企业综合实力

（ * 分）

企业人员

配备

5分

1.本项目 (略) 配备：

技术负责人具备工程类专业高级工程师职称得1分，造价负责人具有工程造价专业高级工程师得1分；施工员、质量员、安全员均具有中级及以上职称的得1分，不齐全不得分。

2.本项目 (略) 配备：

具有工艺美术类或环境艺术设计类高级工程师职称得1分；装饰装修专业、暖通专业、给排水专业均具有高级工程师职称的得1分，不齐全不得分。

职称 (略) 部门或政 (略) 门颁发，专业以职称证书为准；施工技术人员提供岗位证书。

注：以上人员必须为本单位正式员工， (略) 网上查询。

项目负责人类似业绩

4分

1、施工项目负责人： * 日以来（合同签订时间为准），单项工程合同造价 * 万元及 (略) 布展（或陈列）工程施工业 (略) 布展（或陈列） EPC项目中担任施工项目经理的业绩, * 个2分，最高2分。

2、深化设计负责人： * 日以来（合同签订时间为准），在单项施工合同工程造价 * 万元及 (略) 布展（或陈列）工程中担任设计负责人的设计业 (略) 布展（或陈列）EPC项目中担任设计负责人的业绩 * 个2分，最高2分。

注：提供中标通知书、施工合同、竣工验收证明材料，缺 * 不可。

企业

奖项荣誉

6分

1、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准） (略) 布展（或陈列）工程业绩获得过国家级奖项每个得2分，满分4分，没有不得分。

2、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准） (略) 布展（或陈列）工程业绩获得过文明工地（或标准化工地）每个得1分，满分2分，没有不得分。

备注：

国家级奖项指：“鲁班奖”或“中国建筑工程装饰奖”或“ (略) 十大陈列展览精品奖”等。

文明工地指： (略) 门颁发的文明工地或标准化星级工地。

获奖项目提供中标通知书、合同、竣工验收报告和获奖证书证明材料原件备查，缺 * 不可。

企业综合实力

（ * 分）

企业人员

配备

5分

1.本项目 (略) 配备：

技术负责人具备工程类专业高级工程师职称得1分；拟配备施工员、质量员、安全员中每具有 * 个中级及以上职称的得0.5分，最高1.5分。

2.本项目 (略) 配备：

具有工艺美术类或环境艺术设计类或室内设计类高级职称得1分；拟配备装饰装修专业、暖通专业、给排水专业人员中每具有 * 个中级及以上职称的得0.5分，最高1.5分。

职称 (略) 部门或政 (略) 门颁发，专业以职称证书为准；施工技术人员提供岗位证书。

注：以上人员必须为本单位正式员工， (略) 网上查询。

项目负责人类似业绩

4分

1.施工项目负责人： * 日以来（合同签订时间为准），单项工程合同造价 * 万元及以上的类似工程或在类似工程EPC项目中担任施工项目经理的业绩, * 个2分，最高2分。

2.深化设计负责人： * 日以来（合同签订时间为准），在单项施工合同工程造价 * 万元及以上的类似工程中担任设计负责人的设计业绩或在类似工程EPC项目中担任设计负责人的业绩 * 个2分，最高2分。

注：本项目类似工程 (略) 、 (略) 、 (略) 展陈项目，需提供中标通知书、施工合同、竣工验收证明材料，缺 * 不可。

企业

奖项荣誉

6分

1、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准）完成的类似工程业绩获得过国家级奖项每个得2分，满分4分，没有不得分。

2、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准）完成的类似工程业绩获得过文明工地（或标准化工地）每个得1分，满分2分，没有不得分。

