为做好“十 * * ”时期工伤预防工作，更好发挥工伤保险作用，根 (略) (略) (略) 门印发《工 (略) 动计划（ 点击查看>> 年）》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）、 (略) 省 (略) 会 (略) 门印发《 (略) 省工 (略) 动计划（ * 年）实施方案》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）等文件精神，结合我县实际，制定本实施方案。

* 、指导思想

以习近平新时 (略) 会主义思想为指导, 深入贯彻习近平总书记关于完善 (略) 会保障体系重要讲话精神和视察安吉余村时的重要讲话和指示精神，坚 (略) 的发展思想,践行安全发展理念,适应推进国家治理体系和治理能力现代化要求,把工伤预防作为优先事项, (略) 门协作联动,形成工作合力;进 * 步增加对工伤预防工作规律性认识,统 * 工作思路;进 * 步压实工伤预防工作责任,明确工作内容。 (略) ,以工伤为主线,持之以恒,久久为功,确保工伤预防工作具体化、规范化、标准化、数字化、常态化，有效降低工伤发生率，确保劳动者权益、 (略) 主体用工风险，促 (略) 会平稳持续健康发展。

* 、主要目标

到 * 年，工伤发生率明显下降，全县工伤事故发生率控制在6‰以下， (略) 业5年降低 * %左右。 (略) 劳动条件不断改善，切实降低尘肺等职业病的发生率，工伤预防意识和能力明显提升，实现从“要我预防”到“我要预防”的转变，初步形成可操作、可监管、可评价、可推广的工伤预防常态化工作机制。通 (略) 动计划，到 * 年底，实现如下具体工作目标。

（ * ）工伤事故发生率明显下降。危险化学品、矿山、建筑施工、交通运输、机械 (略) 业（以下简称“ (略) 业”）工伤事故发生率下降 * %左右。

（ * ）尘肺病等职业病发生率保持低发态势。煤矿、非煤矿山、冶金、建材等尘肺 (略) 业（以下简称“ (略) 业”） (略) 劳动条件不断改善，接尘工龄不足5年的劳动者新发尘肺病保持低发态势。

（ * ）实现工伤预防宣传培训全覆盖。 (略) 业工伤预防宣传覆盖率 * %， (略) 业重点企业的重要岗位人员工伤预防培训覆盖率 * %。

（ * ）实现工伤保险全覆盖。 (略) (略) 业用人单位工伤保险覆盖率 * %， (略) (略) 业的重点企业劳动者工伤保险覆盖率 * %。

* 、实施步骤

（ * ）启动阶段（ * 年 * 月至 * 月）。 * 是制定实施方案。研究制定全县工 (略) 动计划实施方案，明确目标任务，明确职责分工，形成各司其职、协调配合、通力 (略) 面。 * 是加强协调机制。建立健全联席会议、信息共享、经办对接、联合督查、 (略) 门间协作机制。 * 是排查摸清底数。各部门要于 * (略) 主管（监管） (略) (略) 业重点企业数量、从业人数、 * 年工伤事故数量和尘肺病报告数以及参加工伤保险情况等基本信息。

（ * ）推进阶段（ * 年至 * 年）。 * 是持续加强工伤预防宣传，提高工伤预防意识。按照“谁主管、谁负责”的原则，各部门要广泛开展工伤预防宣传。 * 是持续加强工伤预防培训，提升工伤预防能力。各部门要按照时间节点，统 (略) 业重点企业的重点岗位人员工伤预防培训。 * 是持续加强工伤预防治理，督促企业落实工伤预防主体责任。各部门要综合运用法律、行政、经济等治理手段，督促企业全面落实安全生产法、职业 (略) 会保险法等法律法规。

（ * ）巩固阶段（ * 年）。联席会议对全县工 (略) 动计划 (略) 全面总结评估，进 * 步完善工伤预防常态化工作机制， (略) 业工伤预防意识和能力显著提升，工伤预防长效工作机制初步建立。

