[正本/副本]

政府采购编号：邵财采计[ * ] 点击查看>>

* 方（全称）：邵阳 (略) （ * 方）

供应商（全称）：邵阳市 (略) （ * 方）

为了保护 * 、 * 双方合法权益，根据《民法典》、《中华人民共和国政府采购法》及其他有关法律、法规、规章，双方签订本合同协议书。

一、项目管理信息

1.采购组织形式：分散委托采购

2.采购方式：竞争性磋商

3、项目名称：救助管理辅助用工服务项目

二、岗位及职责

三、服务期限

本次采购的服务期限为三年,即 * 年1月1日至 * 年12月31日。

四、服务要求

（一）人员要求

1、基本条件

（1）无违法犯罪的记录；

（2）在市区有 (略) 所；

（3）高中毕业以上文化程度（保洁人员可为初中毕业）；

（4）身体健全、健康，无传染性、精神性疾病，无明显的智力低下症状，体型正常，五官端正，有责任心，吃苦耐劳；

（5）经过公司培训后，能熟知自己的岗位职责规定。

（二）人员管理要求

1、 * (略) 站内设立值班室，有人员24小时值班，负责全面组织协调辅助用工人员的管理工作， (略) 理紧要重大的问题。

2、 (略) 站内工作的人员按以下规定管理：

（1）人员的派入、调出

1.1安 (略) 的相关工作人员， * 方应向 * (略) 逐一提交聘用人员的相关证明及有关资料，经审查合格后， * 方方可正式派入；

1.2调 (略) 的工作人员， * 方应凭 * (略) 签具的意见办理其相关手续，避免产生遗留问题。

（2）工作人员的日常工作、生活管理

2.1 * 方按工作人员管理的规范，建立相应的考核办法，及时准确考核，奖惩到人；

2.2 * (略) 建立工作人员监管公示牌，以事为焦点，对 (略) 全方位监管，对存在不良情况的工作人员名单及时 (略) 考核、处理。

2.3 * 方工作人员应严守以下规定：

2.3.1依季规范着装，不得混穿衣裤，少佩带或错佩带任何标志；

2.3.2挂牌上岗、文明用语、行为规范，不准上班时间做与工作无关的事；

2.3.3不准坐姿、站姿不雅，在岗亭、监控室打瞌睡；

2.3.4不准迟到早退，不准超十六小时代班；

2.3.5秩序维护工作人员不准违反工作流程， (略) 人员、车辆，要按班及时准确、全面登记工作记录或日志簿。

（三）其他要求

1、 * 方应当按照国家的有关政策规定落实工作人员的待遇（包括各种工资和保险、国家法定节假日补贴），以保证工作人员的素质和稳定。

2、 * 方根据 * (略) 的要求，及时布置会议、 (略) ，为 * 方搬移桌椅、设备、设施及笨重物资。

3、辅助用工的合同一经签订， (略) 明确的服务管理区域和事项的管理权力、责任、义务均由 (略) 担当。各类相关的责任事务，除特别重大的问题报告 * (略) 处理外， * 方要全权依照国家的有关法律、 (略) 会 (略) 理，引发法律责任的， * 方要承担相应的主体责任。

4、 * (略) 在对 * 方日常考核的基础上，每月全面考核一次，按季集中兑现。对 (略) 罚和赔款以及工作人员违反相关规定，应由个人承担的罚款，从辅助用工的承包费中扣除。

5、 * 方按照 * (略) (略) 管理。 * (略) 对 * 方的履责情况， (略) 内人员的投诉和自身掌握的情况实施考核外， (略) 置、处理。

（1）不 (略) 站内工作的人员，通知 * 方及 (略) ；

（2）因安全保卫措施不当、不力，盗贼破门、爬墙翻窗， (略) 内公私财物（不包括现金、有价证券、高价值的小件物品）失窃的，经有关方面查实确认每案损失在五千元以内的，由 * 方负责全赔；每案损失在五千元以上的，在五千元以上二万元以内由 * 方负责赔偿；

