* 年，我局坚持以习近平新时 (略) 会主义思想为指导，全面贯彻习近平法治思想，坚持把法治建设和交通运输改革发展同谋划共推进，进一步深化交 (略) 门建设，为加快推 (略) 业发展提供有力的法治保障。 (略) 法治政府工作报告如下：

一、加强法治政府建设组织保障

我局认真落实党政主 (略) 推进法治建设第一责任人职责工作清单， (略) 组集体学法制度，深入学习习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，把宪法学习摆在突出位置。充分发挥党委（支部）在推进本单位法治建设中的领导核心作用，定期听取法治建设工作情况， (略) 法治工作。另外，根据人员变动和工作需要， (略) 法治建设工作领导 (略) 调整，形成了主要领导负总责、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的 (略) 。

二、 (略) 政府职能

（一）深入推进简政放权。 (略) 政许可流程。为深入推进“放管服”改革要求，进一步提高审批效率，政务大 (略) 窗口简化了办事流程。截至目前， (略) 窗口共办理许可事项 * 件,备案事项19件（其中：维修企业17家，共享电单车2家 * 辆），发放《道路运输经营许可证》 * 套，配发《道路运输证》IC卡 * 张，审验货运车辆 * 辆，办理注销车辆（包括报废和转出外省） * 辆，驾驶员从业资格证盖章 * +人次， (略) 络货运1家，签订货运许可告知承诺书34份。对行政许可、 (略) (略) 双公示 * 件。二是深化“证照分离”改革，优化许可事项审批服务，进一步压缩道路货运经营许可、机动车驾驶员培训许可等事项的审批时间。

（二）加强本级权责清单管理。 (略) 政许可事项清单管理，通过政务服务 (略) 动态调整和优化， (略) ，不断提高依法履职、高效服务的能力和水平。

（三）加强“双随机、一公开”监管。为进一步提升事中事后监管效能，我局 (略) 门“双随机、一公开”联合抽查监管工作，形成了监管执法的强大合力。制定抽查事项清单和监管抽查计划表，主动会同阳 (略) (略) 开展联合抽查，实现“进一次门，查多项事”，年内共开展联合抽查6次。

（四）深入推进“ (略) +监管”。按照统一的标准规范和“应上尽上”原则，形成监管事项《目录清单》《检查实施清单》，实施动态管理， (略) 政审批与事中事后监管无缝对接。截至目前，已录入系统 * 条监管数据。

三、 (略) 政制度体系

（一）严格落实《 (略) 政规范性文件制定与监督管理办法》， (略) 政规范性文件合法合规。积极开展规范性文件清理工作， (略) 政规范性文件， (略) (略) 政规范性文件。

（二） (略) 政诉讼案件负责人出庭应诉工作的落实， (略) 行政机关负责人出庭应诉的能力和水平，不断提 (略) 政执法法治化水平。

（三）充分发挥法律顾问积极作用， (略) 法律顾问参与合法性审核、合同审查等工作，今年以来共开展审核、咨询10次， (略) 依法高效履职。

四、坚持严格规范公正文明执法

（一）深 (略) 政执法改革，为相关领域工作任务完成和战略目标实现提供强有力的执法体制机制保障。 (略) (略) (略) 门“三定”规定，认真落实主要职责、机构设置和编制配备； (略) * ，按要求划转编制、人员。二是健全“局队合一”体制，强化统一管理。 (略) (略) 职责，规范办案流程， (略) (略) 为。

（二） (略) 政执法“三项制度”。强调统一执法、 (略) 使、统一协调。明确了严格规范公正文明执法的目标。聚焦执法的关键环节，不断强化责任、完善制度、创新机制、强化技术支撑、 (略) * 建设， (略) 政 (略) 面。 (略) 政执法信息公示， (略) 政执法信息公示平台录入执法信息。

（三）建 (略) * 管理制度， (略) 执法人员持证上岗和资格管理制度。一是对人员变化、到期换证做出了统筹安排。二是加强业务能力建设，健全教育培训机制，提高执法人员业务能力和综合素质。

（四） (略) 政执法案卷评查工作。 (略) (略) 政执法案卷评查工作会议要求，检查 * 年 (略) 政执法案卷，按 (略) 整改，提高执法案件质量和执法案卷管理的规范化水平。

（五） (略) 山西 (略) 政处罚裁量标准， (略) 使自由裁量权；认真落实《 (略) 政执法裁量权办法》、《省政府办公厅关于 (略) 政执法裁量权基准制度的通知》（晋政办发〔 * 〕49号）要求，严格审查标准，规范适用实施程序。

五、 (略) 政权力的制约和监督

（一）加强廉政风险防控。扎实开展党史学习教育、党风廉政教育，明确全体工作人员岗位风险点和防控措施，健全廉政风险防控机制。今年以来， (略) 职工没 (略) 政行为。

