采购内容：残疾人支持性就业服务

采购数量：1年

主要功能或目标：目标1：激发残疾人的创业热情，挖掘创业项目，培养创业人才。 目标2：提升残疾人自主创业户的 (略) 场竞争力，降低经营风险。 目标3： (略) ，促进企业与残疾人之间的用工对接。 目标4：精准掌握东胜区残疾人的就业需求，为残疾人提供多渠道、个性化就业服务。 目标5：提高残疾人的职业技能水平，增强其就业竞争力。

需满足的要求：（一）举办残疾人创业创意项目大赛 举办一场举办残疾人创业创意项目大赛，参与人数不低于30名，获得名次的项目对接入驻东胜区残疾人创业就业园，对获奖项目提供不少于12个月的陪跑孵化服务，免费提供项目优化、产品营销、市场拓展、政策支持、技术支持等相关服务。确保企业或项目得到孵化和发展。确保随时有专人负责解决企业或者项目在经营管理中遇到的问题，为企业或项目提供全方位、高效的服务和支持，陪跑孵化企业或项目不少于6个。 （二）残疾人技术与运营管理指导 为20户残疾人自主创业户提供不少于12个月的技术与运营管理服务，每户每月提供至少两次服务，服务包括：相关优惠政策解读服务，金融、企业法律法规咨询服务，提供生产经营、企业管理指导服务，改善管理措施， (略) 场竞争力，增强抗风险能力。通过指导，至少15%的自主创业户 (略) 场业务拓展或营业额得到提升。 （三）举办残疾人专场招聘会 定期为残疾人举办专场招聘会，搭建企业与求职 (略) ，增进企业与求职残疾人相互了解，提高就业达成率。同时在招聘会上向残疾人宣传就业相关政策，提高残疾人就业意识，促进残疾人实现自我社会价值。8场招聘会达成就业意向残疾人不低于70人，达成就业率不低于10%，就业人数不少于7人。 （四）建立残疾人就业需求登记信息表 为240名就业年龄段的未就业残疾人建立就业需求登记信息表，建立“一人一册”就业服务台账，详细登记残疾人的就业需求和残疾程度，开展“一对一”精准服务。企业推荐残疾人员工，根据企业岗位设置的要求，为其推荐适合就业的残疾人员工。 （五）残疾人职业技能培训 为40名残疾人举办职业技能培训，提高残疾人的就业能力与就业素质，培训后就业率不低于10%。

采购内容：残疾人支持性就业服务

采购数量：1年

主要功能或目标：目标1：激发残疾人的创业热情，挖掘创业项目，培养创业人才。 目标2：提升残疾人自主创业户的 (略) 场竞争力，降低经营风险。 目标3： (略) ，促进企业与残疾人之间的用工对接。 目标4：精准掌握东胜区残疾人的就业需求，为残疾人提供多渠道、个性化就业服务。 目标5：提高残疾人的职业技能水平，增强其就业竞争力。

需满足的要求：（一）举办残疾人创业创意项目大赛 举办一场举办残疾人创业创意项目大赛，参与人数不低于30名，获得名次的项目对接入驻东胜区残疾人创业就业园，对获奖项目提供不少于12个月的陪跑孵化服务，免费提供项目优化、产品营销、市场拓展、政策支持、技术支持等相关服务。确保企业或项目得到孵化和发展。确保随时有专人负责解决企业或者项目在经营管理中遇到的问题，为企业或项目提供全方位、高效的服务和支持，陪跑孵化企业或项目不少于6个。 （二）残疾人技术与运营管理指导 为20户残疾人自主创业户提供不少于12个月的技术与运营管理服务，每户每月提供至少两次服务，服务包括：相关优惠政策解读服务，金融、企业法律法规咨询服务，提供生产经营、企业管理指导服务，改善管理措施， (略) 场竞争力，增强抗风险能力。通过指导，至少15%的自主创业户 (略) 场业务拓展或营业额得到提升。 （三）举办残疾人专场招聘会 定期为残疾人举办专场招聘会，搭建企业与求职 (略) ，增进企业与求职残疾人相互了解，提高就业达成率。同时在招聘会上向残疾人宣传就业相关政策，提高残疾人就业意识，促进残疾人实现自我社会价值。8场招聘会达成就业意向残疾人不低于70人，达成就业率不低于10%，就业人数不少于7人。 （四）建立残疾人就业需求登记信息表 为240名就业年龄段的未就业残疾人建立就业需求登记信息表，建立“一人一册”就业服务台账，详细登记残疾人的就业需求和残疾程度，开展“一对一”精准服务。企业推荐残疾人员工，根据企业岗位设置的要求，为其推荐适合就业的残疾人员工。 （五）残疾人职业技能培训 为40名残疾人举办职业技能培训，提高残疾人的就业能力与就业素质，培训后就业率不低于10%。