根据自治区农业农村厅2022年基层农技推广体系改革与建设补助项目实施总体方案要求，为进一步完善我县基层农技推广服务体系，增强基层农技推广服务供给能力，充实基层农技推广人员队*，现就公开招募2022年特聘农技员公告如下：

一、招聘范围

西吉县范围内年满20-55周岁的草畜产业方面的农业乡土专家、农业种养能手、新型农业经营主体技术骨干、农业科研教学单位中长期在生产一线开展成果转化与技术服务的科技人员。

二、招聘数量

招募特聘畜牧养殖农技员1名。

三、岗位职责及要求

按照助力农业特色优势产业发展、带动农户发展产业、增加农民收入等要求，明确特聘农技员工作任务：一是制定农技推广服务计划，为乡村农业特色优势产业发展提供技术指导服务；二是为农户从事农业生产经营提供技术帮扶；三是与基层农技人员结对开展农技服务，增加农技人员的专业技能和实操水平；四是开展农业新品种、新技术的引进、试验、示范、推广等工作；

四、服务时间

特聘农业技术人员服务期为1年。

五、基本条件

（一）具有较高的技术专长和科技素质；　　

（二）具有丰富的农业生产实践经验；

（三）热爱农业农村工作，责任心、服务意识和协调能力较强；

（四）身心健康，诚信勤奋，为西吉县常住人口，无违法违纪记录；

（五）本人在所在服务区域有较好群众基础和影响力。　

（六）招募对象要求55岁以下，身体健康，能够胜任此项工作。应届大学毕业生和农业系统体制内在岗人员不纳入特聘农技员招募范围。

六、招聘程序

（一）个人申请报名：凡符合本公告招聘条件的人员，需提交填写盖章完整的《西吉县2022年特聘农技员报名表》1份、最高学历、荣誉称号、业绩成果证明资料原件及复印件一份、近期1寸免冠照片2张、身份证原件及复印件1张、个人陈述资料1份（重点从个人工作简历、获奖情况、业绩成果、工作计划、服务承诺几方面进行）等相关材料进行现场报名。报名时间为2022年9月5日到9月9日。报名地点：西吉县农业农村局办公楼3楼（科技教育室办公室）。联系电话:0954-*。报名人数应大于招聘计划人数，达不到的减少招聘人数，择期重新招聘。资格初审合格人员参加技能考核的时间和地点，另行通知。

（二）技能考核：由农业农村局组织各产业专家组进行技能考核。基本程序为：(1)个人陈述开展农技推广工作有关工作经历;(2)展示过去的工作成果或业绩;(3)专家点题询问。　　

（三）确定人选：经专家组技能考核确定初步人选后，县农业农村局进行审核，并对拟招募特聘人员进行公示，公示期不少于5个工作日，公示无异议后，确定为西吉县农技推广服务特聘农技员最终人选。如确定人选放弃聘用资格，实行递补聘用。

（四）签订服务协议：由农业农村局相关技术单位与特聘农技员签订服务协议，服务协议期限为1年，服务协议中要明确细化服务内容、服务对象、服务数量、服务效果等。

（五）资格审查：招聘人员资格审查贯穿于招聘全过程，任何时候发现弄虚作假的，取消聘用资格。

七、管理与考核

特聘农技员的管理与考核由相关技术单位负责，主管部门进行定期不定期的监督检查。特聘农技员在协议期内，要服从用人单位的管理，用人单位要严格按照《西吉县特聘农技员考核管理办法》进行考核，考核不合格或不能按照岗位职责完成工作任务、不接受特聘方的监督、考核及管理的特聘技术人员，不予发放补助资金并解除协议不再聘用。对考核优秀的特聘农技员，服务期满后可优先继续招募。

八、待遇

按照2022年基层农技推广体系改革与建设补助项目规定，统筹利用项目资金，对考核合格的特聘农技员给予一定的补助金。

九、其他

此次招聘，由西吉县农业农村局具体负责组织实施，并接受社会监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。本次招聘的表格下载、报名、考核等考试相关信息在西吉县人民 (略) 予以公布。应聘人员在应聘期间，应及时了解公开发布的相关招聘信息。

