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云阳县中等职业教育年度质量报告(2019—2020年度)
云阳县中等职业教育年度质量报告(2019—2020年度)
(略) 中等职业教育年度质量报告 ( * 年度)
(略) 中等职业教育年度质量报告
( * 年度)
? (略)
* 年 * 月
(略) 中等职业教育年度质量报告
( 点击查看>> 年度)
* 、基本情况
( * ) (略) 概况
(略) 2所。 (略) 、 (略) 、 (略) 项目建设单位; (略) (略) (略) , (略) 。
表1 (略) 基本信息 * 览表
学校 性质 | 学校名称 | 学校类型 国示范/国重、市级示范/市重、达标 | (略) | ||
级别 | (略) 门 | 立项日期(年) | |||
公办 | (略) 市云 (略) | 国示范 | 国家级 | (略) | * 年 |
(略) | 达标 | / | / | / |
近年来, (略) 办学条件,全县中等职业教育总占地面积达 点击查看>> 平方米,建筑面积 点击查看>> 平方米,教学及附属设施面积 * 9平方米,生均占地面积 * .7平方米,生均建筑面积 * .6平方米。
表2 (略) 占地面积与建筑面积统计表(单位:平方米)
学校名称 | 占地面积 | 建筑面积 | 教学及附属设施面积 | 生均占地面积 | 生均建筑面积 | ||||
自有 | 租赁 | 自有 | 租赁 | 自有 | 租赁 | 自有 | 租赁 | ||
(略) 市云 (略) | * 0 | 0 | * 0 | 0 | * 0 | * .7 | 0 | * .2 | 0 |
(略) | 0 | * 4 | 0 | * 9 | * .7 | 0 | * .8 | 0 | |
合计 | 0 | 0 | * 9 | * .7 | 0 | * .6 | 0 |
近年来,我县不断加大职业教育投入,增加、更新职业教育仪器设备设施,全县中等职业教育建筑物价值达 * 1万元,仪器设备总值达 * 万元,其中教学设备仪器价值 * 万元,生均设备总值0.8万元,生均教学仪器设备总值0. * 万元。
表3 (略) 固定资产情况 * 览表(单位:万元)
学校名称 | 建筑物价值 | 仪器设备总值 | 其中:教学设备仪器价值 |
(略) 市云 (略) | * 6 | * | * |
(略) | * | * | * |
合计 | * 1 | * | * |
▲图1: (略) 航空实训室
( * )规模和结构
1.招生规模与结构
近年来,我县中职招生规模总体保持在 * 人以上,但受中职段3年制教育类招生规模限制,以及初中毕业生生源减少等因素影响,全县中职招生规模有下降趋势。中职招生对象主要为本县应届初中毕业生, * 年全县招生 * 人,其中本县学生占 * .7%,教育类(学前教育师范类)、加工制造类、旅游服务类招生规模连续多年位列前 * 位,总招生人数 * 人,占比达 * .7%。
表4 点击查看>> 年招生人数统计表
生源覆盖区域情况 | 专业分布情况 | |||||||||||
区域范围 | 人数(人) | 占比(%) | 排前 * 的专业大类 | 人数(人) | 占比(%) | |||||||
* | * | * | * | * | * | * | * | |||||
招生总人数 | * | * | / | / | 教育类、加工制造类、旅游服务类 | * | * | * .4% | * .7% | |||
本区县学籍招生数 | * | * | * .2% | * .7% | 教育类、加工制造类、旅游服务类 | * | * | * .3% | * .7% | |||
(略) 市学籍招生数 | * | * | * .9% | * .9% | 教育类、加工制造类、旅游服务类 | * | * | * .3% | * .7% | |||
云贵川学籍招生数 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
其他省市学籍招生数 | 2 | 1 | 教育类 | 2 | 1 | 0. * % | 0. * % | |||||
合计 | * | * | * % | / |
2.在校生规模与结构
* 年,我县在籍中职学生 * 人,较 * 年下降了 * 人,其原因 * 方面是 * 年初中毕业生生源减少, * 是为国家对中职段师范类招生规模的限制。 * 年高中阶段在校生普职比为8:2,普职招生比8:2。
表5 * - (略) 办学规模 * 览表
学校名称 | 学历教育在校生数 (人) | 高中阶段普职学生比 (:) | 高中阶段普职招生比 (:) | |||
* | * | * | * | * | * | |
(略) 市云 (略) | * | * | / | / | / | / |
(略) | * | * | / | / | / | / |
合计 | * | * | 7.9:2.1 | 8:2 | 7.6:2.4 | 8:2 |
3.专业办学规模与结构
近年来,随着学前教育普及普惠发展,幼儿教师需求量增大, (略) (略) (略) 之 * ,其主打专业为教育类(学前教育),招生规模和在校生规模 (略) 有专业首位,招生人数占全县中职招生人数的 * .4%,在校生占全县中职学生总数的 * .5%。其次,随着智能制造业和信息技术产业的高速发展,加工制造类、信息技术类招生规模和在校生规模分别位居第2、3位,招生规模分别占 * .9%和 * .7%;在校生规模分别占 * .5%和 * .0%。同时,随着我县旅游产业的不断开发,旅游服务类专业招生人数跻身前4,招生人数和在校生人数分别达到9.6%和 * .1%。
表6 (略) 专业办学规模 * 览表(单位:人、%)
招生规模排在前 * 的专业大类 | 招生规模排在前 * 的专业招生数 | 占辖区内招生总数的比例 | 办学规模排在前 * 的专业大类 | 办学规模排在前 * 的专业学生数 | 占辖区内学生总数的比例 |
教育类 | * | * .4% | 学前教育 | * | * .5% |
加工制造类 | * | * .9% | 加工制造类 | * | * .5% |
信息技术类 | * | * .7% | 信息技术类 | * | * .0% |
旅游服务类 | * | 9.6% | 旅游服务类 | * | * .1% |
财经商贸类 | * | 8.4% | 财经商贸类 | * | 7.9% |
合计 | * | * .4% | / | * | * % |
4.毕业生规模与结构
* 年全县中职毕业生 * 人,毕业生人数排在前 * 位的专业是教育类、交工制造类、旅游类、信息技术类和财经商贸类。随着分类高考的实施,中职学历提升通道全面打开,中职毕业生升学积极性正逐年增加, * 名毕业生中, * 人通过“3+2”联合培养或对口高 (略) 校,升学人数占毕业生总的达 * .2%。
表7 * - (略) 专业毕业生规模 * 览表(单位:人、%)
毕业生总数 (人) | 毕业人数排在前 * 的专业大类 | 排在前 * 的专业毕业生数占毕业生总数的比例 (%) | 直接升学数排在前 * 的专业大类 | 直接升学排在前 * 的专业学生数占毕业生总数的比例 (%) | |
* | * | ||||
* | * | 教育类 | * .1% | 教育类 | * .6% |
加工制造类 | * .4% | 加工制造类 | * .4% | ||
旅游服务类 | * .6% | 旅游服务类 | 6.8% | ||
信息技术类 | * .1% | 信息技术类 | 6.2% | ||
财经商贸类 | 8.3% | 财经商贸类 | 5.6% | ||
合计 | * .5% | * .6% |
5.学生学制结构分布
目前,我县中职学历教育主要有3年制和“3+2”两种学制。其中3年制在校学生 * 人,占全县中职学生的 * .7%;“3+2”在校学生 * 人,占比为 * .1%。随着分类高考的实施, (略) 会发展对学历要求的提升,“3+2”办学模式越来越受到家长和学生的认可和青睐。
表8 * - (略) 学历教育学生结构统计表
学生总人数 (人) | 学生结构 | 年度 | 在校生数(人) | 占比(%) | 毕业生数(人) | 占比(%) | |
* | * | * 年 * 贯制 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | * | * | 0 | 0 | 0 | 0 | |
3+2学制 | * | * | * .1% | * | * .5% | ||
* | * | * .1% | * | * .3% | |||
3+4学制 | * | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
* | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
3年制 | * | * | * .8% | * | * .5% | ||
* | * | * .9% | * | * .7% |
6.学生巩固率
随着我县职业教育的快速发展, (略) 整体形象的不断提升,家长和学生的认可度正不断提高,学生的巩固率也越来越高。 * 年度,学生巩固率为 * .9%。
表9 (略) 学生巩固率 * 览表(单位:人、%)
学校名称 | 学期初学生总数 | 学期末学生总数 | 巩固率 |
(略) 市云 (略) | * | * | * .6% |
(略) | * | * | * .6% |
合计 | * | * | * .9% |
7.培训与鉴定学生规模
为深入实施“1+X”证书制度改革,增强学生专业技能,提高学生技能职业资格证书获取率, (略) 积极开展职业培训与鉴定工作。 * 年共开展培训及鉴定项目 * 个,其中云师面向全校学生开展公益性质的普通话、书法培训及鉴定,受益学生 * 人。 (略) 积极与企业 (略) ,开展钳工、焊工、数控车工、电子AutoCAD、CEAC会计信息化应用师等 * 个项目的培训及资格鉴定,培训鉴定人数 * 人。
▲图2:技能资格等级证书
表 * * - (略) 培训与鉴定学生情况 * 览表
学校名称 | 培训和鉴定项目数量(个) | 公益项目数 | 有偿项目数 | 培训鉴定人数(人) | |
* | * | ||||
(略) 市云 (略) | * | 0 | * | * | * |
(略) | 2 | 2 | 0 | * | * |
合计 | * | 2 | * | * | * |
( * ) (略) *
1. (略) * 改革重大举措
近年来,我县不断通过“内培外引”的方式提升教师素质,优化教师结构。 * 年度组织参加中职教师参加国培 * 人次,市级培训 * 人次,教师专业能力和专业素质不断提升。同时, (略) 兼职教师, (略) 兼职教师, (略) 业企业兼职教师从 * 年的 * 人增加到 * 人,职业资格证书持证率达到 * %。大力培养“双师型”教师,加强与企业 (略) ,增强教师技能教学能力, * 年度培养初级“双师型”教师8名,中高级“双师型”教师 * 名,教师技能教学水平进 * 步提升。
▲图3:企业外教为眼镜与配镜技术专业学生上实训课
2. (略) * 结构优化成果
(1)教师编制数
(略) 教职工 * 人,专任教师 * 人,在编在职教师 * 人,校外兼职教师 * 人。其中双师型教师 * 人,占教职工总数的 * .2%,占专任教师的 * .8%;专业带头人 * 人,占教职工总数的6.5%,占专任教师的8.3%。
表 * * - (略) (略) * 基本情况 * 览表
年度 | 教职工总数 (人) | 专任教师 | 在编教师 | 校外兼职教师 | 双师型教师 | 专业带头人 | ||||||||
数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | |||||
* | * | * | * .6% | * | * .7% | * | 2.3% | * | * .6% | * | 6.3% | |||
* | * | * | * .1% | * | * .1% | * | 3.9% | * | * .2% | * | 6.5% |
(2) (略) 素质提升情况
全县现有教职工 * 人,其中中职研究员7人,市级特级教师1人, (略) 市学科名师4人, (略) 市骨干教师 * 人,教师教育专家资源库成员3人。
▲图4:“不忘初心、牢记使命”师德演讲比赛
(3)专任教师数量与结构
全县现有教职工 * 人,生师比为 * .5:1。专任教师 * 人,占教职工总数的 * .1%。在编教师 * 人,占教职工总数的 * .1%。校外兼职教师 * 人,占教职工总数的3.9%;双师型教师 * 人,占教职工总数的 * .2%,占专任教师的 * .8%。专业带头人 * 人,占教职工总数的6.5%,占专任教师的8.3%。
* 名专任教师中,文化课教师 * 人,占比 * .1%;专业课教师 * 人,占比 * .2%。本科以下学历 * 人,占4.9%;本科学历 * 人,占 * .2%;本学以上学历 * 人,占比4.9%。讲师 * 人,占比 * .5%;高级教师 * 人,占比 * .7%。
表 * ?? * - (略) (略) * 情况 * 览表(单位:人、%)
年度 | 教职工总数 (人) | 专任教师 | 在编教师 | 校外兼职教师 | 双师型教师 | 专业带头人 | ||||||||
数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | |||||
* | * | * | * .6% | * | * .7% | * | 2.3% | * | * .6% | * | 6.3% | |||
* | * | * | * .1% | * | * .1% | * | 3.9% | * | * .2% | * | 6.5% |
(4) (略) 建设
* 年, (略) 专业课教师 * 人,其中“双师型”教师 * 人,占比达到 * .9%;兼职教师从 * 年的 * 人增加到 * 人,占比达 * .3%。培养 (略) 市市级名师2人,市级名师共计5人。持续培养校级名师 * 人,培育 (略) * 个,教师结构和业务能力不断提升。
表 * ?? * - (略) (略) 建设情况 * 览表(单位:人、%)
