【国防军工】中国核电工程北京总部2022“核星计划”招聘火热来袭-

内容
 
发送至邮箱

【国防军工】中国核电工程北京总部2022“核星计划”招聘火热来袭-

中 (略)

单位简介


(略) 成立于2007年12月27日, (略) 、 (略) 、 (略) 均是我国最早从事核工程设计的 (略) ,是我国核电、核燃料元件工程研究设计的发祥地。 (略) 是我国唯一具备核电、核化工、核燃料研发设计能力,专业 (略) ,曾参与我国“两弹一艇”研制,自主设计、总包建设了“国之重器”“ (略) ”,成功问鼎中国工业最高奖“中国工业大奖”,是中国核 (略) 和主力军。

凭借着六十年来在我国核工业领域积累的丰富的工程经验、雄厚的技术力量,中核工程将以核军工、核电、核化工和核燃料研发设计为龙头,以工程总承包为核心,努力建设成为研发设计能力强、工程管理能力强、自主创新能力强、精益管理能力强、经营创效能力强的世界一流的引领核能利用 (略) 。

2015年6月15日,中 (略) 常委、 (略) (略) 考察,慰问并鼓励“ (略) ”一线科研设计工作者,并表示在国际舞台上“你们为我撑腰,我为你们扬名”。2021年1月30日, (略) 全球首堆投入商业运行,创造世界第三代核电建设史上奇迹,标志着我国核电技术水平和综合实力已跻身世界第一方阵。

公司从业人员6746人。平均年龄:36岁,院士(含特聘)10人, (略) 政府特殊津贴人员27人,国家级勘察设计大师2人,核工业工程勘察设计大师4人,集团公司首席专家2人,集团科技带头人4人,公司级首席专家11人。



一、岗位简介


1、岗位名称:“核星计划”岗位
2、工作性质:全职
3、工作地点:北京市海淀区
4、学历要求: (略) 及以上

5、所属机构: (略) ( (略) )

(一) 北京核化 (略)
(二) 北京核工 (略)
(三) 北京分公司
(以上三家单位简介详见下文)



二、专业要求


化学工程与技术、机械工程、控制科学与工程、核科学与技术、动力工程及工程热物理、计算机科学与技术、土木工程、力学、电气工程、仪器科学与技术、信息与通信工程等相关专业。


三、应聘条件描述


(一) 基本条件

1、 具有中华人民共和国国籍;

2、 拥护中国共产党的领导,政治立场坚定;

3、 遵守宪法和法律,品行端正、作风正派,无违法违纪情况;

4、 乐于奉献、勇于创新、严谨务实,认可 (略) 文化理念;

5、 学习能力、团队合作能力较强,具备胜任岗位的素质能力;

6、 身心健康,具有履行岗位职责的身体条件。

(二) 学术条件

1、 优先选聘本、硕、(博)均毕业于“双一流”建设高校或相 (略) 所的毕业生( (略) 校在“ (略) 学术排名”中位于前 300(含));

2、 最高学历的学科评估在全国第四轮学科评估结果中为A+或 A(建筑学适当放宽至 A-,核专业适当放宽至 B+;如本、硕、博均为双一流或相 (略) 所、 (略) 校,则无学科评估结果要求);

3、 发表过至少两篇 SCI 及EI(JA)论文(确保有至少一篇SCI 论文发表;如本、硕、博均为双一流或相 (略) 所、 (略) 校,可适当放宽至有一篇 SCI 论文发表,以上论文要求均为除导师外第一作者)。
(三) 优先考虑条件
1、 有院士、“百千万人才工程”人选、长江学者、“杰青”基金获得者、集团首席专家等相应级别专家或导师的推荐信一封;
2、 (略) 级竞赛或同等级别竞赛奖项。




四、专项支持政策


(一) (略) 博士后科研人员 30 万安家费、博士研究生 20 万安家费、硕士研究生 10 万安家费;

(二) 职称与岗位晋升:同等条件下职称及岗位晋升上优先考虑;