* 、工作任务

（ * ）建立健全工伤预防联防联控机制

1.建立工伤预防联席会议制度。联席会 (略) 保局主要领导担任召集人、分管领导担任副召集人，县经 (略) 、 (略) 、 (略) (略) 、 (略) 、 (略) 、 (略) 、县总工会等单位分管领导为成员（见附件1）。 (略) (略) 保局，办公室主 (略) 保局分管领导兼任。联席会议设联络员，由各成员单位有关科室负责同志担任，负责联络、统计工作，及时通报和交换相关信息。联席会议定期或不定期召开由全体 (略) 分成员单位参加的会议，原则上每年至少召开 * 次，会议由召集人或受委托的副召集人主持召开，通报工作推进情况和相关信息，部署开展联合宣传培训、联合督查检查工作，研究解决工作中遇到问题，明确下 * 步推进工作的具体措施。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

2.建立信息交换共享制度。强化信息交换和数据共享，实现成员单位间安全生产事故信息、职业病信息和涉及安全生产事故和职业病的工伤信息共享。自 * 年 * 月起，每月 * 日前， (略) 主管（监管） (略) 业 (略) 业企业基本信息（见附件4） (略) 保部门；每年 * 月底前， (略) 保 (略) 门下年度工伤预防宣传培训计划。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

3. (略) 门联合督查检查。按照“谁主管、谁负责”的原则，各行业主管（监管）部门要 (略) (略) 业的日常检查工作，督促企业落实工伤预防主体责任。建立工伤预防常态化工作机制。注重工伤隐患排查整改，做到“ * 事 * 排查”（ * 排查）。因地制宜明确重点排查范围， (略) 专项排查整改， (略) “ * 个不放过”（事故原因未查清不放过、 (略) 理不放过、责任人和职工未受教育不放过、整改措施未落实不放过），切实做到“吃 * 堑、长 * 智”。努力避免类似事故重复发生。〔各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）瞄准盯紧工 (略) 业

确定工伤预防重点领域。注重基础数据分析比对，做到“ * 期 * 分析”（ * 分析）。通过工伤预防数字化管理系统，定期分析工伤认定、鉴定、待遇支付等基础数据，梳理工伤 (略) 业、企业、工种、岗位、人群等信息。与应急、住建、 (略) (略) 数据共享，确定工伤预防重点领域。本期计划主要围绕工伤事故和职业病高发的建筑施工、家具制造、机械制造、竹木 (略) 业开展。 (略) 业主管（监管）部门可结合工伤事故和职业病危害现状及变化情况，提请县级工伤预防联席会议调整确定每年工伤预防重点领域实施方向。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）全面加强工伤预防宣传

1.各部门结合实际加强工伤预防宣传工作。每年结合工伤保险主题宣传日、职业病防治法宣传周、安全生产月等重点时段、重要节点、重大事件，开展有针对性的工伤预防、安全生产、职业病防治等宣传活动。注重发挥典型示范作用，做到“ * 地 * 标杆”（ * 标杆）。结合本地区产业发展情况，探索打造 * 批工 (略) 业、示范企业、示范岗位，带动 (略) 业、企业的工伤预防工作。充分发挥主流媒体和新媒体，通过线上和线下宣传相结合，宣传职业病防治、安全生产、交通事故防范、心脑血管疾病防治等方面的知识，不断提高职工群众的工伤预防和自我防护意识。〔各成员单位按职责分工负责〕

2.鼓励企业主动开展工伤预防宣传教育。鼓励工伤事故和职业病高发易发企业、行业龙头企业设立工伤预 (略) ，强化警示教育，增强培训效果。〔各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）深入推进工伤预防培训

1. (略) 业重点企业工伤预防（安全生产、职业病防治）能力提升培训工程。针对本期 (略) 业重点企业，各部门要制定年度培训计划， (略) 业重点企业分管负责人、 (略) 门负责人、 * 线班组长和工伤事故频发岗位作业人员等重点岗位人员作为重点群体，有针对性地组织开展工伤预防培训， * 年底前实现培训全覆盖。注重工作沟通信息交流，做到“ * 区 * 平台”（ * 平台）。其中，危险化学品、矿山、机 (略) 业 (略) 门负责； (略) (略) (略) 门负责， (略) 业 (略) 门负责。〔各成员单位按职责分工负责〕