年度 | 专业课教师数(人) | 其中:双师型教师 | 其中:兼职教师 | 兼职教师持证情况 | (略) 建设 | |||||||||||||||
教师资格证 | 职业资格证 | 市级名师 | 校级名师 | (略) | ||||||||||||||||
数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | |||||||
* | * | * | * .3% | * | 6.3% | 0 | 0 | 9 | * .8% | 3 | 2 % | * | 9.1% | * | 5.7% | |||||
* | * | * | * .9% | * | * .3% | 7 | * .9% | 9 | * % | 5 | 2.9% | * | 9.1% | * | 5.7% |
( * )设施设备
近年来,我县通过申 (略) 项目与校 (略) 等形式, (略) 实训条件不断改善。 (略) 学 (略) 的附设幼儿园 * 年秋季正式开园招生, (略) (略) 共建的 (略) 建成投入使用, * 年全县共新增实训室 * 个,实训室总数达 * 个,仪器设备总值达 * 万元,生均设备总值达1. * 万元。新增实训工位 * 个,学生实习工位数达到 * 个,生均工位数达0. * 个。
表 * * - (略) (略) 建设情况 * 览表
序号 | 学校名称 | 实训室总数(个) | 教学、实训仪器设备值(万元) | 生均设备值 (元/生) | 工位数 (个) | ||||
* | * | * | * | * | * | * | * | ||
1 | (略) 市云 (略) | * | * | * | * | * | * | * | * |
2 | (略) | * | * | * | * | * | * | * | * |
3 | 合计 | * | * | * | * | * 5 | * 3 | * | * |
( * )信息化条件与资源
近年来,我县不断深入推进教育教学信息化建设, (略) (略) 主干最大带宽达 * 0Mbps,建成管理信息系统7个,多媒体教室 * 个,教学用计算机 * 台,百名学生计算机台数达 * .1台。
表 * ?? * - (略) 信息化条件建设情况 * 览表
学校名称 | 年度 | 出口总 带宽(Mbps) | (略) 主干最大带宽(Mbps) | 现有管理信息系统总量(软件系统) | 多媒体教室数(个) | 教学用计算机总数 (台) | 百名学生配计算机台数 (台) | ||||
总数 (个) | 名称 | 数量 (台) | 比例 (%) | ||||||||
(略) 市云 (略) | * | * | * 0 | 5 | 资源管理系统、办公室系统、教学管理系统、门禁系统、财务管理系统 | * | * | * | * | ||
* | * | * 0 | 5 | 资源管理系统、办公室系统、教学管理系统、门禁系统、财务管理系统 | * | * | * | * | |||
(略) | * | * 0 | * | 2 | 蓝鸽多媒体教学管理 (略) 络平台 | * | * | * | * .3 | ||
* | * 0 | * | 2 | 蓝鸽多媒体教学管理 (略) 络平台 | * | * | * | * .6 | |||
合计 | / | * 0 | 7 | / | * | / | * | * .1 |
全县现有纸质图书3.7万册,电子图书 * TB,专业类图书2.6万册,学生生均图书达6.1册。较 * 年新增纸质图书 * 册,电子图书 * TB,新增期刊报纸 * 种。
表 * ?? * - (略) 图书资源情况 * 览表
学校名称 | 年度 | 图书资源数量 | * 年图书资源新增数量 | |||||
纸质图书 (万册) | 电子图书 (TB) | 专业类图书 (万册) | 生均图书 (册) | 纸质图书 (册) | 电子图书(TB) | 期刊、报纸(种) | ||
(略) 市云 (略) | * | 1.9 | * | 1.8 | 5.1 | 0 | 5 | 0 |
* | 1.9 | * | 1.8 | 5.2 | 0 | * | 0 | |
(略) | * | 1.7 | 0 | 0.7 | 7.5 | * | 0 | * |
* | 1.8 | 0 | 0.8 | 8.1 | * | 0 | * | |
合计 | 3.7 | * | 2.6 | 6.1 | * | * | * |
* 、学生发展
( * )学生素质
1.学生获奖
近年来,我县职业教育始终坚持为党育人、为国育才的初心和使命,牢牢把握立德树人、德技并修的育人理念,将德育教育摆在首要位置,不断增强学生技能水平,着力培养担当民族 (略) 大任的时代新人和德智体美劳 (略) 会主义建设者和接班人。 * 年度学生荣获国家级技能大赛 * 等奖1个,市级技能大赛 * 等奖 * 个, * 等奖 * 个。
表 * ?? * - (略) 学生获奖情况 * 览表
类型 | 级别 | 年度 | 总数(个) | * 等奖(个) | * 等奖(个) | * 等奖(个) |
文明风采活动 | 国家级 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
市级 | * | * | 0 | 4 | * | |
* | 6 | 0 | 5 | 1 | ||
职业技能大赛 | 国家级 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | 1 | 0 | 0 | 1 | ||
市级 | * | * | 1 | 9 | * | |
* | * | 0 | * | * | ||
合计 | 国家级 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | 1 | 0 | 0 | 1 | ||
市级 | * | * | 1 | * | * | |
* | * | 0 | * | * |
2.学生质量
* 年中职学生公共基础文化课合格率为 * .6%,较 * 年下降3.8个百分点;专业技能合格率为 * .6%,上涨0.8个百分点;体质测评合格率为 * .9%,上升0.5个百分点。职业技能鉴定通过率为 * .7%。
表 * * - (略) 学生合格率统计表(单位:人、%)
年度 | 在校生总数 | 文化课合格率 | 专业技能合格率 | 体质测评合格率 | 毕业率 | 职业技能鉴定通过率 | 1+X证书获取率 |
* | * | * .4% | * .8% | * .4% | * % | * .1% | / |
* | * | * .6% | * .6% | * .9% | * % | * .7% | / |
( * )在校体验
* 年中职学生理论学习满意率为 * . * %,专业学习满意度为 * .9%,实习实训满意度为 * . * %,校园文化满意度、社团活动满意率均为 * . * %,校园生活满意率为 * . * %, (略) 满意度为 * . * %。
▲图5:学生文艺汇演
表 * ?? * - (略) 学生满意度调查情况 * 览表(单位:%)
学校名称 | 年度 | 理论学习满意度 | 专业学习满意度 | 实习实训满意度 | 校园文化满意度 | 社团活动满意度 | 校园生活满意度 | 校园安全满意度 | (略) 满意度 |
(略) 市云 (略) | * | * .5 | * | * .4 | * .6 | * .6 | * .2 | * .6 | * .3 |
* | * .9 | * .1 | * .2 | * .6 | * .6 | * .8 | * .6 | * .2 | |
(略) | * | * .9% | * % | * .8% | * % | * % | * % | * .5 | * % |
* | * % | * .3% | * % | * % | * % | * % | * .7% | * % | |
平均满意度 | / | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % |
注: * %- * %为“非常满意”, * %- * %为“基本满意”, * %- * %为“ * 般”, * %- * %为“不满意”,0- * %为“很不满意”。
( * )资助情况
* 年国家免学费资助金额 * .7万元,国家助学金 * . * 万元,勤工俭学9. * 万元,住宿费补助 * . * 万元,其他助学金 * 万元。
表 * 点击查看>> 年辖区内已完成中职学生资助情况 * 览表
序号 | 资助类别 | 年度 | 人数(人) | 金额(万元) | 人均资助金额(元/学期) |
1 | 国家免学费资助 | * | * | * | * |
* | * | * | * | ||
2 | 国家助学金 | * | * | * . * | * |
* | * | * . * | * | ||
3 | 其他助学金 | * | * | * . * | * |
* | * | * . * | * | ||
4 | 福彩支助 | * | 0 | 0 | 0 |
* | 0 | 0 | 0 | ||
5 | 勤工俭学 | * | * | * . * | * |
* | * | 9. * | * | ||
6 | 住宿费补助 | * | * | * . * | * |
* | * | * . * | * |
( * )就业质量
1.就业去向分布
近年来, (略) 对技能技术人才学历和技术要求的不断提高,以及分类高考的全面实施,中职毕业 (略) 校的积极性大幅提高。 (略) 毕业生到企事业单位就业 * 人,占毕业生总数的 * .7%,较 * 下降了近7个百分点。 * (略) 校就读毕业生 * 人,占比达到 * . * %,较 * 年增长近 * 个百分点。自主择业 * 人,占比0. * %。由于征兵目前主要对象 (略) 生,今年没有应届中职毕业生应征入 * 。
▲图6:校园招聘会
表 * ?? 点击查看>> 年辖区内中职学生就业分布情况 * 览表
序号 | 就业类型 | * 年 | * 年 | ||||||
数量(人) | 比例(%) | 数量(人) | 比例(%) | ||||||
1 | 企事业单位就业 | * | * . * % | * | * . * % | ||||
2 | 高等教育深造 | * | * . * % | * | * . * % | ||||
3 | 自主择业 | * | 4. * % | * | 0. * % | ||||
4 | 参军 | 1 | 0. * % | 0 | / | ||||
5 | 自主创业 | 0 | / | 0 | / | ||||
6 | 其他 | 0 | / | 0 | / | ||||
合计 | * | / | * | / |
2.就业专业分布
* 名毕业生中, * 人直接就业,较 * 年减少 * 人,占毕业生总数的 * . * %,占比减少 * . * %,其主 (略) 分学生选择升 (略) 校。对口就业 * 人,对口就业率 * . * %,学生平均起薪点 * .6元,较 * 年提高了 * 元。
表 * ?? * - (略) 就业情况 * 览表
序号 | 年度(年) | 毕业 人数 (人) | 就业情况 | 平均起薪点 (元) | |||
直接就业 (人) | 直接就业率 (%) | 对口就业 (人) | 对口率 (%) | ||||
1 | * | * | * | * . * % | * | * . * % | * .6 |
2 | * | * | * | * . * % | * | * . * % | * .6 |
学校名称 | 毕业 人数 (人) | 就业情况( * 年) | 平均起薪点 (元) | ||||
直接就业 (人) | 直接就业率 (%) | 对口就业 (人) | 对口率 (%) | ||||
1 | (略) (略) | * | * | * .6% | * | * % | * |
2 | (略) | * | * | 1.4% | * | * % | * |
合计 | * | * | * .3% | * | * .9% | * .6 |
3.学生升学情况
* 名毕业生中, * 人通过参加分类高 (略) 校就读,占比 * .2%,比 * 年增加了 * 个百分点。
表 * ?? * - (略) 毕业生升学情况 * 览表
序号 | 学校名称 | 升学人数(人) | 升学率 (%) | 高考统招升学 (人) | 对口单招升学 (人) | ||||
* | * | * | * | * | * | * | * | ||
1 | (略) (略) | * ? | * | * .4% | * .6% | * | * | * | * |
2 | (略) | * | * | * % | * % | / | * | * | * |
合计 | * | * | * .5% | * .7% | * | * | * | * |
( * )职业发展
我县中等职业教育始终坚持“升学有渠道,就业有保障”的教育理念,将就业指导与学生职业规划贯穿整个中职学习过程,让学生毕业之后能就业,好就业,就好业。 (略) 从 * 年级开始指导学 (略) 学专业及职业特点, * 年级指导学生确认职业目标, * 年级通过实习实训不断调节学生职业技能,强化学生职业认同。 (略) 不断加强与企业 (略) ,通过企业骨干兼职任教、企业师傅与学生师徒结对、订单培养等方式,让学生在校即开始熟悉企业情况和岗位需求,强化学生职业基本素质、职业基础能力和岗位适应能力,培养学生终身学习意识、职业意识和职业精神。
* 、质量保障措施
( * ) (略)
为 (略) 人才需求,主 (略) 会发展,我县职业 (略) 需求及产业结构调整建立专业动态调整机制。 * 年,我县申报了工业机器人应用专业、大数据技术与应用专业、电子商务专业; * 年申报了增材制造技术应用专业。截至目前,我县共开设了9个专业大类共 * 个专业,专业与产业的对接度日趋紧密,县委县政府提出的“ * 大重点工作”中“大旅游、大数据、大健康、大扶贫”均有对应专业作为人才支撑。
表 * ?? * - (略) 专业调整情况(单位:年、个)
(略) 结构 | 新增专业 | 调整招生(停招)专业 | |||||
* | * | * | * | * | * | * | * |
专业对接支柱产业数 | 专业对接支柱产业数 | 专业设置数量 | 专业设置数量 | 专业名称 | 专业名称 | 专业名称 | 专业名称 |