(三) 培养导师:公司将为“核星计划”人员安排导师;博士 (略) 科技(学科)带头人担任导师; (略) 专业带头人担任导师;
(四) 专项培养政策:公司将安排“核星计划” (略) 重点项目、重点工程;
(五) 专项锻炼机会: (略) 、公司首席专家、科技带头人学术助手;可优先 (略) “青年英才”等计划人选;
(六) 专项深造机会: (略) 参加公派留学评审;
(七) 协议薪酬:“核星计划”人员表现优异者,在服务期结束后,可推荐使用协议薪酬制;
(八) 优先解决北京市户口。




五、应聘方式


网申地址:中核人才招聘网网 http:/ 点击查看>>


(应聘流程)

请将简历投递至以下邮箱:

简历投递格式:“核星计划”岗位+姓名+学校+专业+学历

招聘单位简介如下:

(略) 门

单位简介


岗位职责:

1、负责公司人员招聘、岗位体系管理、员工关系、员工发展等相关工作, (略) 人才管理体系;

2、负责公司员工绩效、薪酬等整体工作的组织、实施;

3、负责公司人力资源数据管理及数据挖掘;

4、 (略) 人力资源相关制度政策的制定、落地和执行;

5、 (略) 门各项工作目标;

6、其他人力资源相关工作。

资格要求:

(1)学历要求:2022年度应届毕业生,硕士研究生及以上学历;

(2)专业要求:人力资源管理、管理学、心理学、教育学、经济金融等相关专业。


联系方式:

联系人:王老师

联系邮箱: @@@ n 点击查看>>


北京核化 (略)

单位简介


北京核化 (略) (以下 (略) )主要负责 乏燃料贮存、 (略) 理、核设施退役、 (略) (略) 置及其它核化工等业务领域的科研开发、工程咨询、工程设计、技术服务等工作。 (略) 是我国核工业系统内规模“最大”、历史“最悠久”、“唯一”从 (略) 理工程设计和研 (略) ;是我国国防核科技事业的主力军; (略) 理工程、放射性废物治理和核设施退役能力发展的核心。 (略) 为我国核燃 (略) 理事业的发展以及我国完整的 核工业体系的建立做出了突出贡献。 (略) 下属 6 (略) 门,1 个科 (略) 门,2 (略) 门。

(点击查看大图)


北京核工 (略)

单位简介


北京核工 (略) 业务范围包括在核电、核化工业务领域责任范围内的科研开发、工程设计、技术服务等工作,开展核心竞争力的建立、核电领域的新产品开发和自主品牌创建,为公司在核电、核化工设计及技术服务市场开发等领域的可持续发展奠定基础 。

(略) 研发、设计、建造 (略) ,建立先进、集约、高效的研发设计管理体系,打造具备国际领先水平的核能集成产品研发与技术创新平台,以华龙系列机型的持续升级换代为核心,加大快堆、气冷微堆等四代堆和聚变新技术领域投入,做好“大、中、小、微、特”型号体系,支撑并引领综合性、系统性、智能化的集 (略) 。打造成为国际一流的先进核电、 (略) 研 (略) 。

(点击查看大图)


(略)

单位简介


(略) 是 (略) EPC总承包业务模式下的重要板块, (略) 总承包项目设备与材料的采购与监造管理,负责公司招标业务的归口管理以及行政物资的集中采购。归口负责采购的质量、进度、投资三大控制,同时负责设备采购管理标准化体系,对采购工作的整个过程负责。

(略) 成立于2007年,现有员工700余人,累计完成福清、方家山等13台核电机组设备供货任务,累计采购金额超过900多亿,推动核电项目设备国产化率逐步提升。“十四五”期间, (略) 致力于打造集约化创新型智慧采购平台,依靠EP融合、管理体系、 (略) 点击查看>> 体系三大核心能力,提升产业链管理能力,带动国内装备制造业高质量发展。

