武汉航天城同济医院(武汉航天城医院、武汉同济航天城医院)基本账户开户银行服务项目更正公告
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武汉航天城同济医院(武汉航天城医院、武汉同济航天城医院)基本账户开户银行服务项目更正公告
| 公告信息： | |||
| 采购项目名称 | (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)基本 (略) 服务项目 | ||
| 品目 | 服务/金融服务/银行服务/ (略) 服务 | ||
| 采购单位 | (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院) | ||
| 行政区域 | (略) 省 | 公告时间 | * 日 * : * |
| 首次公告日期 | * 日 | 更正日期 | * 日 |
| 更正事项 | 采购文件 | ||
| 联系人及联系方式： | |||
| 项目联系人 | 王攀登、孙宁宁 | ||
| 项目联系电话 | 点击查看>> | ||
| 采购单位 | (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院) | ||
| 采购单位地址 | (略) (略) (略) | ||
| 采购单位联系方式 | 陈主任 点击查看>> | ||
| 代理机构名称 | (略) 国 (略) 有限公司 | ||
| 代理机构地址 | (略) 市 (略) 区中北路 * 号中 (略) * 楼 | ||
| 代理机构联系方式 | 王攀登、孙宁宁 点击查看>> | ||
| 附件： | |||
| 附件1 | http:/ 点击查看>> (略) 4. * .doc | ||
* 、项目基本情况
原公告的采购项目编号：ZB 点击查看>> -ZCFW *
原公告的采购项目名称： (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)基本 (略) 服务项目
首次公告日期： * 日
* 、更正信息
更正事项：采购文件
更正内容：
各投标人:
(略) 国 (略) 有限公司 (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)的委托， (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院) (略) 采购。现对本项目澄清如下:
* 、对“第 * 章 采购需求- * 、账户服务要求”中内容做以下修改：
1.删除“ * 、提供信息化建设方案， (略) 信息化建设。”
2.删除“ * 、投标人承 (略) 后期信息化建设提供资金、技术支持。”
* 、对“第 * 章 评标方法、程序及标准- * 、评审因素及评分标准”中内容做以下修改：
原“评审因素及评分标准”为
评标分项 | 分值 | 子项目及分值 | |
(略) 分（ * 分） | 服务环境（ * 分） | 2 | 营业厅内环境整洁，卫生状况良好，光线充足，绿色植物长青长绿。环境良好2分，环境 * 般1分，环境差0分。（ (略) 点环境实际图片） |
2 | 具备各类服务设施、机具、自助设备等，且可以使用正常，满足得1分，不满足不得分；（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） 并及时对以上服务设施、机具、 (略) 维护管理，满足的1分，不满足不得分。（提供相关证明） | ||
1 | 建立业务等候时间预先制度，设立叫号机，满足得1分，不满足不得分。（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） | ||
2 | 设置便于客户监督，与当班员工相符的服务监督牌(员工牌)，满足得1分，不满足不得分； （提供相关证明材料） 具有客户意见簿，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
2 | 为客户提供必要的便民服务区域，满足得1分，不满足不得分；（提供相关证明材料） 提供便民设施，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
1 | 设置有“ * 米线"或相当功能的设施，保证客户在办理业务时相关信息安全保密，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
账户管理服务（6分） | 2 | 承诺对账日清月结，客户经理每周送达对公交易回单和接收支付单据，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
2 | (略) 对 (略) 柜面可享受VIP服务，对开设和到期变更个人工资账户及公务卡等业务，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
2 | 承诺自 (略) 减免，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
资金结算服务（ * 分） | 3 | 承诺当日实现资金收付款及时到账的，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
3 | 每月首个工作日内分别向采购人提供电子文档和纸质凭证提供上个月资金进出明细账，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人对公业务出现拒收、退票等情况及时还原采购人资金帐户，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人拨款账户收支必须及时入账， (略) 与单位余额实时 * 致，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
