人力资源部2024年市场人才专项培训课程服务采购
人力资源部2024年市场人才专项培训课程服务采购
公告标题:中交四航局第六工程有限公司人力资源部2024年市场人才专项培训课程服务采购
状态:公示中
发布时间:2024-12-18 12:00:00
1.询价条件
本项目 (略) (略) 人力资源部 (略) 场人才专项培训,询价人为 (略) (略) ,询价项目建设已落实。该项目已具备询价条件,现对项目《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》课程服务采购进行公开询价。
2.项目概况与询价范围
2.1 项目概况:
(略) (略) 人力资源部 (略) 场人才专项培训, (略) (略) 场开发人员, (略) 市场经营人才队(略)的专业能力,强化“市场为大、市场为先”的经营理念,打造一支懂形势、懂市场,能创新、 (略) 场精英人才队(略),本次采购为外部培训课程《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》培训服务,课程分两天开展。培训服务方需匹配具有相关资质的讲师开展授课,提供包含但不限于本次培训的讲义及所需教学资料,协助培训课程开展,培训结束后需整理提交线下培训课程完成情况和培训评估报告等相关材料,报告必须结构合理、分类清晰、条理清晰、语言精炼、数据支撑,并突出整个项目执行的重点和亮点、存在问题和建议。项目服务期为2个日历天,暂定于2024年12月开始,具体日期以询价人通知为准。
2.2 询价内容
2.2.1本次询价的《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》课程服务详见附表。
2.2.2本次询价的《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》课程服务,其质量符合国家标准和工程项目要求。
3.报价人资格要求
3.1本次询价要求报价人须具备以下条件,并具有与本询价项目相应的供货能力。
3.1.1 必须是在中华人民共和国境内注册,报价人及企业需具有独立法人资格和独立承担民事责任的能力,持有工商行政管理部门核发的法人营业执照,具有培训业务的经营范围;在 (略) 有三年及以上相关培训项目经验;具有匹配履行合同的能力和运营相关培训项目的师资,用户无不良质量、服务评价意见;参与本次服务采购前三年内,在经营活动中没有重大违法记录,本项目不接受联合体投标,不得分包转包。
3.1.2 财务要求:财务状况良好,可提供2022年至今近两年的财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,具备履行合同所需的资金实力和抗风险能力,不存在资不抵债等情况;能正常开具合法有效的发票。
3.1.3业绩要求:2022年至今两年内有建筑行业持续提供培训服务的业绩,可以提供至少三个以上服务规模与本项目相当或更大的同类型项目服务相关材料;
3.1.4 信誉要求:若报价人出现以下情况,其报价将被拒绝,在“国家企业信用信息公示系统”( http://**)被列入严重违法失信企业名单(黑名单),在“信用中国”(http://**)网站存在失信惩罚信息,在“中国执行 (略) ”(http://**)被列入失信被执行人名单;被本层级及以上层级列入供应商黑名单或重点关注名单的。
3.2 本次询价不接受联合体报价。
3.3 单位负责人为同一人或存在控股、管理关系的不同单位,不得参加报价,否则相关报价均被否决。
4.询价文件的获取与报价文件的递交
4.1凡有意参加报价者,请于2024年12月18日12时至2024年12月20日12时(北京时间,下同),登 (略) 供应链管理信息系统(网址:http://**)完成报价报名并并下载电子询价文件并进行报价。报价人应在截止时间前通 (略) 供应链管理信息系统递交电子报价文件。
4.2.1 (略) 并且已通过询价人层级供应商或已增加询价人为合作单位的供应商、上级供应商可直接报名参与。
4.2.2 在网平级单位供应商未增加询价人为合作单位需进行合作意向申请通过后报名参与。
4.2.3 未注册供应链系统的单位需进行注册,推荐单位或合作意向单位的选择与项目联系人确定,审核通过后方可报名参与。
5.联系方式
询价人: (略) (略)