中心曾多次荣获中国核工业勘察设计协会QC小组成果奖,集团公司管理创新创效奖,行业内其他机构组织评比的专业级奖项, (略) 交易分团第三届进博会先进单位。

(点击查看大图)


联系人:尹老师
联系电话:010- 点击查看>> ( (略) 808)

北 (略) 简介

单位简介


北 (略) 是 (略) 在民用建筑领域 (略) 点击查看>> ,尤其擅长规模庞大、综合性强、设施复杂的项目。涉及领域从前期业态分析、可行性研究报告、城市设计到单体建筑设计,从综合复杂的城市综合体到工艺要求极高的各类民用设施设计。设计范畴触及公共建筑、居住建筑、园林景观、室内装修、 (略) 房、库房、小型核能应用项目及装修等。在各种复杂工程、严苛条件下,都以其完备的质量体系,实现对设计进度极强的掌控、对设计周期精准的把握。

北 (略) 团队稳定,各个专业的技术核心骨干有着超过10多年的合作工作经历,共同完成多种类、超大数目的民用建筑作品,团队配合紧密、默契,综合能力极强。

(点击查看大图)



北京分公司

单位简介


北京分公司是中核工程直属业务板块,依托公司六十多年来积累的丰富的工程经验、雄厚的技术力量, (略) 外各方经验及技术力量,为 (略) 、核工程以及相关涉核衍生领域提供包含售前策划、售后、运行维护以及退役技术支持等环节的全寿期技术服务,业务范围包括核电、核设施、核化工、核应急、专项工程等相关衍生领域,业务类型根据实际需求包括技术咨询、设计、勘察、设备供货、联合科研以及工程总承包等方面,以4S店式服务理念,助力提升核电、核工程和核设施等运维技术水平。

(点击查看大图)



河北分公司

单位简介


河北分公司设 (略) 门、七个生产单位。现有职工近600人,涵盖30多个专业, (略) 政府特殊津贴专家2人, (略) 士1名、长江学者(百千万工程人才)3名,高级工程师以上人员200余人、占比39%,硕士学历260余人、占比48%,90余人拥有各类个人资质21类112项。

(略) 发展战略目标,积极投身核电建设, 点击查看>> 续参与了岭澳核电二期、秦山核电二期 (略) 4堆的设计,承担了福清1-6号、方家山、田湾、巴基斯坦K2\ (略) 12堆的核电工程分工范围内的核岛及BOP施工图设计和设计管理及现场技术服务工作。在核电前期项目中,独立完成了河北核电、山东莱州湾、中核冀东、黑 (略) 址的普选工作和中核冀东核电初可研的编制工作。 (略) 战略业务,具备1000MWe级核电常规岛全阶段咨询、设计及管理能力。核工程板块技术优势持续增强, 点击查看>> 续完成了几十项核工程项目的咨询设计。民用板块具备大型火力发电、大型集中供热热源、热网的设计能力和业绩,在稳固脱硫、脱硝、水处理等环保项目领域优势地位的同时,积极开展风能、地热、光伏发电、海水淡化、土壤治理等新型产业。

河北分公司秉承“以核为本,同心多元” (略) ,“务实、创新、开放、法治”的工作理念,规范管理、提升能力, (略) 建设成核电设计重要力量,常规岛具备行业竞争力,核工程培育核心技术,民用设计形成品牌,总承包打造形象工程的综合型研究设计单位。

在未来发展中, (略) 发展战略,以务实、创新、开放、法制的理念,凝神聚气,抢抓大发展机遇,勇立新时代潮头,打造行业品牌,引领国内市场,争创世界一流,聚核能之力,谋国泰民安。我们坚持吸纳人才、成就人才,实现人才与企业的共同成长,诚挚欢迎各界优秀人才的加入!

