(略) (略)

关于直属事业单位公开考调工作人员

的公告

根据工作需要，经 (略) 市 (略) (略) 和中共 (略) 市委编办同意， (略) (略) 直属事业单位— (略) 市 (略) 生 (略) 、 (略) 市 (略) 生 (略) 、 (略) 市 (略) 生 (略) 、 (略) 市米易生 (略) 拟面向全市公开考调工作人员共6名， (略) 如下。（本公告同时 (略) （http:/ 点击查看>> ）、 (略) (略) (略) （http:/ 点击查看>> ）上发布）

* 、考调职位

具体考调单位、资格条件等详见《 (略) (略) 直属单位 * 年公开考调工作人员职位表》（附件1）。

* 、考调对象

全市各级在编在岗公务员、参公人员或全额保障事业单位事业人员（工勤人员除外）。正式聘用后原公务员、参公人员身份不保留。

现 (略) 市生态 (略) 有正式人员不属于考调范围。

* 、资格条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

2.根据工作需要，年龄要求见岗位表；

3.年度考核均为称职及以上等次（试用期除外）；

4.具有公开考调职位要求的工作能力和任职条件；

5. (略) 职责的身体条件和心理素质；

6.符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件。

有下列情形之 * 的，不得报考：

1．涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；
2．受处分期间或者未满影响期限的；
3．试用期、合同协议期、最低服务年限未满的；
4．正在接受有关机关巡视、巡察或审计的；
5．在县区及以下机关、事业单位工作时间不满2年的（公开招聘为乡政事业单位工作人员服务年限不满5年的）；
6．法律、法规规定的其他情形。

年龄的计算截至报名开始的第 * 日（ * 日）

* 、考调程序

（ * ）报名

1.报名时间： * 日至 * 日（周末除外，每天上午9: * - * : * ，下午3: * -6: * ）。

2.报名地点： (略) 市 (略) 泰隆大厦东楼 * 楼 (略) (略) 人事科（ * 室）。联系方式： 点击查看>>

3.报名方式：本次 (略) 报名。报名人员 (略) 下载并如实准确填写《 (略) (略) 直属事业单位公开考聘工作人员报名信息表》，并提交相关材料。

4. (略) 填电话错误、关机、停机、换号等导致无法联系到本人的，责任由考生自负。

（ * ）资格审查

报 (略) 资格审查，报考人员需携带以下材料：

1.《 (略) (略) 直属事业单位公开考调工作人员报名信息表》2份（A4纸双面打印，贴照片，所在单位审核同意盖章）；

2.本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件2份；

3.公务员、参公人员或公益 * 类事业单位工作人员登记表或聘用合同复印件2份，需加盖单位公章；

4. (略) 门或县（区）组织（人社）部门同意报考的书面材料（需盖章）；

5. 近期免冠彩色两寸证件照片2张。

资格审查贯穿考调工作始末，任何环节审查出不符合考调要求或弄虚作假的，立即取消资格，由此造成的后果由报考者自负。

（ * ）综合素质考核

(略) 考调工作领导小组通过综合能力测试的方式对报名人员的逻辑思维能力、专业技术能力、语言表达能 (略) 综合素质考核，根据综合素质考察评分结果，从高到低依次提出拟考调人选。 (略) 公布的考调名额，也可以不考调。考核的时间、 (略) 通知。

（ * ）体检

拟考调人员确定后组织体检。体检在指 (略) ，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》 (略) ，体检费用由本人自理。体检人选对体检结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内书面提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。 (略) * 次，复检费用自理，体检结果以复检结论为准。未按规定时间到指定地点以及未在单位规定的期限内完成规定项目体检的考察对象，视为自动弃权。因体检不合格或主动放弃出现缺额的，由 (略) 研究确定是否递补。

（ * ）考察

对体检合格的拟 (略) 考察。考察工作由 (略) 负责组织实施。考察 (略) 、德才兼备、以德为先、注重实绩、群众公认的原则，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况。 (略) 人事档案等，进 * 步核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。考察不合格者，直接淘汰。因考察不合格或主动放弃出现缺额的，由 (略) 党组研究确定是否递补。

（ * ）公示

拟调人员确定后， (略) （http:/ 点击查看>> ）、 (略) (略) (略) （http:/ 点击查看>> ）公示，公示期为7个工作日。

（ * ）办理调动手续

公示期满，对没有问题或反映问题不影响调动的人员，按有关规定正式办理调动手续。

* 、相关事项提示

请报考人员在整个考调期间确保联系方式正确、畅通，通讯方式变更后，应主动及 (略) 门。因无法与报考人 (略) 造成的后果， (略) 负责。

* 、纪律和监督

本次公开考调 (略) 人事工作的 (略) ，接受投诉举报，由市纪委监委派驻 (略) 纪检监察组对整个 (略) 监督，受理有关考调工作的投诉举报。对考调工作中弄虚作假， (略) 管理权限对相 (略) 处理；对违纪违规参加考调的人员，取消其考调资格，并视情节轻 (略) 理。

监督电话： (略) 市纪委监委驻 (略) 纪检监察组（ 点击查看>> ）

咨询电话： (略) (略) 人事科（联系电话： 点击查看>> ）

* 、此次考调工作由 (略) (略) 负责解释。

附件：1. (略) (略) 直属单位 * 年公开考调工作人员职位表

2. (略) (略) 直属事业单位公开考调工作人员报名信息表

(略) (略)

* 日

附件1

(略) (略) 直属事业单位 * 年公开考调工作人员职位表

(略) (略)

