05-29湖北交投高速公路运营集团有限公司遴选公告
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05-29湖北交投高速公路运营集团有限公司遴选公告
(略)
(略) 交投高 (略) 有限公司（以下简称“ (略) ”）是 (略) (略) (略) （以下简称“ (略) ”）， (略) 于 * 日正式下文组建， * 日在 (略) 市 (略) 区注册成立。 (略) 主要 (略) 所属高速公路、长江大桥的运营管理工作，指导监督服务区公共服务质量， (略) 控股、参股的高速 (略) 归口管理、业务指导，对运营安全、质量、成本和收益负责。目前， (略) 直接和归口管理高速公路总里程 * 公里， (略) 收费里程 * 公里的 * .3%， (略) * 个，归口管理服务区 * 对。根据公司发展需要，现公开遴选 * 个管理岗位共 * 名管理人员。 (略) 如下：
* 、基本原则
（ * ） (略) 、党管人才的原则；
（ * ）坚持德才兼备、崇尚实干的原则；
（ * ）坚持按需设岗、按岗遴选的原则；
（ * ）坚持公开公正、竞争择优的原则。
* 、遴选范围
(略) 在岗正式员 (略) 其他业务版块有高速运营管理工作经历的在岗正式员工。
* 、遴选岗位及人数
此次公开遴选不涉及职级调整， (略) 长、副主任、组长岗位的， (略) 中层正职级。
* 、遴选岗位任职条件
报名人员应同时具备以下基本条件：
（ * ）具有良好的政治思想素质，拥护中国共产党的路线、方针、政策；
（ * ）热爱、忠于交投事业，爱岗敬业，服从组织工作安排；
（ * ）具 (略) 需的理论和专业知识，具有较强的沟通协调能力、服 (略) 协作意识；
（ * ）坚持原则， (略) ，作风正派，廉洁自律。
除基本条件外，还应具备以下资格条件：
（ * ）大学本科及以上学历；
（ * ）2年以上交投系统内工作经历（ (略) 等6家划转单位工作经历可计入）；
（ * ） (略) 中层正、副职级报名人员出生日期为 * 日之后， (略) 中层副职级以下报名人员出生日期为 * 日之后，身体健康；
（ * ）近 * 年年度考核为合格及以上等次；
（ * ） (略) 要求的其他资格条件，详见附件。
* 、不得报名的情形
（ * ）存在任职回避情形的；
（ * ） (略) 罚或曾被开除公职的；
（ * ）受 (略) 分，还在影响期内的；
（ * ）正在接受纪检监察机构审查调查或司法机关立案侦查的；
（ * ）其他影响任职情形的。
* 、遴选程序
此次公开遴选按报名、资格审查、考试、考察、研究决定、公示、录 (略) 。
（ * ）报名
1.报名时间： * 日--6月4日
2.报名方式：应聘者在规定时间内将报名表发送至邮箱： * q.com（邮件以姓名+应聘岗位命名），同时将身份证、学历学位证书、相关证件证书、 (略) 验证扫描件 * 并发送，每 * 名应聘者限报 * 个岗位。
联系人：刘矫循
联系电话： 点击查看>>
（ * ）资格审查
按照岗位资格条件对 (略) 简历筛选，将以电话或邮件方式通知确定参与考试人员，未通过资格审查的， (略) 通知。
（ * ）考试
采取笔试与面试相结合的方式，对应聘者的基本素质、能力及岗 (略) 测试。考试时间、 (略) 通知。
（ * ）考察
对考试成绩排名第 * (略) 考察， (略) 在单位意见、 (略) 门意见，并审查人事档案。考察结果不适合应 (略) 放弃的，按考试成绩排名，依次替补考察对象。
（ * ）研究决定
根据考试考察情况，研究决定拟录用人员。
（ * ）公示
对拟录用人选在 * 定范围内予以公示，公示期为5个工作日。
（ * ）录用
公示期满，未发现有影响聘用问题的，按程序办理调动手续， (略) 签订劳动合同。薪酬标 (略) 薪酬 (略) 。
* 、应聘须知
（ * ）资格审查贯穿整个公开遴选过程，应聘人员应对本人填报的信息及提供资料的真实、准确性负责，凡不符合公开遴选条件并弄虚作假者， * 经查实，取消应聘资格。应聘人员个人资料仅应用于本次公开遴选，不公开、不退还。
（ * ）应聘人员须在遴选期间保持本人手机畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅造成的后果， (略) 交投高 (略) 有限公司不承担责任。
（ * ）应聘人员须服从对其工作岗位的统 * 调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。
（ * ）监督电话：省交投纪委派驻纪检 * 组 点击查看>>
（ * ） (略) 未尽事宜由 (略) 交投高 (略) 有限公司负责解释。
附件1：公开遴选各岗位任职资格条件
附件2： (略) 交投高 (略) 有限公司遴选报名表
