沈阳公司职工体检项目议标[进行中]

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沈阳公司职工体检项目议标[进行中]

沈阳公司职工体检项目议标
发布时间:2023-01-11 09:51:43
金隅冀东阳光采购平台
报名剩余
0
4
议标基础信息
编号:CSF-YB-2023-0002
议标单位: (略)
报价截止时间:2023-01-16 10:00:00
议标类别:其它
是否需入围审核:是
期望收货日期:2023-01-28 - 2023-02-28
收货地址: (略) 苏家屯区林盛堡镇冀东路88号
供应商报价要求
其他资质信息:营业执照 (医疗机构执业许可)
注册资金:无
保证金:无需缴纳
物料清单
*物料描述(材料名称)*物料类别规格型号*采购数量*计量单位*付款方式采购工厂编码采购工厂文档/附件备注最高限制单价(元)税率
男职工体检项目咨询服务74EA电汇或转账CSF1 (略) 5000%(增值专票)
女职工体检项目咨询服务28EA电汇或转账CSF1 (略) 6000%(增值专票)
详情描述

招标人 (略) (略) 员工身体健康管理,提高职工防病意识和自我保健能力,预防和减少各类疾病发生,不断提高职工身体素质,根据相关法律、 (略) 有关规章的规定,现对2022年度职工健康体检进行邀请议标。

一、项目名称:沈阳公司职工职工健康体检项目

二、项目内容、技术要求:

项目内容:对公司在岗职工进行健康体检

技术要求:有固定的体检服务经营场所,有专业的医疗设备和医疗人员、服务人员;体检所使用医疗器械符合国家相关要求和质量标准。

三、对投标方的实质要求

(一)投标人必须具有相关资质(医疗机构执业许可)及独立承担民事责任的能力;具有具有健康舒适的体检环境、资深的医疗专家和先进的医疗设施;没有负面记录,不良社会报道和法律纠纷,具备良好的信用记录;具有履行合同所必需的资源保障能力;法律行政法规规定的其他条件并提供相关资质信用证明材料。

(二)投标方一旦中标,不得提出与投标书承诺相抵触的任何要求。

(三)招标方将对此招标全程认真监控,严防舞弊行为。招标工作中一经发现有围标及其他舞弊的行为,招标方将立即中止招标。

(四)投标方如发现招标方工作人员与其他投标方有行贿、受贿行为,可能影响招标工作公正的,招标方真诚欢迎您举报,一经查实,立即中止,重新组织招标。

(五)除不可抗力原因外,中标方不得以任何理由拒绝中标项目的合同签订和履行,如果中标方不按时、按规定与招标方签订合同及履行合同,该中标方也将永久丧失在招标方的投标资格。

(六)授予合同:招标方在授予合同时有权对规定的数量和有关服务予以增加或减少。

(七)廉政条款

1、不以任何理由邀请招标方人员参加由投标方出资的各种餐饮、娱乐、休闲、健身等活动;不向招标方人员及其家属、朋友送礼(含礼金、购物卡、有价证券和物品)、报销应由其个人负担的费用;不为招标方人员及其家属、朋友的个人事务提供低酬劳、无偿帮助或任何形式的好处;不为招标方及其亲属、朋友提供使用交通工具、通讯工具;遵守公平竞争原则,不通过非正常手段进行商业竞争,损害招标方及其他商家利益。如违反上述承诺之一的,视为投标方违约,投标方同意向招标方支付合同价款30%的违约金。

2、违反上述承诺之一的,视为投标方违约,招标方有权取消其投标资格, (略) 客户黑名单;如果已经中标,招标方有权取消其中标资格, (略) 客户黑名单,投标方须同时承担招标方因此造成的所有损失;如果已经中标,且已经签订合同,招标方有权终止合同, (略) 客户黑名单,投标方同时须向招标方支付合同价款30%的违约金。

四、报价说明

(一)报价为含税价格。

(二)所有报价均以人民币为准,若大写金额与小写金额不符时,则以最低金额为准。

三)中标价格的付款方式为电汇。

五、结算方式:按照合同约定方式结算。

六、出现下述情况之一的为废标:

(一)投标信息填写不准确,并在招标时未澄清。

(二)没有企业法定代表人(负责人)授权的合法、有效的委托书的。

第二章评标原则

、评标考虑因素

(一)提供服务项目种类。

(二)信誉承诺与综合资质

(三)服务质量

(四)企业实力、业绩、历史合作诚信度。

二、中标条件

(一)投标文件实质响应的内容必须符合招标文件要求。

(二)投标报价合理、质量好、价格优、项目全。

(三)有履行合同能力。

(四)企业信誉好。

第三章评标及定标

一、评标时间: 2023年1月16日13时

二、评标地点: (略)