(点击查看大图)

网申地址:中核人才招聘网网 http:/ 点击查看>>

邮箱投递: @@@ 26.com (简历投递格式:姓名+学校+专业+学历)

地址:河北省石家 (略) (略)
联系人:王女士/李先生;电话:0311- 点击查看>> /1816


华东分公司

单位简介


2010年11月28日, (略) 在北京揭牌成立,并于2013年3月 (略) ,是 (略) 四大业务板块( (略) 、 (略) 、 (略) 、 (略) )之一。2015年2月11日在浙 (略) ,2015年12月30日,分公司海盐调试基地顺利开工,华东分公司揭牌成立。

海盐调试基地项目位于浙江省海盐中国核电城内,毗邻核电科技馆,占地约1.37万平方米,总建筑面积3万余平方木,具备同时承担多机型、多项目调试能力,满足我国核电军工和核电建设快速发展的需要。 (略) 600余人办公和科研的需求。项目建成后,担负起调试项目管理、调试技术研发、人员培训、新技术及新设备实验及调试人员安置等职能。

(点击查看大图)



(略)

单位简介


(略) 的前身是我国最早从事核工程设计的 (略) ,在核工业领域有六十年的工程经验和雄厚的技术力量,以核军工、核电、核化工和核燃料研发设计为龙头,以工程总承包为核心,先后承接了福清核电工程、方家山核电工程、海南昌江核电工程、田湾核电工程、漳州核电工程、徐大堡核电工程、三门核电工程等核电项目及 (略) 理工程的总承包工作。2022年度将继续广纳贤才,为核电、核化工、核军工项目的推进增添力量。

工作地点:福建漳州/辽宁葫芦岛/甘肃嘉峪关/海南昌江/浙江三门等地

(点击查看大图)




「国企招聘特辑」


2022届秋招信息(大批岗位还未截止简历投递):

1.中 (略) 近期招聘信息汇总

2. (略) (略) 近期招聘信息汇总

3. (略) 近期招聘信息汇总

4. (略) 属企业近期招聘信息汇总

5.中 (略) 近期招聘信息汇总

6. (略) 近期招聘信息汇总

7. (略) 近期招聘信息汇总

8.中 (略) 近期招聘信息汇总

9.中 (略) 近期招聘信息汇总

10.湖南省企事业单位近期招聘信息汇总

11.中 (略) 近期招聘信息汇总

12. (略) 近期招聘信息汇总

13.中 (略) 近期招聘信息汇总

14. (略) 属企业近期招聘信息汇总

15.中 (略) 近期招聘信息汇总


2022届春招信息:

1.中 (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.1

2.中国农业银行、建设银行、招商银行、工商银行近期招聘信息汇总|国企招聘No.2

3.中国电信、中国移动、中国联通近期招聘信息汇总|国企招聘No.3

4. (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.4

5. (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.5

6.国家电网2022年高校毕业生招聘公告汇总|国企招聘No.6

7. (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.7

8.中 (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.8

9.中 (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.9


叮叮叮注意啦注意啦,除了为大家提供丰富高质的就业信息外,我们还为大家精心准备了就业能力提升“定制套餐”哦~ (略) (略) 职业选择能 (略) 下设职业测评、简历优化、表达沟通、求职心理、礼仪养成、团队协作、职场适应、小组讨论、职业认知、公职考试十个训练模块,充分满足大家的求职准备需求!

点击下方链接即可查看“定制套餐”详情:

@CSUer: (略) 职业选择能 (略) 开课啦!满满福利待领取

心动不如行动,扫描下方小程序码马上开始约课,让就业菌为 (略) 保驾护航吧~


| (略) (略) |

CSU STUDENTCAREER CENTER

总群: 点击查看>>

选调生: 点击查看>>

理工类: 点击查看>>

文科类: 点击查看>>

医学类: 点击查看>>

实习群: 点击查看>> (新)

扫描下方二维码查看更多招聘信息


<< 网络面试间预约>>
网络面试间预约小程序(点击跳转)
<< 往期就业信息查询 >>
校园宣讲22届秋招 实习信息事业单位

人才引进学校招聘医疗卫生国防军工

选调生中南人在基层我的求职故事 求职直通车

就业法律小讲堂政策知多少

编辑| 张希

审核|李婉琪 赵雨雪

监制|陈雨薇

责编|李永波

中 (略)