4 | 5 | * | * | 工业机器人应用专业、大数据技术与应用专业、电子商务专业 | 增材制造技术应用 | 无 | 无 |
( * )质量保证
1.质量项目支持
为进 * 步促进、规范、 (略) 校企 (略) , * 年9月,县教委、县发展与改革委、县经济信息委、 (略) 、 (略) 、 (略) * 部门联合印发《 (略) 校企 (略) 实施办法》,为校企 (略) 营造了良好 (略) 环境。同时,为贯彻落实《国家职教改革实施方案》,推动我县职业教育改革,促进我县职业教育高质量发展, * 年 * 月, (略) 人民政府印发了《 (略) 深化职业教育改革实施方案》,为办好新时代职业教育指明了方向。
* 年 * 月总投资约 * .9万元,占地总占地 * ㎡,设计招收 * 个班共 * 名幼儿的云阳师范附设幼儿园完成综合验收, (略) 学 (略) ,目前已招生小班和中班 * 余名幼儿。项目总投资 * 万元(市级专项 * 万元,县级配套 * 万元) (略) 建设有序推进, * 年7月顺利接受市级中期过程评估。
表 * ?? 点击查看>> 年辖区中职教育重大项目建设情况 * 览表
年度 | 国家级 | 市级 | 区县级 | 经费合计 | |||||
项目数 | 项目经费 | 项目数 | 项目经费 | 项目数 | 项目经费 | ||||
* | 0 | 0 | 5 | * | 2 | * | * | ||
* | 0 | 0 | 5 | * | 0 | 0 | * |
2.人才培养模式与课程体系改革
(1)修订人才培养方案
按照《 (略) (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的指导意见》(教职成〔 * 〕 * 号)、《 (略) 关于组 (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的通知》(教职成司函〔 * 〕 * 号)、《职业教育公共基础课方案》(教职成厅〔 * 〕6号)、《 (略) 德育工作的意见》(教职成厅〔 * 〕7号)等相关文件要求,我县职业教育 * 个专业的人才培 (略) 完成修订。
表 * ???? (略) 人才培养方案修订情况 * 览表
学校名称 | 专业开设数量 (个) | 具有人才培养方案的专业数量 (个) | 按新要求修订人才培养方案专业数量 (个) | 已修订人培方案的专业占专业总数的比例 (%) |
(略) (略) | * | * | * | * % |
(略) | 1 | 1 | 1 | * % |
合计 | * | * | * | * % |
(2)优化专业课程体系
按照《 (略) (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的指导意见》(教职成〔 * 〕 * 号)、《 (略) 关于组 (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的通知》(教职成司函〔 * 〕 * 号)、《职业教育公共基础课方案》(教职成厅〔 * 〕6号)、《 (略) 德育工作的意见》(教职成厅〔 * 〕7号)等相关文件要求,我县职业教育不断强化课程思政、劳动教育、体育和美育课程, (略) 开设公共基础课分别为8门和9门,全县具有课程标准的课程数位 * 门,开发校本教材5本。同时, * 年县教委 (略) 、 (略) 骨干教师组成中职教材审读专家团, (略) 正在使 (略) 了审读,审读面达到 * %,通过审读, (略) 有中职教材均符合教材相关规定。
表 * (略) 课程建设情况 * 览表
学校名称 | 学校公共基础课设置 (门) | 具有课程标准的课程数 (门) | 规划教材使用比例 (%) | 校本教材开发数 (本) | 专业劳动课程平均学时 (学时) |
(略) (略) | 8 | * | * | 5 | 5 |
(略) | 9 | * | * | 0 | 0 |
( * )教师培养培训
* 是积极开展教师培训工作, * 年度共有 * 人次参加国家级培训, * 人参加市级培训,县级培训及校本培训等共计 * 人次, * 名教 (略) 实践。 * 是积极加大名师、骨干教 (略) 培育, (略) 共有市级特级教师1人, (略) 市学科名师4人, (略) 市骨干教师 * 人,教师教育专家资源库成员3人。 (略) 成立了 (略) 5个,县级名师工作室成员6人; (略) 成立了县级名师工作室4个,校级名师工作室5个。
表 * 点击查看>> 年辖区中职教师培养培训情况 * 览表
教师参与培训数量 (人、天) | 年度 | 国家级培训 | 市级培训 | 区级培训 | 校本培训 | 其他培训 | 教师企业实践 | |||
* | * | * | * | * | * | * | ||||
* | * | * | * | * | * | * | ||||
教师提升级交流情况 (人、项) | 年度 | 学历提升 | 职称提升 | 区级及以上课题承担数 | 受邀出校交流经验数 | |||||
* | 2 | * | * | * | ||||||
* | 1 | * | * | * | ||||||
教师 (略) 会服务情况 | 年度 | 教研成果获奖数(个) | 科研成果数(个) | 技术开发成果数(个) | 社会服务 成果数(个) | |||||
课题 | 论文 | 书籍 | ||||||||
* | 0 | 7 | * | 4 | 0 | 0 | ||||
* | 4 | 7 | * | 6 | 0 | 0 |
( * )规范管理情况
1.现代治理改革
按照“民主管理、民主监督”“依法治校、依法治教”基本原则, (略) 对管理体系、制度建设、分工职 (略) 了修定和完善。同时, (略) 主要负责人 (略) 进行了集中警示约谈, (略) (略) 的法治意识和纪律意识。
为加快我县职业教育高质量发展, (略) 设 (略) , (略) 国家、市级职教政策研究, (略) 及产业结构调整对职 (略) 带来的机遇和挑战,为学校未来发展提供决策参考。
表 * ?? (略) 现代治理改革情况 * 览表
学校名称 | 新设校内外治理机构名称 | 调整机构名称 | 改革校内外机构数量 | 编制修订制度数量 |
(略) (略) | (略) | (略) | 1 | * |
(略) | 无 | 无 | 0 | 4 |
合计 | (略) | (略) | 1 | * |
2.加强教学管理
* 是严格教学质量考核,制定《 (略) 教学质量考核细则》, (略) 综合评价,并将考核结果作为评优评先重要依据。 (略) 课程标准,按照国家上级有关要求和 (略) 课程设置,确保思政课、基础文化课、专业理论课、专业实践课设置科学、合理。 * 是严格教材选用和管理。公共基础课程均采用国家规划教材,使用比为 * %,专业课教材有国家规划教材的优先选用国家规划教材,没有国家规划教材的 (略) 的教材,并落实教材审查制度,确保教材使用规范有序。
表 * ?? (略) 教学管理情况 * 览表
学校名称 | 校领导听课 人均次数 (次/期) | 校领导深 (略) 所人均次数(次/期) | 教学事故数量(次/期) | 学生迟到率(人次/ * 生·周) | 学生缺课率 (人次/ * 生·周) |
(略) (略) | * | * | 1 | 7 | 2 |
(略) | * | * | 0 | 1 | 1.5 |
* 、校企 (略)
( * )校企 (略) 开展情况和效果
1.校内 (略) 建设
* 年9月,县教委联合县发改委、县 (略) 门印发《 (略) 校企 (略) 实施办法》,营造校企 (略) 良好环境。 * 年3月,由县教委牵头, (略) 、县经济信息委、县商务委、县农业农村委共同组成调研组,对县域内的 * 家规模 (略) 了实地走访,就企业规模、用工数量需求、工种需求,以及校企 (略) 意 (略) 了深入调研, (略) 与县域内优质企业开展校企 (略) 打下了坚实基础。 * 年新增深度校企 (略) 企业4家,其中3家为云阳本土企业。
表 * ?? * - (略) 校内 (略) 建设及成效 * 览表
年度 | 牵 (略) 名称 | 参 (略) 名称 | (略) 名称 | (略) 名称 | 校企 (略) 企业数量 (个) | (略) 数量 (个) | 校企 (略) 建设重点项目数 (个) |
* | 0 | 8 | 0 | 0 | * | * | |
* | 0 | 8 | (略) | (略) 水利电 (略) 、 (略) 普天永 (略) | * | * | 4 |
年度 | 学生顶岗实习岗位数 (个) | 教师企业实践岗位数 (个) | 校企 (略) 开发课程数 (门) | 校企 (略) 开发教材数 (本) | 学校培训企业员工数 (人) | 校企 (略) 订单班人数 (人) | (略) 企业接收毕业学生数(人) |
* | * | * | 3 | 2 | * | * | * |
* | * | * | 3 | 2 | * | * | * |
2.深化校企 (略) 办学
大力推进校企 (略) 、产教融合。通 (略) 、 (略) ,联办专业,举办冠名班、订单班等模式开展校(园)企 (略) 。 (略) 与杏家湾幼儿园等 * 家优质园挂 (略) ; (略) 今年与 (略) 水利电 (略) 、 (略) 普天永 (略) 共建 (略) , (略) 共建云之 (略) ,与重 (略) 共建云阳3D产业创新孵化园, (略) 共建旅游服务与 (略) ,目前校企 (略) 企业已涵盖旅游、商贸、制造等领域。
▲图7:校企共建“中日康养人 (略) ”
表 * (略) 校企 (略) 重点企业统计表(单位:个)
学校名称 | 校企深度 (略) 的企业数量 | 校企深度 (略) 的项目数量 |
(略) (略) | * | 4 |
(略) | 7 | 0 |
合计 | * | 4 |
( * )学生实习情况
* 年全年共有 * 名学生参加顶岗实习,实习合格率达到 * %,企业满意度达到 * %以上。学校完善了《学生实习管理制度》,签订了“企业、学校、学生” * 方协议,为实习生购买实习责任保险达到 * %,提交学生监护人知情同意书,保证了各方权益。
表 * ?? * - (略) 学生实习情况 * 览表
年度 | 顶岗实习学生总数 (个) | 购买实习保险学生人数 (个) | 购买保险险种 名称 | 市内顶岗实习 学生人数 (个) | 市外顶岗实习 学生人数 (个) | 学生顶岗实习平均时长 (天) | 学生顶岗实习满意度 (%) |
* | * | * | 实习保险 | * | * | * | * % |
* | * | * | 实习保险 | * | * | * | * % |
( * )集团化办学情况
(略) 加入了 (略) (略) ,并被选为副理事长单位。 (略) 共加 (略) , (略) 活动 * 次;参加相关联盟3个,参加联盟教学展示、研讨5次 * 余人次,组织联考2次。同时, (略) 成立了“ (略) 服务乡村 (略) 协同创新联盟”,并召开了“新时代、新挑战、新机遇”为主题的首届论坛,积极为乡村 (略) 出谋划策。
表 * ?? (略) (略) 化办学情况 * 览表(单位:个)
学校名称 | (略) 数 | 参与 (略) 企业数 | ||
* | * | * | * | |
(略) (略) | 1 | 1 | 0 | 0 |
(略) | 8 | 8 | 0 | 0 |
合计 | 9 | 9 | 0 | 0 |
▲图8: (略) 成立“服务乡村 (略) 区域协同创新联盟”
* 、社会贡献
( * )技术技能人才培养
1.学生获奖情况
近年来,我县职业教育高度重视学生专业实践能力和综合职业素质的培养,以大赛为抓手,“以赛促学,以赛促教”,不断提升学生专业综合技能水平, (略) 教育教学改革, (略) 综合办学能力。 点击查看>> 年两年间共荣获国家级技能大赛 * 等奖1项, (略) 市职业技能大赛等级奖 * 项。
表 * 点击查看>> 年辖区中职学生技能大赛获奖情况 * 览表
序号 | 竞赛类型 | * 等奖 | * 等奖 | * 等奖 | 合计 | |||
* | * | * | * | * | * | |||
1 | (略) 校技能大赛 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
2 | (略) 校技能大赛 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 |
3 | (略) 校技能大赛 | 1 | 9 | * | * | * | * |
▲图9: (略) 学生荣获全国职教技能大赛 * 等奖
2.毕业生质量
* 年全县中职毕业生共计 * 人,直接就业学生 * 人,占毕业生总数的 * . * %。其中市内就业 * 人,占 * . * %;市外就业 * 人,占 * . * %。学生对口入学率保持在 * %以上,初次就业学生人均月收入 * . * 元。
表 * 点击查看>> 年辖区中职学生就业区域分布情况 * 览表
年度 | 毕业学生数 (人) | 直接就业数 (人) | 市内就业数 | 市外就业数 | ||
数量(人) | 比例(%) | 数量(人) | 比例(%) | |||
* | * | * | * | * . * % | * | * . * % |
* | * | * | * | * . * % | * | * . * % |
年度 | 对口就业率 (%) | 初次就业 月收入(元) | 创业率 (%) | 企业对毕业生的满意度(%) | ||
* | * . * % | * | 0 | * % | ||
* | * . * % | * | 0 | * % |
( * )社会服务
1.培训服务
(略) 实施学历教育与培训并举的法定职责,我县职业教育按照育训结合、长短结合、内外结合的原则,面向 (略) 会成员广泛开展职业培训。 (略) 以教师专业成长规律为着眼点,聚焦学科培训,聚焦课堂教学,精心策划培训项目, (略) 培训、教师培训、社区教育等各类技术培训 * 项, (略) 会培训项目2项。 (略) 培训聚焦精准脱贫和乡村 (略) ,积极开展就业培训、安全培训、移民培训、扶贫培训等各类培训 * 人次。
表 * ?? (略) 社会培训及服务统计表
承担培训数量 | 性质 (公益/有偿) | 培训人数 (人) | 培训天数 (天) | 培训形式 | ||
