9月22日，台儿庄区人民政府印发了《台儿庄区 (略) 挂牌“鲲鹏”计划的实施意见》(台政字〔2022〕63号，以下简称《意见》)。为了便于社会公众知晓、理解政策相关内容，推动政策落地见效，现就有关内容解读如下。

一、《意见》出台背景

(略) ，有助于纵深推进“ (略) 、 (略) ”战略，贯彻落实“1163”总体工作思路，进一步推动 (略) 工作， (略) 治理， (略) 在产业转型升级中的“头雁”作用，对企业充 (略) 场筹集社会资本，提高自身的竞争力，促进企业做大做强，带动产业发展及推动全区经济健康良性发展具有十分重要的意义。

二、《意见》制定依据

根据《关 (略) 金融业高质量发展的意见》(枣政发〔2021〕11号)，结合我区 (略) (略) 场发展实际，实施台儿庄区 (略) “鲲鹏”计划，制定本意见。

三、《意见》主要内容

意见主要 (略) 后备培育、加大政策扶持力度、完善保障措施三个方面政策措施及其他事项、附则内容。

(一) (略) 后备培育方面。包括2条政策措施，一是分层次入库。按照“统筹规划驱动、优势企业带动、梯次推动互动”的方针，积极引导、科学规划、分类指导、精心培育， (略) 矩阵， (略) 进程。将符合条件的重点企业分别纳入“竞跃”股改库、“凌云”上市库，对入库企业，实施“孕育、成长、蝶变”滚动培育计划。二是实施动态管理。坚持“优中选优”“宽进强育”“动态管理”的原则，遴选治理结构完善、主营业务突出、竞争能力较强、具有发展潜力的企业进行重点培育，适时调整入库企业，动态保持“竞跃”股改库入库企业20家左右、“凌云”上市库入库企业10家左右的后备资源梯队。

(二)加大政策扶持力度方面。包括4条奖补政策。一是股改挂牌奖补。完成股份 (略) 内区 (略) 场挂牌的企业，区财政补助20万元。二是新三板挂牌奖补。分为两种途径、两个分层板块的差异化奖补政策，在新三板基础层成功挂牌的企业或者注册地、纳税登记地新迁入我区基础层挂牌的企业，区财政补助100万元;通过基础层进入创新层的企业，区财政补助50万元;在新三板创新层成功挂牌的企业或者注册地、纳税登记地新迁入我区创新层挂牌的企业，区财政补助150万元。 (略) 奖补。分为 (略) 场、 (略) 、分阶段递增奖补，对在境内交 (略) 的企业，区财政补助800万元;对在 (略) ，按照募资金额分别奖补600万元、800万元。 (略) ， (略) 企业注册地和纳税地迁至我区，区财政补助600万元; (略) (略) 主体将注册地和纳税地迁至我区且募资的企业，区财政补助400万元。分阶段递增奖补，划分为报山东证监局辅导备案、申报材料获得首次受 (略) 三个阶段，北 (略) (略) 奖补分阶段、分节点享受递增奖补政策; (略) 、“ (略) ”可采取“一事一议”，分阶段、分节点享受递增奖补政策。四是再融资奖补。上市公司通过增发、配股以及发行可转债等股权方式实现再融资，且实际募集资金70%(含)以上投资于我区的按照募资金额分别给予50万元、100万元奖补。

(三)完善保障机制。包括3个保障机制。一是完善工作机制。建立“1”个工作领导小组，成立 (略) 工作领导小组，建立 (略) 联席会议制度，负责 (略) 挂牌等工作的组织领导和协调推进;按照“一企一专班”原则，建立“N”个工作专班，实施“一对一”服务机制，对企业在改制、辅导、上市过程中遇到的问题，开展全程跟踪服务，优先协调解决。 (略) “绿色通道”。各级、各有关部门 (略) (挂牌)办理股权转让、土地房屋产权、环评安评能评等事项时，按照“尊重历史、依法合规、一事一议”的原则，进一步简化审批流程，实行限时办结、容缺办理，并积极配合保荐机构等开展现场访谈。 (略) 合规指导。 (略) (挂牌)后备企业规范发展，通过指导、教育等方式，督促企业规范、守法经营，按照“风险提示在先、服务沟通在前”的原则，务必审 (略) 后备企业作出责令停产停业等行政处罚决定，避免“以罚代管”。

(四)其他事项及附则方面。包括2条内容。一是企业申报奖补的要求及承诺。要求申报奖补的企业在台儿庄区办理企业注册登记、具有实际办公场所，在台儿庄区依规纳统、依法纳税。申报奖补的企业需承诺五年内不得迁离台儿庄区，企业新建项目需承 (略) 境内，其他不符合规定的情形需将已经兑现的奖励资金全额退还。二是解释与组织实施。本意见自**日起施行，与之前有关政策不一致的，以本意见为准。本意见具体解释与组织实施由区金融服务中心和区财政局负责。

