物业管理服务采购
发送至邮箱
物业管理服务采购
| 序号 | 商品名称 | 目录名称 | 数量/单位 | 单价(元) | 总价(元) |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 物业管理服务 | 物业管理服务 | 1/项 | 点击查看>> | 点击查看>> |
| 序号 | 评审内容 | 投标要求 |
|---|---|---|
| 1 | 营业执照 | 法人或者其他组织的营业执照等证明文件（经营范围含物业管理服务、餐饮服务、园林绿化等服务内容），自然人的身份证明。 |
| 2 | 财务状况 | 财务状况报告，依法 (略) 会保障资金的相关材料。 |
| 3 | 服务能力 | (略) (略) 必需的设备和专业技术能力的证明材料。 |
| 4 | 书面声明 | 参加政府采购活动前3年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明。 |
| 5 | 信用信息查询记录 | 投标供应商必须为未被列入“信用中国”网站 点击查看>> )、中 (略) 点击查看>> )渠道信用记 (略) 人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严 (略) 为记录名单的投标人。提供相关证明材料（查询页截图）。 |
| 6 | 联合体投标 | 本项目拒绝联合体投标。 |
| 7 | 投标保证金 | 需交纳 * 0元人民币投标保证金。必须在投标截止时间之前到达 (略) 市公 (略) 保证金账户。以到账时间为准。必须上传汇款凭证。 |
| 序号 | 分值 | 招标文件商务要求 | 评审标准 | 评审选项 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 3 | 服务业绩 | 投标人近 * 年以来（以开标当日为截止日期计算）物业项目业绩情况打分： 1、单个合同金额≥ * 万元的，每 * 个合同得1分，最多得3分； 2、单个合同金额＜ * 万元的，每 * 个合同得0.5分，最多得3分； 3、未提供合同的得0分； 4、此项业绩累计得分不得超过3分。 (须提供合同复印件加盖投标人公章) |
单个合同金额≥ * 万元的， * 个合同得1分 (1分) 单个合同金额≥ * 万元的，两个合同得2分； (2分) 单个合同金额≥ * 万元的， * 个合同得3分； (3分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得0.5分； (0.5分) 单个合同金额＜ * 万元的，两个合同得1分； (1分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得1.5分； (1.5分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得2分； (2分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得2.5分； (2.5分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得3分； (3分) 未提供合同 (0分) |
| 2 | 8 | 项目公司组建方案 | 针对本项目的机构设置、岗位责任、考核制度、激励措 (略) 评价。 |
优秀 (8分) 良好 (6.5分) * 般 (5分) 未提供 (0分) |
| 3 | 5 | 质量保障措施 | 根据项目质量保障措施的合理性、可行性、科学性、针对性、安全措施和文明作业等方面打分。 |
优秀 (5分) 良好 (4分) * 般 (3分) 未提供 (0分) |
| 4 | 9 | 管理服务方案及措施 | 根据管理服务方案及措施（包括管理目标、管理模式、管理制度、人员培训等）制定是否详细、针对性强及科学合理打分。 |
优秀 (9分) 良好 (7.5分) * 般 (6分) 未提供 (0分) |