2.大 (略) +工伤预防培训。各部门要充分发挥信息化、大数据、人工智能在工伤预防方面的作用， * 体化推进工伤预防信息共享、在线培训、考核评估，普及工伤预防科学知识、宣传工伤预防政策、开展工伤预防线上培训、强化工伤事故警示教育。充分运 (略) (略) 工伤预防综合性平台和 (略) 省、 (略) 市相关单位推荐的在线培训平台，引导 (略) 门和大中型企业积极参与在线培训。〔各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）开展工 (略) (略) 动

1.开展安 (略) 动。每 (略) 业企业集中开展1次安 (略) 动，对排查整治发现的各类安全隐患，提出限期整改建议，推动企业落实安全生产主体责任。对未按规定落实主体责任的用人单位及其主要负责人， (略) 门按照安全生产法和职业病 (略) 理。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

2.开展职业 (略) 动。每 (略) 业领域集中开展1次职业 (略) 动。 (略) 职业病危害因素的强度或浓度超过国家职业卫生标准的用人单位， (略) 门应当责令其限期改正，逾期不改正的，依法责令其停止产生职业病危害的作业或者提请县人民政府予以关闭。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

3.开展工 (略) 动。 (略) 部门要全面落实“全民参保计划”,每 (略) 业企业集中开展1次工伤保 (略) 动。 (略) 门 (略) 业 (略) 业企业信息核实用人单位参保情况，对未参加工伤保险的企业，分类制定具体措施督促整改，持续推进工 (略) 业领域职工依法全面参加工伤保险。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

（ * ） (略) 工伤保险费率浮动

根据《 (略) 省 (略) 会保障厅 (略) 省财政厅 (略) (略) 关于调整工伤、生育保险费率等有关事项的通知》（ (略) 发〔 * 号）的规定，在 (略) 业基准费率缴纳工伤保险费的基础上，根据用人单位上个浮动周期的工伤保险支缴率、工伤发生率等因素，科学核定用人单位浮动周期的工伤保险缴费比例。要充分发挥浮动费率的激励和约束作用，促进用人单位主动做好工伤预防，减少工伤事故和职业病的发生。〔 (略) 牵头， (略) 配合〕

* 、工作要求

（ * ）加强组织领导。工伤预防关系劳动者生命健康，是重要的民生工程。 (略) 门要高度重视，切实加强对工伤预防工作的领导。 (略) 保部门负责做好工伤预防政策和标准制定、数据收集与比对，工伤保险参保扩面；应急管理、 (略) (略) 门负责落实安全生产职业卫生法律法规规定的各项职责，负责各自领域工 (略) 业重点企业的确定， (略) 业及重点企业的重要岗位人员工伤预防培训；县总工会依法监督用人单位落实工伤预防主体责任，切实维护好职工合法权益。 (略) 门要将工 (略) 动 (略) 门年度工作统筹安排，指定专人负责，按照时间节点、任务和计划开展工作。

（ * ）强化经费保障。根据《工伤保险条例》《 (略) 省工伤保险条例》以及《 (略) 省 (略) 会 (略) 门转 (略) (略) (略) 门关于印发工伤预防费 (略) 办法的通知》（ (略) 函〔 * 〕7号）规定，社会保险经办机构要按照上年度工伤事故和职业病预防宣传、培训项目 (略) 情况、上年度工伤预防项目绩效考核结果，根据工伤预防工作需要，将工伤预防费列入下 * 年度工伤保险基金支出预算。具体预算编制按 (略) 会保险基金预算 (略) 。

（ * ）加强考核监督。将工伤预防工作开展情 (略) 门安全生产目标责任考核内容，确保工伤预防工作取得实效。 (略) 动计划期间， (略) 将定期向联席会抄送通报各成员单位工伤预防工作开展情况， * 年组织开展全县工 (略) 动计划总结工作。

（ * ）建立长效机制。制定工 (略) 动计划实施办法， (略) 门职责，细化工作流程，立足当前，谋划长远，建立健全适应当地产业结构的工伤预防工作体系，探索建立工伤预防常态化工作机制。各成员单位自 * 年起，分年度总结工 (略) 动工作开展情况。