8 | 公益 | * | * .5 | 集中培训 | ||
涉农培训人数(人) | ||||||
* | ||||||
街镇、社区、 (略) 区教育参与情况 | (略) 市、学习型组织建设参与情况 | |||||
项目/事项名称 | 参与人次 | 项目/事项名称 | 参与人次 | |||
扶贫培训 | * | 无 | / | |||
移民培训 | * | 无 | / | |||
(略) 产业扶贫骨干技术人员培训及农户(贫困户)培训 | * | 无 | / | |||
(略) * 年高素质农民培训县级班 | * | 无 | / | |||
(略) 农委 * 年度科技示范 * 次培训 | * | 无 | / | |||
(略) 规模种植户化肥农药减量技术培训 | * | 无 | / |
2.技术服务
(略) 发挥其专业技能优势,开展“送产业发展下乡、送技术技能下乡、送乡风文明下乡、送便民服务下乡”的 * 送活动 * 次,免费为市民维修电器 * 余件,发放宣传资料 * 0余份。 (略) 利 (略) 这个平台,采取以赛代训的形式, (略) 了 (略) 校医技能大赛,共 * 名选手参赛; (略) 中小学教师 * 笔字比赛,共 * 名选手参赛。开展了中小学信息技术应用能力提升工程2. (略) (略) 培训,全县 * 余名教师参培。
表 * (略) 技术服务统计表
技术服务项目数量 (项) | 服务人数 (人) | 性质 (公益和有偿) | 服务天数 (天) | 服务形式及效果 |
5 | * | 公益 | * | 良好 |
▲图 * : (略) 学生送科技下乡
3.文化传承
(略) 秉承云阳“盐文化”精髓,坚持以“予仁而巧”为主题,全面落实“企业文化进校园、专业文化进课堂、 (略) 团、高雅文化进宿舍” (略) 文化理念,以班级企业化管理为抓手, (略) 化校园文化建设,以“躬行巧育﹒修已达人”的教风和“善学巧思?﹒学以致用”的学风,推进“博雅巧智﹒和美共进”校风形成。 (略) 将传统文化与课堂相结合,将传统剪纸、国画作为重点课程,以德育为载体,在课堂中融入人生、人心、人性,通过优秀传统文化教育和人文教化,加强学生道德修养,学生剪纸作品《 (略) 战疫情》获得 (略) 市“文明风采”大赛 * 等奖。
( * )对口支援
1.精准扶贫
按照县委、县政府要求, (略) 积极参与精准扶贫,主动服务乡村 (略) 和美丽乡村建设。 (略) 派出6名教师, (略) 选派 (略) 和1名教师,分别派驻云 (略) 口镇马乐、双义、 (略) 、向家坪、千秋5个村和 (略) 红狮镇宝丰村,与当地村支“两委”齐心协力开展脱贫攻坚工作,并顺 (略) 过市级和国家扶贫检查验收。
表 * ?? (略) (略) * 览表
序号 | 精准扶贫、美丽乡村建设参与情况 | 贫困家庭、贫困学生帮扶情况 | |||
学校名称 | 项目/事项名称 | 参与人次 | 学校名称 | 帮扶人次 | |
1 | (略) (略) | 校村党建共驻共建 | * | (略) (略) | * |
2 | (略) (略) | 乡村 (略) “ * 送”活动 | * | (略) | * |
3 | (略) (略) | 技能培训 | * | / | / |
4 | (略) (略) | 校村党建共驻共建 | * | / | / |
5 | (略) | (略) 红狮镇宝丰村 精准扶贫 | * | / | / |
合计 | (略) | / | * | / | * |
2.对口帮扶
(略) 发挥其教师培训特长,借助“国培计划( * )”—— (略) 青年教师助力培训项目送教下乡、送课到校,共开展小学英语和初中英语送课 * 堂,参与送教教师 * 人次。 (略) (略) 就高水平建设、专业技能大赛、学校治理等方面开展交流互访4次共 * 余人次; (略) 就党建活动、教育教学改革、电子商务师资培训等方面开展交流互访3批次 * 人,并组织3名云阳籍学生(其中2名为建卡贫困学生) (略) 就读; (略) 建立了帮扶关系,开展了教研交流、教师赛课、服务共建等活动近十项。
表 * ?? (略) 对口帮扶 * 览表
序号 | 校际帮扶情况 | 校企帮扶情况 | ||
学校项目/事项名称 | 本校参与人次 | 学校项目/事项名称 | 帮扶企业数 | |
1 | (略) 教育教学交流 | * | 无 | / |
2 | (略) 项目建设交流 | * | 无 | / |
3 | “国培计划( * )”—— (略) 青年教师助力培训送教下乡(小学英语) | * | 无 | / |
4 | “国培计划( * )”—— (略) 青年教师助力培训送教下乡(初中英语) | * | 无 | / |
合计 | * | 无 | / |
3.服务抗疫
严格制定并落实“ * 案 * 制”,认真筹备防护物资,积极开展人员培训,切实做好环境卫生保洁、严把食品安全等各项疫情防控措施,确保了“校园零污染,师生零感染”。 (略) 专职校医到青 (略) 区等宣讲疫情防控知识, (略) 区居民好评。
* 、政府履责
( * )经费支持
1.经费投入
近年来,随着对职业教育的不断重视,我县对职业教育的投入正逐年增加, * 年全县累计投入市级、县级资金 * 1.5万元万元,比 * 年增加 * .5万元,增幅达 * .4%。
表 * ?? * 年辖区中职教育办学经费情况 * 览表(单位:万元)
学校名称 | 年度 | 生均财政拨款 | 项目经费 | 学费收入 | 其他收入 | 总计 | ||
(略) (略) | * | * | * | * .8 | * .2 | * | ||
* | * | * | * .7 | * .8 | * .5 | |||
(略) | * | * | * | * | * | * | ||
* | * | * | * | * | * | |||
合计 | * | * | * | * .8 | * .2 | * 8 | ||
* | * | * | * .7 | * .8 | * 1.5 | |||
学校名称 | 财政性教育经费总量 | 非财政性教育经费总量 | 学校办学经费总量 | |||||
合计 | 其中:市级财政教育经费投入( (略) ) | 其中:市级财政 教育经费投入 (教委/ (略) ) | ||||||
(略) (略) | * .8 | * .3 | 2.7 | * .5 | ||||
(略) | * .1 | * .3 | * .9 | * | ||||
合计 | * 9.9 | * .6 | * .6 | * 1.5 |
2.经费支出
* 年我县累计投入职业教育办学经费 * 1.5万元,其中教学教研及教改 * 万元, (略) * 建设 * 万元,设备及图书购置 * .8万元,校园基础设施改善 * 万元,聘用人员工资、学生资助等 * 8.7万元。
表 * 点击查看>> 年辖区中职教育办学经费支出情况 * 览表(单位:万元)
年度 | 教学改革及研究费 | 日常教学经费 | (略) * 建设费 | 实验实训设备购置费 | 图书 购置费 | 校园基础设施建设费 | 其他 支出 | 总计 |
* | * | * | * | * | * . * | * | * 4. * | * 8 |
* | * | * | * | * .8 | * | * | * 8.7 | * 1.5 |
总计 | * | * | * | * .8 | * . * | * | * 2. * | * 9.5 |
( * )政策措施
为加快我县中高职 * 体化发展, (略) 开展校地 (略) , (略) 设立校区, (略) 转型升级。为推动普职均衡发展,扩大中职资源供给, (略) 生均占地和生均建筑面积不足的问题,县政府在水口数智森林小 (略) 占地 * 亩, (略) ,目前已完成可研批复、土地利用总体规划调整等相关工作。
* 、特色创新
▲图 * :云师附设幼儿园
案例1:
深入了解企业需求,积极搭建校企 (略) 连心桥
* 、实施背景
近年来,职业教育得到蓬勃发展,为社会经济发展培养输送了大批技能技术人才。但同时,职业教育人才培养供给侧和产业需求侧在结构、质量、水平上还不能完全适应,企业“用工难”与学生“就业难”还不同程度存在。 * 年,《国家职业教育改革实施方案》落地实施,为深化产教融合,校企 (略) ,促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接,推进人力资源供给侧结构性改革提供了坚强的政策理论依据。
* 、工作目标
促进深度产教融合、校企 (略) ,科学优化专业,推动人才培养供给侧改革。
* 、工作过程
* 日至4月3日,由县教委牵头, (略) 、县经济信息委、县商务委、县农业农村委配合, (略) * 道共同组成调研组,对县域内的 * 家规模 (略) 了实地走访,就企业规模、用工数量需求、工种需求,以及校企 (略) 意 (略) 了深入调研。 (略) 业包括制造业、文化旅游、农业、建筑、商贸、服装制造业、食品加工销售、 (略) 业。
7月2日,县教委组织县经信委、县商委以及全县 * 家企业主要负责人召开召开了“校企共谋新发展,服务能力再提升”为主题的企业家座谈会,共商校企深度融合、职业教育和企业服 (略) 会发展大计。通过实地参观学生学习 (略) 地, (略) 发展和学生学习情况,为下 * 步开展校企 (略) 打下良好基础。
* 、条件保障
1.人员保障,由县教委牵头, (略) 、县经济信息委、县商务委、县农业农村委、 (略) 配合,共同组成调研组。
2.组织保障,由县经济信息委、县商务委、县农业农村委提前提供企业相关信息,并知会相关企业配合调研工作。
* 、成果成效
1.本地校企 (略) 数量明显增加。 * 年, (略) 新增5家深度校企 (略) 企业,其中云阳本地企业占2家。
2.为职业教育专业结构调整提供了良好的参考依据。通过调研,我县在农业、旅游、大数据等领域人才需求量较大。下 * 步,我县职业教育将根据调研结果,科学优化专业结构。
* 、体会与思考
通过深入了解实地企业发展状况以及需求, * 方面能够更加直观了解全 (略) ,为职业教育专业发展提供科学参考。另 * 方面,通过走访企业与召开企业家座谈会, (略) 之间的联系,让企业对职业教育也有了 * 个更全面的认识,增加了校企 (略) 的空间。
▲图 * :企业家座谈会
案例2:
坚持德技并修,着力培育具有高尚品格的新时代建设者
* 、实施背景
教育为本, (略) 。近年来,我县职业教育始终坚持为党育人、为国育才的初心和使命,牢牢把握立德树人、德技并修的育人理念,将德育教育摆在首要位置,着力培养担当民族 (略) 大任的时代新人和德智体美劳 (略) 会主义建设者和接班人。
* 、工作目标
着力培养担当民族 (略) 大任的时代新人和德智体美劳 (略) 会主义建设者和接班人。
* 、工作过程
( * )结合新时代教师品质,着力实施“ * 品”德育
“ * 品德育”,即行品教育、学品教育、师品教育,分年 (略) 实施。在学生入学 * 年级开展“行品”教育, (略) 品质教育,帮助学 (略) 为规范,培养学生“身正为范”的思想。 * 年级开展“学品”教育,即学习品质教育,帮助学生养成良好学习习惯和终身学习意识,培养学生“学高为师”的思想意识。 * 年级开展“师品”教育,即优秀师德品质教育,为学生今后 * 生的树立良好的职业操守,帮助学生树立良好的新时代优秀教师品德。
( * )结合新时代工匠精神,着力实施“ * 实”德育
“ * 实德育”,即实心教育、实行教育、实得教育。 (略) 、爱班级、爱寝室、爱家庭、爱自己、爱未来、爱祖国、爱中国共产党、爱家乡为主题的“ * 爱”实心德育体系,通过学生自主阅读、集体诵读和周会诵读为主要形式开展实心德育建设。 * 是建成以自主管理、行为训练、文化建设、日记手账、培育特长、生涯规划、社团活动、公益活动、调查活动为主要形式的“ * 行”实行德育体系。 * 是建成以作品比赛、朗诵(演讲)比赛、手账评比、评优评先、特长展示、技艺比赛、集体荣誉、综合评价、成长档案为主要形式的“ * 得”实得德育体系。
* 、条件保障
重视考评。 (略) 综合质量考评,与 (略) 署、同考核、同评比, (略) 德育工作不断发展。
* 、成果成效
1. (略) 的“文明风采”案例《弘扬艺术文化培育人文素养--- (略) “文明风采”活动情况》获 (略) 市优秀案例,并推荐到全国“文明风采”竞赛组参赛。 (略) 的德育 (略) 、 (略) 日报周刊、德育报等媒体多次报道。
2.全县中职德育工作整体发展良好,学生就业企业反映良好。 (略) 连续多年荣获全县综合质量考评先进集体。
* 、体会与思考
中职学生入校时,每个人的学习能力、行为习惯、个人品质参差不齐。同时, (略) 分的学生将通过3年的中职学习 (略) 会,如果没有良好的个人品质,将影响孩子未来 * 生的发展。因此, (略) 必须要抓住 (略) 缺点的最后 * 个关键期,为学生今后的成长排除障碍。
* 、学校党建工作情况
县教委始终把党的政治建设放在首位,持续强化管党治党政治责任,持续开展思想政治理论建设,不断推动教育党建焕发新的生机和活力。 * 是严抓理论武装,把牢政治方向。坚持每月开展1次“支部主题党日”活动,落实“ * 会 * 课”“组织生活会”“民主评议党员”等制度, (略) 组学习、研讨交流、传统革命教育、知识竞赛等方式, (略) 忠诚担当干净的政治品格。 * 是严抓基层基础,筑牢战斗堡垒。坚持把组织建设作为关键,深化“ (略) 、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”举措,持续深入抓好基层党组织标准化建设,着力增强和发挥党组织战斗堡垒作用。 * 是抓严作风纪律,持续正风肃纪。持之以恒落实中央 * 项规定精神,分级分类开展“以案 * 说”“以案 * 改”,落实警示信息提醒机制,积极营造风清气正的政治生态和育人氛围。
* 、主要问题和改进措施
( * )社会吸引力不强的问题。“重普轻职”的观念仍然普遍存在,中职招生难的问题仍然存在。
解决措施: * 是加大职业教育的宣传力度,增强吸引力。 * 是持续优化专业结构,不断提高就业比例。 * 是加强校企 (略) ,与优质企业开展订单培养,不断提高学生就业质量。
( * )服务能力不强的问题。职业教育专业与县域产业结构对接紧密度不够,毕业生本地就业率不高。
解决措施: * 是建立科学动态调整机制,紧密对接县域产业优化专业结构,力争在十 * * 期间专业与县域产业的匹配度达到 * %。 * 是努力与本县优质企业加强校企 (略) ,积极开展学生热爱家乡、建设家乡的情怀,引导更多的学生选择本地就业,提高中职毕业生本地就业率。