| 5 | * | 物业服务技术方案 | 根据物业服务实施方案（包括人员配置、各岗位服务方案等）的全面、具体、详实、针对性、 (略) 程度，分 * 档综合打分。 |
优秀 ( * 分) 良好 ( * 分) * 般 ( * 分) 未提供 (0分) |
| 6 | 5 | 应急方案 | 根据针对特殊情况 (略) 置方案的全面、具体、合理合规、可操作性打分。 |
优秀 (5分) 良好 (4分) * 般 (3分) 未提供 (0分) |
| 品目 | 序号 | 配置 | 招标文件技术参数要求 | 加减分标准 | 评审选项 |
|---|---|---|---|---|---|
| 物业管理服务 | 1 | 服务范围 | 教学楼 * 7平方米（含地下车库 * 平方米），学员宿舍楼 * 平方米，餐饮综合服务楼 * 平方米， (略) * 平方米，小 * 楼 * 平方米。其他配套设施：收发室、 (略) 、配电室、水源热泵房、生活水和消防泵房、各种电源和发电机房、安防监控室，路灯、机井、给排水、化粪池等配套工程及中央空调、电梯等机电设备。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
| 2 | 岗位职责 | 教学综合楼保洁员： (略) 场 (略) 、教室、会议室、讨论室等各个房间及室内物品，墙面、走廊、楼梯、楼梯间、卫生间等公共区域，要求卫生随时清扫，人走即清，保持目视无垃圾，无污渍，无水迹， (略) ，干净有光泽。 (略) 承担的区域内，及时关闭水门、灯照，及时发现需维修事项，及时发现安全隐患，并即刻报告上级领导。按要求做好工作车、包洁工具的日常清洁保养工作，爱护保洁工具，并做好保管工作，不要乱堆乱放。教 (略) 服务员：负责按照要 (略) ，做好会前的物品 (略) 设施设备，保持设备的完好、有效。做好会中服务，确保 (略) 。 (略) 地清洁卫生和设备、物品的收集清理工作。教学楼安全监控室保安干事1人，教学楼 * 楼门厅收发员1人。 (略) 保洁员：负责门前台阶以上的地面、室内地面、墙壁、窗、门、楼梯、卫生间、浴室、更衣室、健身器材的清洁卫生。保证门前无垃圾。室内地面无灰尘、无污渍、无水渍。卫生间无积水、无污渍、无异味。浴室无积水、无头发、健身器材无灰尘。每天对室内地面、卫生间、浴室、健身器材不间断巡查，发现垃圾、灰尘、 (略) 理。 (略) 内干净明亮。爱护保洁工具，每天对 (略) 维保。 (略) 人 (略) 使用制度。水暖电、水源热工程人员：负责掌握各类各种设施、设备的工作原理，保养程序及维修方法。日常巡查，做到至少每两小时巡查 * 遍，巡查范围包括水源热、发电机室、低压配电室、消防水泵、生活供水、高压配电、楼层水电、园内亮化、上下水、排污井等 (略) 工程，发现问题及时检修排除隐患。根据实际维修维护工作需要，及时实施修理，原则上当班任务当班完成，以 (略) ，如遇特殊情况及时汇报。各级各类会议培训班在使用教室、讨论室时，负责保障正常安全用电，空调正常供暖、制冷。认真记录每日工作日记，每月汇总，归档。做好维修设备的管理工作，保管好材料和工具。庭院、外围清扫工作人员：负责校园卫生清扫工作， (略) 、 (略) 、甬路、 (略) ，整洁无纸屑、无枯叶、无杂物，及时清理垃圾桶，保持整洁。地下车库的卫生清扫工作，保持整洁无杂物、无纸屑、无垃圾。地下车库安全保卫工作。库内车辆摆放整齐有序，保证畅通无阻。对出入库车辆做好指挥，并做好登记。 (略) 、 (略) 不间断巡视。完成 * 0平方米草坪、 * 平方米花池的日常卫生维护工作。做好冬季校园内清雪工作。绿化工作人员：完成 * 0平方米草坪、 * 平方米花池的绿化作业及养护工作。校园园林绿化作业包括草坪浇水、补种、打草、施肥、清运；花池浇水、除草、补种、施肥、清运；花草路边景花下种、移花、浇水、施肥；果树补种、浇水、施肥、整形、打药、清运干枝；大小树木维护、浇水、施肥、除病虫害、清除枯枝干；果园翻地、绿化； * 亩旱田耕种。食堂工作人员：厨师长、厨师、改刀、面案、帮厨、保洁员、餐厅 * 楼服务员、餐厅 * 楼服务员，负责接待 (略) 有学员餐、职工餐及临时客餐。按校方规定就餐人数、 (略) ，合理配餐，不得人为浪费。