附件：西吉县2022年特聘农技员报名表

西吉县农业农村局

2022年9月1日

西吉县特聘农技员申报表.xlsx

根据自治区农业农村厅2022年基层农技推广体系改革与建设补助项目实施总体方案要求，为进一步完善我县基层农技推广服务体系，增强基层农技推广服务供给能力，充实基层农技推广人员队*，现就公开招募2022年特聘农技员公告如下：

一、招聘范围

西吉县范围内年满20-55周岁的草畜产业方面的农业乡土专家、农业种养能手、新型农业经营主体技术骨干、农业科研教学单位中长期在生产一线开展成果转化与技术服务的科技人员。

二、招聘数量

招募特聘畜牧养殖农技员1名。

三、岗位职责及要求

按照助力农业特色优势产业发展、带动农户发展产业、增加农民收入等要求，明确特聘农技员工作任务：一是制定农技推广服务计划，为乡村农业特色优势产业发展提供技术指导服务；二是为农户从事农业生产经营提供技术帮扶；三是与基层农技人员结对开展农技服务，增加农技人员的专业技能和实操水平；四是开展农业新品种、新技术的引进、试验、示范、推广等工作；

四、服务时间

特聘农业技术人员服务期为1年。

五、基本条件

（一）具有较高的技术专长和科技素质；　　

（二）具有丰富的农业生产实践经验；

（三）热爱农业农村工作，责任心、服务意识和协调能力较强；

（四）身心健康，诚信勤奋，为西吉县常住人口，无违法违纪记录；

（五）本人在所在服务区域有较好群众基础和影响力。　

（六）招募对象要求55岁以下，身体健康，能够胜任此项工作。应届大学毕业生和农业系统体制内在岗人员不纳入特聘农技员招募范围。

六、招聘程序

（一）个人申请报名：凡符合本公告招聘条件的人员，需提交填写盖章完整的《西吉县2022年特聘农技员报名表》1份、最高学历、荣誉称号、业绩成果证明资料原件及复印件一份、近期1寸免冠照片2张、身份证原件及复印件1张、个人陈述资料1份（重点从个人工作简历、获奖情况、业绩成果、工作计划、服务承诺几方面进行）等相关材料进行现场报名。报名时间为2022年9月5日到9月9日。报名地点：西吉县农业农村局办公楼3楼（科技教育室办公室）。联系电话:0954-*。报名人数应大于招聘计划人数，达不到的减少招聘人数，择期重新招聘。资格初审合格人员参加技能考核的时间和地点，另行通知。

（二）技能考核：由农业农村局组织各产业专家组进行技能考核。基本程序为：(1)个人陈述开展农技推广工作有关工作经历;(2)展示过去的工作成果或业绩;(3)专家点题询问。　　

（三）确定人选：经专家组技能考核确定初步人选后，县农业农村局进行审核，并对拟招募特聘人员进行公示，公示期不少于5个工作日，公示无异议后，确定为西吉县农技推广服务特聘农技员最终人选。如确定人选放弃聘用资格，实行递补聘用。

（四）签订服务协议：由农业农村局相关技术单位与特聘农技员签订服务协议，服务协议期限为1年，服务协议中要明确细化服务内容、服务对象、服务数量、服务效果等。

（五）资格审查：招聘人员资格审查贯穿于招聘全过程，任何时候发现弄虚作假的，取消聘用资格。

七、管理与考核

特聘农技员的管理与考核由相关技术单位负责，主管部门进行定期不定期的监督检查。特聘农技员在协议期内，要服从用人单位的管理，用人单位要严格按照《西吉县特聘农技员考核管理办法》进行考核，考核不合格或不能按照岗位职责完成工作任务、不接受特聘方的监督、考核及管理的特聘技术人员，不予发放补助资金并解除协议不再聘用。对考核优秀的特聘农技员，服务期满后可优先继续招募。

八、待遇

按照2022年基层农技推广体系改革与建设补助项目规定，统筹利用项目资金，对考核合格的特聘农技员给予一定的补助金。

九、其他

此次招聘，由西吉县农业农村局具体负责组织实施，并接受社会监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。本次招聘的表格下载、报名、考核等考试相关信息在西吉县人民 (略) 予以公布。应聘人员在应聘期间，应及时了解公开发布的相关招聘信息。

附件：西吉县2022年特聘农技员报名表

西吉县农业农村局

2022年9月1日

西吉县特聘农技员申报表.xlsx