河北省残疾人就业工作宣传项目比选公告
各有关机构:
为进一步加强全省残疾人就业工作宣传力度,进一步营造良好的扶残助残氛围,拟委托第三方机构对河北省残疾人就业工作进行宣传,现制定如下比选方案。
一、项目名称
河北省残疾人就业工作宣传项目
二、项目期限及报价
服务期限:自合同签订之日起30天
报价上限:#元
三、项目内容
(一)项目概况
根据河北省残疾人就业工作宣传需求,对河北省残疾人就业工作宣传展厅进行设计和布展,并制作河北省残疾人就业工作宣传片。
(二)项目要求
1.展厅设计:根据河北省残疾人就业服务中心要求及场地实际情况制定科学、合理、美观的展厅设计方案,做到特色鲜明,大气典雅,简约时尚,具有较强的视觉吸引力,兼具功能性和艺术性。
2.展厅布置:按照设计方案及河北省残疾人就业服务中心要求进行展位布置,需提供包括布展项目名称、材料规格、材料数量、材料单价、价格合计在内的展厅布置明细单,并严格按照明细单进行施工、布置,确保最终展出达到预期良好效果。
3.宣传片制作:根据河北省残疾人就业工作实际情况设计、制作宣传片,能够充分体现河北省残疾人就业工作的优秀成果及特色经验,起到良好的宣传作用。宣传片制作的服务内容包括但不限于宣传片内容创意策划、文稿撰写、拍摄、剪辑、配音配乐、字幕制作、后期制作等,确保成片内容丰富、震撼大气、观感良好。
四、服务标准及要求
(一)中标机构须自觉接受河北省残疾人就业服务中心监督,中标后按照要求修改完善项目实施方案,在规定时间内完成项目工作,整理汇总有关的项目资料信息,项目结束后提供总结报告。
(二)服务期间应按照主动热情、耐心周到、实事求是的态度开展项目工作,并应对其提供项目资料信息数据的真实性负责。
五、申请人的资格要求
(一)满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定。
(二)具有独立承担民事责任的能力。
(三)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。
(四)参加本项目采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法记录(包括行贿犯罪记录)。
(五)本项目不接受联合体参与比选。
六、比选办法和标准
(一)比选程序
在满足比选文件全部实质性要求前提下,比选小组按照综合评分表分别对报价人提供的报价、方案文件进行综合评分,推荐评分最高的报价人为采购供应商。综合评分满分为100分,其中投标报价10分、商务评审25分、技术评审65分。
(二)比选标准
比选分数计算:按照评分标准分子项计分,最高不超过本子项的满分;采购小组成员按每项分别评分;所有评委打分的算术平均数为报价人的最终得分。(满分100分,缺项不计分)
(三)综合评分表
投标报价(10分)
序号 | 评分内容 | 评分说明和标准 |
1 | 投标报价 (10分) | 满足招标文件要求且报价最低的有效投标报价为评标基准价,其价格分为满分。其他投标人的价格分统一按照下列公式计算:投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×10。得分四舍五入保留两位小数。 |
商务评审(25分)
序号 | 评分项目 及分值 | 评价标准 |
1 | 团队人员配备情况 (15分) | 根据供应商项目实施团队的组织结构和人员配备优劣进行比较打分: 第一档,组织管理机构完善、合理,团队人员构成专业性强、经验丰富符合项目特点的,得15分; 第二档,组织管理机构健全、合理,团队人员构成和专业性较好,相关经验较丰富,符合项目需求的,得10分; 第三档,组织管理机构和人员构成基本合理,专业性和相关经验有欠缺,得5分。 |
2 | 类似业绩 (10分) | 每提供一个同类项目服务业绩,得2分,本项最高得10分。 |
技术评审(65分)
序号 | 评分项目 及分值 | 评价标准 |
1 | 整体服务方案 (20分) | 根据供应商整体服务方案(服务完备程度、响应程度)进行综合打分: 第一档,方案合理,内容详细,措施完善,可行性强,完全满足或优于采购要求,得20分; 第二档,方案较合理,内容较详细,措施较完善,可行性较好,达到采购要求,得15分; 第三档,方案内容有遗漏,措施欠合理,可行性较差,得10分。 |
2 | 服务质量保证及措施 (20分) | 根据供应商服务质量保证及措施进行综合打分: 第一档,服务质量保证及措施齐全合理、切实可行,完全满足或优于采购要求得20分; 第二档,服务质量保证及措施较齐全合理、较切实可行,达到采购要求,得15分; 第三档,服务质量保证及措施欠合理,可行性较差,得10分。 |
