为进一步规范财政资金管理，强化财政支出绩效 ，20 (略) 选取7个重点项目支出开展财政重点绩效评价工作，现就评价结果报告如下。

一、评价工作开展情况

20 (略) 共选取2023年7个重点财政支出项目进行绩效评价，共涉及6家预算单位，其中：整体支出2个，重点项目支出5个，共涉及金额9794.#元。经评价组对各项目进行综合评价分析，有2个项目评价结果为优，4个项目评价为良，1个项目评价为中。

二、主要存在的问题

(一)绩效目标细化不足，部分绩效指标设置片面。经现场评价发现，部分项目存在绩效目标过于简化，虽然绩效目标与项目实际内容相关且预期效益合理，但未详细反映项目产出和效益情况，导致在评估项目具体成效时缺乏明确的参照标准，难以全面衡量项目价值。

(二)项目建设未达预期，工程验收滞后。经现场评价发现，部分项目存在项目建设未达到预期目标，未在规定时间内完成工程验收，影响项目的正式投入使用和后续运营效果，无法及时发挥其应有的效益。

(三)社会公众满意度有待进一步提高。经现场评价发现，部分项目的社会公众满意 (略) 于较高水平，但仍有部分人员认为项目存在改进空间，需要进一步优化配套设施和提升服务能力，进而更好地推动项目运行。

(四)项目实施造成一定水土流失。经现场评价发现，部分项目在实施过程中，一定程度上造成了水土流失，对当地生态环境产生了负面影响，破坏土壤结构、降低土壤肥力、影响周边水体质量，长期来看可 (略) 域生态平衡，与可持续发展的理念存在一定冲突，需要在后续项目实施中采取有效措施加以修复和防范。

（五）绩效管理工作有待加强。经现场评价发现，部分被评价单位在绩效管理方面意识较弱，制定的绩效目标不够明确，制度执行不到位，未将绩效结果运用在项目或部门上。

三、下一步工作建议

（一）以结果为导向，提高预算绩效全过程管理。以开展重点绩效评价工作为基本，加强财政支出管理，强化资金管理水平、推动落实过紧日子文件要求。督促预算单位对问题进行认真梳理和研究，制定和落实整改方案，推动绩效评价与预算安排相挂钩，树立“花钱必问效，无效必问责”的理念，提高财政资金使用效益。

（二）加强结果应用，助推预算绩效全过程管理。从预算编制源头入手，将绩效评价结果作为预算安排的考量条件，增强资金绩效理念、强化财政支出管理，合理配置公共资源、优化财政支出结构，不断深化绩效评价结果应用能力、提高资金使用效益。同时，强化信息公开力度，严格执行预算绩效公开报告制度，强化落实预算部门绩效信息公开主体责任。

（三）加强财政绩效人才队#建设、强化财政部门在开展行政事业单位绩效评价领域的主导地位。加强业务培训与交流，提高绩效评价人员业务水平，加强财政部门绩效管理人才队#的建设。同时，充分引导社会监督主体参与开展财政绩效评价工作，发挥第三方机构服务等在绩效评价中的积极作用，促进财政、人大、审计、第三方服务机构等多主体之间的交流与沟通，全面推动预算绩效管理工作运转。

附件： (略) 2024年财政重点绩效评价项目清单及评价得分情况.doc

(略) (略)

2025年1月13日

为进一步规范财政资金管理，强化财政支出绩效 ，20 (略) 选取7个重点项目支出开展财政重点绩效评价工作，现就评价结果报告如下。

一、评价工作开展情况

20 (略) 共选取2023年7个重点财政支出项目进行绩效评价，共涉及6家预算单位，其中：整体支出2个，重点项目支出5个，共涉及金额9794.#元。经评价组对各项目进行综合评价分析，有2个项目评价结果为优，4个项目评价为良，1个项目评价为中。

二、主要存在的问题

(一)绩效目标细化不足，部分绩效指标设置片面。经现场评价发现，部分项目存在绩效目标过于简化，虽然绩效目标与项目实际内容相关且预期效益合理，但未详细反映项目产出和效益情况，导致在评估项目具体成效时缺乏明确的参照标准，难以全面衡量项目价值。

(二)项目建设未达预期，工程验收滞后。经现场评价发现，部分项目存在项目建设未达到预期目标，未在规定时间内完成工程验收，影响项目的正式投入使用和后续运营效果，无法及时发挥其应有的效益。

(三)社会公众满意度有待进一步提高。经现场评价发现，部分项目的社会公众满意 (略) 于较高水平，但仍有部分人员认为项目存在改进空间，需要进一步优化配套设施和提升服务能力，进而更好地推动项目运行。

(四)项目实施造成一定水土流失。经现场评价发现，部分项目在实施过程中，一定程度上造成了水土流失，对当地生态环境产生了负面影响，破坏土壤结构、降低土壤肥力、影响周边水体质量，长期来看可 (略) 域生态平衡，与可持续发展的理念存在一定冲突，需要在后续项目实施中采取有效措施加以修复和防范。

（五）绩效管理工作有待加强。经现场评价发现，部分被评价单位在绩效管理方面意识较弱，制定的绩效目标不够明确，制度执行不到位，未将绩效结果运用在项目或部门上。

三、下一步工作建议

（一）以结果为导向，提高预算绩效全过程管理。以开展重点绩效评价工作为基本，加强财政支出管理，强化资金管理水平、推动落实过紧日子文件要求。督促预算单位对问题进行认真梳理和研究，制定和落实整改方案，推动绩效评价与预算安排相挂钩，树立“花钱必问效，无效必问责”的理念，提高财政资金使用效益。

（二）加强结果应用，助推预算绩效全过程管理。从预算编制源头入手，将绩效评价结果作为预算安排的考量条件，增强资金绩效理念、强化财政支出管理，合理配置公共资源、优化财政支出结构，不断深化绩效评价结果应用能力、提高资金使用效益。同时，强化信息公开力度，严格执行预算绩效公开报告制度，强化落实预算部门绩效信息公开主体责任。

（三）加强财政绩效人才队#建设、强化财政部门在开展行政事业单位绩效评价领域的主导地位。加强业务培训与交流，提高绩效评价人员业务水平，加强财政部门绩效管理人才队#的建设。同时，充分引导社会监督主体参与开展财政绩效评价工作，发挥第三方机构服务等在绩效评价中的积极作用，促进财政、人大、审计、第三方服务机构等多主体之间的交流与沟通，全面推动预算绩效管理工作运转。

附件： (略) 2024年财政重点绩效评价项目清单及评价得分情况.doc

(略) (略)

2025年1月13日