严格按食品管理规范及食品卫生要求加工制作种各类副食品，并始终保持环境卫生、食品卫生，让就餐者食之放心。厨房及前厅各种设备、台案地面符合卫生要求。合理使用水电气，最大限度减少浪费。接受 * 方监督指导及改进意见。宿舍工作人员： * 至 * 楼楼层、房间保洁服务员，前台 * 小时接待员，被服清洗工，负责办理学员及客人的入住、退房手续，每天做好交接记录，有客人入住必须有服务人员值班。负责房间、走廊、大厅等公共设施的卫生清洁。负责床上用品的洗换，房间用品的更换。卫生达到 * 方要求标准。物业服务管理人员：物业经理，常驻 * 方负责全面物业服务管理工作，工资由 * 方支付。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
|
| 3 | 人员配备 | 教学综合楼保洁员：选派不少于3人。教 (略) 服务员：选派不少于1人。教学楼安全监控室保安干事1人，教学楼 * 楼门厅收发员1人。 (略) 保洁员：选派不少于1人。水暖电、水源热工程人员：选派不少于6人。庭院、外围清扫工作人员：选派不少于2人。绿化工作人员：选派不少于2人。食堂工作人员：选派厨师长、厨师、改刀、面案、帮厨、保洁员、餐厅 * 楼服务员、餐厅 * 楼服务员，共不少于 * 人。宿舍工作人员：选派 * 至 * 楼楼层、房间保洁服务员，前台 * 小时接待员，被服清洗工，共不少于7人。物业服务管理人员：选派1名物业经理。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
|
| 4 | 人员管理工作 | 要求物业服务人员提供健康证，并将健康证张贴在公示版上，张贴公示。各岗位工作人员要求：身体健康，品行端正，符合《劳动法》等相关法律规定的用工条件。 (略) 服务员岗位要求：具有初中以上文化程度，具有较强语言表达能力和协调沟通能力，身高1. * 米以上， * 官端正，形象气质佳，身体健康，品行端正。建立劳务人员档案， (略) 会保险，并接转劳务人员各类档案。与员工按照《劳动法》有关规定签订、续签、解除、终止《劳动合同书》；参照 * 方对各岗位工作完成情况的考核结果，按时足额发放劳务人员的劳动报酬。对 (略) 岗前培训，包括岗位技能培训、遵守 * 方各项规章制度和劳动纪律的培训等，教育员工保质保量完成 * 方分配的各项工作任务，保守 * 方秘密。发生劳动争议， * 方直接与员工交涉解决，负责相关仲裁或诉讼程序，采取必要且合法的措施使 * 方免受由此可能引发的争议带来的影响。按照法律规定构成工伤的， * 方按《工伤保险条例》的规定，为其申报工伤认定，按照工伤条例赔付后， (略) 分赔付款。进行人才信息的收集并根据 * 方需求提供备选人才，并 (略) 有相关信息真实有效，由于虚假信息导致 * 方损失的由 * 方负责承担。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
|
| 5 | 监督考核 | 卫生服务方面要求：校园各建筑内外及物品目视无垃圾，无污渍，无水迹， (略) ，干净有光泽。 * 方选派的水、暖、电等技术工人（不少于6人），到 * 方长期工作， * 方按照 * 方确定的工资标准发放工资， (略) 保费用，承担企 (略) (略) 分。 * 方按月将物业服务人员工作餐费支付给 * 方， * 方负责提供物业各岗位工作人员的工作餐。 * 方按照 * 方意见统 * 工作人员服装。各岗位的工资标准由 * * 双方协商确定。根据 * 方实际工作特点和需要，特殊情况下，要求各岗位按时保质保量完成 * 方安排的例如冬季清雪工作等临时紧急性服务工作。因此类服务工作产生的劳务费用，已经包含在本采购项目即全年物业管理服务费中，因此， * 方不再以例如加班费等任何名目和形式给付 * 方。 * 方监督 * 方服务规范和服务质量，对 * 方在服务质量和服务标准上出现的问题，有权向 * 方提出意见并要求其在规定时限内整改。如出现严重影响后勤保障和服务的问题， * 方有权终止合同。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