3 | 服务工作重点、难点分析 (15分) | 根据供应商服务工作重点、难点分析进行综合打分: 第一档,对重点、难点均进行了分析,没有丢落项;分析透彻,对难点、重点把握准确;处理措施科学合理,有效可行,得15分; 第二档,对重点、难点均进行了分析,没有丢落项;分析较透彻,对难点、重点把握较准确;处理措施合理,可行,得10分; 第三档,对重点、难点均进行了分析,没有丢落项;分析一般,对难点、重点把握一般;处理措施基本合理,基本可行,得5分。 |
4 | 服务承诺 (10分) | 根据供应商的服务承诺优劣进行综合评价: 第一档,服务保障体系及措施完善,服务响应快,响应程度高或优于采购需求的,得10分; 第二档,服务保障体系及措施较好,服务响应较快,满足采购需求,得7分; 第三档,服务保障体系及措施基本符合采购要求,但服务响应速度较差或一般,得5分。 |
注:1.以上各项如出现缺项、漏项时,该项按“0”分计。
2.如果提供的材料有虚假或不真实的,其投标文件无效。
七、参选文件要求
参选文件5份,需密封。
文件内容需包括:
(一)报价单明细(加盖公章,需制定详细经费预算明细);
(二)营业执照、法人证书(复印件需加盖公章)、人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证;
(三)法定代表人授权委托书、被授权人身份证复印件(复印件需加盖公章);
(四)提供2024年财务状况报告(表)或其基本开户银行出具的资信证明(提供复印件);本年度新成立或成立不满一年的组织和自然人无法提供财务状况报告(表)的,可提供银行出具的资信证明(提供复印件);
(五)须签署书面声明(加盖公章,格式详见附件),并提供未被列入“信用中国”网站、中国 (略) 等渠道信用记录失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为信息记录名单证明材料;
(六)详细的项目服务方案,能够佐证具有服务项目的能力。
八、参选须知
(一)比选申请人应对所提供全部资料的真实性、合法性承担法律责任,所有比选申请文件不予退还。未按要求提供的比选申请文件将被拒绝。
(二)中选人应根据比选人要求,进一步优化方案,经比选人同意后签订服务合同。
(三)比选申请文件须在比选截止时间(2025年2月28日下午17:00)前,以纸质版形式密封(加盖单位公章)邮寄至河北省残疾人就业服务中心。
联系人:李女士 0311-#
邮寄地址: (略) (略) (略) 2号(河北省残疾人就业服务中心)
附件:书面声明.docx
河北省残疾人就业服务中心
2025年2月21日
各有关机构:
为进一步加强全省残疾人就业工作宣传力度,进一步营造良好的扶残助残氛围,拟委托第三方机构对河北省残疾人就业工作进行宣传,现制定如下比选方案。
一、项目名称
河北省残疾人就业工作宣传项目
二、项目期限及报价
服务期限:自合同签订之日起30天
报价上限:#元
三、项目内容
(一)项目概况
根据河北省残疾人就业工作宣传需求,对河北省残疾人就业工作宣传展厅进行设计和布展,并制作河北省残疾人就业工作宣传片。
(二)项目要求
1.展厅设计:根据河北省残疾人就业服务中心要求及场地实际情况制定科学、合理、美观的展厅设计方案,做到特色鲜明,大气典雅,简约时尚,具有较强的视觉吸引力,兼具功能性和艺术性。
2.展厅布置:按照设计方案及河北省残疾人就业服务中心要求进行展位布置,需提供包括布展项目名称、材料规格、材料数量、材料单价、价格合计在内的展厅布置明细单,并严格按照明细单进行施工、布置,确保最终展出达到预期良好效果。
3.宣传片制作:根据河北省残疾人就业工作实际情况设计、制作宣传片,能够充分体现河北省残疾人就业工作的优秀成果及特色经验,起到良好的宣传作用。宣传片制作的服务内容包括但不限于宣传片内容创意策划、文稿撰写、拍摄、剪辑、配音配乐、字幕制作、后期制作等,确保成片内容丰富、震撼大气、观感良好。
四、服务标准及要求
(一)中标机构须自觉接受河北省残疾人就业服务中心监督,中标后按照要求修改完善项目实施方案,在规定时间内完成项目工作,整理汇总有关的项目资料信息,项目结束后提供总结报告。
(二)服务期间应按照主动热情、耐心周到、实事求是的态度开展项目工作,并应对其提供项目资料信息数据的真实性负责。
五、申请人的资格要求
(一)满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定。
(二)具有独立承担民事责任的能力。
(三)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。
(四)参加本项目采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法记录(包括行贿犯罪记录)。
(五)本项目不接受联合体参与比选。
六、比选办法和标准
(一)比选程序
在满足比选文件全部实质性要求前提下,比选小组按照综合评分表分别对报价人提供的报价、方案文件进行综合评分,推荐评分最高的报价人为采购供应商。综合评分满分为100分,其中投标报价10分、商务评审25分、技术评审65分。
