关于公开招募特聘繁配员的公告

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关于公开招募特聘繁配员的公告

临泉县农业 (略) 关于公开招募特聘

繁配员的公告


为创新农业科技县域服务模式,根据省有关文件要求,结合我县肉牛产业发展需要,决定在我县实施肉牛养殖技术服务推广特聘计划,现就有关事项公告如下:

一、招募人数

在全县范围内,公开招募特聘繁配员2人。

二、招募条件

特聘繁配员招募对象须具备以下条件:在临泉县从事肉牛配种的一线工作人员,年龄62周岁以下。有较高的技术专长和科技素质;有丰富的肉牛配种实践经验;热爱肉牛养殖工作,责任心、服务意识和协调能力较强; (略) 域有较好的群众基础和影响力。有违法违纪等不良记录者,不予招募。

三、招募程序

招募程序按照发布需求、个人申请、技能考核、网上公示、局党委会研究、签订服务协议(或服务合同)等程序,开展特聘繁配员招募工作。

四、工作任务

按照助力肉牛养殖产业发展、全面推动乡村振兴、增加农民收入等要求,明确特聘繁配员服务任务:一是为县域肉牛养殖产业发展提供技术指导与咨询服务;二是为脱贫农户从事肉牛养殖经营提供技术帮扶;三是与基层农技人员结对开展农技服务,增强专业技能和实操水平。同时,县 (略) 与特聘繁配员签订的服务协议(或服务合同)中,明确服务内容、服务对象、服务数量、服务效果等。

五、考核管理

县 (略) 制定《特聘繁配员考核管理办法》,进行规范服务管理。特聘繁配员服务期限为1年。建立以结果为导向的激励约束机制,以服务期间,服务对象的满意度、解决产业发展实际问题和增加农民收入等为主要考核指标,采取量化打分和实地测评相结合的方式,定期对特聘农技员服务效果进行绩效考核。明确特聘农技员服务待遇,依据考核结果发放服务补贴,每人每年不超过(略)元。服务补贴从肉牛养殖技术服务推广体系建设工作项目中支出,待项目审计结束后打卡发放。

六、申报注意事项

(一申报方式携带本人身份证、毕业证、1寸近期免冠彩色照片2张、报名表(见附件)等相关材料原件和复印件,同时提供有关农业培训证书、农业技术级别资格证书、新型农业经营主体认证、奖励证书等其他辅助材料,到县动物疫病预防与控制中心报名。报名时间为2025年1月15日到1月20日。联系人:牛标,联系电话:0558-(略)。

(二)技能考核:技能考核由专家组组织进行现场打分,基本程序为:1.个人陈述与肉牛养殖技术推广工作有关的经历;2.展示过去的工作成果或业绩;3.专家点题询问。

(三)结果公示;专家组根据申报人员提交资料和技能考核对申报人员进行综合打分,择优确定拟招募人员。拟招募人员经县 (略) 党委会研究同意后, (略) 上公示(公示期5个工作日),公示无异议,公告确定招聘人员名单。

(四)签订特聘服务合同。由县 (略) 与特聘人员签订肉牛养殖技术推广服务合同,明确服务内容、目标任务和双方的权利义务。


附件:临泉县特聘繁配员申报表



临泉县 (略)

2025年1月15日


临泉县农业 (略) 关于公开招募特聘

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为创新农业科技县域服务模式,根据省有关文件要求,结合我县肉牛产业发展需要,决定在我县实施肉牛养殖技术服务推广特聘计划,现就有关事项公告如下:

一、招募人数

在全县范围内,公开招募特聘繁配员2人。

二、招募条件

特聘繁配员招募对象须具备以下条件:在临泉县从事肉牛配种的一线工作人员,年龄62周岁以下。有较高的技术专长和科技素质;有丰富的肉牛配种实践经验;热爱肉牛养殖工作,责任心、服务意识和协调能力较强; (略) 域有较好的群众基础和影响力。有违法违纪等不良记录者,不予招募。

