北海 (略) ：

你单位于2022年9月30日提出的关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批申请(办件编号为：W05*)，本机关已于2022年9月30日依法受理。

经审查，该项申请符合《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第四、五条的规定，现决定予以许可。

一、本次许可综合计算工时工作制的岗位为：拓展部总监、拓展部副经理、行政办经理、行政秘书、人力资源部经理、人力资源文员、员工食堂厨师、员工食堂服务员、财务总监、稽核主管、出纳、成本会计、采购主管、收货主管、市场销售部副经理、销售主管、预定主管、房务总监、房务经理、大堂副理、前厅接待员、商场销售员、楼层服务员、清洁员、洗衣房员工、餐饮部总监、餐饮部副经理、会议室服务员、中餐厅服务员、洗碗工、厨师、打荷、砧板、水台、点心、工程安保总监、工程部副经理、IT专员、司机、维修工、保安员。上述岗位实行不定时工作制和综合计算工时工作制的时限为1年（从本次批准日算起），到期后视企业具体情况重新审批。

二、对实行不定时工作制和综合计算工时工作制的职工，公司应予公示。

如不服本决定，可以自收到本决定书之日六十 (略) 人民政府申请行政复议，或六个月 (略) 提起行政诉讼。

2022年9月30日

北海 (略) ：

你单位于2022年9月30日提出的关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批申请(办件编号为：W05*)，本机关已于2022年9月30日依法受理。

经审查，该项申请符合《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第四、五条的规定，现决定予以许可。

一、本次许可综合计算工时工作制的岗位为：拓展部总监、拓展部副经理、行政办经理、行政秘书、人力资源部经理、人力资源文员、员工食堂厨师、员工食堂服务员、财务总监、稽核主管、出纳、成本会计、采购主管、收货主管、市场销售部副经理、销售主管、预定主管、房务总监、房务经理、大堂副理、前厅接待员、商场销售员、楼层服务员、清洁员、洗衣房员工、餐饮部总监、餐饮部副经理、会议室服务员、中餐厅服务员、洗碗工、厨师、打荷、砧板、水台、点心、工程安保总监、工程部副经理、IT专员、司机、维修工、保安员。上述岗位实行不定时工作制和综合计算工时工作制的时限为1年（从本次批准日算起），到期后视企业具体情况重新审批。

二、对实行不定时工作制和综合计算工时工作制的职工，公司应予公示。

如不服本决定，可以自收到本决定书之日六十 (略) 人民政府申请行政复议，或六个月 (略) 提起行政诉讼。

2022年9月30日