(略) 市场化岗位

人力资源咨询服务项目

中标候选人公示

标段编号：*-2-079-01

公示发布日期*

2024-05-31

公示结束日期

2024-06-03

一、评标情况

中标候选人排名

第一名

中标候选人名称*

北京外企人力 (略)

工期/交货期/服务期（天）

满足招标文件要求

质量

满足招标文件要求

中标候选人响应招标文件的资格能力

提供9项有效业绩：

1.光大理财管理咨询服务协议（薪酬调研、绩效体系设计岗），合同签订日期：2023年3月26日；

2.中 (略) 管理咨询服务合同书(薪酬绩效管理制度等咨询服务），合同签订时期：2021年4月28日；

3. (略) 南区财政局服务合同（薪酬绩效项目咨询服务），合同签订日期：2021年3月17日；

4. (略) 服务合同（薪酬绩效项目咨询服务），合同签订日期：2022年4月13日；

5. (略) 服务合同（薪酬架构咨询服务项目），合同签订日期：2022年5月25日；

6.中国 (略) 青岛安 (略) 服务合同（薪酬绩效体系搭建咨询服务项目），合同签订日期：2021年4月28日；

7. (略) 青岛分行企业咨询服务合同（薪酬绩效体系设计等咨询服务），合同签订日期：2023年6月1日；

8.青岛 (略) 服务合同（薪酬绩效项目咨询服务），合同签订日期2022年2月28日；

9.中国人民 (略) 青岛分公司管理咨询服务合同，合同 签订日期：2023年2月28日。

项目负责人姓名、相关证书和编号

\

投标报价金额

*元

中标候选人排名

第二名

中标候选人名称*

北京双高 (略)

工期/交货期/服务期（天）

满足招标文件要求

质量

满足招标文件要求

中标候选人响应招标文件的资格能力

提供3项有效业绩：

1.北京 (略) 人力资源管理咨询项目项目合同书，合同签订日期2023年10月。

2.北京金隅 (略) 北京管理中心绩效管理体系优化项目合同书，合同签订日期2022年5月。

3.中关村医疗器械园薪酬绩效体系优化项目合同书，合同签订日期2024年1月。

项目负责人姓名、相关证书和编号

\

投标报价金额

*元

中标候选人排名

第三名

中标候选人名称*

北京太和睿信 (略)

工期/交货期/服务期（天）

满足招标文件要求

质量

满足招标文件要求

中标候选人响应招标文件的资格能力

提供3项有效业绩： 1.京投科技岗位薪酬项目协议书，签订日期为2021年6月28日。 2.科学城（广州） (略) 绩效管理体系优化（组织、绩效）工作咨询项目协议书，签订日期为2023年9月15日。

3.中国矿产资源人力资源咨询服务项目协议书，签订日期为2024年3月5日。

项目负责人姓名、相关证书和编号

\

投标报价金额

*元

二、提出异议的渠道和方式

投标人或者其他利害关系人对本招标项目的评标结果有异议的，应当在中标候选人公示期间向招标人或招标代理机构或在 (略) （http://**）投标管家客户端“异议投诉”提出书面异议文件。
招标代理机构异议投诉受理电话：400-010-1086

三、联系方式

招标代理机构：

(略) (略)

地 址：

(略) 昌平区北七 (略) 十号

联 系 人：

刘先生

电 话：

400-010-1086转分机号8224

电子邮件：

*@*ttp://**

(略) 市场化岗位

人力资源咨询服务项目

中标候选人公示

标段编号：*-2-079-01

公示发布日期*

2024-05-31

公示结束日期

2024-06-03

一、评标情况

中标候选人排名

第一名

中标候选人名称*

北京外企人力 (略)

工期/交货期/服务期（天）

满足招标文件要求

质量

满足招标文件要求

中标候选人响应招标文件的资格能力

提供9项有效业绩：

1.光大理财管理咨询服务协议（薪酬调研、绩效体系设计岗），合同签订日期：2023年3月26日；

2.中 (略) 管理咨询服务合同书(薪酬绩效管理制度等咨询服务），合同签订时期：2021年4月28日；

3. (略) 南区财政局服务合同（薪酬绩效项目咨询服务），合同签订日期：2021年3月17日；

4. (略) 服务合同（薪酬绩效项目咨询服务），合同签订日期：2022年4月13日；

5. (略) 服务合同（薪酬架构咨询服务项目），合同签订日期：2022年5月25日；

6.中国 (略) 青岛安 (略) 服务合同（薪酬绩效体系搭建咨询服务项目），合同签订日期：2021年4月28日；

7. (略) 青岛分行企业咨询服务合同（薪酬绩效体系设计等咨询服务），合同签订日期：2023年6月1日；

8.青岛 (略) 服务合同（薪酬绩效项目咨询服务），合同签订日期2022年2月28日；

9.中国人民 (略) 青岛分公司管理咨询服务合同，合同 签订日期：2023年2月28日。

项目负责人姓名、相关证书和编号

\

投标报价金额

*元

中标候选人排名

第二名

中标候选人名称*

北京双高 (略)

工期/交货期/服务期（天）

满足招标文件要求

质量

满足招标文件要求

中标候选人响应招标文件的资格能力

提供3项有效业绩：

1.北京 (略) 人力资源管理咨询项目项目合同书，合同签订日期2023年10月。

2.北京金隅 (略) 北京管理中心绩效管理体系优化项目合同书，合同签订日期2022年5月。

3.中关村医疗器械园薪酬绩效体系优化项目合同书，合同签订日期2024年1月。

项目负责人姓名、相关证书和编号

\

投标报价金额

*元

中标候选人排名

第三名

中标候选人名称*

北京太和睿信 (略)

工期/交货期/服务期（天）

满足招标文件要求

质量

满足招标文件要求

中标候选人响应招标文件的资格能力

提供3项有效业绩： 1.京投科技岗位薪酬项目协议书，签订日期为2021年6月28日。 2.科学城（广州） (略) 绩效管理体系优化（组织、绩效）工作咨询项目协议书，签订日期为2023年9月15日。

3.中国矿产资源人力资源咨询服务项目协议书，签订日期为2024年3月5日。

项目负责人姓名、相关证书和编号

\

投标报价金额

*元

二、提出异议的渠道和方式

投标人或者其他利害关系人对本招标项目的评标结果有异议的，应当在中标候选人公示期间向招标人或招标代理机构或在 (略) （http://**）投标管家客户端“异议投诉”提出书面异议文件。
招标代理机构异议投诉受理电话：400-010-1086

三、联系方式

招标代理机构：

(略) (略)

地 址：

(略) 昌平区北七 (略) 十号

联 系 人：

刘先生

电 话：

400-010-1086转分机号8224

电子邮件：

*@*ttp://**