备注：本项目类似工程 (略) 、 (略) 、 (略) 展陈项目，

国家级奖项指：“鲁班奖”、“中国建筑工程装饰奖”、“ (略) 十大陈列展览精品奖”及“ (略) 十大陈列展览特别奖”等。

文明工地指： (略) 门颁发的文明工地或标准化星级工地。

获奖项目提供中标通知书、合同、竣工验收报告和获奖证书证明材料原件备查，缺 * 不可。

企业综合实力

（ * 分）

企业人员

配备

5分

1.本项目 (略) 配备：

技术负责人具备工程类专业高级工程师职称得1分，造价负责人具有工程造价专业高级工程师得1分；施工员、质量员、安全员均具有中级及以上职称的得1分，不齐全不得分。

2.本项目 (略) 配备：

具有工艺美术类或环境艺术设计类高级工程师职称得1分；装饰装修专业、暖通专业、给排水专业均具有高级工程师职称的得1分，不齐全不得分。

职称 (略) 部门或政 (略) 门颁发，专业以职称证书为准；施工技术人员提供岗位证书。

注：以上人员必须为本单位正式员工， (略) 网上查询。

项目负责人类似业绩

4分

1、施工项目负责人： * 日以来（合同签订时间为准），单项工程合同造价 * 万元及 (略) 布展（或陈列）工程施工业 (略) 布展（或陈列） EPC项目中担任施工项目经理的业绩, * 个2分，最高2分。

2、深化设计负责人： * 日以来（合同签订时间为准），在单项施工合同工程造价 * 万元及 (略) 布展（或陈列）工程中担任设计负责人的设计业 (略) 布展（或陈列）EPC项目中担任设计负责人的业绩 * 个2分，最高2分。

注：提供中标通知书、施工合同、竣工验收证明材料，缺 * 不可。

企业

奖项荣誉

6分

1、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准） (略) 布展（或陈列）工程业绩获得过国家级奖项每个得2分，满分4分，没有不得分。

2、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准） (略) 布展（或陈列）工程业绩获得过文明工地（或标准化工地）每个得1分，满分2分，没有不得分。

备注：

国家级奖项指：“鲁班奖”或“中国建筑工程装饰奖”或“ (略) 十大陈列展览精品奖”等。

文明工地指： (略) 门颁发的文明工地或标准化星级工地。

获奖项目提供中标通知书、合同、竣工验收报告和获奖证书证明材料原件备查，缺 * 不可。

企业综合实力

（ * 分）

企业人员

配备

5分

1.本项目 (略) 配备：

技术负责人具备工程类专业高级工程师职称得1分；拟配备施工员、质量员、安全员中每具有 * 个中级及以上职称的得0.5分，最高1.5分。

2.本项目 (略) 配备：

具有工艺美术类或环境艺术设计类或室内设计类高级职称得1分；拟配备装饰装修专业、暖通专业、给排水专业人员中每具有 * 个中级及以上职称的得0.5分，最高1.5分。

职称 (略) 部门或政 (略) 门颁发，专业以职称证书为准；施工技术人员提供岗位证书。

注：以上人员必须为本单位正式员工， (略) 网上查询。

项目负责人类似业绩

4分

1.施工项目负责人： * 日以来（合同签订时间为准），单项工程合同造价 * 万元及以上的类似工程或在类似工程EPC项目中担任施工项目经理的业绩, * 个2分，最高2分。

2.深化设计负责人： * 日以来（合同签订时间为准），在单项施工合同工程造价 * 万元及以上的类似工程中担任设计负责人的设计业绩或在类似工程EPC项目中担任设计负责人的业绩 * 个2分，最高2分。

注：本项目类似工程 (略) 、 (略) 、 (略) 展陈项目，需提供中标通知书、施工合同、竣工验收证明材料，缺 * 不可。

企业

奖项荣誉

6分

1、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准）完成的类似工程业绩获得过国家级奖项每个得2分，满分4分，没有不得分。

2、投标人自 * 日起至投标截止日（以获奖证书时间为准）完成的类似工程业绩获得过文明工地（或标准化工地）每个得1分，满分2分，没有不得分。

备注：本项目类似工程 (略) 、 (略) 、 (略) 展陈项目，

国家级奖项指：“鲁班奖”、“中国建筑工程装饰奖”、“ (略) 十大陈列展览精品奖”及“ (略) 十大陈列展览特别奖”等。

文明工地指： (略) 门颁发的文明工地或标准化星级工地。

获奖项目提供中标通知书、合同、竣工验收报告和获奖证书证明材料原件备查，缺 * 不可。