附件：1. (略) 工伤预防联席会议组成人员及联络员名单

2. (略) 工 (略) 动计划目标责任分解表

3. (略) 工 (略) 动计划年度目标任务分解表

4. (略) (略) 业企业基本情况表

为做好“十 * * ”时期工伤预防工作，更好发挥工伤保险作用，根 (略) (略) (略) 门印发《工 (略) 动计划（ 点击查看>> 年）》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）、 (略) 省 (略) 会 (略) 门印发《 (略) 省工 (略) 动计划（ * 年）实施方案》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）等文件精神，结合我县实际，制定本实施方案。

* 、指导思想

以习近平新时 (略) 会主义思想为指导, 深入贯彻习近平总书记关于完善 (略) 会保障体系重要讲话精神和视察安吉余村时的重要讲话和指示精神，坚 (略) 的发展思想,践行安全发展理念,适应推进国家治理体系和治理能力现代化要求,把工伤预防作为优先事项, (略) 门协作联动,形成工作合力;进 * 步增加对工伤预防工作规律性认识,统 * 工作思路;进 * 步压实工伤预防工作责任,明确工作内容。 (略) ,以工伤为主线,持之以恒,久久为功,确保工伤预防工作具体化、规范化、标准化、数字化、常态化，有效降低工伤发生率，确保劳动者权益、 (略) 主体用工风险，促 (略) 会平稳持续健康发展。

* 、主要目标

到 * 年，工伤发生率明显下降，全县工伤事故发生率控制在6‰以下， (略) 业5年降低 * %左右。 (略) 劳动条件不断改善，切实降低尘肺等职业病的发生率，工伤预防意识和能力明显提升，实现从“要我预防”到“我要预防”的转变，初步形成可操作、可监管、可评价、可推广的工伤预防常态化工作机制。通 (略) 动计划，到 * 年底，实现如下具体工作目标。

（ * ）工伤事故发生率明显下降。危险化学品、矿山、建筑施工、交通运输、机械 (略) 业（以下简称“ (略) 业”）工伤事故发生率下降 * %左右。

（ * ）尘肺病等职业病发生率保持低发态势。煤矿、非煤矿山、冶金、建材等尘肺 (略) 业（以下简称“ (略) 业”） (略) 劳动条件不断改善，接尘工龄不足5年的劳动者新发尘肺病保持低发态势。

（ * ）实现工伤预防宣传培训全覆盖。 (略) 业工伤预防宣传覆盖率 * %， (略) 业重点企业的重要岗位人员工伤预防培训覆盖率 * %。

（ * ）实现工伤保险全覆盖。 (略) (略) 业用人单位工伤保险覆盖率 * %， (略) (略) 业的重点企业劳动者工伤保险覆盖率 * %。

* 、实施步骤

（ * ）启动阶段（ * 年 * 月至 * 月）。 * 是制定实施方案。研究制定全县工 (略) 动计划实施方案，明确目标任务，明确职责分工，形成各司其职、协调配合、通力 (略) 面。 * 是加强协调机制。建立健全联席会议、信息共享、经办对接、联合督查、 (略) 门间协作机制。 * 是排查摸清底数。各部门要于 * (略) 主管（监管） (略) (略) 业重点企业数量、从业人数、 * 年工伤事故数量和尘肺病报告数以及参加工伤保险情况等基本信息。

（ * ）推进阶段（ * 年至 * 年）。 * 是持续加强工伤预防宣传，提高工伤预防意识。按照“谁主管、谁负责”的原则，各部门要广泛开展工伤预防宣传。 * 是持续加强工伤预防培训，提升工伤预防能力。各部门要按照时间节点，统 (略) 业重点企业的重点岗位人员工伤预防培训。 * 是持续加强工伤预防治理，督促企业落实工伤预防主体责任。各部门要综合运用法律、行政、经济等治理手段，督促企业全面落实安全生产法、职业 (略) 会保险法等法律法规。

（ * ）巩固阶段（ * 年）。联席会议对全县工 (略) 动计划 (略) 全面总结评估，进 * 步完善工伤预防常态化工作机制， (略) 业工伤预防意识和能力显著提升，工伤预防长效工作机制初步建立。