三、招募程序

招募程序按照发布需求、个人申请、技能考核、网上公示、局党委会研究、签订服务协议(或服务合同)等程序,开展特聘繁配员招募工作。

四、工作任务

按照助力肉牛养殖产业发展、全面推动乡村振兴、增加农民收入等要求,明确特聘繁配员服务任务:一是为县域肉牛养殖产业发展提供技术指导与咨询服务;二是为脱贫农户从事肉牛养殖经营提供技术帮扶;三是与基层农技人员结对开展农技服务,增强专业技能和实操水平。同时,县 (略) 与特聘繁配员签订的服务协议(或服务合同)中,明确服务内容、服务对象、服务数量、服务效果等。

五、考核管理

县 (略) 制定《特聘繁配员考核管理办法》,进行规范服务管理。特聘繁配员服务期限为1年。建立以结果为导向的激励约束机制,以服务期间,服务对象的满意度、解决产业发展实际问题和增加农民收入等为主要考核指标,采取量化打分和实地测评相结合的方式,定期对特聘农技员服务效果进行绩效考核。明确特聘农技员服务待遇,依据考核结果发放服务补贴,每人每年不超过(略)元。服务补贴从肉牛养殖技术服务推广体系建设工作项目中支出,待项目审计结束后打卡发放。

六、申报注意事项

(一申报方式携带本人身份证、毕业证、1寸近期免冠彩色照片2张、报名表(见附件)等相关材料原件和复印件,同时提供有关农业培训证书、农业技术级别资格证书、新型农业经营主体认证、奖励证书等其他辅助材料,到县动物疫病预防与控制中心报名。报名时间为2025年1月15日到1月20日。联系人:牛标,联系电话:0558-(略)。

(二)技能考核:技能考核由专家组组织进行现场打分,基本程序为:1.个人陈述与肉牛养殖技术推广工作有关的经历;2.展示过去的工作成果或业绩;3.专家点题询问。

(三)结果公示;专家组根据申报人员提交资料和技能考核对申报人员进行综合打分,择优确定拟招募人员。拟招募人员经县 (略) 党委会研究同意后, (略) 上公示(公示期5个工作日),公示无异议,公告确定招聘人员名单。

(四)签订特聘服务合同。由县 (略) 与特聘人员签订肉牛养殖技术推广服务合同,明确服务内容、目标任务和双方的权利义务。


附件:临泉县特聘繁配员申报表



临泉县 (略)

2025年1月15日


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为创新农业科技县域服务模式,根据省有关文件要求,结合我县肉牛产业发展需要,决定在我县实施肉牛养殖技术服务推广特聘计划,现就有关事项公告如下:

一、招募人数

在全县范围内,公开招募特聘繁配员2人。

二、招募条件

特聘繁配员招募对象须具备以下条件:在临泉县从事肉牛配种的一线工作人员,年龄62周岁以下。有较高的技术专长和科技素质;有丰富的肉牛配种实践经验;热爱肉牛养殖工作,责任心、服务意识和协调能力较强; (略) 域有较好的群众基础和影响力。有违法违纪等不良记录者,不予招募。

三、招募程序

招募程序按照发布需求、个人申请、技能考核、网上公示、局党委会研究、签订服务协议(或服务合同)等程序,开展特聘繁配员招募工作。

四、工作任务

按照助力肉牛养殖产业发展、全面推动乡村振兴、增加农民收入等要求,明确特聘繁配员服务任务:一是为县域肉牛养殖产业发展提供技术指导与咨询服务;二是为脱贫农户从事肉牛养殖经营提供技术帮扶;三是与基层农技人员结对开展农技服务,增强专业技能和实操水平。同时,县 (略) 与特聘繁配员签订的服务协议(或服务合同)中,明确服务内容、服务对象、服务数量、服务效果等。

五、考核管理

县 (略) 制定《特聘繁配员考核管理办法》,进行规范服务管理。特聘繁配员服务期限为1年。建立以结果为导向的激励约束机制,以服务期间,服务对象的满意度、解决产业发展实际问题和增加农民收入等为主要考核指标,采取量化打分和实地测评相结合的方式,定期对特聘农技员服务效果进行绩效考核。明确特聘农技员服务待遇,依据考核结果发放服务补贴,每人每年不超过(略)元。服务补贴从肉牛养殖技术服务推广体系建设工作项目中支出,待项目审计结束后打卡发放。