关于直属事业单位公开考调工作人员

的公告

根据工作需要，经 (略) 市 (略) (略) 和中共 (略) 市委编办同意， (略) (略) 直属事业单位— (略) 市 (略) 生 (略) 、 (略) 市 (略) 生 (略) 、 (略) 市 (略) 生 (略) 、 (略) 市米易生 (略) 拟面向全市公开考调工作人员共6名， (略) 如下。（本公告同时 (略) （http:/ 点击查看>> ）、 (略) (略) (略) （http:/ 点击查看>> ）上发布）

* 、考调职位

具体考调单位、资格条件等详见《 (略) (略) 直属单位 * 年公开考调工作人员职位表》（附件1）。

* 、考调对象

全市各级在编在岗公务员、参公人员或全额保障事业单位事业人员（工勤人员除外）。正式聘用后原公务员、参公人员身份不保留。

现 (略) 市生态 (略) 有正式人员不属于考调范围。

* 、资格条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

2.根据工作需要，年龄要求见岗位表；

3.年度考核均为称职及以上等次（试用期除外）；

4.具有公开考调职位要求的工作能力和任职条件；

5. (略) 职责的身体条件和心理素质；

6.符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件。

有下列情形之 * 的，不得报考：

1．涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；
2．受处分期间或者未满影响期限的；
3．试用期、合同协议期、最低服务年限未满的；
4．正在接受有关机关巡视、巡察或审计的；
5．在县区及以下机关、事业单位工作时间不满2年的（公开招聘为乡政事业单位工作人员服务年限不满5年的）；
6．法律、法规规定的其他情形。

年龄的计算截至报名开始的第 * 日（ * 日）

* 、考调程序

（ * ）报名

1.报名时间： * 日至 * 日（周末除外，每天上午9: * - * : * ，下午3: * -6: * ）。

2.报名地点： (略) 市 (略) 泰隆大厦东楼 * 楼 (略) (略) 人事科（ * 室）。联系方式： 点击查看>>

3.报名方式：本次 (略) 报名。报名人员 (略) 下载并如实准确填写《 (略) (略) 直属事业单位公开考聘工作人员报名信息表》，并提交相关材料。

4. (略) 填电话错误、关机、停机、换号等导致无法联系到本人的，责任由考生自负。

（ * ）资格审查

报 (略) 资格审查，报考人员需携带以下材料：

1.《 (略) (略) 直属事业单位公开考调工作人员报名信息表》2份（A4纸双面打印，贴照片，所在单位审核同意盖章）；

2.本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件2份；

3.公务员、参公人员或公益 * 类事业单位工作人员登记表或聘用合同复印件2份，需加盖单位公章；

4. (略) 门或县（区）组织（人社）部门同意报考的书面材料（需盖章）；

5. 近期免冠彩色两寸证件照片2张。

资格审查贯穿考调工作始末，任何环节审查出不符合考调要求或弄虚作假的，立即取消资格，由此造成的后果由报考者自负。

（ * ）综合素质考核

(略) 考调工作领导小组通过综合能力测试的方式对报名人员的逻辑思维能力、专业技术能力、语言表达能 (略) 综合素质考核，根据综合素质考察评分结果，从高到低依次提出拟考调人选。 (略) 公布的考调名额，也可以不考调。考核的时间、 (略) 通知。

（ * ）体检

拟考调人员确定后组织体检。体检在指 (略) ，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》 (略) ，体检费用由本人自理。体检人选对体检结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内书面提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。 (略) * 次，复检费用自理，体检结果以复检结论为准。未按规定时间到指定地点以及未在单位规定的期限内完成规定项目体检的考察对象，视为自动弃权。因体检不合格或主动放弃出现缺额的，由 (略) 研究确定是否递补。

（ * ）考察

对体检合格的拟 (略) 考察。考察工作由 (略) 负责组织实施。考察 (略) 、德才兼备、以德为先、注重实绩、群众公认的原则，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况。 (略) 人事档案等，进 * 步核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。考察不合格者，直接淘汰。因考察不合格或主动放弃出现缺额的，由 (略) 党组研究确定是否递补。

（ * ）公示

拟调人员确定后， (略) （http:/ 点击查看>> ）、 (略) (略) (略) （http:/ 点击查看>> ）公示，公示期为7个工作日。

（ * ）办理调动手续

公示期满，对没有问题或反映问题不影响调动的人员，按有关规定正式办理调动手续。

* 、相关事项提示

请报考人员在整个考调期间确保联系方式正确、畅通，通讯方式变更后，应主动及 (略) 门。因无法与报考人 (略) 造成的后果， (略) 负责。

* 、纪律和监督

本次公开考调 (略) 人事工作的 (略) ，接受投诉举报，由市纪委监委派驻 (略) 纪检监察组对整个 (略) 监督，受理有关考调工作的投诉举报。对考调工作中弄虚作假， (略) 管理权限对相 (略) 处理；对违纪违规参加考调的人员，取消其考调资格，并视情节轻 (略) 理。

监督电话： (略) 市纪委监委驻 (略) 纪检监察组（ 点击查看>> ）

咨询电话： (略) (略) 人事科（联系电话： 点击查看>> ）

* 、此次考调工作由 (略) (略) 负责解释。

附件：1. (略) (略) 直属单位 * 年公开考调工作人员职位表

2. (略) (略) 直属事业单位公开考调工作人员报名信息表

(略) (略)

* 日

附件1

(略) (略) 直属事业单位 * 年公开考调工作人员职位表