贵州银行行内报表系统人力外包服务框架项目供应商征集公告

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贵州银行行内报表系统人力外包服务框架项目供应商征集公告



截止日期: * 日 * : * 止

公告说明: (略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目供应商征集

采购需求描述:

* 、项目名称

(略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目

* 、项目背景

(略) 系统建设, (略) 内报表能准确的提供各项数据,为决策者提供重要依据、 (略) 的经营管理和考核需要,我行拟通过引进人力外包服务的方式,向供应商采购外包开发 (略) 内管理报表系统开发的需要。

* 、潜在供应商资格要求

1.具备独立法人资格,具有满足人力外包需要的技术力量、财务能力和良好的信誉;

2.公司注册资金 * 万元及以上;

截止日期: * 日 * : * 止

公告说明: (略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目供应商征集

采购需求描述:

* 、项目名称

(略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目

* 、项目背景

(略) 系统建设, (略) 内报表能准确的提供各项数据,为决策者提供重要依据、 (略) 的经营管理和考核需要,我行拟通过引进人力外包服务的方式,向供应商采购外包开发 (略) 内管理报表系统开发的需要。

* 、潜在供应商资格要求

1.具备独立法人资格,具有满足人力外包需要的技术力量、财务能力和良好的信誉;

2.公司注册资金 * 万元及以上;

3.ISO * 认证或CMMI3及以上;

4.具备为本项目提供稳定服务的能力;

5.最近 * 年内,各项经营活动没有重大违法记录,没 (略) 会责任的不良信息;

6.与其它报名的供应商不存在任何关联关系。

* 、项目要求

( * )基本要求

我行采购可以提供人力外包开发服务的供应商, (略) 内报表系统开发工作。 (略) 与其商务谈判确定开发人员的人月单价。

本次征集的供应商,应具备持续、稳定提供外包开发人员的资质和能力,提供的人 (略) 行内报表系统的开发要求。

( * )供应商意愿要求

1. (略) 项目开发、人员管理、财务管理等相关规定;

2. (略) 签订人力外包管理相关的协议,包括但不限于保密协议、服务承诺书、外包服务水平协议、工作计划任务书等;

3. (略) 相关规定对项目 (略) 考核、评价、奖励和扣罚;

4. (略) 内部、我 (略) 机构、我行 (略) (略) 监督、检查及审计等。

( * )人员要求

1、人力外包开发人员要求:

2、全日制本科及以上学历,计算机及相关专业优先;

3、 (略) 报表开发经验

4、精通Java语言,熟悉WEBLOGIC、TOMCAT等消息中间件。

5、熟悉Oracle、MySQL等传统关系型数据库及HADOOP开发经验。

有良好的逻辑分析能力和沟通表达能力,思维敏捷,执 行力强,对待工作认真严谨、责任心强,具备较强的学习能力 (略) 协作能力。

( * )其他要求

本项目不接受联合体,不允许转包或分包。

* 、潜在供应商需提交的材料及方式、时间

( * )需提交材料:

1.公司营业执照、 (略) 介绍等相关资料;

2.提供公司联系人、电话、电子邮箱、地址等;

3.“信用中国”网站查询结果(近 * 年)的打印件;

4.提供近2年经审计的财务报表(年报);

5.近3年内实施的项目相关案例 * 个或以上,需至少提供案例清单、合同首页、盖章页复印件,可隐去公司名称和价格。

6.派出 (略) 成员主要工作成绩及亮点佐证资料,团队优势及成功经验成果展示资料。

7.供应商的其他与该项目有关的资料。

注:1.上述资料均需提供加盖公章的扫描件,并形成 * 个PDF或WORD格式文件(形成多个文件的不符合要求)。供应商须对资料的清晰程度负责,若因资料模糊不清导致的此次征集审查不通过,自行承担相关责任。上述资料中禁止出现任何附加条件的声明、说明等,若出现上述情 (略) 理。

2.我行会组织人员严格按照资格审查标准对报 (略) 公开审查。(资格审查标准详见https:/ 点击查看>>

( * )提交方式:

1.报名截止时间: * 日 * : * 止。

2.报名方式:供应商请于上述规定时间内 (略) 集采平台(https:/ 点击查看>> )进行注册,注册过程中,请选择注册成为供应商,并且申请类型选择“ (略) ”(注册步骤详见https:/ 点击查看>> ,审核通过后,在线上传报名材料。如已注册,可直接报名, (略) 查看审核信息。(注:供应商须对报名信息和资料的真实性负责,如提供虚假资料,并由此承担法律风险和赔偿责任。)。

( * )联系方式

技术联系人:王元强( (略) )

电话: 点击查看>>

邮箱: * gzc 点击查看>>

平台技术支持电话: 点击查看>>

(略) :中国金 (略) 、 (略) 省招标投标公共服务平台、 (略) (略)