* 、工作任务

（ * ）建立健全工伤预防联防联控机制

1.建立工伤预防联席会议制度。联席会 (略) 保局主要领导担任召集人、分管领导担任副召集人，县经 (略) 、 (略) 、 (略) (略) 、 (略) 、 (略) 、 (略) 、县总工会等单位分管领导为成员（见附件1）。 (略) (略) 保局，办公室主 (略) 保局分管领导兼任。联席会议设联络员，由各成员单位有关科室负责同志担任，负责联络、统计工作，及时通报和交换相关信息。联席会议定期或不定期召开由全体 (略) 分成员单位参加的会议，原则上每年至少召开 * 次，会议由召集人或受委托的副召集人主持召开，通报工作推进情况和相关信息，部署开展联合宣传培训、联合督查检查工作，研究解决工作中遇到问题，明确下 * 步推进工作的具体措施。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

2.建立信息交换共享制度。强化信息交换和数据共享，实现成员单位间安全生产事故信息、职业病信息和涉及安全生产事故和职业病的工伤信息共享。自 * 年 * 月起，每月 * 日前， (略) 主管（监管） (略) 业 (略) 业企业基本信息（见附件4） (略) 保部门；每年 * 月底前， (略) 保 (略) 门下年度工伤预防宣传培训计划。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

3. (略) 门联合督查检查。按照“谁主管、谁负责”的原则，各行业主管（监管）部门要 (略) (略) 业的日常检查工作，督促企业落实工伤预防主体责任。建立工伤预防常态化工作机制。注重工伤隐患排查整改，做到“ * 事 * 排查”（ * 排查）。因地制宜明确重点排查范围， (略) 专项排查整改， (略) “ * 个不放过”（事故原因未查清不放过、 (略) 理不放过、责任人和职工未受教育不放过、整改措施未落实不放过），切实做到“吃 * 堑、长 * 智”。努力避免类似事故重复发生。〔各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）瞄准盯紧工 (略) 业

确定工伤预防重点领域。注重基础数据分析比对，做到“ * 期 * 分析”（ * 分析）。通过工伤预防数字化管理系统，定期分析工伤认定、鉴定、待遇支付等基础数据，梳理工伤 (略) 业、企业、工种、岗位、人群等信息。与应急、住建、 (略) (略) 数据共享，确定工伤预防重点领域。本期计划主要围绕工伤事故和职业病高发的建筑施工、家具制造、机械制造、竹木 (略) 业开展。 (略) 业主管（监管）部门可结合工伤事故和职业病危害现状及变化情况，提请县级工伤预防联席会议调整确定每年工伤预防重点领域实施方向。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）全面加强工伤预防宣传

1.各部门结合实际加强工伤预防宣传工作。每年结合工伤保险主题宣传日、职业病防治法宣传周、安全生产月等重点时段、重要节点、重大事件，开展有针对性的工伤预防、安全生产、职业病防治等宣传活动。注重发挥典型示范作用，做到“ * 地 * 标杆”（ * 标杆）。结合本地区产业发展情况，探索打造 * 批工 (略) 业、示范企业、示范岗位，带动 (略) 业、企业的工伤预防工作。充分发挥主流媒体和新媒体，通过线上和线下宣传相结合，宣传职业病防治、安全生产、交通事故防范、心脑血管疾病防治等方面的知识，不断提高职工群众的工伤预防和自我防护意识。〔各成员单位按职责分工负责〕

2.鼓励企业主动开展工伤预防宣传教育。鼓励工伤事故和职业病高发易发企业、行业龙头企业设立工伤预 (略) ，强化警示教育，增强培训效果。〔各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）深入推进工伤预防培训

1. (略) 业重点企业工伤预防（安全生产、职业病防治）能力提升培训工程。针对本期 (略) 业重点企业，各部门要制定年度培训计划， (略) 业重点企业分管负责人、 (略) 门负责人、 * 线班组长和工伤事故频发岗位作业人员等重点岗位人员作为重点群体，有针对性地组织开展工伤预防培训， * 年底前实现培训全覆盖。注重工作沟通信息交流，做到“ * 区 * 平台”（ * 平台）。其中，危险化学品、矿山、机 (略) 业 (略) 门负责； (略) (略) (略) 门负责， (略) 业 (略) 门负责。〔各成员单位按职责分工负责〕

