安徽龙 (略) (略) ：

你单位《 (略) 不定时工作制和综合计算工时工作制的申请》收悉。经研究，现批复如下：

根据《劳动法》第三十九条的规定和《 (略) 不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发< * > * 号）及《安徽省企业工作 (略) 办法》（劳护字< * > * 号）精神，鉴 (略) 业的特殊性， (略) 标准工时制度，在保证职工合法休息权利的前提下， (略) 铲车工、驾驶员、操作员、 (略) 以年度为周期的综合计算工时工作制。董事长、总经理、生产经理、物资、财务、销售、实验室、维修工、场地工、炊事员、磅房、 (略) 以年度周期的不定时工作制。

上述岗 (略) 不定时工作制和综合计算工时工作制的时限为两年，到期后视具体情况重新审批。

(略) 综合计算工时工作制的职工，你单位应根据《劳动法》第一章、第四章的有关规定,在保障职工身体健康并充分听取其意见的基础上，采取轮休、调休等适当方式，确保职工休息、休假的权利和工作任务的完成。同时，你单位应根据以上原则制定具体实施办法，制定工作管理制度、明确工作时间，确定合理的劳动定额， (略) 。

(略) 不定时工作制和综合计算工时工作制后，每年应做好工作总结， (略) 部门的年审。

贵池区 (略) (略)

二〇二二年三月一日

安徽龙 (略) (略) ：

你单位《 (略) 不定时工作制和综合计算工时工作制的申请》收悉。经研究，现批复如下：

根据《劳动法》第三十九条的规定和《 (略) 不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发< * > * 号）及《安徽省企业工作 (略) 办法》（劳护字< * > * 号）精神，鉴 (略) 业的特殊性， (略) 标准工时制度，在保证职工合法休息权利的前提下， (略) 铲车工、驾驶员、操作员、 (略) 以年度为周期的综合计算工时工作制。董事长、总经理、生产经理、物资、财务、销售、实验室、维修工、场地工、炊事员、磅房、 (略) 以年度周期的不定时工作制。

上述岗 (略) 不定时工作制和综合计算工时工作制的时限为两年，到期后视具体情况重新审批。

(略) 综合计算工时工作制的职工，你单位应根据《劳动法》第一章、第四章的有关规定,在保障职工身体健康并充分听取其意见的基础上，采取轮休、调休等适当方式，确保职工休息、休假的权利和工作任务的完成。同时，你单位应根据以上原则制定具体实施办法，制定工作管理制度、明确工作时间，确定合理的劳动定额， (略) 。

(略) 不定时工作制和综合计算工时工作制后，每年应做好工作总结， (略) 部门的年审。

贵池区 (略) (略)

二〇二二年三月一日