宝安区2025年人才专项资金辅助审核及内部审计项目采购需求公示/
宝安区2025年人才专项资金辅助审核及内部审计项目采购需求公示/
一、项目名称
(略) 2025年人才专项资金辅助审核及内部审计项目
二、项目背景
为确保审批的精准性、规范性,加强 (略) 人才工作专项资金的使用监督与管理,降低漏发、多发等错发风险,中心拟对2025年人才专项资金辅助审核及内部审计项目所需的相关服务进行采购。
三、服务时间
2025年1月--2025年12月。
四、采购内容
(一)工作内容
1. (略) (略) 政府下发的人才补贴相关政策,了解政策条款,归纳整理审核事项、审核要点,制定审核流程并不断更新;
2.每次上会前根据上述政策及规程要求对申请人 (略) (略) 提交的高层次人才奖补等6项业务申请材料进行复核,确认申请材料准确无误,审批符合相关政策文件要求;
3.每月根据财务部门提供的数据审核发放情况,是否准确无误,是否存在多发、重发、漏发等错发现象;
4.定期开展沟通会议, (略) 人力资源服务中心反馈工作中的风险点,提供改进意见和建议,不断优化工作;
5.根据每次审核的情况,每月提交过程审计报告。
6.审 (略) 2025年人才专项资金发放内控程序是否合理、有效、合规,并从可操作性和可控性角度出发提供审计建议。
7.审计审批程序的规范性,包括各个环节审批工作的准确性与时效性;
8.审计申请人提交资料的合法、合规性;
9.结合背调情况,审计申请人是否存在重复申报、虚假申报;
10.审计申请人资助金额的计算是否准确无误;
11.审计申请人资助金额与审批补助金额是否一致。
12.2025年结束之后对全年数据进行再次盘点,重点复核问题人员,提交年度审计报告。
13.结合内审情况,从审计角度安排一场培训。
(二)工作量
人才补贴内审:不高于2000宗;一场培训。
实际工作量以业务申报量为准,如业务申报量与预期差距较大,由购买方与服务方协商后签订补充协议。
五、项目预算:*元。
六、工作要求
1. (略) (略) 相关人才政策和规程;
2.熟悉人才认定及补贴审批系统的流程及操作;
3.每月定期核查拟上会名单信息,确保申请人信息及资助金额的准确性和一致性;
4.每月复核发放金额与审批金额的一致性;
5.协助追缴多发错发资助资金;
6.定期出具过程审计报告和年度审计报告,并提出审批工作改进意见;
7.保证派驻团队的稳定性,团队成员不少于3人,至少保证60%的初始团队人员全程参与项目审计工作;
8.驻场负责人需具有政府财政资金审计经验。
七、资格条件
1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定,包括但不限于:
(1)中华人民共和国境内依法注册的独立法人或其它组织,具有独立承担民事责任的能力;( (略) 只允许一家投标,不允许同时参与本项目投标,以分公司名义参与投标的, (略) 或具有 (略) 出具的愿为其参与本项目投标的行为以及履约等行为承担 (略) 公章的授权函,以及提供总、分公司的营业执照扫描件,原件备查;)
(2)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度,具有履行合同所必需的设备和专业技术能力,有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;
(3)投标人近三年内(投标人成立不足三年的可从成立之日起算)无重大违法犯罪记录和 (略) 于被禁止参与政府采购活动期限内的情形(由投标人在《政府投标及履约承诺函》中作出声明)。
2.本项目不接受联合体投标,不允许分包、转包。
八、定标方式
定标方式采用综合评分法,综合评分要素包括价格(20分,按固定公式计算分值)、人员配备(40分,考察投入的服务人员数量及相关经验)、业绩(20分,考察具有的人才活动相关的项目业绩)、服务响应情况(10分,考察企业是否能够根据我中心工作计划配合开展服务工作)、服务方案质量(10分,考察企业是否能够提供高效服务,并提供相应成果)等。(评分标准见附件)
九、报名时间
2025年1月6日至2025年1月10日。
十、投标文件要求
投标文件应包含以下内容:文件目录、团队人员简介、项目执行方案、报价清单(请列明报价组成、税费,注明总报价是否含税)、营业执照或民办非企业单位登记证书等有效经营证明资料、法定代表人及项目授权经办人身份证(正反两面)、诚信及违约承诺、无重大违法犯罪记录和 (略) 于被禁止参与政府采购活动的声明承诺、同类项目业绩、采购意向供应商认为需要补充的其他内容。
十一、报名方式
请有意向的供应商将密封好的投标文件邮寄至地址: (略) (略) 福海 (略) 宝安人才园9楼906室(一式8份,双面打印并加盖公章);同时将WORD和PDF文件(加盖公章)发至邮箱:*@*ttp://**。
十二、联系方式
联系人:刘小姐
联系电话:0755-*