经营状况（8分） | 5 | 资本充足率：根据 (略) * 年年报数据， * .5%以下不得分，基数为 * .5%得1分，每增加1个百分点加1分（不足1个百分点不加分），最高得5分。（ (略) 官网公布数据） | |
3 | 流动性比例：根据 (略) * 年年报数据， * %以下不得分，基数为 * %得1分，每增加 * 个百分点加1分（不足 * 个百分点不加分），最高得3分。（ (略) 官网公布数据） | ||
综合实力（6分） | 6 | (略) (略) (略) 年度综合评价指标： * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分。（提供年度综合评价文件等证明材料） | |
(略) 会发展贡献（3分） | 3 | (略) * 年至今获得过 (略) 省人民政府关于金融支持 (略) 经济发展突出贡献单位的通报，每获得 * 次得1分，最多得3分。（提供政府文件等证明材料） | |
(略) 分（ * 分） | 安全保障及风险防控（ * 分） | 6 | 具有安全保障制度 (略) 理机制，方案科学、合理、可行的得6-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 |
7 | 具有风险防控措施，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
6 | (略) 提供的对各项信息和指令的保密措施情况，是否能够建立接口应急预案，并 (略) 保障措施及预案，方案科学、合理、可行的得6-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
业务培训（5分） | 5 | (略) 财务及医疗人员提供金融知识及技能培训，方案科学、合理、可行的得5-4分，方案合理、可行的得3-2分，方案合理、 (略) 的得1分。未提供不得分。 | |
信息化建设（8分） | 8 | 提供信息化建设方案， (略) 信息化建设，方案科学、合理、可行的得8-7分，方案合理、可行的得6-4分，方案合理、 (略) 的得3-1分。未提供不得分。 | |
利率方案（5分） | 5 | 制定利率方案，在服务期间出现高于协定存款的政策允许存款方式，应第 * 时间与采购人协商并更改存款方式，方案科学、合理、可行的得5-4分，方案合理、可行的得3-2分，方案合理、 (略) 的得1分。未提供不得分。 | |
(略) 情况（6分） | 1 | 拟派客户经理具备本科及以上学历得1分。提供证明材料。 | |
5 | (略) ， (略) 分管领导及 (略) 负责人，有详尽职责分工和服务内容，定期上门交流沟通，并在方案中明确每月上门交流次数，团队配备科学、合理、可行的得5-4分，团队配备合理、可行的得3-2分，团队配备合理、 (略) 的得1分。 | ||
现场讲解（ * 分） | * | (略) 讲解情况打分（讲解形式不限，PPT、视频等均可），内容包括投标人基本情况介绍、专项服务方案、增值（优惠）服务方案、合理化建议等，对方案、建议合理度及讲 (略) 评价，优的得 * -9分，良好的得8-5分， * 般的得4-1分。（讲解时间不得超 * 分钟） | |
总分 | * | ||
现调整为
评标分项 | 分值 | 子项目及分值 | |
(略) 分（ * 分） | 服务环境（ * 分） | 2 | 营业厅内环境整洁，卫生状况良好，光线充足，绿色植物长青长绿。环境良好2分，环境 * 般1分，环境差0分。（ (略) 点环境实际图片） |
2 | 具备各类服务设施、机具、自助设备等，且可以使用正常，满足得1分，不满足不得分；（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） 并及时对以上服务设施、机具、 (略) 维护管理，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明） | ||
1 | 建立业务等候时间预先制度，设立叫号机，满足得1分，不满足不得分。（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） | ||
2 | 设置便于客户监督，与当班员工相符的服务监督牌(员工牌)，满足得1分，不满足不得分； （提供相关证明材料） 具有客户意见簿，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
2 | 为客户提供必要的便民服务区域，满足得1分，不满足不得分；（提供相关证明材料） 提供便民设施，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
1 | 设置有“ * 米线"或相当功能的设施，保证客户在办理业务时相关信息安全保密，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
账户管理服务（6分） | 2 | 承诺对账日清月结，客户经理每周送达对公交易回单和接收支付单据，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
2 | (略) 对 (略) 柜面可享受VIP服务，对开设和到期变更个人工资账户及公务卡等业务，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