(二)比选标准
比选分数计算:按照评分标准分子项计分,最高不超过本子项的满分;采购小组成员按每项分别评分;所有评委打分的算术平均数为报价人的最终得分。(满分100分,缺项不计分)
(三)综合评分表
投标报价(10分)
序号 | 评分内容 | 评分说明和标准 |
1 | 投标报价 (10分) | 满足招标文件要求且报价最低的有效投标报价为评标基准价,其价格分为满分。其他投标人的价格分统一按照下列公式计算:投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×10。得分四舍五入保留两位小数。 |
商务评审(25分)
序号 | 评分项目 及分值 | 评价标准 |
1 | 团队人员配备情况 (15分) | 根据供应商项目实施团队的组织结构和人员配备优劣进行比较打分: 第一档,组织管理机构完善、合理,团队人员构成专业性强、经验丰富符合项目特点的,得15分; 第二档,组织管理机构健全、合理,团队人员构成和专业性较好,相关经验较丰富,符合项目需求的,得10分; 第三档,组织管理机构和人员构成基本合理,专业性和相关经验有欠缺,得5分。 |
2 | 类似业绩 (10分) | 每提供一个同类项目服务业绩,得2分,本项最高得10分。 |
技术评审(65分)
序号 | 评分项目 及分值 | 评价标准 |
1 | 整体服务方案 (20分) | 根据供应商整体服务方案(服务完备程度、响应程度)进行综合打分: 第一档,方案合理,内容详细,措施完善,可行性强,完全满足或优于采购要求,得20分; 第二档,方案较合理,内容较详细,措施较完善,可行性较好,达到采购要求,得15分; 第三档,方案内容有遗漏,措施欠合理,可行性较差,得10分。 |
2 | 服务质量保证及措施 (20分) | 根据供应商服务质量保证及措施进行综合打分: 第一档,服务质量保证及措施齐全合理、切实可行,完全满足或优于采购要求得20分; 第二档,服务质量保证及措施较齐全合理、较切实可行,达到采购要求,得15分; 第三档,服务质量保证及措施欠合理,可行性较差,得10分。 |
3 | 服务工作重点、难点分析 (15分) | 根据供应商服务工作重点、难点分析进行综合打分: 第一档,对重点、难点均进行了分析,没有丢落项;分析透彻,对难点、重点把握准确;处理措施科学合理,有效可行,得15分; 第二档,对重点、难点均进行了分析,没有丢落项;分析较透彻,对难点、重点把握较准确;处理措施合理,可行,得10分; 第三档,对重点、难点均进行了分析,没有丢落项;分析一般,对难点、重点把握一般;处理措施基本合理,基本可行,得5分。 |
4 | 服务承诺 (10分) | 根据供应商的服务承诺优劣进行综合评价: 第一档,服务保障体系及措施完善,服务响应快,响应程度高或优于采购需求的,得10分; 第二档,服务保障体系及措施较好,服务响应较快,满足采购需求,得7分; 第三档,服务保障体系及措施基本符合采购要求,但服务响应速度较差或一般,得5分。 |
注:1.以上各项如出现缺项、漏项时,该项按“0”分计。
2.如果提供的材料有虚假或不真实的,其投标文件无效。
七、参选文件要求
参选文件5份,需密封。
文件内容需包括:
(一)报价单明细(加盖公章,需制定详细经费预算明细);
(二)营业执照、法人证书(复印件需加盖公章)、人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证;
(三)法定代表人授权委托书、被授权人身份证复印件(复印件需加盖公章);
(四)提供2024年财务状况报告(表)或其基本开户银行出具的资信证明(提供复印件);本年度新成立或成立不满一年的组织和自然人无法提供财务状况报告(表)的,可提供银行出具的资信证明(提供复印件);
(五)须签署书面声明(加盖公章,格式详见附件),并提供未被列入“信用中国”网站、中国 (略) 等渠道信用记录失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为信息记录名单证明材料;
(六)详细的项目服务方案,能够佐证具有服务项目的能力。
八、参选须知
(一)比选申请人应对所提供全部资料的真实性、合法性承担法律责任,所有比选申请文件不予退还。未按要求提供的比选申请文件将被拒绝。
(二)中选人应根据比选人要求,进一步优化方案,经比选人同意后签订服务合同。
(三)比选申请文件须在比选截止时间(2025年2月28日下午17:00)前,以纸质版形式密封(加盖单位公章)邮寄至河北省残疾人就业服务中心。
联系人:李女士 0311-#
邮寄地址: (略) (略) (略) 2号(河北省残疾人就业服务中心)
附件:书面声明.docx
河北省残疾人就业服务中心
2025年2月21日
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