项目联系人:陈丽珍 电话:(略)
公告标题:中交四航局第六工程有限公司人力资源部2024年市场人才专项培训课程服务采购
状态:公示中
发布时间:2024-12-18 12:00:00
1.询价条件
本项目 (略) (略) 人力资源部 (略) 场人才专项培训,询价人为 (略) (略) ,询价项目建设已落实。该项目已具备询价条件,现对项目《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》课程服务采购进行公开询价。
2.项目概况与询价范围
2.1 项目概况:
(略) (略) 人力资源部 (略) 场人才专项培训, (略) (略) 场开发人员, (略) 市场经营人才队(略)的专业能力,强化“市场为大、市场为先”的经营理念,打造一支懂形势、懂市场,能创新、 (略) 场精英人才队(略),本次采购为外部培训课程《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》培训服务,课程分两天开展。培训服务方需匹配具有相关资质的讲师开展授课,提供包含但不限于本次培训的讲义及所需教学资料,协助培训课程开展,培训结束后需整理提交线下培训课程完成情况和培训评估报告等相关材料,报告必须结构合理、分类清晰、条理清晰、语言精炼、数据支撑,并突出整个项目执行的重点和亮点、存在问题和建议。项目服务期为2个日历天,暂定于2024年12月开始,具体日期以询价人通知为准。
2.2 询价内容
2.2.1本次询价的《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》课程服务详见附表。
2.2.2本次询价的《2024-2025经 (略) 建设行业形势分析》和《政企销售人员必备的商务礼仪与沟通技巧》课程服务,其质量符合国家标准和工程项目要求。
3.报价人资格要求
3.1本次询价要求报价人须具备以下条件,并具有与本询价项目相应的供货能力。
3.1.1 必须是在中华人民共和国境内注册,报价人及企业需具有独立法人资格和独立承担民事责任的能力,持有工商行政管理部门核发的法人营业执照,具有培训业务的经营范围;在 (略) 有三年及以上相关培训项目经验;具有匹配履行合同的能力和运营相关培训项目的师资,用户无不良质量、服务评价意见;参与本次服务采购前三年内,在经营活动中没有重大违法记录,本项目不接受联合体投标,不得分包转包。
3.1.2 财务要求:财务状况良好,可提供2022年至今近两年的财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,具备履行合同所需的资金实力和抗风险能力,不存在资不抵债等情况;能正常开具合法有效的发票。
3.1.3业绩要求:2022年至今两年内有建筑行业持续提供培训服务的业绩,可以提供至少三个以上服务规模与本项目相当或更大的同类型项目服务相关材料;
3.1.4 信誉要求:若报价人出现以下情况,其报价将被拒绝,在“国家企业信用信息公示系统”( http://**)被列入严重违法失信企业名单(黑名单),在“信用中国”(http://**)网站存在失信惩罚信息,在“中国执行 (略) ”(http://**)被列入失信被执行人名单;被本层级及以上层级列入供应商黑名单或重点关注名单的。
3.2 本次询价不接受联合体报价。
3.3 单位负责人为同一人或存在控股、管理关系的不同单位,不得参加报价,否则相关报价均被否决。
4.询价文件的获取与报价文件的递交
4.1凡有意参加报价者,请于2024年12月18日12时至2024年12月20日12时(北京时间,下同),登 (略) 供应链管理信息系统(网址:http://**)完成报价报名并并下载电子询价文件并进行报价。报价人应在截止时间前通 (略) 供应链管理信息系统递交电子报价文件。
4.2.1 (略) 并且已通过询价人层级供应商或已增加询价人为合作单位的供应商、上级供应商可直接报名参与。
4.2.2 在网平级单位供应商未增加询价人为合作单位需进行合作意向申请通过后报名参与。
4.2.3 未注册供应链系统的单位需进行注册,推荐单位或合作意向单位的选择与项目联系人确定,审核通过后方可报名参与。
5.联系方式
询价人: (略) (略)
项目联系人:陈丽珍 电话:(略)
最近搜索
无
热门搜索
无