（3）因服务或管理工作不当损坏公私财物的，由 * 方照价赔偿；

（4）考核得分在70分以下的，则应解除与 * 方的承包合同。

五、服务具体要求及标准（见附件二）

六、 * 方的权利和义务

（一） * 方检查监督 * 方管理工作的实 (略) 情况。 * 方每月或每季采取抽查、突击检查、现场调查的形 (略) 全面考核，具体考核规定及奖惩方式详见《邵阳 (略) 机关辅助用工服务管理工作考核办法》；

（二） * 方免费提供 * 方 (略) (略) ， * 方服务范围内的水、电费以及设施设备的维保费、检测费由 * 方负责；

（三） * 方有义务协助 * 方做好单位工作人员不服从辅助用工管理的宣传教育工作；

（四） * 方有义务按时按规定支付辅助用工服务费；

（五）在合同约定 * 方服务事项以外的， * 方委托 (略) 发生的费用由 * 方承担；

（六）因维修公共设施，需临时占用、挖掘道路、场地的， * 方委托 * 方督促维修人在约定期限内恢复原状。

七、 * 方的权利和义务

（一） * 方必须服从 * 方管理，并根据有关条款规定，建立辅助用工服务标准及考核办法，全面接受 * 方监督； * 方每月需向 * 方提供岗位人员值班表，便于 * 方考核；

（二） * 方应遵守单位办公各项管理制度，对 * 方免费提的办公用房、仓库、以及其他办公设施具有爱护和保管责任，遵守 * 方水电管理规定，做到节水节电。合同终止时， * 方需向 * 方移交其使用的办公用房、设备设施及 (略) 档案资料，如有损坏照价赔偿；

（三） * 方有权向 * 方收取合同约定的辅助用工服务费；

（四） (略) 理好单位办公楼内各类建筑物、构筑物及附属物维修和公共 (略) 维保事宜；

（五） * 方有重大考察活动、公务性接待、迎检工作或大型会议等活动时， * 方应积极配合协调；

（六） (略) 内各类建筑物、构筑物 (略) 有公共设备设施负有管理和维护的责任，不得擅自占用和改变使用功能，如因管理不善或操作不当造成的财产损失， * 方应承担相应的经济赔偿责任；

（七） (略) 内车辆、人员出入和各类车辆停放管理，严格按 * 方要求管理到位；

（八） * 方工作人员必须遵纪守法，文明服务，礼貌待人，保守秘密，协助公安、 (略) (略) 内安全秩序维稳工作，做好门岗执勤、巡逻检查工作，发生安全事故，及时报告，并协助 (略) (略) 理工作；

（九）站内各岗位辅助用工服务人员服装、保安、保洁维护等装备，由 * 方负责；

（十） * 方应根据国家相关法律法规和本合同规定负责为各岗位物业服务人 (略) 会保险（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险）。 * 方工作人员在工作期间发生的一切安全事故及劳务纠纷由 * 方全权负责，与 * 方无关。

八、违约责任

（一） * 方违反合同，致使 * 方辅助用工服务无法达到合同约定服务规定及标准的，由 * 方负责， * 方有权终止合同；

（二） * 方违反合同或 * 方服务规定及标准达不到 * 方规定要求的， * 方有权终止合同。合同未到期， * 方如需终止合同，需提前一个月通知 * 方；

（三）出现以下情况的， * 方不承担责任

1．因不可抗力，导致辅助用工服务中断的； (略) 本合同约定义务，但因辅助用工服务本身固有瑕疵造成损失的：

2． * 方依据实际情况，已经提前通知 * 方，但是 * 方未采纳实施而造成的事故和损失；

3. 因非 * 方责任出现的停水、停电、停气，导致通讯、有线电视及其他共用 (略) 出现障碍而造成的损失；

4. 因房屋建筑质量、设施设备质量或安装技术等原因，达不到使用功能和造成重大事故的。

九、服务费支付及扣除方式

（一）辅助用工服务合同服务费及支付方式：全年服务费为：人民币 点击查看>> 元/年（明细价格详见附件一）。服务费用支付采取按季度支付的方式， * 方于每季度10日之前将上个季度服务费支付给 * 方（如遇节假日或电脑系统故障适当顺延）。 * 方支付给 * 方的管理服务费中包含 (略) 站内各岗位工作人员养老、医疗、工伤、 (略) 会保险费。