| 序号 | 商品名称 | 目录名称 | 数量/单位 | 单价(元) | 总价(元) |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 物业管理服务 | 物业管理服务 | 1/项 | 点击查看>> | 点击查看>> |
| 序号 | 评审内容 | 投标要求 |
|---|---|---|
| 1 | 营业执照 | 法人或者其他组织的营业执照等证明文件（经营范围含物业管理服务、餐饮服务、园林绿化等服务内容），自然人的身份证明。 |
| 2 | 财务状况 | 财务状况报告，依法 (略) 会保障资金的相关材料。 |
| 3 | 服务能力 | (略) (略) 必需的设备和专业技术能力的证明材料。 |
| 4 | 书面声明 | 参加政府采购活动前3年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明。 |
| 5 | 信用信息查询记录 | 投标供应商必须为未被列入“信用中国”网站 点击查看>> )、中 (略) 点击查看>> )渠道信用记 (略) 人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严 (略) 为记录名单的投标人。提供相关证明材料（查询页截图）。 |
| 6 | 联合体投标 | 本项目拒绝联合体投标。 |
| 7 | 投标保证金 | 需交纳 * 0元人民币投标保证金。必须在投标截止时间之前到达 (略) 市公 (略) 保证金账户。以到账时间为准。必须上传汇款凭证。 |
| 序号 | 分值 | 招标文件商务要求 | 评审标准 | 评审选项 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 3 | 服务业绩 | 投标人近 * 年以来（以开标当日为截止日期计算）物业项目业绩情况打分： 1、单个合同金额≥ * 万元的，每 * 个合同得1分，最多得3分； 2、单个合同金额＜ * 万元的，每 * 个合同得0.5分，最多得3分； 3、未提供合同的得0分； 4、此项业绩累计得分不得超过3分。 (须提供合同复印件加盖投标人公章) |
单个合同金额≥ * 万元的， * 个合同得1分 (1分) 单个合同金额≥ * 万元的，两个合同得2分； (2分) 单个合同金额≥ * 万元的， * 个合同得3分； (3分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得0.5分； (0.5分) 单个合同金额＜ * 万元的，两个合同得1分； (1分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得1.5分； (1.5分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得2分； (2分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得2.5分； (2.5分) 单个合同金额＜ * 万元的， * 个合同得3分； (3分) 未提供合同 (0分) |
| 2 | 8 | 项目公司组建方案 | 针对本项目的机构设置、岗位责任、考核制度、激励措 (略) 评价。 |
优秀 (8分) 良好 (6.5分) * 般 (5分) 未提供 (0分) |
| 3 | 5 | 质量保障措施 | 根据项目质量保障措施的合理性、可行性、科学性、针对性、安全措施和文明作业等方面打分。 |
优秀 (5分) 良好 (4分) * 般 (3分) 未提供 (0分) |
| 4 | 9 | 管理服务方案及措施 | 根据管理服务方案及措施（包括管理目标、管理模式、管理制度、人员培训等）制定是否详细、针对性强及科学合理打分。 |
优秀 (9分) 良好 (7.5分) * 般 (6分) 未提供 (0分) |
| 5 | * | 物业服务技术方案 | 根据物业服务实施方案（包括人员配置、各岗位服务方案等）的全面、具体、详实、针对性、 (略) 程度，分 * 档综合打分。 |
