中共齐齐哈尔市人力资源和社会保障局党组关于巡察整改进展情况的通报
中共齐齐哈尔市人力资源和社会保障局党组关于巡察整改进展情况的通报
(略) 委统一部署,2022年9月19日至12月30日,市委第 (略) 人社局党组进行了常规巡察。2023年2月3日,市委第 (略) 人社局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改阶段进展情况予以公布。
一、坚持问题导向,抓紧抓实巡察整改
(一)提高政治站位,全盘认领反馈问题
市委第一巡察组反馈意见后,市人社局党组将巡察整改作为重大政治任务来抓,当天召开巡察整改专题党组会议,传达巡察整改要求,班子成员主动认领,逐条逐项领会把握巡察组反馈意见。2023年2月27日,召开巡察整改专题民主生活会,坚持以点带面、举一反三,反思根源、找准症结,坚决不打折扣、不讲条件、不留死角地全部整改到位。
(二)明确任务分工,压紧压实整改责任
经反复酝酿,多次研究,制定了巡察整改工作方案,编制了巡察整改问题清单、责任清单、任务清单,对梳理出的问题,逐项确定牵头领导、责任部门和整改时限,确定好时间表、路线图,通过领导带头、以上率下,切实把巡察整改责任层层落实下去、压力层层传导下去、任务层层分解下去,确保各项整改任务落实落靠。
(三)狠抓督导落实,推动整改任务落地见效
局党组切实担负起巡察整改的主体责任,党组成员严格履行“一岗双责”,坚持以推动问题为重点,强化督导检查,加强责任落实,持续抓好整改。对已经完成的整改任务,加强监督检查,巩固整改成果;对正在推进的问题,按照整改工作清单,实行整改销号管理,切实抓好跟踪问效工作,确保反馈问题全面整改到位。
二、聚焦反馈问题,扎实推进整改落实
目前, (略) 委第一巡察组反馈意见建议细化分解的47项整改任务已启动整改,按照时间节点推进落实。
(一)强化政治引领,贯彻党中央决 (略) 委各项工作要求
1.着力解决政治理论学总书记关于反对形式主义相关论述纳入党组会第一议题,通过学和执行发展党员程序的业务能力得到提升。开展党建工作交叉互检,对党支部记录不规范的,进行提点并督促改正。
14.着力解决干部选拔任用程序不够规范的问题
一是党组会议学新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,将思想和行动统一 (略) 委的重大决策部署上来,进一步增强持续推进整改的责任感使命感紧迫感,慎终如始抓巡察整改落实工作。
(二)进一步加大督导检查力度促落实
局党组定期调度整改进展,研究整改事项,解决整改难题,通过持续跟踪问效,督促整改任务落实。对前期已经完成的整改任务,不定期开展“回头看”,防止出现反弹;对尚未完成和需要持续推进的整改任务,坚持明确责任单位、责任人、完成时限,对账销号,持续跟踪问效,确保见到实实在在的效果。
(三)进一步用好用活巡察成果助发展
把巡察整改与促进人社事业全面发展结合起来,用好巡察成果,巩固整改成效。深入实施就业优先战略,健全多层次社会保障体系,大力推进人才队*建设,积极构建和谐劳动关系,持续推进系统行风建设,防范化解重大风险,不断增进民生福祉,以巡察整改助推人社事业高质量发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:0452—*;邮政信箱: (略) 人力资源和社会保障局(邮政编码:*;地址: (略) 龙沙区永安大 (略) 人力资源和社会保障局);电子邮箱:*@*26.com。
(略) 人力资源和社会保障局
2024年4月15日 ???????
(略) 委统一部署,2022年9月19日至12月30日,市委第 (略) 人社局党组进行了常规巡察。2023年2月3日,市委第 (略) 人社局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改阶段进展情况予以公布。
一、坚持问题导向,抓紧抓实巡察整改
(一)提高政治站位,全盘认领反馈问题
市委第一巡察组反馈意见后,市人社局党组将巡察整改作为重大政治任务来抓,当天召开巡察整改专题党组会议,传达巡察整改要求,班子成员主动认领,逐条逐项领会把握巡察组反馈意见。2023年2月27日,召开巡察整改专题民主生活会,坚持以点带面、举一反三,反思根源、找准症结,坚决不打折扣、不讲条件、不留死角地全部整改到位。
(二)明确任务分工,压紧压实整改责任
经反复酝酿,多次研究,制定了巡察整改工作方案,编制了巡察整改问题清单、责任清单、任务清单,对梳理出的问题,逐项确定牵头领导、责任部门和整改时限,确定好时间表、路线图,通过领导带头、以上率下,切实把巡察整改责任层层落实下去、压力层层传导下去、任务层层分解下去,确保各项整改任务落实落靠。
(三)狠抓督导落实,推动整改任务落地见效
局党组切实担负起巡察整改的主体责任,党组成员严格履行“一岗双责”,坚持以推动问题为重点,强化督导检查,加强责任落实,持续抓好整改。对已经完成的整改任务,加强监督检查,巩固整改成果;对正在推进的问题,按照整改工作清单,实行整改销号管理,切实抓好跟踪问效工作,确保反馈问题全面整改到位。
二、聚焦反馈问题,扎实推进整改落实
目前, (略) 委第一巡察组反馈意见建议细化分解的47项整改任务已启动整改,按照时间节点推进落实。
(一)强化政治引领,贯彻党中央决 (略) 委各项工作要求
1.着力解决政治理论学总书记关于反对形式主义相关论述纳入党组会第一议题,通过学和执行发展党员程序的业务能力得到提升。开展党建工作交叉互检,对党支部记录不规范的,进行提点并督促改正。
14.着力解决干部选拔任用程序不够规范的问题
一是党组会议学新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,将思想和行动统一 (略) 委的重大决策部署上来,进一步增强持续推进整改的责任感使命感紧迫感,慎终如始抓巡察整改落实工作。
(二)进一步加大督导检查力度促落实
局党组定期调度整改进展,研究整改事项,解决整改难题,通过持续跟踪问效,督促整改任务落实。对前期已经完成的整改任务,不定期开展“回头看”,防止出现反弹;对尚未完成和需要持续推进的整改任务,坚持明确责任单位、责任人、完成时限,对账销号,持续跟踪问效,确保见到实实在在的效果。
(三)进一步用好用活巡察成果助发展
把巡察整改与促进人社事业全面发展结合起来,用好巡察成果,巩固整改成效。深入实施就业优先战略,健全多层次社会保障体系,大力推进人才队*建设,积极构建和谐劳动关系,持续推进系统行风建设,防范化解重大风险,不断增进民生福祉,以巡察整改助推人社事业高质量发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:0452—*;邮政信箱: (略) 人力资源和社会保障局(邮政编码:*;地址: (略) 龙沙区永安大 (略) 人力资源和社会保障局);电子邮箱:*@*26.com。
(略) 人力资源和社会保障局
2024年4月15日 ???????
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