2.大 (略) +工伤预防培训。各部门要充分发挥信息化、大数据、人工智能在工伤预防方面的作用， * 体化推进工伤预防信息共享、在线培训、考核评估，普及工伤预防科学知识、宣传工伤预防政策、开展工伤预防线上培训、强化工伤事故警示教育。充分运 (略) (略) 工伤预防综合性平台和 (略) 省、 (略) 市相关单位推荐的在线培训平台，引导 (略) 门和大中型企业积极参与在线培训。〔各成员单位按职责分工负责〕

（ * ）开展工 (略) (略) 动

1.开展安 (略) 动。每 (略) 业企业集中开展1次安 (略) 动，对排查整治发现的各类安全隐患，提出限期整改建议，推动企业落实安全生产主体责任。对未按规定落实主体责任的用人单位及其主要负责人， (略) 门按照安全生产法和职业病 (略) 理。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

2.开展职业 (略) 动。每 (略) 业领域集中开展1次职业 (略) 动。 (略) 职业病危害因素的强度或浓度超过国家职业卫生标准的用人单位， (略) 门应当责令其限期改正，逾期不改正的，依法责令其停止产生职业病危害的作业或者提请县人民政府予以关闭。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

3.开展工 (略) 动。 (略) 部门要全面落实“全民参保计划”,每 (略) 业企业集中开展1次工伤保 (略) 动。 (略) 门 (略) 业 (略) 业企业信息核实用人单位参保情况，对未参加工伤保险的企业，分类制定具体措施督促整改，持续推进工 (略) 业领域职工依法全面参加工伤保险。〔 (略) 牵头，各成员单位按职责分工负责〕

（ * ） (略) 工伤保险费率浮动

根据《 (略) 省 (略) 会保障厅 (略) 省财政厅 (略) (略) 关于调整工伤、生育保险费率等有关事项的通知》（ (略) 发〔 * 号）的规定，在 (略) 业基准费率缴纳工伤保险费的基础上，根据用人单位上个浮动周期的工伤保险支缴率、工伤发生率等因素，科学核定用人单位浮动周期的工伤保险缴费比例。要充分发挥浮动费率的激励和约束作用，促进用人单位主动做好工伤预防，减少工伤事故和职业病的发生。〔 (略) 牵头， (略) 配合〕

* 、工作要求

（ * ）加强组织领导。工伤预防关系劳动者生命健康，是重要的民生工程。 (略) 门要高度重视，切实加强对工伤预防工作的领导。 (略) 保部门负责做好工伤预防政策和标准制定、数据收集与比对，工伤保险参保扩面；应急管理、 (略) (略) 门负责落实安全生产职业卫生法律法规规定的各项职责，负责各自领域工 (略) 业重点企业的确定， (略) 业及重点企业的重要岗位人员工伤预防培训；县总工会依法监督用人单位落实工伤预防主体责任，切实维护好职工合法权益。 (略) 门要将工 (略) 动 (略) 门年度工作统筹安排，指定专人负责，按照时间节点、任务和计划开展工作。

（ * ）强化经费保障。根据《工伤保险条例》《 (略) 省工伤保险条例》以及《 (略) 省 (略) 会 (略) 门转 (略) (略) (略) 门关于印发工伤预防费 (略) 办法的通知》（ (略) 函〔 * 〕7号）规定，社会保险经办机构要按照上年度工伤事故和职业病预防宣传、培训项目 (略) 情况、上年度工伤预防项目绩效考核结果，根据工伤预防工作需要，将工伤预防费列入下 * 年度工伤保险基金支出预算。具体预算编制按 (略) 会保险基金预算 (略) 。

（ * ）加强考核监督。将工伤预防工作开展情 (略) 门安全生产目标责任考核内容，确保工伤预防工作取得实效。 (略) 动计划期间， (略) 将定期向联席会抄送通报各成员单位工伤预防工作开展情况， * 年组织开展全县工 (略) 动计划总结工作。

（ * ）建立长效机制。制定工 (略) 动计划实施办法， (略) 门职责，细化工作流程，立足当前，谋划长远，建立健全适应当地产业结构的工伤预防工作体系，探索建立工伤预防常态化工作机制。各成员单位自 * 年起，分年度总结工 (略) 动工作开展情况。

附件：1. (略) 工伤预防联席会议组成人员及联络员名单

2. (略) 工 (略) 动计划目标责任分解表

3. (略) 工 (略) 动计划年度目标任务分解表

4. (略) (略) 业企业基本情况表