（二） (略) 会群众监督。截至目前，办理 * 投诉（建议） * 件，及时答复率 * %。

六、加强法治宣传

全面落实“谁执法谁普法”，抓住节假日，结合路政宣传月活动、安全生产月活动、重大政策法律出台等关键节点，集中时间、集中人员，深入开展各类主题法制宣传活动。通过悬挂宣传横幅，法律知识宣传版面等方式，开展法律法规知识的学习宣传活动，构成宣传声势，营造增强群众法治观念， (略) 会的良好氛围， (略) 会稳定，促进经济发展。同时积极响应参加区政府、 (略) 组织的“4·15安全教育日”“12·4宪法宣传日”等普法宣传活动，透过活动使广大公民的法律意识不断增强， (略) 会氛围更加浓厚。此外，还组织开展“执法体验日”实践活动，邀请群众“零距离”观摩体验一线执法。

七、 (略) 职工法治 (略) 政能力

（一）深入学习宣传贯彻习近平法治思想。年初，我局把学习习近平法治思想作为重点内容列入普法责任清单， (略) 党 (略) （党组扩大会议）深入学习领会中央全面依法治国工作会议精神、习近平法治思想相关内容， (略) 门单位坚持以习近平法治思想武装头脑、指导实践、推动工作。

（二） (略) 职工学法普法。一是制度年度普法学法清单和培训学习计划，明确学习内容。二是 (略) 职 (略) 在线、山西交通在线安培等线上平台不断加强理论学习。三是开展法律法规培训学习，年度内组织学习《 (略) 罚法》、新《安全生产法》等法律法规共计9次，进一步丰富执法人员的法律知识，提升法治水平。

八、主要存在问题

一是执法人员的综合素质和业务能力还有待提高。二是法治宣传的针对性和实效性不够。普法活动形式单一、覆盖面不够广、持续性不够强。

九、 * 年工作计划

（一）坚持带头学法，继续深入学习宣传习近平法治思想， (略) 组学习、举办专题讲座等形式 (略) 带头学习、 (略) ，并充分利 (略) 业流动性大 (略) 会宣传活动。

（二）抓细抓实“谁执法谁普法”责任落实，把普法与交通运输日常工作有机结合起来，认真落实法治宣传主体责任，把普法融入法治宣传、行政执法等工作中，进一步增强法治宣传的针对性和实效性。

（三）深入推动政府职能转变。全面自查企业群众办事创业痛点堵点问题，提高决策措施的针对性和有效性；加强数字政府建设，进一步深化“证照分离”改革。

（四）进一 (略) * 建设，组织执法人员学习相关法律知识和执法业务知识，不断提高交通运输执法规范性、文明性、公正性。

* 年，我局坚持以习近平新时 (略) 会主义思想为指导，全面贯彻习近平法治思想，坚持把法治建设和交通运输改革发展同谋划共推进，进一步深化交 (略) 门建设，为加快推 (略) 业发展提供有力的法治保障。 (略) 法治政府工作报告如下：

一、加强法治政府建设组织保障

我局认真落实党政主 (略) 推进法治建设第一责任人职责工作清单， (略) 组集体学法制度，深入学习习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，把宪法学习摆在突出位置。充分发挥党委（支部）在推进本单位法治建设中的领导核心作用，定期听取法治建设工作情况， (略) 法治工作。另外，根据人员变动和工作需要， (略) 法治建设工作领导 (略) 调整，形成了主要领导负总责、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的 (略) 。

二、 (略) 政府职能

（一）深入推进简政放权。 (略) 政许可流程。为深入推进“放管服”改革要求，进一步提高审批效率，政务大 (略) 窗口简化了办事流程。截至目前， (略) 窗口共办理许可事项 * 件,备案事项19件（其中：维修企业17家，共享电单车2家 * 辆），发放《道路运输经营许可证》 * 套，配发《道路运输证》IC卡 * 张，审验货运车辆 * 辆，办理注销车辆（包括报废和转出外省） * 辆，驾驶员从业资格证盖章 * +人次， (略) 络货运1家，签订货运许可告知承诺书34份。对行政许可、 (略) (略) 双公示 * 件。二是深化“证照分离”改革，优化许可事项审批服务，进一步压缩道路货运经营许可、机动车驾驶员培训许可等事项的审批时间。

（二）加强本级权责清单管理。 (略) 政许可事项清单管理，通过政务服务 (略) 动态调整和优化， (略) ，不断提高依法履职、高效服务的能力和水平。

（三）加强“双随机、一公开”监管。为进一步提升事中事后监管效能，我局 (略) 门“双随机、一公开”联合抽查监管工作，形成了监管执法的强大合力。制定抽查事项清单和监管抽查计划表，主动会同阳 (略) (略) 开展联合抽查，实现“进一次门，查多项事”，年内共开展联合抽查6次。

（四）深入推进“ (略) +监管”。按照统一的标准规范和“应上尽上”原则，形成监管事项《目录清单》《检查实施清单》，实施动态管理， (略) 政审批与事中事后监管无缝对接。截至目前，已录入系统 * 条监管数据。

