中国广电云南网络有限公司2022年市场化选聘管理岗位招聘公告
中国广电云南网络有限公司2022年市场化选聘管理岗位招聘公告
一、公司简介
2020年10月,中国 (略) 根据全国有线电视一网整合和广电5G一体化建设 (略) 署,按照“统一建设、统一管理、统一标准、统一品牌”的要求,与全国广电共同发起成立 (略) ,建立全国统一的有线电视和广电5G一体化运营管理体系,实现有线、无线、卫星协同下的规模化集约化发展。2021年5月25日,云 (略) 有限公司正式更名为中国 (略) 。
国家赋予有线电视网“党网政网”的特殊使命,在推进智慧广电、数字云南发展战略过程中,公司肩扛“党网国企”政治使命,坚守意识形态主阵地,践行“夯实新型基础设施,建设现代传播体系,满足用户美好期待”的责任担当,全力打造为党和国家服务的舆论宣传主渠道商、信息网络基础设施运营商、综合文化信息服务商。
二、招聘原则
本次招聘遵循“公平、公正、公开”的原则,坚持德才兼备,以德为先的用人标准, (略) 会公开报名,综合评定,择优聘用。
三、招聘岗位
(一)中国 (略) (略) 总经理1人
1.岗位职责
(略) 财务系统的制度体系;负责公司财务活动的日常管理工作,包括会计核算、成本费用控制、资金安全保障与管理、报表编制与财务分析等财务管理工作;牵头负责以“业财融合”为目标的财务管理信息化建设工作; (略) 的人员管理、绩效考核,加 (略) 点击查看>> 建设及财务从业人员素质能力提升等。 (略) 财务 (略) 工作中的积极促进作用,切实为公司的改革发展提供坚强的财务保障。
2.任职要求
(1)道德品质和职业操守良好,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业,具有强烈的事业心和责任感;
(2)认同公司企业文化和价值观,遵纪守法,遵守公司规章制度,廉洁从业,作风形象和个人信誉良好,无违法犯罪记录;
(3) (略) 本科及以上学历;
(4)熟悉国家和地方政策及相关法律法规,有较为扎实的理论 (略) 需的管理经验,富有开拓创新精神和市场竞争意识, (略) 理复杂问题和突发事件的能力和经验,过往业绩良好;
(5)具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;
(6)符合任职回避等有关规定。
(7)具有财务相关专业学历,具备现代企业经营管理知识和财务专业技能,10年以上财务专业工作经历,有曾在国有企业中担任中层财务管理人员或其他企业相当职务层级5年以上任职经历;
(8)具有高级会计师、高级审计师等副高级及以上专业技术职称,或具有注册会计师等职业资格。
3.薪资福利:薪资税前20至30万元/年(具体根据业绩考核情况定),提供五险一金,企业年金,提供各种专业培训、定期体检等福利。
4.工作地点:昆明市 (略) (略)
(二)云南 (略) 总经理1人
1.岗位职责
(略) 存量房产、运营平台、用户、渠道资源的优势,以投融资和资产运营管理的专业方法结合资本运营模式, (略) 存量资产,运用市场化方式,服务好公司各项业务;按照“统一管理、合理分工、程序规范、注重效应” (略) 置废旧资产, (略) 自有房产和物业综合经营管理;承接清查各分(子)支公司房屋、土地以及产权关系和管理工作。
2.任职要求
(1)道德品质和职业操守良好,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业,具有强烈的事业心和责任感;
(2)认同公司企业文化和价值观,遵纪守法,遵守公司规章制度,廉洁从业,作风形象和个人信誉良好,无违法犯罪记录;
(3) (略) 本科及以上学历;
(4)熟悉国家和地方政策及相关法律法规,有较为扎实的理论 (略) 需的管理经验,富有开拓创新精神和市场竞争意识, (略) 理复杂问题和突发事件的能力和经验,过往业绩良好;
(5)具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;
(6)符合任职回避等有关规定。
(7)有10年以上经济、金融及资本运作管理经验,有曾在党政机关、国有企事业单位中担任中层管理人员或其他企业相当职务层级5年以上任职经历。特殊人才可适当放宽条件;
(8)熟悉国家和地方资本运作政策法规。
3.薪资福利:薪资税前20至30万元/年(具体根据业绩考核情况定),提供五险一金,企业年金,提供各种专业培训、定期体检等福利。
4.工作地点:昆明市 (略) (略)
四、有关事宜
(一)报名方式及截止时间
2022年3月29日至4月4日期间,请应聘人员将个人简历、身份证明、学历信息、资格证书及获奖情况等材料制作压缩包并注明报名岗位后, @@@ q.com。
(二)资格审查和面试
完成资格审查后,将组织开展面试工作,具体时间、地点和人员名单将会 (略) (略) 进行公告的方式进行告知,公司官方网址:http:/ 点击查看>> 。
(三)考察和体检
公司党委派出考察组对确定的考察对象进行考察,全面考察其素质、能力、业绩和廉洁从业情况。拟聘 (略) 部、 (略) 联发的《公务员录用体检操作手册(试行)》进行体检,费用自行承担。体检不合格者,不予聘用。
(四)聘用
公司将根据应聘人员综合成绩择优聘用,聘用信 (略) 进行公示,公示期为7天,无异议后签订《劳动合同书》《职位聘任协议》,办理入职手续。若被聘用的人员因个人原因导致无法聘用或主动放弃机会,我们将根据其余应聘人员综合成绩择优递补。
联系电话:0871- 点击查看>> 龚老师
中国 (略)
2022年3月28日
一、公司简介