（二） * (略) 按月或按季考评考核，因考 (略) 的罚款或因 * 方违反 (略) (略) 罚，由 * 方在月支付 * 方的辅助用工服务费中直接扣除。

十、其他事项

（一） * 方对服务合同以外其它特约服务，由 * 方按实际发生费用计付，收费标准须经 * 方同意。 * 方可向 * 方提供的其他有偿服务项目，收费 (略) 约定。

（二）本合同的附件为本合同不可 (略) 分，与本合同具有同等法律效力。

（三）本合同未尽事宜， (略) 以书面形式签订补充协议。

（四） (略) 中发生争议，由双方协商解决，协商不成，双方 (略) 起诉。

十一、本合同协议书由以下文件构成，如以下文件之间有任何抵触、矛盾或歧义，应按以下顺序解释：

（1）在采 (略) 过程中 * 方作出的承诺以及双方协商达成的变更或补充协议

（2）本合同协议书

（3）成交通知书

（4）响应文件

（5）本项目竞争性磋商文件

（6）标准、规范及有关技术文件

十二、合同未尽事宜及生效

双方可协商解除本合同。未尽事 (略) 以书面形式补充。本合同一式 * 份，其中正本 * 份、副本 * 份， * 方执正本 * 份、副本 * 份， * 方执正本 * 份，政 (略) 门、 (略) 各执副本 * 份，每份具有同等法律效力。所有合同 * 、 * 双方签字盖章后生效。

* 方（盖章）： * 方（盖章）：

法定代表人或委任代理人： 法定代表人或委任代理人：

联系电话： 联系电话：

* 年 1月 1日

[正本/副本]