三、 (略) 政制度体系

（一）严格落实《 (略) 政规范性文件制定与监督管理办法》， (略) 政规范性文件合法合规。积极开展规范性文件清理工作， (略) 政规范性文件， (略) (略) 政规范性文件。

（二） (略) 政诉讼案件负责人出庭应诉工作的落实， (略) 行政机关负责人出庭应诉的能力和水平，不断提 (略) 政执法法治化水平。

（三）充分发挥法律顾问积极作用， (略) 法律顾问参与合法性审核、合同审查等工作，今年以来共开展审核、咨询10次， (略) 依法高效履职。

四、坚持严格规范公正文明执法

（一）深 (略) 政执法改革，为相关领域工作任务完成和战略目标实现提供强有力的执法体制机制保障。 (略) (略) (略) 门“三定”规定，认真落实主要职责、机构设置和编制配备； (略) * ，按要求划转编制、人员。二是健全“局队合一”体制，强化统一管理。 (略) (略) 职责，规范办案流程， (略) (略) 为。

（二） (略) 政执法“三项制度”。强调统一执法、 (略) 使、统一协调。明确了严格规范公正文明执法的目标。聚焦执法的关键环节，不断强化责任、完善制度、创新机制、强化技术支撑、 (略) * 建设， (略) 政 (略) 面。 (略) 政执法信息公示， (略) 政执法信息公示平台录入执法信息。

（三）建 (略) * 管理制度， (略) 执法人员持证上岗和资格管理制度。一是对人员变化、到期换证做出了统筹安排。二是加强业务能力建设，健全教育培训机制，提高执法人员业务能力和综合素质。

（四） (略) 政执法案卷评查工作。 (略) (略) 政执法案卷评查工作会议要求，检查 * 年 (略) 政执法案卷，按 (略) 整改，提高执法案件质量和执法案卷管理的规范化水平。

（五） (略) 山西 (略) 政处罚裁量标准， (略) 使自由裁量权；认真落实《 (略) 政执法裁量权办法》、《省政府办公厅关于 (略) 政执法裁量权基准制度的通知》（晋政办发〔 * 〕49号）要求，严格审查标准，规范适用实施程序。

五、 (略) 政权力的制约和监督

（一）加强廉政风险防控。扎实开展党史学习教育、党风廉政教育，明确全体工作人员岗位风险点和防控措施，健全廉政风险防控机制。今年以来， (略) 职工没 (略) 政行为。

（二） (略) 会群众监督。截至目前，办理 * 投诉（建议） * 件，及时答复率 * %。

六、加强法治宣传

全面落实“谁执法谁普法”，抓住节假日，结合路政宣传月活动、安全生产月活动、重大政策法律出台等关键节点，集中时间、集中人员，深入开展各类主题法制宣传活动。通过悬挂宣传横幅，法律知识宣传版面等方式，开展法律法规知识的学习宣传活动，构成宣传声势，营造增强群众法治观念， (略) 会的良好氛围， (略) 会稳定，促进经济发展。同时积极响应参加区政府、 (略) 组织的“4·15安全教育日”“12·4宪法宣传日”等普法宣传活动，透过活动使广大公民的法律意识不断增强， (略) 会氛围更加浓厚。此外，还组织开展“执法体验日”实践活动，邀请群众“零距离”观摩体验一线执法。

七、 (略) 职工法治 (略) 政能力

（一）深入学习宣传贯彻习近平法治思想。年初，我局把学习习近平法治思想作为重点内容列入普法责任清单， (略) 党 (略) （党组扩大会议）深入学习领会中央全面依法治国工作会议精神、习近平法治思想相关内容， (略) 门单位坚持以习近平法治思想武装头脑、指导实践、推动工作。

（二） (略) 职工学法普法。一是制度年度普法学法清单和培训学习计划，明确学习内容。二是 (略) 职 (略) 在线、山西交通在线安培等线上平台不断加强理论学习。三是开展法律法规培训学习，年度内组织学习《 (略) 罚法》、新《安全生产法》等法律法规共计9次，进一步丰富执法人员的法律知识，提升法治水平。

八、主要存在问题

一是执法人员的综合素质和业务能力还有待提高。二是法治宣传的针对性和实效性不够。普法活动形式单一、覆盖面不够广、持续性不够强。

九、 * 年工作计划

（一）坚持带头学法，继续深入学习宣传习近平法治思想， (略) 组学习、举办专题讲座等形式 (略) 带头学习、 (略) ，并充分利 (略) 业流动性大 (略) 会宣传活动。

（二）抓细抓实“谁执法谁普法”责任落实，把普法与交通运输日常工作有机结合起来，认真落实法治宣传主体责任，把普法融入法治宣传、行政执法等工作中，进一步增强法治宣传的针对性和实效性。

（三）深入推动政府职能转变。全面自查企业群众办事创业痛点堵点问题，提高决策措施的针对性和有效性；加强数字政府建设，进一步深化“证照分离”改革。

（四）进一 (略) * 建设，组织执法人员学习相关法律知识和执法业务知识，不断提高交通运输执法规范性、文明性、公正性。