征集人: (略)

* 日




截止日期: * 日 * : * 止

公告说明: (略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目供应商征集

采购需求描述:

* 、项目名称

(略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目

* 、项目背景

(略) 系统建设, (略) 内报表能准确的提供各项数据,为决策者提供重要依据、 (略) 的经营管理和考核需要,我行拟通过引进人力外包服务的方式,向供应商采购外包开发 (略) 内管理报表系统开发的需要。

* 、潜在供应商资格要求

1.具备独立法人资格,具有满足人力外包需要的技术力量、财务能力和良好的信誉;

2.公司注册资金 * 万元及以上;

截止日期: * 日 * : * 止

公告说明: (略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目供应商征集

采购需求描述:

* 、项目名称

(略) 内管理报表系统人力外包服务框架项目

* 、项目背景

(略) 系统建设, (略) 内报表能准确的提供各项数据,为决策者提供重要依据、 (略) 的经营管理和考核需要,我行拟通过引进人力外包服务的方式,向供应商采购外包开发 (略) 内管理报表系统开发的需要。

* 、潜在供应商资格要求

1.具备独立法人资格,具有满足人力外包需要的技术力量、财务能力和良好的信誉;

2.公司注册资金 * 万元及以上;

3.ISO * 认证或CMMI3及以上;

4.具备为本项目提供稳定服务的能力;

5.最近 * 年内,各项经营活动没有重大违法记录,没 (略) 会责任的不良信息;

6.与其它报名的供应商不存在任何关联关系。

* 、项目要求

( * )基本要求

我行采购可以提供人力外包开发服务的供应商, (略) 内报表系统开发工作。 (略) 与其商务谈判确定开发人员的人月单价。

本次征集的供应商,应具备持续、稳定提供外包开发人员的资质和能力,提供的人 (略) 行内报表系统的开发要求。

( * )供应商意愿要求

1. (略) 项目开发、人员管理、财务管理等相关规定;

2. (略) 签订人力外包管理相关的协议,包括但不限于保密协议、服务承诺书、外包服务水平协议、工作计划任务书等;

3. (略) 相关规定对项目 (略) 考核、评价、奖励和扣罚;

4. (略) 内部、我 (略) 机构、我行 (略) (略) 监督、检查及审计等。

( * )人员要求

1、人力外包开发人员要求:

2、全日制本科及以上学历,计算机及相关专业优先;

3、 (略) 报表开发经验

4、精通Java语言,熟悉WEBLOGIC、TOMCAT等消息中间件。

5、熟悉Oracle、MySQL等传统关系型数据库及HADOOP开发经验。

有良好的逻辑分析能力和沟通表达能力,思维敏捷,执 行力强,对待工作认真严谨、责任心强,具备较强的学习能力 (略) 协作能力。

( * )其他要求

本项目不接受联合体,不允许转包或分包。

* 、潜在供应商需提交的材料及方式、时间

( * )需提交材料:

1.公司营业执照、 (略) 介绍等相关资料;

2.提供公司联系人、电话、电子邮箱、地址等;

3.“信用中国”网站查询结果(近 * 年)的打印件;

4.提供近2年经审计的财务报表(年报);

5.近3年内实施的项目相关案例 * 个或以上,需至少提供案例清单、合同首页、盖章页复印件,可隐去公司名称和价格。

6.派出 (略) 成员主要工作成绩及亮点佐证资料,团队优势及成功经验成果展示资料。

7.供应商的其他与该项目有关的资料。

注:1.上述资料均需提供加盖公章的扫描件,并形成 * 个PDF或WORD格式文件(形成多个文件的不符合要求)。供应商须对资料的清晰程度负责,若因资料模糊不清导致的此次征集审查不通过,自行承担相关责任。上述资料中禁止出现任何附加条件的声明、说明等,若出现上述情 (略) 理。

2.我行会组织人员严格按照资格审查标准对报 (略) 公开审查。(资格审查标准详见https:/ 点击查看>>

( * )提交方式:

1.报名截止时间: * 日 * : * 止。

2.报名方式:供应商请于上述规定时间内 (略) 集采平台(https:/ 点击查看>> )进行注册,注册过程中,请选择注册成为供应商,并且申请类型选择“ (略) ”(注册步骤详见https:/ 点击查看>> ,审核通过后,在线上传报名材料。如已注册,可直接报名, (略) 查看审核信息。(注:供应商须对报名信息和资料的真实性负责,如提供虚假资料,并由此承担法律风险和赔偿责任。)。

( * )联系方式

技术联系人:王元强( (略) )

电话: 点击查看>>

邮箱: * gzc 点击查看>>

平台技术支持电话: 点击查看>>

(略) :中国金 (略) 、 (略) 省招标投标公共服务平台、 (略) (略)

征集人: (略)

* 日


    
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