2020年10月,中国 (略) 根据全国有线电视一网整合和广电5G一体化建设 (略) 署,按照“统一建设、统一管理、统一标准、统一品牌”的要求,与全国广电共同发起成立 (略) ,建立全国统一的有线电视和广电5G一体化运营管理体系,实现有线、无线、卫星协同下的规模化集约化发展。2021年5月25日,云 (略) 有限公司正式更名为中国 (略) 。
国家赋予有线电视网“党网政网”的特殊使命,在推进智慧广电、数字云南发展战略过程中,公司肩扛“党网国企”政治使命,坚守意识形态主阵地,践行“夯实新型基础设施,建设现代传播体系,满足用户美好期待”的责任担当,全力打造为党和国家服务的舆论宣传主渠道商、信息网络基础设施运营商、综合文化信息服务商。
二、招聘原则
本次招聘遵循“公平、公正、公开”的原则,坚持德才兼备,以德为先的用人标准, (略) 会公开报名,综合评定,择优聘用。
三、招聘岗位
(一)中国 (略) (略) 总经理1人
1.岗位职责
(略) 财务系统的制度体系;负责公司财务活动的日常管理工作,包括会计核算、成本费用控制、资金安全保障与管理、报表编制与财务分析等财务管理工作;牵头负责以“业财融合”为目标的财务管理信息化建设工作; (略) 的人员管理、绩效考核,加 (略) 点击查看>> 建设及财务从业人员素质能力提升等。 (略) 财务 (略) 工作中的积极促进作用,切实为公司的改革发展提供坚强的财务保障。
2.任职要求
(1)道德品质和职业操守良好,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业,具有强烈的事业心和责任感;
(2)认同公司企业文化和价值观,遵纪守法,遵守公司规章制度,廉洁从业,作风形象和个人信誉良好,无违法犯罪记录;
(3) (略) 本科及以上学历;
(4)熟悉国家和地方政策及相关法律法规,有较为扎实的理论 (略) 需的管理经验,富有开拓创新精神和市场竞争意识, (略) 理复杂问题和突发事件的能力和经验,过往业绩良好;
(5)具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;
(6)符合任职回避等有关规定。
(7)具有财务相关专业学历,具备现代企业经营管理知识和财务专业技能,10年以上财务专业工作经历,有曾在国有企业中担任中层财务管理人员或其他企业相当职务层级5年以上任职经历;
(8)具有高级会计师、高级审计师等副高级及以上专业技术职称,或具有注册会计师等职业资格。
3.薪资福利:薪资税前20至30万元/年(具体根据业绩考核情况定),提供五险一金,企业年金,提供各种专业培训、定期体检等福利。
4.工作地点:昆明市 (略) (略)
(二)云南 (略) 总经理1人
1.岗位职责
(略) 存量房产、运营平台、用户、渠道资源的优势,以投融资和资产运营管理的专业方法结合资本运营模式, (略) 存量资产,运用市场化方式,服务好公司各项业务;按照“统一管理、合理分工、程序规范、注重效应” (略) 置废旧资产, (略) 自有房产和物业综合经营管理;承接清查各分(子)支公司房屋、土地以及产权关系和管理工作。
2.任职要求
(1)道德品质和职业操守良好,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业,具有强烈的事业心和责任感;
(2)认同公司企业文化和价值观,遵纪守法,遵守公司规章制度,廉洁从业,作风形象和个人信誉良好,无违法犯罪记录;
(3) (略) 本科及以上学历;
(4)熟悉国家和地方政策及相关法律法规,有较为扎实的理论 (略) 需的管理经验,富有开拓创新精神和市场竞争意识, (略) 理复杂问题和突发事件的能力和经验,过往业绩良好;
(5)具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;
(6)符合任职回避等有关规定。
(7)有10年以上经济、金融及资本运作管理经验,有曾在党政机关、国有企事业单位中担任中层管理人员或其他企业相当职务层级5年以上任职经历。特殊人才可适当放宽条件;
(8)熟悉国家和地方资本运作政策法规。
3.薪资福利:薪资税前20至30万元/年(具体根据业绩考核情况定),提供五险一金,企业年金,提供各种专业培训、定期体检等福利。
4.工作地点:昆明市 (略) (略)
四、有关事宜
(一)报名方式及截止时间
2022年3月29日至4月4日期间,请应聘人员将个人简历、身份证明、学历信息、资格证书及获奖情况等材料制作压缩包并注明报名岗位后, @@@ q.com。
(二)资格审查和面试
完成资格审查后,将组织开展面试工作,具体时间、地点和人员名单将会 (略) (略) 进行公告的方式进行告知,公司官方网址:http:/ 点击查看>> 。
(三)考察和体检
公司党委派出考察组对确定的考察对象进行考察,全面考察其素质、能力、业绩和廉洁从业情况。拟聘 (略) 部、 (略) 联发的《公务员录用体检操作手册(试行)》进行体检,费用自行承担。体检不合格者,不予聘用。
(四)聘用
公司将根据应聘人员综合成绩择优聘用,聘用信 (略) 进行公示,公示期为7天,无异议后签订《劳动合同书》《职位聘任协议》,办理入职手续。若被聘用的人员因个人原因导致无法聘用或主动放弃机会,我们将根据其余应聘人员综合成绩择优递补。
联系电话:0871- 点击查看>> 龚老师
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2022年3月28日
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