(略) 中等职业教育年度质量报告 ( * 年度)
(略) 中等职业教育年度质量报告
( * 年度)
? (略)
* 年 * 月
(略) 中等职业教育年度质量报告
( 点击查看>> 年度)
* 、基本情况
( * ) (略) 概况
(略) 2所。 (略) 、 (略) 、 (略) 项目建设单位; (略) (略) (略) , (略) 。
表1 (略) 基本信息 * 览表
学校 性质 | 学校名称 | 学校类型 国示范/国重、市级示范/市重、达标 | (略) | ||
级别 | (略) 门 | 立项日期(年) | |||
公办 | (略) 市云 (略) | 国示范 | 国家级 | (略) | * 年 |
(略) | 达标 | / | / | / |
近年来, (略) 办学条件,全县中等职业教育总占地面积达 点击查看>> 平方米,建筑面积 点击查看>> 平方米,教学及附属设施面积 * 9平方米,生均占地面积 * .7平方米,生均建筑面积 * .6平方米。
表2 (略) 占地面积与建筑面积统计表(单位:平方米)
学校名称 | 占地面积 | 建筑面积 | 教学及附属设施面积 | 生均占地面积 | 生均建筑面积 | ||||
自有 | 租赁 | 自有 | 租赁 | 自有 | 租赁 | 自有 | 租赁 | ||
(略) 市云 (略) | * 0 | 0 | * 0 | 0 | * 0 | * .7 | 0 | * .2 | 0 |
(略) | 0 | * 4 | 0 | * 9 | * .7 | 0 | * .8 | 0 | |
合计 | 0 | 0 | * 9 | * .7 | 0 | * .6 | 0 |
近年来,我县不断加大职业教育投入,增加、更新职业教育仪器设备设施,全县中等职业教育建筑物价值达 * 1万元,仪器设备总值达 * 万元,其中教学设备仪器价值 * 万元,生均设备总值0.8万元,生均教学仪器设备总值0. * 万元。
表3 (略) 固定资产情况 * 览表(单位:万元)
学校名称 | 建筑物价值 | 仪器设备总值 | 其中:教学设备仪器价值 |
(略) 市云 (略) | * 6 | * | * |
(略) | * | * | * |
合计 | * 1 | * | * |
▲图1: (略) 航空实训室
( * )规模和结构
1.招生规模与结构
近年来,我县中职招生规模总体保持在 * 人以上,但受中职段3年制教育类招生规模限制,以及初中毕业生生源减少等因素影响,全县中职招生规模有下降趋势。中职招生对象主要为本县应届初中毕业生, * 年全县招生 * 人,其中本县学生占 * .7%,教育类(学前教育师范类)、加工制造类、旅游服务类招生规模连续多年位列前 * 位,总招生人数 * 人,占比达 * .7%。
表4 点击查看>> 年招生人数统计表
生源覆盖区域情况 | 专业分布情况 | |||||||||||
区域范围 | 人数(人) | 占比(%) | 排前 * 的专业大类 | 人数(人) | 占比(%) | |||||||
* | * | * | * | * | * | * | * | |||||
招生总人数 | * | * | / | / | 教育类、加工制造类、旅游服务类 | * | * | * .4% | * .7% | |||
本区县学籍招生数 | * | * | * .2% | * .7% | 教育类、加工制造类、旅游服务类 | * | * | * .3% | * .7% | |||
(略) 市学籍招生数 | * | * | * .9% | * .9% | 教育类、加工制造类、旅游服务类 | * | * | * .3% | * .7% | |||
云贵川学籍招生数 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
其他省市学籍招生数 | 2 | 1 | 教育类 | 2 | 1 | 0. * % | 0. * % | |||||
合计 | * | * | * % | / |
2.在校生规模与结构
* 年,我县在籍中职学生 * 人,较 * 年下降了 * 人,其原因 * 方面是 * 年初中毕业生生源减少, * 是为国家对中职段师范类招生规模的限制。 * 年高中阶段在校生普职比为8:2,普职招生比8:2。
表5 * - (略) 办学规模 * 览表
学校名称 | 学历教育在校生数 (人) | 高中阶段普职学生比 (:) | 高中阶段普职招生比 (:) | |||
* | * | * | * | * | * | |
(略) 市云 (略) | * | * | / | / | / | / |
(略) | * | * | / | / | / | / |
合计 | * | * | 7.9:2.1 | 8:2 | 7.6:2.4 | 8:2 |
3.专业办学规模与结构
近年来,随着学前教育普及普惠发展,幼儿教师需求量增大, (略) (略) (略) 之 * ,其主打专业为教育类(学前教育),招生规模和在校生规模 (略) 有专业首位,招生人数占全县中职招生人数的 * .4%,在校生占全县中职学生总数的 * .5%。其次,随着智能制造业和信息技术产业的高速发展,加工制造类、信息技术类招生规模和在校生规模分别位居第2、3位,招生规模分别占 * .9%和 * .7%;在校生规模分别占 * .5%和 * .0%。同时,随着我县旅游产业的不断开发,旅游服务类专业招生人数跻身前4,招生人数和在校生人数分别达到9.6%和 * .1%。
表6 (略) 专业办学规模 * 览表(单位:人、%)
招生规模排在前 * 的专业大类 | 招生规模排在前 * 的专业招生数 | 占辖区内招生总数的比例 | 办学规模排在前 * 的专业大类 | 办学规模排在前 * 的专业学生数 | 占辖区内学生总数的比例 |
教育类 | * | * .4% | 学前教育 | * | * .5% |
加工制造类 | * | * .9% | 加工制造类 | * | * .5% |
信息技术类 | * | * .7% | 信息技术类 | * | * .0% |
旅游服务类 | * | 9.6% | 旅游服务类 | * | * .1% |
财经商贸类 | * | 8.4% | 财经商贸类 | * | 7.9% |
合计 | * | * .4% | / | * | * % |
4.毕业生规模与结构
* 年全县中职毕业生 * 人,毕业生人数排在前 * 位的专业是教育类、交工制造类、旅游类、信息技术类和财经商贸类。随着分类高考的实施,中职学历提升通道全面打开,中职毕业生升学积极性正逐年增加, * 名毕业生中, * 人通过“3+2”联合培养或对口高 (略) 校,升学人数占毕业生总的达 * .2%。
表7 * - (略) 专业毕业生规模 * 览表(单位:人、%)
毕业生总数 (人) | 毕业人数排在前 * 的专业大类 | 排在前 * 的专业毕业生数占毕业生总数的比例 (%) | 直接升学数排在前 * 的专业大类 | 直接升学排在前 * 的专业学生数占毕业生总数的比例 (%) | |
* | * | ||||
* | * | 教育类 | * .1% | 教育类 | * .6% |
加工制造类 | * .4% | 加工制造类 | * .4% | ||
旅游服务类 | * .6% | 旅游服务类 | 6.8% | ||
信息技术类 | * .1% | 信息技术类 | 6.2% | ||
财经商贸类 | 8.3% | 财经商贸类 | 5.6% | ||
合计 | * .5% | * .6% |
5.学生学制结构分布
目前,我县中职学历教育主要有3年制和“3+2”两种学制。其中3年制在校学生 * 人,占全县中职学生的 * .7%;“3+2”在校学生 * 人,占比为 * .1%。随着分类高考的实施, (略) 会发展对学历要求的提升,“3+2”办学模式越来越受到家长和学生的认可和青睐。
表8 * - (略) 学历教育学生结构统计表
学生总人数 (人) | 学生结构 | 年度 | 在校生数(人) | 占比(%) | 毕业生数(人) | 占比(%) | |
* | * | * 年 * 贯制 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | * | * | 0 | 0 | 0 | 0 | |
3+2学制 | * | * | * .1% | * | * .5% | ||
* | * | * .1% | * | * .3% | |||
3+4学制 | * | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
* | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
3年制 | * | * | * .8% | * | * .5% | ||
* | * | * .9% | * | * .7% |
6.学生巩固率
随着我县职业教育的快速发展, (略) 整体形象的不断提升,家长和学生的认可度正不断提高,学生的巩固率也越来越高。 * 年度,学生巩固率为 * .9%。
表9 (略) 学生巩固率 * 览表(单位:人、%)
学校名称 | 学期初学生总数 | 学期末学生总数 | 巩固率 |
(略) 市云 (略) | * | * | * .6% |
(略) | * | * | * .6% |
合计 | * | * | * .9% |
7.培训与鉴定学生规模
为深入实施“1+X”证书制度改革,增强学生专业技能,提高学生技能职业资格证书获取率, (略) 积极开展职业培训与鉴定工作。 * 年共开展培训及鉴定项目 * 个,其中云师面向全校学生开展公益性质的普通话、书法培训及鉴定,受益学生 * 人。 (略) 积极与企业 (略) ,开展钳工、焊工、数控车工、电子AutoCAD、CEAC会计信息化应用师等 * 个项目的培训及资格鉴定,培训鉴定人数 * 人。
▲图2:技能资格等级证书
表 * * - (略) 培训与鉴定学生情况 * 览表
学校名称 | 培训和鉴定项目数量(个) | 公益项目数 | 有偿项目数 | 培训鉴定人数(人) | |
* | * | ||||
(略) 市云 (略) | * | 0 | * | * | * |
(略) | 2 | 2 | 0 | * | * |
合计 | * | 2 | * | * | * |
( * ) (略) *
1. (略) * 改革重大举措
近年来,我县不断通过“内培外引”的方式提升教师素质,优化教师结构。 * 年度组织参加中职教师参加国培 * 人次,市级培训 * 人次,教师专业能力和专业素质不断提升。同时, (略) 兼职教师, (略) 兼职教师, (略) 业企业兼职教师从 * 年的 * 人增加到 * 人,职业资格证书持证率达到 * %。大力培养“双师型”教师,加强与企业 (略) ,增强教师技能教学能力, * 年度培养初级“双师型”教师8名,中高级“双师型”教师 * 名,教师技能教学水平进 * 步提升。
▲图3:企业外教为眼镜与配镜技术专业学生上实训课
2. (略) * 结构优化成果
(1)教师编制数
(略) 教职工 * 人,专任教师 * 人,在编在职教师 * 人,校外兼职教师 * 人。其中双师型教师 * 人,占教职工总数的 * .2%,占专任教师的 * .8%;专业带头人 * 人,占教职工总数的6.5%,占专任教师的8.3%。
表 * * - (略) (略) * 基本情况 * 览表
年度 | 教职工总数 (人) | 专任教师 | 在编教师 | 校外兼职教师 | 双师型教师 | 专业带头人 | ||||||||
数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | |||||
* | * | * | * .6% | * | * .7% | * | 2.3% | * | * .6% | * | 6.3% | |||
* | * | * | * .1% | * | * .1% | * | 3.9% | * | * .2% | * | 6.5% |
(2) (略) 素质提升情况
全县现有教职工 * 人,其中中职研究员7人,市级特级教师1人, (略) 市学科名师4人, (略) 市骨干教师 * 人,教师教育专家资源库成员3人。
▲图4:“不忘初心、牢记使命”师德演讲比赛
(3)专任教师数量与结构
全县现有教职工 * 人,生师比为 * .5:1。专任教师 * 人,占教职工总数的 * .1%。在编教师 * 人,占教职工总数的 * .1%。校外兼职教师 * 人,占教职工总数的3.9%;双师型教师 * 人,占教职工总数的 * .2%,占专任教师的 * .8%。专业带头人 * 人,占教职工总数的6.5%,占专任教师的8.3%。
* 名专任教师中,文化课教师 * 人,占比 * .1%;专业课教师 * 人,占比 * .2%。本科以下学历 * 人,占4.9%;本科学历 * 人,占 * .2%;本学以上学历 * 人,占比4.9%。讲师 * 人,占比 * .5%;高级教师 * 人,占比 * .7%。
表 * ?? * - (略) (略) * 情况 * 览表(单位:人、%)
年度 | 教职工总数 (人) | 专任教师 | 在编教师 | 校外兼职教师 | 双师型教师 | 专业带头人 | ||||||||
数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | |||||
* | * | * | * .6% | * | * .7% | * | 2.3% | * | * .6% | * | 6.3% | |||
* | * | * | * .1% | * | * .1% | * | 3.9% | * | * .2% | * | 6.5% |
(4) (略) 建设
* 年, (略) 专业课教师 * 人,其中“双师型”教师 * 人,占比达到 * .9%;兼职教师从 * 年的 * 人增加到 * 人,占比达 * .3%。培养 (略) 市市级名师2人,市级名师共计5人。持续培养校级名师 * 人,培育 (略) * 个,教师结构和业务能力不断提升。
表 * ?? * - (略) (略) 建设情况 * 览表(单位:人、%)
年度 | 专业课教师数(人) | 其中:双师型教师 | 其中:兼职教师 | 兼职教师持证情况 | (略) 建设 | |||||||||||||||