优秀 ( * 分) 良好 ( * 分) * 般 ( * 分) 未提供 (0分) |
| 6 | 5 | 应急方案 | 根据针对特殊情况 (略) 置方案的全面、具体、合理合规、可操作性打分。 |
优秀 (5分) 良好 (4分) * 般 (3分) 未提供 (0分) |
| 品目 | 序号 | 配置 | 招标文件技术参数要求 | 加减分标准 | 评审选项 |
|---|---|---|---|---|---|
| 物业管理服务 | 1 | 服务范围 | 教学楼 * 7平方米（含地下车库 * 平方米），学员宿舍楼 * 平方米，餐饮综合服务楼 * 平方米， (略) * 平方米，小 * 楼 * 平方米。其他配套设施：收发室、 (略) 、配电室、水源热泵房、生活水和消防泵房、各种电源和发电机房、安防监控室，路灯、机井、给排水、化粪池等配套工程及中央空调、电梯等机电设备。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
| 2 | 岗位职责 | 教学综合楼保洁员： (略) 场 (略) 、教室、会议室、讨论室等各个房间及室内物品，墙面、走廊、楼梯、楼梯间、卫生间等公共区域，要求卫生随时清扫，人走即清，保持目视无垃圾，无污渍，无水迹， (略) ，干净有光泽。 (略) 承担的区域内，及时关闭水门、灯照，及时发现需维修事项，及时发现安全隐患，并即刻报告上级领导。按要求做好工作车、包洁工具的日常清洁保养工作，爱护保洁工具，并做好保管工作，不要乱堆乱放。教 (略) 服务员：负责按照要 (略) ，做好会前的物品 (略) 设施设备，保持设备的完好、有效。做好会中服务，确保 (略) 。 (略) 地清洁卫生和设备、物品的收集清理工作。教学楼安全监控室保安干事1人，教学楼 * 楼门厅收发员1人。 (略) 保洁员：负责门前台阶以上的地面、室内地面、墙壁、窗、门、楼梯、卫生间、浴室、更衣室、健身器材的清洁卫生。保证门前无垃圾。室内地面无灰尘、无污渍、无水渍。卫生间无积水、无污渍、无异味。浴室无积水、无头发、健身器材无灰尘。每天对室内地面、卫生间、浴室、健身器材不间断巡查，发现垃圾、灰尘、 (略) 理。 (略) 内干净明亮。爱护保洁工具，每天对 (略) 维保。 (略) 人 (略) 使用制度。水暖电、水源热工程人员：负责掌握各类各种设施、设备的工作原理，保养程序及维修方法。日常巡查，做到至少每两小时巡查 * 遍，巡查范围包括水源热、发电机室、低压配电室、消防水泵、生活供水、高压配电、楼层水电、园内亮化、上下水、排污井等 (略) 工程，发现问题及时检修排除隐患。根据实际维修维护工作需要，及时实施修理，原则上当班任务当班完成，以 (略) ，如遇特殊情况及时汇报。各级各类会议培训班在使用教室、讨论室时，负责保障正常安全用电，空调正常供暖、制冷。认真记录每日工作日记，每月汇总，归档。做好维修设备的管理工作，保管好材料和工具。庭院、外围清扫工作人员：负责校园卫生清扫工作， (略) 、 (略) 、甬路、 (略) ，整洁无纸屑、无枯叶、无杂物，及时清理垃圾桶，保持整洁。地下车库的卫生清扫工作，保持整洁无杂物、无纸屑、无垃圾。地下车库安全保卫工作。库内车辆摆放整齐有序，保证畅通无阻。对出入库车辆做好指挥，并做好登记。 (略) 、 (略) 不间断巡视。完成 * 0平方米草坪、 * 平方米花池的日常卫生维护工作。做好冬季校园内清雪工作。绿化工作人员：完成 * 0平方米草坪、 * 平方米花池的绿化作业及养护工作。校园园林绿化作业包括草坪浇水、补种、打草、施肥、清运；花池浇水、除草、补种、施肥、清运；花草路边景花下种、移花、浇水、施肥；果树补种、浇水、施肥、整形、打药、清运干枝；大小树木维护、浇水、施肥、除病虫害、清除枯枝干；果园翻地、绿化； * 亩旱田耕种。食堂工作人员：厨师长、厨师、改刀、面案、帮厨、保洁员、餐厅 * 楼服务员、餐厅 * 楼服务员，负责接待 (略) 有学员餐、职工餐及临时客餐。按校方规定就餐人数、 (略) ，合理配餐，不得人为浪费。严格按食品管理规范及食品卫生要求加工制作种各类副食品，并始终保持环境卫生、食品卫生，让就餐者食之放心。