单位简介


(略) 成立于2007年12月27日, (略) 、 (略) 、 (略) 均是我国最早从事核工程设计的 (略) ,是我国核电、核燃料元件工程研究设计的发祥地。 (略) 是我国唯一具备核电、核化工、核燃料研发设计能力,专业 (略) ,曾参与我国“两弹一艇”研制,自主设计、总包建设了“国之重器”“ (略) ”,成功问鼎中国工业最高奖“中国工业大奖”,是中国核 (略) 和主力军。

凭借着六十年来在我国核工业领域积累的丰富的工程经验、雄厚的技术力量,中核工程将以核军工、核电、核化工和核燃料研发设计为龙头,以工程总承包为核心,努力建设成为研发设计能力强、工程管理能力强、自主创新能力强、精益管理能力强、经营创效能力强的世界一流的引领核能利用 (略) 。

2015年6月15日,中 (略) 常委、 (略) (略) 考察,慰问并鼓励“ (略) ”一线科研设计工作者,并表示在国际舞台上“你们为我撑腰,我为你们扬名”。2021年1月30日, (略) 全球首堆投入商业运行,创造世界第三代核电建设史上奇迹,标志着我国核电技术水平和综合实力已跻身世界第一方阵。

公司从业人员6746人。平均年龄:36岁,院士(含特聘)10人, (略) 政府特殊津贴人员27人,国家级勘察设计大师2人,核工业工程勘察设计大师4人,集团公司首席专家2人,集团科技带头人4人,公司级首席专家11人。



一、岗位简介


1、岗位名称:“核星计划”岗位
2、工作性质:全职
3、工作地点:北京市海淀区
4、学历要求: (略) 及以上

5、所属机构: (略) ( (略) )

(一) 北京核化 (略)
(二) 北京核工 (略)
(三) 北京分公司
(以上三家单位简介详见下文)



二、专业要求


化学工程与技术、机械工程、控制科学与工程、核科学与技术、动力工程及工程热物理、计算机科学与技术、土木工程、力学、电气工程、仪器科学与技术、信息与通信工程等相关专业。


三、应聘条件描述


(一) 基本条件

1、 具有中华人民共和国国籍;

2、 拥护中国共产党的领导,政治立场坚定;

3、 遵守宪法和法律,品行端正、作风正派,无违法违纪情况;

4、 乐于奉献、勇于创新、严谨务实,认可 (略) 文化理念;

5、 学习能力、团队合作能力较强,具备胜任岗位的素质能力;

6、 身心健康,具有履行岗位职责的身体条件。

(二) 学术条件

1、 优先选聘本、硕、(博)均毕业于“双一流”建设高校或相 (略) 所的毕业生( (略) 校在“ (略) 学术排名”中位于前 300(含));

2、 最高学历的学科评估在全国第四轮学科评估结果中为A+或 A(建筑学适当放宽至 A-,核专业适当放宽至 B+;如本、硕、博均为双一流或相 (略) 所、 (略) 校,则无学科评估结果要求);

3、 发表过至少两篇 SCI 及EI(JA)论文(确保有至少一篇SCI 论文发表;如本、硕、博均为双一流或相 (略) 所、 (略) 校,可适当放宽至有一篇 SCI 论文发表,以上论文要求均为除导师外第一作者)。
(三) 优先考虑条件
1、 有院士、“百千万人才工程”人选、长江学者、“杰青”基金获得者、集团首席专家等相应级别专家或导师的推荐信一封;
2、 (略) 级竞赛或同等级别竞赛奖项。




四、专项支持政策


(一) (略) 博士后科研人员 30 万安家费、博士研究生 20 万安家费、硕士研究生 10 万安家费;

(二) 职称与岗位晋升:同等条件下职称及岗位晋升上优先考虑;