教师资格证 | 职业资格证 | 市级名师 | 校级名师 | (略) | ||||||||||||||||
数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | 数量 | 比例 | |||||||
* | * | * | * .3% | * | 6.3% | 0 | 0 | 9 | * .8% | 3 | 2 % | * | 9.1% | * | 5.7% | |||||
* | * | * | * .9% | * | * .3% | 7 | * .9% | 9 | * % | 5 | 2.9% | * | 9.1% | * | 5.7% |
( * )设施设备
近年来,我县通过申 (略) 项目与校 (略) 等形式, (略) 实训条件不断改善。 (略) 学 (略) 的附设幼儿园 * 年秋季正式开园招生, (略) (略) 共建的 (略) 建成投入使用, * 年全县共新增实训室 * 个,实训室总数达 * 个,仪器设备总值达 * 万元,生均设备总值达1. * 万元。新增实训工位 * 个,学生实习工位数达到 * 个,生均工位数达0. * 个。
表 * * - (略) (略) 建设情况 * 览表
序号 | 学校名称 | 实训室总数(个) | 教学、实训仪器设备值(万元) | 生均设备值 (元/生) | 工位数 (个) | ||||
* | * | * | * | * | * | * | * | ||
1 | (略) 市云 (略) | * | * | * | * | * | * | * | * |
2 | (略) | * | * | * | * | * | * | * | * |
3 | 合计 | * | * | * | * | * 5 | * 3 | * | * |
( * )信息化条件与资源
近年来,我县不断深入推进教育教学信息化建设, (略) (略) 主干最大带宽达 * 0Mbps,建成管理信息系统7个,多媒体教室 * 个,教学用计算机 * 台,百名学生计算机台数达 * .1台。
表 * ?? * - (略) 信息化条件建设情况 * 览表
学校名称 | 年度 | 出口总 带宽(Mbps) | (略) 主干最大带宽(Mbps) | 现有管理信息系统总量(软件系统) | 多媒体教室数(个) | 教学用计算机总数 (台) | 百名学生配计算机台数 (台) | ||||
总数 (个) | 名称 | 数量 (台) | 比例 (%) | ||||||||
(略) 市云 (略) | * | * | * 0 | 5 | 资源管理系统、办公室系统、教学管理系统、门禁系统、财务管理系统 | * | * | * | * | ||
* | * | * 0 | 5 | 资源管理系统、办公室系统、教学管理系统、门禁系统、财务管理系统 | * | * | * | * | |||
(略) | * | * 0 | * | 2 | 蓝鸽多媒体教学管理 (略) 络平台 | * | * | * | * .3 | ||
* | * 0 | * | 2 | 蓝鸽多媒体教学管理 (略) 络平台 | * | * | * | * .6 | |||
合计 | / | * 0 | 7 | / | * | / | * | * .1 |
全县现有纸质图书3.7万册,电子图书 * TB,专业类图书2.6万册,学生生均图书达6.1册。较 * 年新增纸质图书 * 册,电子图书 * TB,新增期刊报纸 * 种。
表 * ?? * - (略) 图书资源情况 * 览表
学校名称 | 年度 | 图书资源数量 | * 年图书资源新增数量 | |||||
纸质图书 (万册) | 电子图书 (TB) | 专业类图书 (万册) | 生均图书 (册) | 纸质图书 (册) | 电子图书(TB) | 期刊、报纸(种) | ||
(略) 市云 (略) | * | 1.9 | * | 1.8 | 5.1 | 0 | 5 | 0 |
* | 1.9 | * | 1.8 | 5.2 | 0 | * | 0 | |
(略) | * | 1.7 | 0 | 0.7 | 7.5 | * | 0 | * |
* | 1.8 | 0 | 0.8 | 8.1 | * | 0 | * | |
合计 | 3.7 | * | 2.6 | 6.1 | * | * | * |
* 、学生发展
( * )学生素质
1.学生获奖
近年来,我县职业教育始终坚持为党育人、为国育才的初心和使命,牢牢把握立德树人、德技并修的育人理念,将德育教育摆在首要位置,不断增强学生技能水平,着力培养担当民族 (略) 大任的时代新人和德智体美劳 (略) 会主义建设者和接班人。 * 年度学生荣获国家级技能大赛 * 等奖1个,市级技能大赛 * 等奖 * 个, * 等奖 * 个。
表 * ?? * - (略) 学生获奖情况 * 览表
类型 | 级别 | 年度 | 总数(个) | * 等奖(个) | * 等奖(个) | * 等奖(个) |
文明风采活动 | 国家级 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
市级 | * | * | 0 | 4 | * | |
* | 6 | 0 | 5 | 1 | ||
职业技能大赛 | 国家级 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | 1 | 0 | 0 | 1 | ||
市级 | * | * | 1 | 9 | * | |
* | * | 0 | * | * | ||
合计 | 国家级 | * | 0 | 0 | 0 | 0 |
* | 1 | 0 | 0 | 1 | ||
市级 | * | * | 1 | * | * | |
* | * | 0 | * | * |
2.学生质量
* 年中职学生公共基础文化课合格率为 * .6%,较 * 年下降3.8个百分点;专业技能合格率为 * .6%,上涨0.8个百分点;体质测评合格率为 * .9%,上升0.5个百分点。职业技能鉴定通过率为 * .7%。
表 * * - (略) 学生合格率统计表(单位:人、%)
年度 | 在校生总数 | 文化课合格率 | 专业技能合格率 | 体质测评合格率 | 毕业率 | 职业技能鉴定通过率 | 1+X证书获取率 |
* | * | * .4% | * .8% | * .4% | * % | * .1% | / |
* | * | * .6% | * .6% | * .9% | * % | * .7% | / |
( * )在校体验
* 年中职学生理论学习满意率为 * . * %,专业学习满意度为 * .9%,实习实训满意度为 * . * %,校园文化满意度、社团活动满意率均为 * . * %,校园生活满意率为 * . * %, (略) 满意度为 * . * %。
▲图5:学生文艺汇演
表 * ?? * - (略) 学生满意度调查情况 * 览表(单位:%)
学校名称 | 年度 | 理论学习满意度 | 专业学习满意度 | 实习实训满意度 | 校园文化满意度 | 社团活动满意度 | 校园生活满意度 | 校园安全满意度 | (略) 满意度 |
(略) 市云 (略) | * | * .5 | * | * .4 | * .6 | * .6 | * .2 | * .6 | * .3 |
* | * .9 | * .1 | * .2 | * .6 | * .6 | * .8 | * .6 | * .2 | |
(略) | * | * .9% | * % | * .8% | * % | * % | * % | * .5 | * % |
* | * % | * .3% | * % | * % | * % | * % | * .7% | * % | |
平均满意度 | / | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % | * . * % |
注: * %- * %为“非常满意”, * %- * %为“基本满意”, * %- * %为“ * 般”, * %- * %为“不满意”,0- * %为“很不满意”。
( * )资助情况
* 年国家免学费资助金额 * .7万元,国家助学金 * . * 万元,勤工俭学9. * 万元,住宿费补助 * . * 万元,其他助学金 * 万元。
表 * 点击查看>> 年辖区内已完成中职学生资助情况 * 览表
序号 | 资助类别 | 年度 | 人数(人) | 金额(万元) | 人均资助金额(元/学期) |
1 | 国家免学费资助 | * | * | * | * |
* | * | * | * | ||
2 | 国家助学金 | * | * | * . * | * |
* | * | * . * | * | ||
3 | 其他助学金 | * | * | * . * | * |
* | * | * . * | * | ||
4 | 福彩支助 | * | 0 | 0 | 0 |
* | 0 | 0 | 0 | ||
5 | 勤工俭学 | * | * | * . * | * |
* | * | 9. * | * | ||
6 | 住宿费补助 | * | * | * . * | * |
* | * | * . * | * |
( * )就业质量
1.就业去向分布
近年来, (略) 对技能技术人才学历和技术要求的不断提高,以及分类高考的全面实施,中职毕业 (略) 校的积极性大幅提高。 (略) 毕业生到企事业单位就业 * 人,占毕业生总数的 * .7%,较 * 下降了近7个百分点。 * (略) 校就读毕业生 * 人,占比达到 * . * %,较 * 年增长近 * 个百分点。自主择业 * 人,占比0. * %。由于征兵目前主要对象 (略) 生,今年没有应届中职毕业生应征入 * 。
▲图6:校园招聘会
表 * ?? 点击查看>> 年辖区内中职学生就业分布情况 * 览表
序号 | 就业类型 | * 年 | * 年 | ||||||
数量(人) | 比例(%) | 数量(人) | 比例(%) | ||||||
1 | 企事业单位就业 | * | * . * % | * | * . * % | ||||
2 | 高等教育深造 | * | * . * % | * | * . * % | ||||
3 | 自主择业 | * | 4. * % | * | 0. * % | ||||
4 | 参军 | 1 | 0. * % | 0 | / | ||||
5 | 自主创业 | 0 | / | 0 | / | ||||
6 | 其他 | 0 | / | 0 | / | ||||
合计 | * | / | * | / |
2.就业专业分布
* 名毕业生中, * 人直接就业,较 * 年减少 * 人,占毕业生总数的 * . * %,占比减少 * . * %,其主 (略) 分学生选择升 (略) 校。对口就业 * 人,对口就业率 * . * %,学生平均起薪点 * .6元,较 * 年提高了 * 元。
表 * ?? * - (略) 就业情况 * 览表
序号 | 年度(年) | 毕业 人数 (人) | 就业情况 | 平均起薪点 (元) | |||
直接就业 (人) | 直接就业率 (%) | 对口就业 (人) | 对口率 (%) | ||||
1 | * | * | * | * . * % | * | * . * % | * .6 |
2 | * | * | * | * . * % | * | * . * % | * .6 |
学校名称 | 毕业 人数 (人) | 就业情况( * 年) | 平均起薪点 (元) | ||||
直接就业 (人) | 直接就业率 (%) | 对口就业 (人) | 对口率 (%) | ||||
1 | (略) (略) | * | * | * .6% | * | * % | * |
2 | (略) | * | * | 1.4% | * | * % | * |
合计 | * | * | * .3% | * | * .9% | * .6 |
3.学生升学情况
* 名毕业生中, * 人通过参加分类高 (略) 校就读,占比 * .2%,比 * 年增加了 * 个百分点。
表 * ?? * - (略) 毕业生升学情况 * 览表
序号 | 学校名称 | 升学人数(人) | 升学率 (%) | 高考统招升学 (人) | 对口单招升学 (人) | ||||
* | * | * | * | * | * | * | * | ||
1 | (略) (略) | * ? | * | * .4% | * .6% | * | * | * | * |
2 | (略) | * | * | * % | * % | / | * | * | * |
合计 | * | * | * .5% | * .7% | * | * | * | * |
( * )职业发展
我县中等职业教育始终坚持“升学有渠道,就业有保障”的教育理念,将就业指导与学生职业规划贯穿整个中职学习过程,让学生毕业之后能就业,好就业,就好业。 (略) 从 * 年级开始指导学 (略) 学专业及职业特点, * 年级指导学生确认职业目标, * 年级通过实习实训不断调节学生职业技能,强化学生职业认同。 (略) 不断加强与企业 (略) ,通过企业骨干兼职任教、企业师傅与学生师徒结对、订单培养等方式,让学生在校即开始熟悉企业情况和岗位需求,强化学生职业基本素质、职业基础能力和岗位适应能力,培养学生终身学习意识、职业意识和职业精神。
* 、质量保障措施
( * ) (略)
为 (略) 人才需求,主 (略) 会发展,我县职业 (略) 需求及产业结构调整建立专业动态调整机制。 * 年,我县申报了工业机器人应用专业、大数据技术与应用专业、电子商务专业; * 年申报了增材制造技术应用专业。截至目前,我县共开设了9个专业大类共 * 个专业,专业与产业的对接度日趋紧密,县委县政府提出的“ * 大重点工作”中“大旅游、大数据、大健康、大扶贫”均有对应专业作为人才支撑。
表 * ?? * - (略) 专业调整情况(单位:年、个)
(略) 结构 | 新增专业 | 调整招生(停招)专业 | |||||
* | * | * | * | * | * | * | * |
专业对接支柱产业数 | 专业对接支柱产业数 | 专业设置数量 | 专业设置数量 | 专业名称 | 专业名称 | 专业名称 | 专业名称 |
4 | 5 | * | * | 工业机器人应用专业、大数据技术与应用专业、电子商务专业 | 增材制造技术应用 | 无 | 无 |