政府采购编号：邵财采计[ * ] 点击查看>>

* 方（全称）：邵阳 (略) （ * 方）

供应商（全称）：邵阳市 (略) （ * 方）

为了保护 * 、 * 双方合法权益，根据《民法典》、《中华人民共和国政府采购法》及其他有关法律、法规、规章，双方签订本合同协议书。

一、项目管理信息

1.采购组织形式：分散委托采购

2.采购方式：竞争性磋商

3、项目名称：救助管理辅助用工服务项目

二、岗位及职责

三、服务期限

本次采购的服务期限为三年,即 * 年1月1日至 * 年12月31日。

四、服务要求

（一）人员要求

1、基本条件

（1）无违法犯罪的记录；

（2）在市区有 (略) 所；

（3）高中毕业以上文化程度（保洁人员可为初中毕业）；

（4）身体健全、健康，无传染性、精神性疾病，无明显的智力低下症状，体型正常，五官端正，有责任心，吃苦耐劳；

（5）经过公司培训后，能熟知自己的岗位职责规定。

（二）人员管理要求

1、 * (略) 站内设立值班室，有人员24小时值班，负责全面组织协调辅助用工人员的管理工作， (略) 理紧要重大的问题。

2、 (略) 站内工作的人员按以下规定管理：

（1）人员的派入、调出

1.1安 (略) 的相关工作人员， * 方应向 * (略) 逐一提交聘用人员的相关证明及有关资料，经审查合格后， * 方方可正式派入；

1.2调 (略) 的工作人员， * 方应凭 * (略) 签具的意见办理其相关手续，避免产生遗留问题。

（2）工作人员的日常工作、生活管理

2.1 * 方按工作人员管理的规范，建立相应的考核办法，及时准确考核，奖惩到人；

2.2 * (略) 建立工作人员监管公示牌，以事为焦点，对 (略) 全方位监管，对存在不良情况的工作人员名单及时 (略) 考核、处理。

2.3 * 方工作人员应严守以下规定：

2.3.1依季规范着装，不得混穿衣裤，少佩带或错佩带任何标志；

2.3.2挂牌上岗、文明用语、行为规范，不准上班时间做与工作无关的事；

2.3.3不准坐姿、站姿不雅，在岗亭、监控室打瞌睡；

2.3.4不准迟到早退，不准超十六小时代班；

2.3.5秩序维护工作人员不准违反工作流程， (略) 人员、车辆，要按班及时准确、全面登记工作记录或日志簿。

（三）其他要求

1、 * 方应当按照国家的有关政策规定落实工作人员的待遇（包括各种工资和保险、国家法定节假日补贴），以保证工作人员的素质和稳定。

2、 * 方根据 * (略) 的要求，及时布置会议、 (略) ，为 * 方搬移桌椅、设备、设施及笨重物资。

3、辅助用工的合同一经签订， (略) 明确的服务管理区域和事项的管理权力、责任、义务均由 (略) 担当。各类相关的责任事务，除特别重大的问题报告 * (略) 处理外， * 方要全权依照国家的有关法律、 (略) 会 (略) 理，引发法律责任的， * 方要承担相应的主体责任。

4、 * (略) 在对 * 方日常考核的基础上，每月全面考核一次，按季集中兑现。对 (略) 罚和赔款以及工作人员违反相关规定，应由个人承担的罚款，从辅助用工的承包费中扣除。

5、 * 方按照 * (略) (略) 管理。 * (略) 对 * 方的履责情况， (略) 内人员的投诉和自身掌握的情况实施考核外， (略) 置、处理。

（1）不 (略) 站内工作的人员，通知 * 方及 (略) ；

（2）因安全保卫措施不当、不力，盗贼破门、爬墙翻窗， (略) 内公私财物（不包括现金、有价证券、高价值的小件物品）失窃的，经有关方面查实确认每案损失在五千元以内的，由 * 方负责全赔；每案损失在五千元以上的，在五千元以上二万元以内由 * 方负责赔偿；

（3）因服务或管理工作不当损坏公私财物的，由 * 方照价赔偿；

（4）考核得分在70分以下的，则应解除与 * 方的承包合同。

五、服务具体要求及标准（见附件二）

六、 * 方的权利和义务

（一） * 方检查监督 * 方管理工作的实 (略) 情况。 * 方每月或每季采取抽查、突击检查、现场调查的形 (略) 全面考核，具体考核规定及奖惩方式详见《邵阳 (略) 机关辅助用工服务管理工作考核办法》；

（二） * 方免费提供 * 方 (略) (略) ， * 方服务范围内的水、电费以及设施设备的维保费、检测费由 * 方负责；

（三） * 方有义务协助 * 方做好单位工作人员不服从辅助用工管理的宣传教育工作；

（四） * 方有义务按时按规定支付辅助用工服务费；

（五）在合同约定 * 方服务事项以外的， * 方委托 (略) 发生的费用由 * 方承担；

（六）因维修公共设施，需临时占用、挖掘道路、场地的， * 方委托 * 方督促维修人在约定期限内恢复原状。

七、 * 方的权利和义务

（一） * 方必须服从 * 方管理，并根据有关条款规定，建立辅助用工服务标准及考核办法，全面接受 * 方监督； * 方每月需向 * 方提供岗位人员值班表，便于 * 方考核；

（二） * 方应遵守单位办公各项管理制度，对 * 方免费提的办公用房、仓库、以及其他办公设施具有爱护和保管责任，遵守 * 方水电管理规定，做到节水节电。合同终止时， * 方需向 * 方移交其使用的办公用房、设备设施及 (略) 档案资料，如有损坏照价赔偿；

（三） * 方有权向 * 方收取合同约定的辅助用工服务费；

（四） (略) 理好单位办公楼内各类建筑物、构筑物及附属物维修和公共 (略) 维保事宜；

（五） * 方有重大考察活动、公务性接待、迎检工作或大型会议等活动时， * 方应积极配合协调；

（六） (略) 内各类建筑物、构筑物 (略) 有公共设备设施负有管理和维护的责任，不得擅自占用和改变使用功能，如因管理不善或操作不当造成的财产损失， * 方应承担相应的经济赔偿责任；