2 | 承诺自 (略) 减免，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
资金结算服务（ * 分） | 3 | 承诺当日实现资金收付款及时到账的，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
3 | 每月首个工作日内分别向采购人提供电子文档和纸质凭证提供上个月资金进出明细账，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人对公业务出现拒收、退票等情况及时还原采购人资金帐户，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人拨款账户收支必须及时入账， (略) 与单位余额实时 * 致，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
经营状况（8分） | 5 | 资本充足率：根据 (略) * 年年报数据， * .5%以下不得分，基数为 * .5%得1分，每增加1个百分点加1分（不足1个百分点不加分），最高得5分。（ (略) 官网公布数据） | |
3 | 流动性比例：根据 (略) * 年年报数据， * %以下不得分，基数为 * %得1分，每增加 * 个百分点加1分（不足 * 个百分点不加分），最高得3分。（ (略) 官网公布数据） | ||
综合实力（6分） | 6 | (略) (略) (略) 年度综合评价指标： * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分。（提供年度综合评价文件等证明材料） | |
(略) 会发展贡献（3分） | 3 | (略) * 年至今获得过 (略) 省人民政府关于金融支持 (略) 经济发展突出贡献单位的通报，每获得 * 次得1分，最多得3分。（提供政府文件等证明材料） | |
(略) 分（ * 分） | 安全保障及风险防控（ * 分） | 7 | 具有安全保障制度 (略) 理机制，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 |
7 | 具有风险防控措施，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
7 | (略) 提供的对各项信息和指令的保密措施情况，是否能够建立接口应急预案，并 (略) 保障措施及预案，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
业务培训（7分） | 7 | (略) 财务及医疗人员提供金融知识及技能培训，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | |
投标文件制作情况（4分） | 4 | 文件内容完整、页码清晰、无文字错误、有详细目录、按页码顺序编制，查阅方便的得4-3分，内容完整、有详细目录、翻阅无障碍的得2分，内容完整、有目录、翻阅基本障碍的得1分，文件散落、页码不全、盖章或署名不全、存在明显文字错误的不得分。 | |
利率方案（5分） | 5 | 制定利率方案，在服务期间出现高于协定存款的政策允许存款方式，应第 * 时间与采购人协商并更改存款方式，方案科学、合理、可行的得5-4分，方案合理、可行的得3-2分，方案合理、 (略) 的得1分。未提供不得分。 | |
(略) 情况（6分） | 1 | 拟派客户经理具备本科及以上学历得1分。提供证明材料。 | |
5 | (略) ， (略) 分管领导及 (略) 负责人，有详尽职责分工和服务内容，定期上门交流沟通，并在方案中明确每月上门交流次数，团队配备科学、合理、可行的得5-4分，团队配备合理、可行的得3-2分，团队配备合理、 (略) 的得1分。 | ||
现场讲解（ * 分） | * | (略) 讲解情况打分（讲解形式不限，PPT、视频等均可），内容包括投标人基本情况介绍、专项服务方案、增值（优惠）服务方案、合理化建议等，对方案、建议合理度及讲 (略) 评价，优的得 * -9分，良好的得8-5分， * 般的得4-1分。（讲解时间不得超 * 分钟，讲 (略) 抽签为准） | |
总分 | * | ||
其他内容不变，特此公告。
(略) 国 (略) 有限公司
* 日
更正日期： * 日
* 、其他补充事宜
无
* 、 (略) 内容提出询问，请按以下方式联系。
1.采购人信息
名 称： (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)
地址： (略) (略) (略)
联系方式：陈主任 点击查看>>
2.采购代理机构信息
名 称： (略) 国 (略) 有限公司
地 址： (略) 市 (略) 区中北路 * 号中 (略) * 楼
联系方式：王攀登、孙宁宁 点击查看>>
3.项目联系方式
项目联系人：王攀登、孙宁宁
电 话： 点击查看>>
| 公告信息： | |||
| 采购项目名称 | (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)基本 (略) 服务项目 | ||
| 品目 | 服务/金融服务/银行服务/ (略) 服务 | ||
| 采购单位 | (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院) | ||
| 行政区域 | (略) 省 | 公告时间 | * 日 * : * |
| 首次公告日期 | * 日 | 更正日期 | * 日 |
| 更正事项 | 采购文件 | ||
| 联系人及联系方式： | |||
| 项目联系人 | 王攀登、孙宁宁 | ||
| 项目联系电话 | 点击查看>> | ||
