) (略) 与招募人员签订协议书。银龄讲学教师服务时间为1学年，协议一年一签，明确双方的权利和义务。讲学教师服务期间， (略) (略) 对其进行跟踪评估，对不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，及时解除银龄讲学服务协议。鼓励考核合格的讲学教师连续讲学，讲学教师有意愿在下一学年连续讲学的，应在协议期满前2个月提出书面申请。

（七）上岗任教

讲学教师根据协议书上岗任教，履行岗位职责。

五、聘用人员的管理和待遇

（一）讲学教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。义务教育阶段讲学教师工作经费标准为年人均(略)元，按月发放工作经费，由中央财政和省级财政按1:1比例分担，工作经费主要用于向讲学教师发放工作补助、交通差旅费用及购买意外保险费等补助。

（二）受援学校要为银龄讲学教师提供周转宿舍，配备必要的生活设施。银龄讲学教师服务期满后，须无条件将周转宿舍退还学校。银龄讲学教师因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和保险等有关规定办理。对于讲学期间表现优秀的，在评优表扬等方面优先考虑，可按照有关规定给于表扬、奖励。对于讲学期间考核不称职（不合格）或存在问题的，按照有 (略) 理。

联系电话：0898-(略)。

以上联系电话咨询时间：上午08:30-12:00，下午14:30-17:30

附件：1. (略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募岗位表

2. (略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募教师报

名登记表

(略) (略)

2025年1月4日

附件1

(略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募岗位表

附件2 ?

(略) 2024-2025学年银龄讲学计划招募教师报名表