(略) 交投高 (略) 有限公司
* 日
(略)
(略) 交投高 (略) 有限公司（以下简称“ (略) ”）是 (略) (略) (略) （以下简称“ (略) ”）， (略) 于 * 日正式下文组建， * 日在 (略) 市 (略) 区注册成立。 (略) 主要 (略) 所属高速公路、长江大桥的运营管理工作，指导监督服务区公共服务质量， (略) 控股、参股的高速 (略) 归口管理、业务指导，对运营安全、质量、成本和收益负责。目前， (略) 直接和归口管理高速公路总里程 * 公里， (略) 收费里程 * 公里的 * .3%， (略) * 个，归口管理服务区 * 对。根据公司发展需要，现公开遴选 * 个管理岗位共 * 名管理人员。 (略) 如下：
* 、基本原则
（ * ） (略) 、党管人才的原则；
（ * ）坚持德才兼备、崇尚实干的原则；
（ * ）坚持按需设岗、按岗遴选的原则；
（ * ）坚持公开公正、竞争择优的原则。
* 、遴选范围
(略) 在岗正式员 (略) 其他业务版块有高速运营管理工作经历的在岗正式员工。
* 、遴选岗位及人数
此次公开遴选不涉及职级调整， (略) 长、副主任、组长岗位的， (略) 中层正职级。
* 、遴选岗位任职条件
报名人员应同时具备以下基本条件：
（ * ）具有良好的政治思想素质，拥护中国共产党的路线、方针、政策；
（ * ）热爱、忠于交投事业，爱岗敬业，服从组织工作安排；
（ * ）具 (略) 需的理论和专业知识，具有较强的沟通协调能力、服 (略) 协作意识；
（ * ）坚持原则， (略) ，作风正派，廉洁自律。
除基本条件外，还应具备以下资格条件：
（ * ）大学本科及以上学历；
（ * ）2年以上交投系统内工作经历（ (略) 等6家划转单位工作经历可计入）；
（ * ） (略) 中层正、副职级报名人员出生日期为 * 日之后， (略) 中层副职级以下报名人员出生日期为 * 日之后，身体健康；
（ * ）近 * 年年度考核为合格及以上等次；
（ * ） (略) 要求的其他资格条件，详见附件。
* 、不得报名的情形
（ * ）存在任职回避情形的；
（ * ） (略) 罚或曾被开除公职的；
（ * ）受 (略) 分，还在影响期内的；
（ * ）正在接受纪检监察机构审查调查或司法机关立案侦查的；
（ * ）其他影响任职情形的。
* 、遴选程序
此次公开遴选按报名、资格审查、考试、考察、研究决定、公示、录 (略) 。
（ * ）报名
1.报名时间： * 日--6月4日
2.报名方式：应聘者在规定时间内将报名表发送至邮箱： * q.com（邮件以姓名+应聘岗位命名），同时将身份证、学历学位证书、相关证件证书、 (略) 验证扫描件 * 并发送，每 * 名应聘者限报 * 个岗位。
联系人：刘矫循
联系电话： 点击查看>>
（ * ）资格审查
按照岗位资格条件对 (略) 简历筛选，将以电话或邮件方式通知确定参与考试人员，未通过资格审查的， (略) 通知。
（ * ）考试
采取笔试与面试相结合的方式，对应聘者的基本素质、能力及岗 (略) 测试。考试时间、 (略) 通知。
（ * ）考察
对考试成绩排名第 * (略) 考察， (略) 在单位意见、 (略) 门意见，并审查人事档案。考察结果不适合应 (略) 放弃的，按考试成绩排名，依次替补考察对象。
（ * ）研究决定
根据考试考察情况，研究决定拟录用人员。
（ * ）公示
对拟录用人选在 * 定范围内予以公示，公示期为5个工作日。
（ * ）录用
公示期满，未发现有影响聘用问题的，按程序办理调动手续， (略) 签订劳动合同。薪酬标 (略) 薪酬 (略) 。
* 、应聘须知
（ * ）资格审查贯穿整个公开遴选过程，应聘人员应对本人填报的信息及提供资料的真实、准确性负责，凡不符合公开遴选条件并弄虚作假者， * 经查实，取消应聘资格。应聘人员个人资料仅应用于本次公开遴选，不公开、不退还。
（ * ）应聘人员须在遴选期间保持本人手机畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅造成的后果， (略) 交投高 (略) 有限公司不承担责任。
（ * ）应聘人员须服从对其工作岗位的统 * 调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。
（ * ）监督电话：省交投纪委派驻纪检 * 组 点击查看>>
（ * ） (略) 未尽事宜由 (略) 交投高 (略) 有限公司负责解释。
附件1：公开遴选各岗位任职资格条件
附件2： (略) 交投高 (略) 有限公司遴选报名表
(略) 交投高 (略) 有限公司
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