厨房及前厅各种设备、台案地面符合卫生要求。合理使用水电气，最大限度减少浪费。接受 * 方监督指导及改进意见。宿舍工作人员： * 至 * 楼楼层、房间保洁服务员，前台 * 小时接待员，被服清洗工，负责办理学员及客人的入住、退房手续，每天做好交接记录，有客人入住必须有服务人员值班。负责房间、走廊、大厅等公共设施的卫生清洁。负责床上用品的洗换，房间用品的更换。卫生达到 * 方要求标准。物业服务管理人员：物业经理，常驻 * 方负责全面物业服务管理工作，工资由 * 方支付。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
|
| 3 | 人员配备 | 教学综合楼保洁员：选派不少于3人。教 (略) 服务员：选派不少于1人。教学楼安全监控室保安干事1人，教学楼 * 楼门厅收发员1人。 (略) 保洁员：选派不少于1人。水暖电、水源热工程人员：选派不少于6人。庭院、外围清扫工作人员：选派不少于2人。绿化工作人员：选派不少于2人。食堂工作人员：选派厨师长、厨师、改刀、面案、帮厨、保洁员、餐厅 * 楼服务员、餐厅 * 楼服务员，共不少于 * 人。宿舍工作人员：选派 * 至 * 楼楼层、房间保洁服务员，前台 * 小时接待员，被服清洗工，共不少于7人。物业服务管理人员：选派1名物业经理。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
|
| 4 | 人员管理工作 | 要求物业服务人员提供健康证，并将健康证张贴在公示版上，张贴公示。各岗位工作人员要求：身体健康，品行端正，符合《劳动法》等相关法律规定的用工条件。 (略) 服务员岗位要求：具有初中以上文化程度，具有较强语言表达能力和协调沟通能力，身高1. * 米以上， * 官端正，形象气质佳，身体健康，品行端正。建立劳务人员档案， (略) 会保险，并接转劳务人员各类档案。与员工按照《劳动法》有关规定签订、续签、解除、终止《劳动合同书》；参照 * 方对各岗位工作完成情况的考核结果，按时足额发放劳务人员的劳动报酬。对 (略) 岗前培训，包括岗位技能培训、遵守 * 方各项规章制度和劳动纪律的培训等，教育员工保质保量完成 * 方分配的各项工作任务，保守 * 方秘密。发生劳动争议， * 方直接与员工交涉解决，负责相关仲裁或诉讼程序，采取必要且合法的措施使 * 方免受由此可能引发的争议带来的影响。按照法律规定构成工伤的， * 方按《工伤保险条例》的规定，为其申报工伤认定，按照工伤条例赔付后， (略) 分赔付款。进行人才信息的收集并根据 * 方需求提供备选人才，并 (略) 有相关信息真实有效，由于虚假信息导致 * 方损失的由 * 方负责承担。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
|
| 5 | 监督考核 | 卫生服务方面要求：校园各建筑内外及物品目视无垃圾，无污渍，无水迹， (略) ，干净有光泽。 * 方选派的水、暖、电等技术工人（不少于6人），到 * 方长期工作， * 方按照 * 方确定的工资标准发放工资， (略) 保费用，承担企 (略) (略) 分。 * 方按月将物业服务人员工作餐费支付给 * 方， * 方负责提供物业各岗位工作人员的工作餐。 * 方按照 * 方意见统 * 工作人员服装。各岗位的工资标准由 * * 双方协商确定。根据 * 方实际工作特点和需要，特殊情况下，要求各岗位按时保质保量完成 * 方安排的例如冬季清雪工作等临时紧急性服务工作。因此类服务工作产生的劳务费用，已经包含在本采购项目即全年物业管理服务费中，因此， * 方不再以例如加班费等任何名目和形式给付 * 方。 * 方监督 * 方服务规范和服务质量，对 * 方在服务质量和服务标准上出现的问题，有权向 * 方提出意见并要求其在规定时限内整改。如出现严重影响后勤保障和服务的问题， * 方有权终止合同。 |
负偏离 (0分) 得基础分 (0分) 正偏离 (0分) |
负偏离 负偏离 (0分)无效投标 基本满足要求 得基础分 (0分) 正偏离 正偏离 (+0分) |
招投标大数据
最近搜索
无
热门搜索
无