(三) 培养导师:公司将为“核星计划”人员安排导师;博士 (略) 科技(学科)带头人担任导师; (略) 专业带头人担任导师;
(四) 专项培养政策:公司将安排“核星计划” (略) 重点项目、重点工程;
(五) 专项锻炼机会: (略) 、公司首席专家、科技带头人学术助手;可优先 (略) “青年英才”等计划人选;
(六) 专项深造机会: (略) 参加公派留学评审;
(七) 协议薪酬:“核星计划”人员表现优异者,在服务期结束后,可推荐使用协议薪酬制;
(八) 优先解决北京市户口。




五、应聘方式


网申地址:中核人才招聘网网 http:/ 点击查看>>


(应聘流程)

请将简历投递至以下邮箱:

简历投递格式:“核星计划”岗位+姓名+学校+专业+学历

招聘单位简介如下:

(略) 门

单位简介


岗位职责:

1、负责公司人员招聘、岗位体系管理、员工关系、员工发展等相关工作, (略) 人才管理体系;

2、负责公司员工绩效、薪酬等整体工作的组织、实施;

3、负责公司人力资源数据管理及数据挖掘;

4、 (略) 人力资源相关制度政策的制定、落地和执行;

5、 (略) 门各项工作目标;

6、其他人力资源相关工作。

资格要求:

(1)学历要求:2022年度应届毕业生,硕士研究生及以上学历;

(2)专业要求:人力资源管理、管理学、心理学、教育学、经济金融等相关专业。


联系方式:

联系人:王老师

联系邮箱: @@@ n 点击查看>>


北京核化 (略)

单位简介


北京核化 (略) (以下 (略) )主要负责 乏燃料贮存、 (略) 理、核设施退役、 (略) (略) 置及其它核化工等业务领域的科研开发、工程咨询、工程设计、技术服务等工作。 (略) 是我国核工业系统内规模“最大”、历史“最悠久”、“唯一”从 (略) 理工程设计和研 (略) ;是我国国防核科技事业的主力军; (略) 理工程、放射性废物治理和核设施退役能力发展的核心。 (略) 为我国核燃 (略) 理事业的发展以及我国完整的 核工业体系的建立做出了突出贡献。 (略) 下属 6 (略) 门,1 个科 (略) 门,2 (略) 门。

(点击查看大图)


北京核工 (略)

单位简介


北京核工 (略) 业务范围包括在核电、核化工业务领域责任范围内的科研开发、工程设计、技术服务等工作,开展核心竞争力的建立、核电领域的新产品开发和自主品牌创建,为公司在核电、核化工设计及技术服务市场开发等领域的可持续发展奠定基础 。

(略) 研发、设计、建造 (略) ,建立先进、集约、高效的研发设计管理体系,打造具备国际领先水平的核能集成产品研发与技术创新平台,以华龙系列机型的持续升级换代为核心,加大快堆、气冷微堆等四代堆和聚变新技术领域投入,做好“大、中、小、微、特”型号体系,支撑并引领综合性、系统性、智能化的集 (略) 。打造成为国际一流的先进核电、 (略) 研 (略) 。

(点击查看大图)


(略)

单位简介


(略) 是 (略) EPC总承包业务模式下的重要板块, (略) 总承包项目设备与材料的采购与监造管理,负责公司招标业务的归口管理以及行政物资的集中采购。归口负责采购的质量、进度、投资三大控制,同时负责设备采购管理标准化体系,对采购工作的整个过程负责。

(略) 成立于2007年,现有员工700余人,累计完成福清、方家山等13台核电机组设备供货任务,累计采购金额超过900多亿,推动核电项目设备国产化率逐步提升。“十四五”期间, (略) 致力于打造集约化创新型智慧采购平台,依靠EP融合、管理体系、 (略) 点击查看>> 体系三大核心能力,提升产业链管理能力,带动国内装备制造业高质量发展。

中心曾多次荣获中国核工业勘察设计协会QC小组成果奖,集团公司管理创新创效奖,行业内其他机构组织评比的专业级奖项, (略) 交易分团第三届进博会先进单位。

(点击查看大图)


联系人:尹老师
联系电话:010- 点击查看>> ( (略) 808)