（七） (略) 内车辆、人员出入和各类车辆停放管理，严格按 * 方要求管理到位；

（八） * 方工作人员必须遵纪守法，文明服务，礼貌待人，保守秘密，协助公安、 (略) (略) 内安全秩序维稳工作，做好门岗执勤、巡逻检查工作，发生安全事故，及时报告，并协助 (略) (略) 理工作；

（九）站内各岗位辅助用工服务人员服装、保安、保洁维护等装备，由 * 方负责；

（十） * 方应根据国家相关法律法规和本合同规定负责为各岗位物业服务人 (略) 会保险（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险）。 * 方工作人员在工作期间发生的一切安全事故及劳务纠纷由 * 方全权负责，与 * 方无关。

八、违约责任

（一） * 方违反合同，致使 * 方辅助用工服务无法达到合同约定服务规定及标准的，由 * 方负责， * 方有权终止合同；

（二） * 方违反合同或 * 方服务规定及标准达不到 * 方规定要求的， * 方有权终止合同。合同未到期， * 方如需终止合同，需提前一个月通知 * 方；

（三）出现以下情况的， * 方不承担责任

1．因不可抗力，导致辅助用工服务中断的； (略) 本合同约定义务，但因辅助用工服务本身固有瑕疵造成损失的：

2． * 方依据实际情况，已经提前通知 * 方，但是 * 方未采纳实施而造成的事故和损失；

3. 因非 * 方责任出现的停水、停电、停气，导致通讯、有线电视及其他共用 (略) 出现障碍而造成的损失；

4. 因房屋建筑质量、设施设备质量或安装技术等原因，达不到使用功能和造成重大事故的。

九、服务费支付及扣除方式

（一）辅助用工服务合同服务费及支付方式：全年服务费为：人民币 点击查看>> 元/年（明细价格详见附件一）。服务费用支付采取按季度支付的方式， * 方于每季度10日之前将上个季度服务费支付给 * 方（如遇节假日或电脑系统故障适当顺延）。 * 方支付给 * 方的管理服务费中包含 (略) 站内各岗位工作人员养老、医疗、工伤、 (略) 会保险费。

（二） * (略) 按月或按季考评考核，因考 (略) 的罚款或因 * 方违反 (略) (略) 罚，由 * 方在月支付 * 方的辅助用工服务费中直接扣除。

十、其他事项

（一） * 方对服务合同以外其它特约服务，由 * 方按实际发生费用计付，收费标准须经 * 方同意。 * 方可向 * 方提供的其他有偿服务项目，收费 (略) 约定。

（二）本合同的附件为本合同不可 (略) 分，与本合同具有同等法律效力。

（三）本合同未尽事宜， (略) 以书面形式签订补充协议。

（四） (略) 中发生争议，由双方协商解决，协商不成，双方 (略) 起诉。

十一、本合同协议书由以下文件构成，如以下文件之间有任何抵触、矛盾或歧义，应按以下顺序解释：

（1）在采 (略) 过程中 * 方作出的承诺以及双方协商达成的变更或补充协议

（2）本合同协议书

（3）成交通知书

（4）响应文件

（5）本项目竞争性磋商文件

（6）标准、规范及有关技术文件

十二、合同未尽事宜及生效

双方可协商解除本合同。未尽事 (略) 以书面形式补充。本合同一式 * 份，其中正本 * 份、副本 * 份， * 方执正本 * 份、副本 * 份， * 方执正本 * 份，政 (略) 门、 (略) 各执副本 * 份，每份具有同等法律效力。所有合同 * 、 * 双方签字盖章后生效。

* 方（盖章）： * 方（盖章）：

法定代表人或委任代理人： 法定代表人或委任代理人：

联系电话： 联系电话：

* 年 1月 1日