三、投标方与招标方就招标有关问题答疑。

四、由招标方评委进行评标。

五、评标结束后,经招标方相关领导审批后定标,并通知中标单位。

第四章其它说明

一、2023年1月16日13时前:投标单位制定完投标,逾期未完成视为弃标。

二、相关招标事宜请与胡光联系,联系电话:*。

三、投标单位在接到中标通知后,须于五日内与招标方签订正式合同(有关法律、技术和其他事宜以合同为准)。

(略) 综合管理部

2022年1月16日

联系人
胡光*
立即报名
,沈阳
沈阳公司职工体检项目议标
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编号:CSF-YB-2023-0002
议标单位: (略)
报价截止时间:2023-01-16 10:00:00
议标类别:其它
是否需入围审核:是
期望收货日期:2023-01-28 - 2023-02-28
收货地址: (略) 苏家屯区林盛堡镇冀东路88号
供应商报价要求
其他资质信息:营业执照 (医疗机构执业许可)
注册资金:无
保证金:无需缴纳
物料清单
*物料描述(材料名称)*物料类别规格型号*采购数量*计量单位*付款方式采购工厂编码采购工厂文档/附件备注最高限制单价(元)税率
男职工体检项目咨询服务74EA电汇或转账CSF1 (略) 5000%(增值专票)
女职工体检项目咨询服务28EA电汇或转账CSF1 (略) 6000%(增值专票)
详情描述

招标人 (略) (略) 员工身体健康管理,提高职工防病意识和自我保健能力,预防和减少各类疾病发生,不断提高职工身体素质,根据相关法律、 (略) 有关规章的规定,现对2022年度职工健康体检进行邀请议标。

一、项目名称:沈阳公司职工职工健康体检项目

二、项目内容、技术要求:

项目内容:对公司在岗职工进行健康体检

技术要求:有固定的体检服务经营场所,有专业的医疗设备和医疗人员、服务人员;体检所使用医疗器械符合国家相关要求和质量标准。

三、对投标方的实质要求

(一)投标人必须具有相关资质(医疗机构执业许可)及独立承担民事责任的能力;具有具有健康舒适的体检环境、资深的医疗专家和先进的医疗设施;没有负面记录,不良社会报道和法律纠纷,具备良好的信用记录;具有履行合同所必需的资源保障能力;法律行政法规规定的其他条件并提供相关资质信用证明材料。

(二)投标方一旦中标,不得提出与投标书承诺相抵触的任何要求。

(三)招标方将对此招标全程认真监控,严防舞弊行为。招标工作中一经发现有围标及其他舞弊的行为,招标方将立即中止招标。

(四)投标方如发现招标方工作人员与其他投标方有行贿、受贿行为,可能影响招标工作公正的,招标方真诚欢迎您举报,一经查实,立即中止,重新组织招标。

(五)除不可抗力原因外,中标方不得以任何理由拒绝中标项目的合同签订和履行,如果中标方不按时、按规定与招标方签订合同及履行合同,该中标方也将永久丧失在招标方的投标资格。

(六)授予合同:招标方在授予合同时有权对规定的数量和有关服务予以增加或减少。

(七)廉政条款

1、不以任何理由邀请招标方人员参加由投标方出资的各种餐饮、娱乐、休闲、健身等活动;不向招标方人员及其家属、朋友送礼(含礼金、购物卡、有价证券和物品)、报销应由其个人负担的费用;不为招标方人员及其家属、朋友的个人事务提供低酬劳、无偿帮助或任何形式的好处;不为招标方及其亲属、朋友提供使用交通工具、通讯工具;遵守公平竞争原则,不通过非正常手段进行商业竞争,损害招标方及其他商家利益。如违反上述承诺之一的,视为投标方违约,投标方同意向招标方支付合同价款30%的违约金。

2、违反上述承诺之一的,视为投标方违约,招标方有权取消其投标资格, (略) 客户黑名单;如果已经中标,招标方有权取消其中标资格, (略) 客户黑名单,投标方须同时承担招标方因此造成的所有损失;如果已经中标,且已经签订合同,招标方有权终止合同, (略) 客户黑名单,投标方同时须向招标方支付合同价款30%的违约金。

四、报价说明

(一)报价为含税价格。

(二)所有报价均以人民币为准,若大写金额与小写金额不符时,则以最低金额为准。

三)中标价格的付款方式为电汇。

五、结算方式:按照合同约定方式结算。

六、出现下述情况之一的为废标:

(一)投标信息填写不准确,并在招标时未澄清。

(二)没有企业法定代表人(负责人)授权的合法、有效的委托书的。

第二章评标原则

、评标考虑因素

(一)提供服务项目种类。

(二)信誉承诺与综合资质

(三)服务质量

(四)企业实力、业绩、历史合作诚信度。

二、中标条件

(一)投标文件实质响应的内容必须符合招标文件要求。

(二)投标报价合理、质量好、价格优、项目全。

(三)有履行合同能力。

(四)企业信誉好。

第三章评标及定标

一、评标时间: 2023年1月16日13时

二、评标地点: (略)

三、投标方与招标方就招标有关问题答疑。

四、由招标方评委进行评标。

五、评标结束后,经招标方相关领导审批后定标,并通知中标单位。

第四章其它说明

一、2023年1月16日13时前:投标单位制定完投标,逾期未完成视为弃标。

二、相关招标事宜请与胡光联系,联系电话:*。

三、投标单位在接到中标通知后,须于五日内与招标方签订正式合同(有关法律、技术和其他事宜以合同为准)。

(略) 综合管理部

2022年1月16日

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