北 (略) 简介

单位简介


北 (略) 是 (略) 在民用建筑领域 (略) 点击查看>> ,尤其擅长规模庞大、综合性强、设施复杂的项目。涉及领域从前期业态分析、可行性研究报告、城市设计到单体建筑设计,从综合复杂的城市综合体到工艺要求极高的各类民用设施设计。设计范畴触及公共建筑、居住建筑、园林景观、室内装修、 (略) 房、库房、小型核能应用项目及装修等。在各种复杂工程、严苛条件下,都以其完备的质量体系,实现对设计进度极强的掌控、对设计周期精准的把握。

北 (略) 团队稳定,各个专业的技术核心骨干有着超过10多年的合作工作经历,共同完成多种类、超大数目的民用建筑作品,团队配合紧密、默契,综合能力极强。

(点击查看大图)



北京分公司

单位简介


北京分公司是中核工程直属业务板块,依托公司六十多年来积累的丰富的工程经验、雄厚的技术力量, (略) 外各方经验及技术力量,为 (略) 、核工程以及相关涉核衍生领域提供包含售前策划、售后、运行维护以及退役技术支持等环节的全寿期技术服务,业务范围包括核电、核设施、核化工、核应急、专项工程等相关衍生领域,业务类型根据实际需求包括技术咨询、设计、勘察、设备供货、联合科研以及工程总承包等方面,以4S店式服务理念,助力提升核电、核工程和核设施等运维技术水平。

(点击查看大图)



河北分公司

单位简介


河北分公司设 (略) 门、七个生产单位。现有职工近600人,涵盖30多个专业, (略) 政府特殊津贴专家2人, (略) 士1名、长江学者(百千万工程人才)3名,高级工程师以上人员200余人、占比39%,硕士学历260余人、占比48%,90余人拥有各类个人资质21类112项。

(略) 发展战略目标,积极投身核电建设, 点击查看>> 续参与了岭澳核电二期、秦山核电二期 (略) 4堆的设计,承担了福清1-6号、方家山、田湾、巴基斯坦K2\ (略) 12堆的核电工程分工范围内的核岛及BOP施工图设计和设计管理及现场技术服务工作。在核电前期项目中,独立完成了河北核电、山东莱州湾、中核冀东、黑 (略) 址的普选工作和中核冀东核电初可研的编制工作。 (略) 战略业务,具备1000MWe级核电常规岛全阶段咨询、设计及管理能力。核工程板块技术优势持续增强, 点击查看>> 续完成了几十项核工程项目的咨询设计。民用板块具备大型火力发电、大型集中供热热源、热网的设计能力和业绩,在稳固脱硫、脱硝、水处理等环保项目领域优势地位的同时,积极开展风能、地热、光伏发电、海水淡化、土壤治理等新型产业。

河北分公司秉承“以核为本,同心多元” (略) ,“务实、创新、开放、法治”的工作理念,规范管理、提升能力, (略) 建设成核电设计重要力量,常规岛具备行业竞争力,核工程培育核心技术,民用设计形成品牌,总承包打造形象工程的综合型研究设计单位。

在未来发展中, (略) 发展战略,以务实、创新、开放、法制的理念,凝神聚气,抢抓大发展机遇,勇立新时代潮头,打造行业品牌,引领国内市场,争创世界一流,聚核能之力,谋国泰民安。我们坚持吸纳人才、成就人才,实现人才与企业的共同成长,诚挚欢迎各界优秀人才的加入!