( * )质量保证
1.质量项目支持
为进 * 步促进、规范、 (略) 校企 (略) , * 年9月,县教委、县发展与改革委、县经济信息委、 (略) 、 (略) 、 (略) * 部门联合印发《 (略) 校企 (略) 实施办法》,为校企 (略) 营造了良好 (略) 环境。同时,为贯彻落实《国家职教改革实施方案》,推动我县职业教育改革,促进我县职业教育高质量发展, * 年 * 月, (略) 人民政府印发了《 (略) 深化职业教育改革实施方案》,为办好新时代职业教育指明了方向。
* 年 * 月总投资约 * .9万元,占地总占地 * ㎡,设计招收 * 个班共 * 名幼儿的云阳师范附设幼儿园完成综合验收, (略) 学 (略) ,目前已招生小班和中班 * 余名幼儿。项目总投资 * 万元(市级专项 * 万元,县级配套 * 万元) (略) 建设有序推进, * 年7月顺利接受市级中期过程评估。
表 * ?? 点击查看>> 年辖区中职教育重大项目建设情况 * 览表
年度 | 国家级 | 市级 | 区县级 | 经费合计 | |||||
项目数 | 项目经费 | 项目数 | 项目经费 | 项目数 | 项目经费 | ||||
* | 0 | 0 | 5 | * | 2 | * | * | ||
* | 0 | 0 | 5 | * | 0 | 0 | * |
2.人才培养模式与课程体系改革
(1)修订人才培养方案
按照《 (略) (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的指导意见》(教职成〔 * 〕 * 号)、《 (略) 关于组 (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的通知》(教职成司函〔 * 〕 * 号)、《职业教育公共基础课方案》(教职成厅〔 * 〕6号)、《 (略) 德育工作的意见》(教职成厅〔 * 〕7号)等相关文件要求,我县职业教育 * 个专业的人才培 (略) 完成修订。
表 * ???? (略) 人才培养方案修订情况 * 览表
学校名称 | 专业开设数量 (个) | 具有人才培养方案的专业数量 (个) | 按新要求修订人才培养方案专业数量 (个) | 已修订人培方案的专业占专业总数的比例 (%) |
(略) (略) | * | * | * | * % |
(略) | 1 | 1 | 1 | * % |
合计 | * | * | * | * % |
(2)优化专业课程体系
按照《 (略) (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的指导意见》(教职成〔 * 〕 * 号)、《 (略) 关于组 (略) 校专业人才培养方案制订与实施工作的通知》(教职成司函〔 * 〕 * 号)、《职业教育公共基础课方案》(教职成厅〔 * 〕6号)、《 (略) 德育工作的意见》(教职成厅〔 * 〕7号)等相关文件要求,我县职业教育不断强化课程思政、劳动教育、体育和美育课程, (略) 开设公共基础课分别为8门和9门,全县具有课程标准的课程数位 * 门,开发校本教材5本。同时, * 年县教委 (略) 、 (略) 骨干教师组成中职教材审读专家团, (略) 正在使 (略) 了审读,审读面达到 * %,通过审读, (略) 有中职教材均符合教材相关规定。
表 * (略) 课程建设情况 * 览表
学校名称 | 学校公共基础课设置 (门) | 具有课程标准的课程数 (门) | 规划教材使用比例 (%) | 校本教材开发数 (本) | 专业劳动课程平均学时 (学时) |
(略) (略) | 8 | * | * | 5 | 5 |
(略) | 9 | * | * | 0 | 0 |
( * )教师培养培训
* 是积极开展教师培训工作, * 年度共有 * 人次参加国家级培训, * 人参加市级培训,县级培训及校本培训等共计 * 人次, * 名教 (略) 实践。 * 是积极加大名师、骨干教 (略) 培育, (略) 共有市级特级教师1人, (略) 市学科名师4人, (略) 市骨干教师 * 人,教师教育专家资源库成员3人。 (略) 成立了 (略) 5个,县级名师工作室成员6人; (略) 成立了县级名师工作室4个,校级名师工作室5个。
表 * 点击查看>> 年辖区中职教师培养培训情况 * 览表
教师参与培训数量 (人、天) | 年度 | 国家级培训 | 市级培训 | 区级培训 | 校本培训 | 其他培训 | 教师企业实践 | |||
* | * | * | * | * | * | * | ||||
* | * | * | * | * | * | * | ||||
教师提升级交流情况 (人、项) | 年度 | 学历提升 | 职称提升 | 区级及以上课题承担数 | 受邀出校交流经验数 | |||||
* | 2 | * | * | * | ||||||
* | 1 | * | * | * | ||||||
教师 (略) 会服务情况 | 年度 | 教研成果获奖数(个) | 科研成果数(个) | 技术开发成果数(个) | 社会服务 成果数(个) | |||||
课题 | 论文 | 书籍 | ||||||||
* | 0 | 7 | * | 4 | 0 | 0 | ||||
* | 4 | 7 | * | 6 | 0 | 0 |
( * )规范管理情况
1.现代治理改革
按照“民主管理、民主监督”“依法治校、依法治教”基本原则, (略) 对管理体系、制度建设、分工职 (略) 了修定和完善。同时, (略) 主要负责人 (略) 进行了集中警示约谈, (略) (略) 的法治意识和纪律意识。
为加快我县职业教育高质量发展, (略) 设 (略) , (略) 国家、市级职教政策研究, (略) 及产业结构调整对职 (略) 带来的机遇和挑战,为学校未来发展提供决策参考。
表 * ?? (略) 现代治理改革情况 * 览表
学校名称 | 新设校内外治理机构名称 | 调整机构名称 | 改革校内外机构数量 | 编制修订制度数量 |
(略) (略) | (略) | (略) | 1 | * |
(略) | 无 | 无 | 0 | 4 |
合计 | (略) | (略) | 1 | * |
2.加强教学管理
* 是严格教学质量考核,制定《 (略) 教学质量考核细则》, (略) 综合评价,并将考核结果作为评优评先重要依据。 (略) 课程标准,按照国家上级有关要求和 (略) 课程设置,确保思政课、基础文化课、专业理论课、专业实践课设置科学、合理。 * 是严格教材选用和管理。公共基础课程均采用国家规划教材,使用比为 * %,专业课教材有国家规划教材的优先选用国家规划教材,没有国家规划教材的 (略) 的教材,并落实教材审查制度,确保教材使用规范有序。
表 * ?? (略) 教学管理情况 * 览表
学校名称 | 校领导听课 人均次数 (次/期) | 校领导深 (略) 所人均次数(次/期) | 教学事故数量(次/期) | 学生迟到率(人次/ * 生·周) | 学生缺课率 (人次/ * 生·周) |
(略) (略) | * | * | 1 | 7 | 2 |
(略) | * | * | 0 | 1 | 1.5 |
* 、校企 (略)
( * )校企 (略) 开展情况和效果
1.校内 (略) 建设
* 年9月,县教委联合县发改委、县 (略) 门印发《 (略) 校企 (略) 实施办法》,营造校企 (略) 良好环境。 * 年3月,由县教委牵头, (略) 、县经济信息委、县商务委、县农业农村委共同组成调研组,对县域内的 * 家规模 (略) 了实地走访,就企业规模、用工数量需求、工种需求,以及校企 (略) 意 (略) 了深入调研, (略) 与县域内优质企业开展校企 (略) 打下了坚实基础。 * 年新增深度校企 (略) 企业4家,其中3家为云阳本土企业。
表 * ?? * - (略) 校内 (略) 建设及成效 * 览表
年度 | 牵 (略) 名称 | 参 (略) 名称 | (略) 名称 | (略) 名称 | 校企 (略) 企业数量 (个) | (略) 数量 (个) | 校企 (略) 建设重点项目数 (个) |
* | 0 | 8 | 0 | 0 | * | * | |
* | 0 | 8 | (略) | (略) 水利电 (略) 、 (略) 普天永 (略) | * | * | 4 |
年度 | 学生顶岗实习岗位数 (个) | 教师企业实践岗位数 (个) | 校企 (略) 开发课程数 (门) | 校企 (略) 开发教材数 (本) | 学校培训企业员工数 (人) | 校企 (略) 订单班人数 (人) | (略) 企业接收毕业学生数(人) |
* | * | * | 3 | 2 | * | * | * |
* | * | * | 3 | 2 | * | * | * |
2.深化校企 (略) 办学
大力推进校企 (略) 、产教融合。通 (略) 、 (略) ,联办专业,举办冠名班、订单班等模式开展校(园)企 (略) 。 (略) 与杏家湾幼儿园等 * 家优质园挂 (略) ; (略) 今年与 (略) 水利电 (略) 、 (略) 普天永 (略) 共建 (略) , (略) 共建云之 (略) ,与重 (略) 共建云阳3D产业创新孵化园, (略) 共建旅游服务与 (略) ,目前校企 (略) 企业已涵盖旅游、商贸、制造等领域。
▲图7:校企共建“中日康养人 (略) ”
表 * (略) 校企 (略) 重点企业统计表(单位:个)
学校名称 | 校企深度 (略) 的企业数量 | 校企深度 (略) 的项目数量 |
(略) (略) | * | 4 |
(略) | 7 | 0 |
合计 | * | 4 |
( * )学生实习情况
* 年全年共有 * 名学生参加顶岗实习,实习合格率达到 * %,企业满意度达到 * %以上。学校完善了《学生实习管理制度》,签订了“企业、学校、学生” * 方协议,为实习生购买实习责任保险达到 * %,提交学生监护人知情同意书,保证了各方权益。
表 * ?? * - (略) 学生实习情况 * 览表
年度 | 顶岗实习学生总数 (个) | 购买实习保险学生人数 (个) | 购买保险险种 名称 | 市内顶岗实习 学生人数 (个) | 市外顶岗实习 学生人数 (个) | 学生顶岗实习平均时长 (天) | 学生顶岗实习满意度 (%) |
* | * | * | 实习保险 | * | * | * | * % |
* | * | * | 实习保险 | * | * | * | * % |
( * )集团化办学情况
(略) 加入了 (略) (略) ,并被选为副理事长单位。 (略) 共加 (略) , (略) 活动 * 次;参加相关联盟3个,参加联盟教学展示、研讨5次 * 余人次,组织联考2次。同时, (略) 成立了“ (略) 服务乡村 (略) 协同创新联盟”,并召开了“新时代、新挑战、新机遇”为主题的首届论坛,积极为乡村 (略) 出谋划策。
表 * ?? (略) (略) 化办学情况 * 览表(单位:个)
学校名称 | (略) 数 | 参与 (略) 企业数 | ||
* | * | * | * | |
(略) (略) | 1 | 1 | 0 | 0 |
(略) | 8 | 8 | 0 | 0 |
合计 | 9 | 9 | 0 | 0 |
▲图8: (略) 成立“服务乡村 (略) 区域协同创新联盟”
* 、社会贡献
( * )技术技能人才培养
1.学生获奖情况
近年来,我县职业教育高度重视学生专业实践能力和综合职业素质的培养,以大赛为抓手,“以赛促学,以赛促教”,不断提升学生专业综合技能水平, (略) 教育教学改革, (略) 综合办学能力。 点击查看>> 年两年间共荣获国家级技能大赛 * 等奖1项, (略) 市职业技能大赛等级奖 * 项。
表 * 点击查看>> 年辖区中职学生技能大赛获奖情况 * 览表
序号 | 竞赛类型 | * 等奖 | * 等奖 | * 等奖 | 合计 | |||
* | * | * | * | * | * | |||
1 | (略) 校技能大赛 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
2 | (略) 校技能大赛 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 |
3 | (略) 校技能大赛 | 1 | 9 | * | * | * | * |
▲图9: (略) 学生荣获全国职教技能大赛 * 等奖
2.毕业生质量
* 年全县中职毕业生共计 * 人,直接就业学生 * 人,占毕业生总数的 * . * %。其中市内就业 * 人,占 * . * %;市外就业 * 人,占 * . * %。学生对口入学率保持在 * %以上,初次就业学生人均月收入 * . * 元。
表 * 点击查看>> 年辖区中职学生就业区域分布情况 * 览表
年度 | 毕业学生数 (人) | 直接就业数 (人) | 市内就业数 | 市外就业数 | ||
数量(人) | 比例(%) | 数量(人) | 比例(%) | |||
* | * | * | * | * . * % | * | * . * % |
* | * | * | * | * . * % | * | * . * % |
年度 | 对口就业率 (%) | 初次就业 月收入(元) | 创业率 (%) | 企业对毕业生的满意度(%) | ||
* | * . * % | * | 0 | * % | ||
* | * . * % | * | 0 | * % |
( * )社会服务
1.培训服务
(略) 实施学历教育与培训并举的法定职责,我县职业教育按照育训结合、长短结合、内外结合的原则,面向 (略) 会成员广泛开展职业培训。 (略) 以教师专业成长规律为着眼点,聚焦学科培训,聚焦课堂教学,精心策划培训项目, (略) 培训、教师培训、社区教育等各类技术培训 * 项, (略) 会培训项目2项。 (略) 培训聚焦精准脱贫和乡村 (略) ,积极开展就业培训、安全培训、移民培训、扶贫培训等各类培训 * 人次。
表 * ?? (略) 社会培训及服务统计表
承担培训数量 | 性质 (公益/有偿) | 培训人数 (人) | 培训天数 (天) | 培训形式 | ||
8 | 公益 | * | * .5 | 集中培训 | ||
涉农培训人数(人) | ||||||
* | ||||||
街镇、社区、 (略) 区教育参与情况 | (略) 市、学习型组织建设参与情况 | |||||