| 采购单位 | (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院) | ||
| 采购单位地址 | (略) (略) (略) | ||
| 采购单位联系方式 | 陈主任 点击查看>> | ||
| 代理机构名称 | (略) 国 (略) 有限公司 | ||
| 代理机构地址 | (略) 市 (略) 区中北路 * 号中 (略) * 楼 | ||
| 代理机构联系方式 | 王攀登、孙宁宁 点击查看>> | ||
| 附件： | |||
| 附件1 | http:/ 点击查看>> (略) 4. * .doc | ||
* 、项目基本情况
原公告的采购项目编号：ZB 点击查看>> -ZCFW *
原公告的采购项目名称： (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)基本 (略) 服务项目
首次公告日期： * 日
* 、更正信息
更正事项：采购文件
更正内容：
各投标人:
(略) 国 (略) 有限公司 (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)的委托， (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院) (略) 采购。现对本项目澄清如下:
* 、对“第 * 章 采购需求- * 、账户服务要求”中内容做以下修改：
1.删除“ * 、提供信息化建设方案， (略) 信息化建设。”
2.删除“ * 、投标人承 (略) 后期信息化建设提供资金、技术支持。”
* 、对“第 * 章 评标方法、程序及标准- * 、评审因素及评分标准”中内容做以下修改：
原“评审因素及评分标准”为
评标分项 | 分值 | 子项目及分值 | |
(略) 分（ * 分） | 服务环境（ * 分） | 2 | 营业厅内环境整洁，卫生状况良好，光线充足，绿色植物长青长绿。环境良好2分，环境 * 般1分，环境差0分。（ (略) 点环境实际图片） |
2 | 具备各类服务设施、机具、自助设备等，且可以使用正常，满足得1分，不满足不得分；（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） 并及时对以上服务设施、机具、 (略) 维护管理，满足的1分，不满足不得分。（提供相关证明） | ||
1 | 建立业务等候时间预先制度，设立叫号机，满足得1分，不满足不得分。（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） | ||
2 | 设置便于客户监督，与当班员工相符的服务监督牌(员工牌)，满足得1分，不满足不得分； （提供相关证明材料） 具有客户意见簿，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
2 | 为客户提供必要的便民服务区域，满足得1分，不满足不得分；（提供相关证明材料） 提供便民设施，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
1 | 设置有“ * 米线"或相当功能的设施，保证客户在办理业务时相关信息安全保密，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
账户管理服务（6分） | 2 | 承诺对账日清月结，客户经理每周送达对公交易回单和接收支付单据，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
2 | (略) 对 (略) 柜面可享受VIP服务，对开设和到期变更个人工资账户及公务卡等业务，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
2 | 承诺自 (略) 减免，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
资金结算服务（ * 分） | 3 | 承诺当日实现资金收付款及时到账的，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
3 | 每月首个工作日内分别向采购人提供电子文档和纸质凭证提供上个月资金进出明细账，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人对公业务出现拒收、退票等情况及时还原采购人资金帐户，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人拨款账户收支必须及时入账， (略) 与单位余额实时 * 致，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
经营状况（8分） | 5 | 资本充足率：根据 (略) * 年年报数据， * .5%以下不得分，基数为 * .5%得1分，每增加1个百分点加1分（不足1个百分点不加分），最高得5分。（ (略) 官网公布数据） | |
3 | 流动性比例：根据 (略) * 年年报数据， * %以下不得分，基数为 * %得1分，每增加 * 个百分点加1分（不足 * 个百分点不加分），最高得3分。（ (略) 官网公布数据） | ||
综合实力（6分） | 6 | (略) (略) (略) 年度综合评价指标： * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分。（提供年度综合评价文件等证明材料） | |