六、申报注意事项

(一申报方式携带本人身份证、毕业证、1寸近期免冠彩色照片2张、报名表(见附件)等相关材料原件和复印件,同时提供有关农业培训证书、农业技术级别资格证书、新型农业经营主体认证、奖励证书等其他辅助材料,到县动物疫病预防与控制中心报名。报名时间为2025年1月15日到1月20日。联系人:牛标,联系电话:0558-(略)。

(二)技能考核:技能考核由专家组组织进行现场打分,基本程序为:1.个人陈述与肉牛养殖技术推广工作有关的经历;2.展示过去的工作成果或业绩;3.专家点题询问。

(三)结果公示;专家组根据申报人员提交资料和技能考核对申报人员进行综合打分,择优确定拟招募人员。拟招募人员经县 (略) 党委会研究同意后, (略) 上公示(公示期5个工作日),公示无异议,公告确定招聘人员名单。

(四)签订特聘服务合同。由县 (略) 与特聘人员签订肉牛养殖技术推广服务合同,明确服务内容、目标任务和双方的权利义务。


附件:临泉县特聘繁配员申报表



临泉县 (略)

2025年1月15日


临泉县农业 (略) 关于公开招募特聘

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为创新农业科技县域服务模式,根据省有关文件要求,结合我县肉牛产业发展需要,决定在我县实施肉牛养殖技术服务推广特聘计划,现就有关事项公告如下:

一、招募人数

在全县范围内,公开招募特聘繁配员2人。

二、招募条件

特聘繁配员招募对象须具备以下条件:在临泉县从事肉牛配种的一线工作人员,年龄62周岁以下。有较高的技术专长和科技素质;有丰富的肉牛配种实践经验;热爱肉牛养殖工作,责任心、服务意识和协调能力较强; (略) 域有较好的群众基础和影响力。有违法违纪等不良记录者,不予招募。

三、招募程序

招募程序按照发布需求、个人申请、技能考核、网上公示、局党委会研究、签订服务协议(或服务合同)等程序,开展特聘繁配员招募工作。

四、工作任务

按照助力肉牛养殖产业发展、全面推动乡村振兴、增加农民收入等要求,明确特聘繁配员服务任务:一是为县域肉牛养殖产业发展提供技术指导与咨询服务;二是为脱贫农户从事肉牛养殖经营提供技术帮扶;三是与基层农技人员结对开展农技服务,增强专业技能和实操水平。同时,县 (略) 与特聘繁配员签订的服务协议(或服务合同)中,明确服务内容、服务对象、服务数量、服务效果等。

五、考核管理

县 (略) 制定《特聘繁配员考核管理办法》,进行规范服务管理。特聘繁配员服务期限为1年。建立以结果为导向的激励约束机制,以服务期间,服务对象的满意度、解决产业发展实际问题和增加农民收入等为主要考核指标,采取量化打分和实地测评相结合的方式,定期对特聘农技员服务效果进行绩效考核。明确特聘农技员服务待遇,依据考核结果发放服务补贴,每人每年不超过(略)元。服务补贴从肉牛养殖技术服务推广体系建设工作项目中支出,待项目审计结束后打卡发放。

六、申报注意事项

(一申报方式携带本人身份证、毕业证、1寸近期免冠彩色照片2张、报名表(见附件)等相关材料原件和复印件,同时提供有关农业培训证书、农业技术级别资格证书、新型农业经营主体认证、奖励证书等其他辅助材料,到县动物疫病预防与控制中心报名。报名时间为2025年1月15日到1月20日。联系人:牛标,联系电话:0558-(略)。

(二)技能考核:技能考核由专家组组织进行现场打分,基本程序为:1.个人陈述与肉牛养殖技术推广工作有关的经历;2.展示过去的工作成果或业绩;3.专家点题询问。

(三)结果公示;专家组根据申报人员提交资料和技能考核对申报人员进行综合打分,择优确定拟招募人员。拟招募人员经县 (略) 党委会研究同意后, (略) 上公示(公示期5个工作日),公示无异议,公告确定招聘人员名单。

(四)签订特聘服务合同。由县 (略) 与特聘人员签订肉牛养殖技术推广服务合同,明确服务内容、目标任务和双方的权利义务。


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