项目/事项名称 | 参与人次 | 项目/事项名称 | 参与人次 | |||
扶贫培训 | * | 无 | / | |||
移民培训 | * | 无 | / | |||
(略) 产业扶贫骨干技术人员培训及农户(贫困户)培训 | * | 无 | / | |||
(略) * 年高素质农民培训县级班 | * | 无 | / | |||
(略) 农委 * 年度科技示范 * 次培训 | * | 无 | / | |||
(略) 规模种植户化肥农药减量技术培训 | * | 无 | / |
2.技术服务
(略) 发挥其专业技能优势,开展“送产业发展下乡、送技术技能下乡、送乡风文明下乡、送便民服务下乡”的 * 送活动 * 次,免费为市民维修电器 * 余件,发放宣传资料 * 0余份。 (略) 利 (略) 这个平台,采取以赛代训的形式, (略) 了 (略) 校医技能大赛,共 * 名选手参赛; (略) 中小学教师 * 笔字比赛,共 * 名选手参赛。开展了中小学信息技术应用能力提升工程2. (略) (略) 培训,全县 * 余名教师参培。
表 * (略) 技术服务统计表
技术服务项目数量 (项) | 服务人数 (人) | 性质 (公益和有偿) | 服务天数 (天) | 服务形式及效果 |
5 | * | 公益 | * | 良好 |
▲图 * : (略) 学生送科技下乡
3.文化传承
(略) 秉承云阳“盐文化”精髓,坚持以“予仁而巧”为主题,全面落实“企业文化进校园、专业文化进课堂、 (略) 团、高雅文化进宿舍” (略) 文化理念,以班级企业化管理为抓手, (略) 化校园文化建设,以“躬行巧育﹒修已达人”的教风和“善学巧思?﹒学以致用”的学风,推进“博雅巧智﹒和美共进”校风形成。 (略) 将传统文化与课堂相结合,将传统剪纸、国画作为重点课程,以德育为载体,在课堂中融入人生、人心、人性,通过优秀传统文化教育和人文教化,加强学生道德修养,学生剪纸作品《 (略) 战疫情》获得 (略) 市“文明风采”大赛 * 等奖。
( * )对口支援
1.精准扶贫
按照县委、县政府要求, (略) 积极参与精准扶贫,主动服务乡村 (略) 和美丽乡村建设。 (略) 派出6名教师, (略) 选派 (略) 和1名教师,分别派驻云 (略) 口镇马乐、双义、 (略) 、向家坪、千秋5个村和 (略) 红狮镇宝丰村,与当地村支“两委”齐心协力开展脱贫攻坚工作,并顺 (略) 过市级和国家扶贫检查验收。
表 * ?? (略) (略) * 览表
序号 | 精准扶贫、美丽乡村建设参与情况 | 贫困家庭、贫困学生帮扶情况 | |||
学校名称 | 项目/事项名称 | 参与人次 | 学校名称 | 帮扶人次 | |
1 | (略) (略) | 校村党建共驻共建 | * | (略) (略) | * |
2 | (略) (略) | 乡村 (略) “ * 送”活动 | * | (略) | * |
3 | (略) (略) | 技能培训 | * | / | / |
4 | (略) (略) | 校村党建共驻共建 | * | / | / |
5 | (略) | (略) 红狮镇宝丰村 精准扶贫 | * | / | / |
合计 | (略) | / | * | / | * |
2.对口帮扶
(略) 发挥其教师培训特长,借助“国培计划( * )”—— (略) 青年教师助力培训项目送教下乡、送课到校,共开展小学英语和初中英语送课 * 堂,参与送教教师 * 人次。 (略) (略) 就高水平建设、专业技能大赛、学校治理等方面开展交流互访4次共 * 余人次; (略) 就党建活动、教育教学改革、电子商务师资培训等方面开展交流互访3批次 * 人,并组织3名云阳籍学生(其中2名为建卡贫困学生) (略) 就读; (略) 建立了帮扶关系,开展了教研交流、教师赛课、服务共建等活动近十项。
表 * ?? (略) 对口帮扶 * 览表
序号 | 校际帮扶情况 | 校企帮扶情况 | ||
学校项目/事项名称 | 本校参与人次 | 学校项目/事项名称 | 帮扶企业数 | |
1 | (略) 教育教学交流 | * | 无 | / |
2 | (略) 项目建设交流 | * | 无 | / |
3 | “国培计划( * )”—— (略) 青年教师助力培训送教下乡(小学英语) | * | 无 | / |
4 | “国培计划( * )”—— (略) 青年教师助力培训送教下乡(初中英语) | * | 无 | / |
合计 | * | 无 | / |
3.服务抗疫
严格制定并落实“ * 案 * 制”,认真筹备防护物资,积极开展人员培训,切实做好环境卫生保洁、严把食品安全等各项疫情防控措施,确保了“校园零污染,师生零感染”。 (略) 专职校医到青 (略) 区等宣讲疫情防控知识, (略) 区居民好评。
* 、政府履责
( * )经费支持
1.经费投入
近年来,随着对职业教育的不断重视,我县对职业教育的投入正逐年增加, * 年全县累计投入市级、县级资金 * 1.5万元万元,比 * 年增加 * .5万元,增幅达 * .4%。
表 * ?? * 年辖区中职教育办学经费情况 * 览表(单位:万元)
学校名称 | 年度 | 生均财政拨款 | 项目经费 | 学费收入 | 其他收入 | 总计 | ||
(略) (略) | * | * | * | * .8 | * .2 | * | ||
* | * | * | * .7 | * .8 | * .5 | |||
(略) | * | * | * | * | * | * | ||
* | * | * | * | * | * | |||
合计 | * | * | * | * .8 | * .2 | * 8 | ||
* | * | * | * .7 | * .8 | * 1.5 | |||
学校名称 | 财政性教育经费总量 | 非财政性教育经费总量 | 学校办学经费总量 | |||||
合计 | 其中:市级财政教育经费投入( (略) ) | 其中:市级财政 教育经费投入 (教委/ (略) ) | ||||||
(略) (略) | * .8 | * .3 | 2.7 | * .5 | ||||
(略) | * .1 | * .3 | * .9 | * | ||||
合计 | * 9.9 | * .6 | * .6 | * 1.5 |
2.经费支出
* 年我县累计投入职业教育办学经费 * 1.5万元,其中教学教研及教改 * 万元, (略) * 建设 * 万元,设备及图书购置 * .8万元,校园基础设施改善 * 万元,聘用人员工资、学生资助等 * 8.7万元。
表 * 点击查看>> 年辖区中职教育办学经费支出情况 * 览表(单位:万元)
年度 | 教学改革及研究费 | 日常教学经费 | (略) * 建设费 | 实验实训设备购置费 | 图书 购置费 | 校园基础设施建设费 | 其他 支出 | 总计 |
* | * | * | * | * | * . * | * | * 4. * | * 8 |
* | * | * | * | * .8 | * | * | * 8.7 | * 1.5 |
总计 | * | * | * | * .8 | * . * | * | * 2. * | * 9.5 |
( * )政策措施
为加快我县中高职 * 体化发展, (略) 开展校地 (略) , (略) 设立校区, (略) 转型升级。为推动普职均衡发展,扩大中职资源供给, (略) 生均占地和生均建筑面积不足的问题,县政府在水口数智森林小 (略) 占地 * 亩, (略) ,目前已完成可研批复、土地利用总体规划调整等相关工作。
* 、特色创新
▲图 * :云师附设幼儿园
案例1:
深入了解企业需求,积极搭建校企 (略) 连心桥
* 、实施背景
近年来,职业教育得到蓬勃发展,为社会经济发展培养输送了大批技能技术人才。但同时,职业教育人才培养供给侧和产业需求侧在结构、质量、水平上还不能完全适应,企业“用工难”与学生“就业难”还不同程度存在。 * 年,《国家职业教育改革实施方案》落地实施,为深化产教融合,校企 (略) ,促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接,推进人力资源供给侧结构性改革提供了坚强的政策理论依据。
* 、工作目标
促进深度产教融合、校企 (略) ,科学优化专业,推动人才培养供给侧改革。
* 、工作过程
* 日至4月3日,由县教委牵头, (略) 、县经济信息委、县商务委、县农业农村委配合, (略) * 道共同组成调研组,对县域内的 * 家规模 (略) 了实地走访,就企业规模、用工数量需求、工种需求,以及校企 (略) 意 (略) 了深入调研。 (略) 业包括制造业、文化旅游、农业、建筑、商贸、服装制造业、食品加工销售、 (略) 业。
7月2日,县教委组织县经信委、县商委以及全县 * 家企业主要负责人召开召开了“校企共谋新发展,服务能力再提升”为主题的企业家座谈会,共商校企深度融合、职业教育和企业服 (略) 会发展大计。通过实地参观学生学习 (略) 地, (略) 发展和学生学习情况,为下 * 步开展校企 (略) 打下良好基础。
* 、条件保障
1.人员保障,由县教委牵头, (略) 、县经济信息委、县商务委、县农业农村委、 (略) 配合,共同组成调研组。
2.组织保障,由县经济信息委、县商务委、县农业农村委提前提供企业相关信息,并知会相关企业配合调研工作。
* 、成果成效
1.本地校企 (略) 数量明显增加。 * 年, (略) 新增5家深度校企 (略) 企业,其中云阳本地企业占2家。
2.为职业教育专业结构调整提供了良好的参考依据。通过调研,我县在农业、旅游、大数据等领域人才需求量较大。下 * 步,我县职业教育将根据调研结果,科学优化专业结构。
* 、体会与思考
通过深入了解实地企业发展状况以及需求, * 方面能够更加直观了解全 (略) ,为职业教育专业发展提供科学参考。另 * 方面,通过走访企业与召开企业家座谈会, (略) 之间的联系,让企业对职业教育也有了 * 个更全面的认识,增加了校企 (略) 的空间。
▲图 * :企业家座谈会
案例2:
坚持德技并修,着力培育具有高尚品格的新时代建设者
* 、实施背景
教育为本, (略) 。近年来,我县职业教育始终坚持为党育人、为国育才的初心和使命,牢牢把握立德树人、德技并修的育人理念,将德育教育摆在首要位置,着力培养担当民族 (略) 大任的时代新人和德智体美劳 (略) 会主义建设者和接班人。
* 、工作目标
着力培养担当民族 (略) 大任的时代新人和德智体美劳 (略) 会主义建设者和接班人。
* 、工作过程
( * )结合新时代教师品质,着力实施“ * 品”德育
“ * 品德育”,即行品教育、学品教育、师品教育,分年 (略) 实施。在学生入学 * 年级开展“行品”教育, (略) 品质教育,帮助学 (略) 为规范,培养学生“身正为范”的思想。 * 年级开展“学品”教育,即学习品质教育,帮助学生养成良好学习习惯和终身学习意识,培养学生“学高为师”的思想意识。 * 年级开展“师品”教育,即优秀师德品质教育,为学生今后 * 生的树立良好的职业操守,帮助学生树立良好的新时代优秀教师品德。
( * )结合新时代工匠精神,着力实施“ * 实”德育
“ * 实德育”,即实心教育、实行教育、实得教育。 (略) 、爱班级、爱寝室、爱家庭、爱自己、爱未来、爱祖国、爱中国共产党、爱家乡为主题的“ * 爱”实心德育体系,通过学生自主阅读、集体诵读和周会诵读为主要形式开展实心德育建设。 * 是建成以自主管理、行为训练、文化建设、日记手账、培育特长、生涯规划、社团活动、公益活动、调查活动为主要形式的“ * 行”实行德育体系。 * 是建成以作品比赛、朗诵(演讲)比赛、手账评比、评优评先、特长展示、技艺比赛、集体荣誉、综合评价、成长档案为主要形式的“ * 得”实得德育体系。
* 、条件保障
重视考评。 (略) 综合质量考评,与 (略) 署、同考核、同评比, (略) 德育工作不断发展。
* 、成果成效
1. (略) 的“文明风采”案例《弘扬艺术文化培育人文素养--- (略) “文明风采”活动情况》获 (略) 市优秀案例,并推荐到全国“文明风采”竞赛组参赛。 (略) 的德育 (略) 、 (略) 日报周刊、德育报等媒体多次报道。
2.全县中职德育工作整体发展良好,学生就业企业反映良好。 (略) 连续多年荣获全县综合质量考评先进集体。
* 、体会与思考
中职学生入校时,每个人的学习能力、行为习惯、个人品质参差不齐。同时, (略) 分的学生将通过3年的中职学习 (略) 会,如果没有良好的个人品质,将影响孩子未来 * 生的发展。因此, (略) 必须要抓住 (略) 缺点的最后 * 个关键期,为学生今后的成长排除障碍。
* 、学校党建工作情况
县教委始终把党的政治建设放在首位,持续强化管党治党政治责任,持续开展思想政治理论建设,不断推动教育党建焕发新的生机和活力。 * 是严抓理论武装,把牢政治方向。坚持每月开展1次“支部主题党日”活动,落实“ * 会 * 课”“组织生活会”“民主评议党员”等制度, (略) 组学习、研讨交流、传统革命教育、知识竞赛等方式, (略) 忠诚担当干净的政治品格。 * 是严抓基层基础,筑牢战斗堡垒。坚持把组织建设作为关键,深化“ (略) 、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”举措,持续深入抓好基层党组织标准化建设,着力增强和发挥党组织战斗堡垒作用。 * 是抓严作风纪律,持续正风肃纪。持之以恒落实中央 * 项规定精神,分级分类开展“以案 * 说”“以案 * 改”,落实警示信息提醒机制,积极营造风清气正的政治生态和育人氛围。
* 、主要问题和改进措施
( * )社会吸引力不强的问题。“重普轻职”的观念仍然普遍存在,中职招生难的问题仍然存在。
解决措施: * 是加大职业教育的宣传力度,增强吸引力。 * 是持续优化专业结构,不断提高就业比例。 * 是加强校企 (略) ,与优质企业开展订单培养,不断提高学生就业质量。
( * )服务能力不强的问题。职业教育专业与县域产业结构对接紧密度不够,毕业生本地就业率不高。
解决措施: * 是建立科学动态调整机制,紧密对接县域产业优化专业结构,力争在十 * * 期间专业与县域产业的匹配度达到 * %。 * 是努力与本县优质企业加强校企 (略) ,积极开展学生热爱家乡、建设家乡的情怀,引导更多的学生选择本地就业,提高中职毕业生本地就业率。
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