理论知识机考平台使用费招标预告
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理论知识机考平台使用费招标预告
| 序号 | 采购项目名称 | 采购需求概况 | 预算金额（元） | 预计采购时间（填写到月） | 备注 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 理论知识机考平台使用费 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高考试评价质量和水平，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障以下内容： 1、 考试数据准备 ――考点数据包导入工作的技术支持，考点考试数据包的 (略) 检查， (略) 要求做好考点技术支持工作。确保考试前的数据到位工作，并向 * 方汇报各考点的准备情况和检查结果。 2、 (略) 技术支持 ―― (略) 的技术支持工作，负责系统故障诊断、问题排除，配合 * 方的 (略) 考场的各项管理工作，确保 (略) ，同时对考点硬件平台工作情 (略) (略) 分析、汇总及上报。以此确保考试当日的 (略) 。 3、 技术值班 ――安排系统开发骨干及数据库管理人员在数据准备及 (略) 技术值班工作，随时赶赴考点排除疑难问题，并应对突发状况。进 * 步确保考试系 (略) 状态。 4、 考点信息管理及技术指导 ――安排专人负责考点硬件信息的采集管理工作，确保 (略) 环境的稳定性，随机走访或者电话访问考点， (略) 相关技术指导工作。 5、 技术服务热线 ――安排8小时工作值班热线，专业技术人员在线解答考点技术人员的相关技术问题。 6、 项目调研 ――负责吸收整理 * 方及相关考点的反馈意见和建议，为系统针对本项目客户的贴合性提升提供方向性指导。 7、 技术培训 ――协助 * 方组织并负责实施规模化的考点技术及相关人员的培训工作， (略) 需资料和人员，并按照培训成本向 * 方收取相关费用。 8、 系统的提升 ――确保 * 年 * 至 * 次的版本升级工作，更正系 (略) 出现的各种问题或者在与 * 方协商 * 致的范围内更新对系统需求的各项功能性变更，并制订系统的年度提升计划和进度方案，向 * 方提交。 | 点击查看>> | * 年2月 | * 招 * 年项目第 * 年 |
| 2 | 制造与工程类等职业考务委托服务 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高各项鉴定工作的效率，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障《通知》内各类鉴定项目鉴定申报审核、考务安排、人员委派、鉴定资料收集整理等有关工作。 供应商需具有职业教育培训、考试经验或人力资源等相关方面的服务、咨询、推广等服务能力；未被“信用中国”和“中 (略) ”列入不诚信单位和禁止参加政府采购活动的；在职业培训和技能鉴定领域未有违规违纪情况。 | 点击查看>> | * 年2月 | |
| 3 | 生活与服务类等职业考务委托服务 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高各项鉴定工作的效率，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障《通知》内各类鉴定项目鉴定申报审核、考务安排、人员委派、鉴定资料收集整理等有关工作。 供应商需具有职业教育培训、考试经验或人力资源等相关方面的服务、咨询、推广等服务能力；未被“信用中国”和“中 (略) ”列入不诚信单位和禁止参加政府采购活动的；在职业培训和技能鉴定领域未有违规违纪情况。 | 点击查看>> | * 年2月 | |
| 4 | 证书打印与发放服务 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高各项鉴定工作的效率，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障《通知》内各类鉴定项目申报受理、考核收费、证书打印及发放、 (略) 接待等窗口服务有关工作。 供应商需具有职业教育培训、考试经验或人力资源等相关方面的服务、咨询、推广等服务能力；未被“信用中国”和“中 (略) ”列入不诚信单位和禁止参加政府采购活动的；在职业培训和技能鉴定领域未有违规违纪情况。 | 点击查看>> | * 年2月 |
* 日
| 序号 | 采购项目名称 | 采购需求概况 | 预算金额（元） | 预计采购时间（填写到月） | 备注 |
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| 1 | 理论知识机考平台使用费 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高考试评价质量和水平，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障以下内容： 1、 考试数据准备 ――考点数据包导入工作的技术支持，考点考试数据包的 (略) 检查， (略) 要求做好考点技术支持工作。确保考试前的数据到位工作，并向 * 方汇报各考点的准备情况和检查结果。 2、 (略) 技术支持 ―― (略) 的技术支持工作，负责系统故障诊断、问题排除，配合 * 方的 (略) 考场的各项管理工作，确保 (略) ，同时对考点硬件平台工作情 (略) (略) 分析、汇总及上报。以此确保考试当日的 (略) 。 3、 技术值班 ――安排系统开发骨干及数据库管理人员在数据准备及 (略) 技术值班工作，随时赶赴考点排除疑难问题，并应对突发状况。进 * 步确保考试系 (略) 状态。 4、 考点信息管理及技术指导 ――安排专人负责考点硬件信息的采集管理工作，确保 (略) 环境的稳定性，随机走访或者电话访问考点， (略) 相关技术指导工作。 5、 技术服务热线 ――安排8小时工作值班热线，专业技术人员在线解答考点技术人员的相关技术问题。 6、 项目调研 ――负责吸收整理 * 方及相关考点的反馈意见和建议，为系统针对本项目客户的贴合性提升提供方向性指导。 7、 技术培训 ――协助 * 方组织并负责实施规模化的考点技术及相关人员的培训工作， (略) 需资料和人员，并按照培训成本向 * 方收取相关费用。 8、 系统的提升 ――确保 * 年 * 至 * 次的版本升级工作，更正系 (略) 出现的各种问题或者在与 * 方协商 * 致的范围内更新对系统需求的各项功能性变更，并制订系统的年度提升计划和进度方案，向 * 方提交。 | 点击查看>> | * 年2月 | * 招 * 年项目第 * 年 |
| 2 | 制造与工程类等职业考务委托服务 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高各项鉴定工作的效率，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障《通知》内各类鉴定项目鉴定申报审核、考务安排、人员委派、鉴定资料收集整理等有关工作。 供应商需具有职业教育培训、考试经验或人力资源等相关方面的服务、咨询、推广等服务能力；未被“信用中国”和“中 (略) ”列入不诚信单位和禁止参加政府采购活动的；在职业培训和技能鉴定领域未有违规违纪情况。 | 点击查看>> | * 年2月 | |
| 3 | 生活与服务类等职业考务委托服务 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高各项鉴定工作的效率，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障《通知》内各类鉴定项目鉴定申报审核、考务安排、人员委派、鉴定资料收集整理等有关工作。 供应商需具有职业教育培训、考试经验或人力资源等相关方面的服务、咨询、推广等服务能力；未被“信用中国”和“中 (略) ”列入不诚信单位和禁止参加政府采购活动的；在职业培训和技能鉴定领域未有违规违纪情况。 | 点击查看>> | * 年2月 | |
| 4 | 证书打印与发放服务 | 根据《 (略) 市 (略) (略) 关于电梯安装维修工等水平评价类技能人员职业资格鉴定调整的通知》（ (略) 职﹝ * 号）、《关于 * 年 (略) 市职业技能鉴定有关事项的通知》（ (略) 职﹝ * 号）等有关文件要求，为提高各项鉴定工作的效率，确保本市职业 (略) 安全、有序、规范，顺利完成全市年度技能鉴定工作。本次采购需保障《通知》内各类鉴定项目申报受理、考核收费、证书打印及发放、 (略) 接待等窗口服务有关工作。 供应商需具有职业教育培训、考试经验或人力资源等相关方面的服务、咨询、推广等服务能力；未被“信用中国”和“中 (略) ”列入不诚信单位和禁止参加政府采购活动的；在职业培训和技能鉴定领域未有违规违纪情况。 | 点击查看>> | * 年2月 |
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