(点击查看大图)

网申地址:中核人才招聘网网 http:/ 点击查看>>

邮箱投递: @@@ 26.com (简历投递格式:姓名+学校+专业+学历)

地址:河北省石家 (略) (略)
联系人:王女士/李先生;电话:0311- 点击查看>> /1816


华东分公司

单位简介


2010年11月28日, (略) 在北京揭牌成立,并于2013年3月 (略) ,是 (略) 四大业务板块( (略) 、 (略) 、 (略) 、 (略) )之一。2015年2月11日在浙 (略) ,2015年12月30日,分公司海盐调试基地顺利开工,华东分公司揭牌成立。

海盐调试基地项目位于浙江省海盐中国核电城内,毗邻核电科技馆,占地约1.37万平方米,总建筑面积3万余平方木,具备同时承担多机型、多项目调试能力,满足我国核电军工和核电建设快速发展的需要。 (略) 600余人办公和科研的需求。项目建成后,担负起调试项目管理、调试技术研发、人员培训、新技术及新设备实验及调试人员安置等职能。

(点击查看大图)



(略)

单位简介


(略) 的前身是我国最早从事核工程设计的 (略) ,在核工业领域有六十年的工程经验和雄厚的技术力量,以核军工、核电、核化工和核燃料研发设计为龙头,以工程总承包为核心,先后承接了福清核电工程、方家山核电工程、海南昌江核电工程、田湾核电工程、漳州核电工程、徐大堡核电工程、三门核电工程等核电项目及 (略) 理工程的总承包工作。2022年度将继续广纳贤才,为核电、核化工、核军工项目的推进增添力量。

工作地点:福建漳州/辽宁葫芦岛/甘肃嘉峪关/海南昌江/浙江三门等地

(点击查看大图)




「国企招聘特辑」


2022届秋招信息(大批岗位还未截止简历投递):

1.中 (略) 近期招聘信息汇总

2. (略) (略) 近期招聘信息汇总

3. (略) 近期招聘信息汇总

4. (略) 属企业近期招聘信息汇总

5.中 (略) 近期招聘信息汇总

6. (略) 近期招聘信息汇总

7. (略) 近期招聘信息汇总

8.中 (略) 近期招聘信息汇总

9.中 (略) 近期招聘信息汇总

10.湖南省企事业单位近期招聘信息汇总

11.中 (略) 近期招聘信息汇总

12. (略) 近期招聘信息汇总

13.中 (略) 近期招聘信息汇总

14. (略) 属企业近期招聘信息汇总

15.中 (略) 近期招聘信息汇总


2022届春招信息:

1.中 (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.1

2.中国农业银行、建设银行、招商银行、工商银行近期招聘信息汇总|国企招聘No.2

3.中国电信、中国移动、中国联通近期招聘信息汇总|国企招聘No.3

4. (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.4

5. (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.5

6.国家电网2022年高校毕业生招聘公告汇总|国企招聘No.6

7. (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.7

8.中 (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.8

9.中 (略) 近期招聘信息汇总|国企招聘No.9


叮叮叮注意啦注意啦,除了为大家提供丰富高质的就业信息外,我们还为大家精心准备了就业能力提升“定制套餐”哦~ (略) (略) 职业选择能 (略) 下设职业测评、简历优化、表达沟通、求职心理、礼仪养成、团队协作、职场适应、小组讨论、职业认知、公职考试十个训练模块,充分满足大家的求职准备需求!

点击下方链接即可查看“定制套餐”详情:

@CSUer: (略) 职业选择能 (略) 开课啦!满满福利待领取

心动不如行动,扫描下方小程序码马上开始约课,让就业菌为 (略) 保驾护航吧~


| (略) (略) |

CSU STUDENTCAREER CENTER

总群: 点击查看>>

选调生: 点击查看>>

理工类: 点击查看>>

文科类: 点击查看>>

医学类: 点击查看>>

实习群: 点击查看>> (新)

扫描下方二维码查看更多招聘信息


<< 网络面试间预约>>
网络面试间预约小程序(点击跳转)
<< 往期就业信息查询 >>
校园宣讲22届秋招 实习信息事业单位

人才引进学校招聘医疗卫生国防军工

选调生中南人在基层我的求职故事 求职直通车

就业法律小讲堂政策知多少

编辑| 张希

审核|李婉琪 赵雨雪

监制|陈雨薇

责编|李永波

    
查看详情》
相关推荐
 

招投标大数据

查看详情

收藏

首页

最近搜索

热门搜索