顺义区第七期“梧桐工程”外籍高层次人才认定结果公示-采招网

顺义区第七期“梧桐工程”外籍高层次人才认定结果公示

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北京
发布：2025-01-06

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顺义区第七期“梧桐工程”外籍高层次人才认定结果公示

　　根据《 (略) “梧桐工程”外籍高层次人才认定工作办法（试行）》的规定，现将形成 (略) 第七期“梧桐工程”外籍高层次人才拟认定人选名单进行公示。

(略) 第七期“梧桐工程”外籍高层次人才拟认定人选名单

序号	姓名	企业名称及职务	国籍	符合人才条件	企业所属领域
1	解兴权	国际航空运输协会（加拿大）北 (略) 首席代表	新加坡（华人）	第六条第2项	航空运输
2	MALET OLIVIER HENRI	空中客车（中国） (略) 副总裁	法国	第六条第5项	航空航天
3	GONZALEZ CHIAPPE ALEXIS	空中客车（中国） (略) 采购部负责人	法国	第六条第5项	航空航天
4	CLERAMBAULT JEROME DIDIER	空中客车（中国） (略) 用户体验负责人	法国	第六条第5项	航空航天
5	赵春林	北京 (略) 总裁	美国（华人）	第六条第3项	生物医药
6	安圭燮	翰昂汽车零部件（北京）有限公司副总经理	韩国	第六条第5项	智能制造
7	马然朗	北京德威英国国际学校行政总监	澳大利亚	第六条第9项	国际教育
8	张台铉	科雅（北京） (略) 总经理	韩国	第六条第3项	物流仓储
9	尹栋炫	(略) 总监	韩国	第六条第5项	生物医药
10	白伟耿	(略) 科技（北京）有限公司总经理	印度	第六条第3项	跨境电商
11	张珍妮	北京 (略) 执行董事	德国	第六条第3项	文化贸易

　　对上述拟认定人员评定结果有异议的，请对照《 (略) “梧桐工程”外籍高层次人才认定工作办法（试行）》文件，在公示期内 (略) 总部人才中心反映。为便于调查核实，反映问题应实事求是，提供具体可查的线索以及举报人的联系方式。我们将严格履行保密义务，保护举报人的各项权益。

　　公示时间为2025年1月7日至1月13日

　　举报电话：6944 2237

　　 (略) 总部企业和临空经济高端人才服务中心

　　2025年1月6日

　　根据《 (略) “梧桐工程”外籍高层次人才认定工作办法（试行）》的规定，现将形成 (略) 第七期“梧桐工程”外籍高层次人才拟认定人选名单进行公示。

(略) 第七期“梧桐工程”外籍高层次人才拟认定人选名单

序号	姓名	企业名称及职务	国籍	符合人才条件	企业所属领域
1	解兴权	国际航空运输协会（加拿大）北 (略) 首席代表	新加坡（华人）	第六条第2项	航空运输
2	MALET OLIVIER HENRI	空中客车（中国） (略) 副总裁	法国	第六条第5项	航空航天
3	GONZALEZ CHIAPPE ALEXIS	空中客车（中国） (略) 采购部负责人	法国	第六条第5项	航空航天
4	CLERAMBAULT JEROME DIDIER	空中客车（中国） (略) 用户体验负责人	法国	第六条第5项	航空航天
5	赵春林	北京 (略) 总裁	美国（华人）	第六条第3项	生物医药
6	安圭燮	翰昂汽车零部件（北京）有限公司副总经理	韩国	第六条第5项	智能制造
7	马然朗	北京德威英国国际学校行政总监	澳大利亚	第六条第9项	国际教育
8	张台铉	科雅（北京） (略) 总经理	韩国	第六条第3项	物流仓储
9	尹栋炫	(略) 总监	韩国	第六条第5项	生物医药
10	白伟耿	(略) 科技（北京）有限公司总经理	印度	第六条第3项	跨境电商
11	张珍妮	北京 (略) 执行董事	德国	第六条第3项	文化贸易

　　对上述拟认定人员评定结果有异议的，请对照《 (略) “梧桐工程”外籍高层次人才认定工作办法（试行）》文件，在公示期内 (略) 总部人才中心反映。为便于调查核实，反映问题应实事求是，提供具体可查的线索以及举报人的联系方式。我们将严格履行保密义务，保护举报人的各项权益。

　　公示时间为2025年1月7日至1月13日

　　举报电话：6944 2237

　　 (略) 总部企业和临空经济高端人才服务中心

　　2025年1月6日

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