四、解读部门、解读人及咨询方式

政策解读机关:台儿庄区金融服务中心

首席解读顾问:沈鑫

政策咨询电话:0632-*

9月22日，台儿庄区人民政府印发了《台儿庄区 (略) 挂牌“鲲鹏”计划的实施意见》(台政字〔2022〕63号，以下简称《意见》)。为了便于社会公众知晓、理解政策相关内容，推动政策落地见效，现就有关内容解读如下。

一、《意见》出台背景

(略) ，有助于纵深推进“ (略) 、 (略) ”战略，贯彻落实“1163”总体工作思路，进一步推动 (略) 工作， (略) 治理， (略) 在产业转型升级中的“头雁”作用，对企业充 (略) 场筹集社会资本，提高自身的竞争力，促进企业做大做强，带动产业发展及推动全区经济健康良性发展具有十分重要的意义。

二、《意见》制定依据

根据《关 (略) 金融业高质量发展的意见》(枣政发〔2021〕11号)，结合我区 (略) (略) 场发展实际，实施台儿庄区 (略) “鲲鹏”计划，制定本意见。

三、《意见》主要内容

意见主要 (略) 后备培育、加大政策扶持力度、完善保障措施三个方面政策措施及其他事项、附则内容。

(一) (略) 后备培育方面。包括2条政策措施，一是分层次入库。按照“统筹规划驱动、优势企业带动、梯次推动互动”的方针，积极引导、科学规划、分类指导、精心培育， (略) 矩阵， (略) 进程。将符合条件的重点企业分别纳入“竞跃”股改库、“凌云”上市库，对入库企业，实施“孕育、成长、蝶变”滚动培育计划。二是实施动态管理。坚持“优中选优”“宽进强育”“动态管理”的原则，遴选治理结构完善、主营业务突出、竞争能力较强、具有发展潜力的企业进行重点培育，适时调整入库企业，动态保持“竞跃”股改库入库企业20家左右、“凌云”上市库入库企业10家左右的后备资源梯队。

(二)加大政策扶持力度方面。包括4条奖补政策。一是股改挂牌奖补。完成股份 (略) 内区 (略) 场挂牌的企业，区财政补助20万元。二是新三板挂牌奖补。分为两种途径、两个分层板块的差异化奖补政策，在新三板基础层成功挂牌的企业或者注册地、纳税登记地新迁入我区基础层挂牌的企业，区财政补助100万元;通过基础层进入创新层的企业，区财政补助50万元;在新三板创新层成功挂牌的企业或者注册地、纳税登记地新迁入我区创新层挂牌的企业，区财政补助150万元。 (略) 奖补。分为 (略) 场、 (略) 、分阶段递增奖补，对在境内交 (略) 的企业，区财政补助800万元;对在 (略) ，按照募资金额分别奖补600万元、800万元。 (略) ， (略) 企业注册地和纳税地迁至我区，区财政补助600万元; (略) (略) 主体将注册地和纳税地迁至我区且募资的企业，区财政补助400万元。分阶段递增奖补，划分为报山东证监局辅导备案、申报材料获得首次受 (略) 三个阶段，北 (略) (略) 奖补分阶段、分节点享受递增奖补政策; (略) 、“ (略) ”可采取“一事一议”，分阶段、分节点享受递增奖补政策。四是再融资奖补。上市公司通过增发、配股以及发行可转债等股权方式实现再融资，且实际募集资金70%(含)以上投资于我区的按照募资金额分别给予50万元、100万元奖补。

(三)完善保障机制。包括3个保障机制。一是完善工作机制。建立“1”个工作领导小组，成立 (略) 工作领导小组，建立 (略) 联席会议制度，负责 (略) 挂牌等工作的组织领导和协调推进;按照“一企一专班”原则，建立“N”个工作专班，实施“一对一”服务机制，对企业在改制、辅导、上市过程中遇到的问题，开展全程跟踪服务，优先协调解决。 (略) “绿色通道”。各级、各有关部门 (略) (挂牌)办理股权转让、土地房屋产权、环评安评能评等事项时，按照“尊重历史、依法合规、一事一议”的原则，进一步简化审批流程，实行限时办结、容缺办理，并积极配合保荐机构等开展现场访谈。 (略) 合规指导。 (略) (挂牌)后备企业规范发展，通过指导、教育等方式，督促企业规范、守法经营，按照“风险提示在先、服务沟通在前”的原则，务必审 (略) 后备企业作出责令停产停业等行政处罚决定，避免“以罚代管”。

(四)其他事项及附则方面。包括2条内容。一是企业申报奖补的要求及承诺。要求申报奖补的企业在台儿庄区办理企业注册登记、具有实际办公场所，在台儿庄区依规纳统、依法纳税。申报奖补的企业需承诺五年内不得迁离台儿庄区，企业新建项目需承 (略) 境内，其他不符合规定的情形需将已经兑现的奖励资金全额退还。二是解释与组织实施。本意见自**日起施行，与之前有关政策不一致的，以本意见为准。本意见具体解释与组织实施由区金融服务中心和区财政局负责。

四、解读部门、解读人及咨询方式

政策解读机关:台儿庄区金融服务中心

首席解读顾问:沈鑫

政策咨询电话:0632-*