(略) 人力资源服务中心
2025年1月6日
附件:
一、项目名称
(略) 2025年人才专项资金辅助审核及内部审计项目
二、项目背景
为确保审批的精准性、规范性,加强 (略) 人才工作专项资金的使用监督与管理,降低漏发、多发等错发风险,中心拟对2025年人才专项资金辅助审核及内部审计项目所需的相关服务进行采购。
三、服务时间
2025年1月--2025年12月。
四、采购内容
(一)工作内容
1. (略) (略) 政府下发的人才补贴相关政策,了解政策条款,归纳整理审核事项、审核要点,制定审核流程并不断更新;
2.每次上会前根据上述政策及规程要求对申请人 (略) (略) 提交的高层次人才奖补等6项业务申请材料进行复核,确认申请材料准确无误,审批符合相关政策文件要求;
3.每月根据财务部门提供的数据审核发放情况,是否准确无误,是否存在多发、重发、漏发等错发现象;
4.定期开展沟通会议, (略) 人力资源服务中心反馈工作中的风险点,提供改进意见和建议,不断优化工作;
5.根据每次审核的情况,每月提交过程审计报告。
6.审 (略) 2025年人才专项资金发放内控程序是否合理、有效、合规,并从可操作性和可控性角度出发提供审计建议。
7.审计审批程序的规范性,包括各个环节审批工作的准确性与时效性;
8.审计申请人提交资料的合法、合规性;
9.结合背调情况,审计申请人是否存在重复申报、虚假申报;
10.审计申请人资助金额的计算是否准确无误;
11.审计申请人资助金额与审批补助金额是否一致。
12.2025年结束之后对全年数据进行再次盘点,重点复核问题人员,提交年度审计报告。
13.结合内审情况,从审计角度安排一场培训。
(二)工作量
人才补贴内审:不高于2000宗;一场培训。
实际工作量以业务申报量为准,如业务申报量与预期差距较大,由购买方与服务方协商后签订补充协议。
五、项目预算:*元。
六、工作要求
1. (略) (略) 相关人才政策和规程;
2.熟悉人才认定及补贴审批系统的流程及操作;
3.每月定期核查拟上会名单信息,确保申请人信息及资助金额的准确性和一致性;
4.每月复核发放金额与审批金额的一致性;
5.协助追缴多发错发资助资金;
6.定期出具过程审计报告和年度审计报告,并提出审批工作改进意见;
7.保证派驻团队的稳定性,团队成员不少于3人,至少保证60%的初始团队人员全程参与项目审计工作;
8.驻场负责人需具有政府财政资金审计经验。
七、资格条件
1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定,包括但不限于:
(1)中华人民共和国境内依法注册的独立法人或其它组织,具有独立承担民事责任的能力;( (略) 只允许一家投标,不允许同时参与本项目投标,以分公司名义参与投标的, (略) 或具有 (略) 出具的愿为其参与本项目投标的行为以及履约等行为承担 (略) 公章的授权函,以及提供总、分公司的营业执照扫描件,原件备查;)
(2)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度,具有履行合同所必需的设备和专业技术能力,有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;
(3)投标人近三年内(投标人成立不足三年的可从成立之日起算)无重大违法犯罪记录和 (略) 于被禁止参与政府采购活动期限内的情形(由投标人在《政府投标及履约承诺函》中作出声明)。
2.本项目不接受联合体投标,不允许分包、转包。
八、定标方式
定标方式采用综合评分法,综合评分要素包括价格(20分,按固定公式计算分值)、人员配备(40分,考察投入的服务人员数量及相关经验)、业绩(20分,考察具有的人才活动相关的项目业绩)、服务响应情况(10分,考察企业是否能够根据我中心工作计划配合开展服务工作)、服务方案质量(10分,考察企业是否能够提供高效服务,并提供相应成果)等。(评分标准见附件)
九、报名时间
2025年1月6日至2025年1月10日。
十、投标文件要求
投标文件应包含以下内容:文件目录、团队人员简介、项目执行方案、报价清单(请列明报价组成、税费,注明总报价是否含税)、营业执照或民办非企业单位登记证书等有效经营证明资料、法定代表人及项目授权经办人身份证(正反两面)、诚信及违约承诺、无重大违法犯罪记录和 (略) 于被禁止参与政府采购活动的声明承诺、同类项目业绩、采购意向供应商认为需要补充的其他内容。
十一、报名方式
请有意向的供应商将密封好的投标文件邮寄至地址: (略) (略) 福海 (略) 宝安人才园9楼906室(一式8份,双面打印并加盖公章);同时将WORD和PDF文件(加盖公章)发至邮箱:*@*ttp://**。
十二、联系方式
联系人:刘小姐
联系电话:0755-*
(略) 人力资源服务中心
2025年1月6日
附件:
最近搜索
无
热门搜索
无