(略) 会发展贡献（3分） | 3 | (略) * 年至今获得过 (略) 省人民政府关于金融支持 (略) 经济发展突出贡献单位的通报，每获得 * 次得1分，最多得3分。（提供政府文件等证明材料） | |
(略) 分（ * 分） | 安全保障及风险防控（ * 分） | 6 | 具有安全保障制度 (略) 理机制，方案科学、合理、可行的得6-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 |
7 | 具有风险防控措施，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
6 | (略) 提供的对各项信息和指令的保密措施情况，是否能够建立接口应急预案，并 (略) 保障措施及预案，方案科学、合理、可行的得6-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
业务培训（5分） | 5 | (略) 财务及医疗人员提供金融知识及技能培训，方案科学、合理、可行的得5-4分，方案合理、可行的得3-2分，方案合理、 (略) 的得1分。未提供不得分。 | |
信息化建设（8分） | 8 | 提供信息化建设方案， (略) 信息化建设，方案科学、合理、可行的得8-7分，方案合理、可行的得6-4分，方案合理、 (略) 的得3-1分。未提供不得分。 | |
利率方案（5分） | 5 | 制定利率方案，在服务期间出现高于协定存款的政策允许存款方式，应第 * 时间与采购人协商并更改存款方式，方案科学、合理、可行的得5-4分，方案合理、可行的得3-2分，方案合理、 (略) 的得1分。未提供不得分。 | |
(略) 情况（6分） | 1 | 拟派客户经理具备本科及以上学历得1分。提供证明材料。 | |
5 | (略) ， (略) 分管领导及 (略) 负责人，有详尽职责分工和服务内容，定期上门交流沟通，并在方案中明确每月上门交流次数，团队配备科学、合理、可行的得5-4分，团队配备合理、可行的得3-2分，团队配备合理、 (略) 的得1分。 | ||
现场讲解（ * 分） | * | (略) 讲解情况打分（讲解形式不限，PPT、视频等均可），内容包括投标人基本情况介绍、专项服务方案、增值（优惠）服务方案、合理化建议等，对方案、建议合理度及讲 (略) 评价，优的得 * -9分，良好的得8-5分， * 般的得4-1分。（讲解时间不得超 * 分钟） | |
总分 | * | ||
现调整为
评标分项 | 分值 | 子项目及分值 | |
(略) 分（ * 分） | 服务环境（ * 分） | 2 | 营业厅内环境整洁，卫生状况良好，光线充足，绿色植物长青长绿。环境良好2分，环境 * 般1分，环境差0分。（ (略) 点环境实际图片） |
2 | 具备各类服务设施、机具、自助设备等，且可以使用正常，满足得1分，不满足不得分；（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） 并及时对以上服务设施、机具、 (略) 维护管理，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明） | ||
1 | 建立业务等候时间预先制度，设立叫号机，满足得1分，不满足不得分。（提供相关设备购置发票或设备图片等证明） | ||
2 | 设置便于客户监督，与当班员工相符的服务监督牌(员工牌)，满足得1分，不满足不得分； （提供相关证明材料） 具有客户意见簿，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
2 | 为客户提供必要的便民服务区域，满足得1分，不满足不得分；（提供相关证明材料） 提供便民设施，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
1 | 设置有“ * 米线"或相当功能的设施，保证客户在办理业务时相关信息安全保密，满足得1分，不满足不得分。（提供相关证明材料） | ||
账户管理服务（6分） | 2 | 承诺对账日清月结，客户经理每周送达对公交易回单和接收支付单据，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
2 | (略) 对 (略) 柜面可享受VIP服务，对开设和到期变更个人工资账户及公务卡等业务，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
2 | 承诺自 (略) 减免，满足得2分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
资金结算服务（ * 分） | 3 | 承诺当日实现资金收付款及时到账的，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | |
3 | 每月首个工作日内分别向采购人提供电子文档和纸质凭证提供上个月资金进出明细账，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人对公业务出现拒收、退票等情况及时还原采购人资金帐户，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
3 | 承诺采购人拨款账户收支必须及时入账， (略) 与单位余额实时 * 致，满足得3分，不满足不得分。（提供承诺函） | ||
经营状况（8分） | 5 | 资本充足率：根据 (略) * 年年报数据， * .5%以下不得分，基数为 * .5%得1分，每增加1个百分点加1分（不足1个百分点不加分），最高得5分。（ (略) 官网公布数据） | |
3 | 流动性比例：根据 (略) * 年年报数据， * %以下不得分，基数为 * %得1分，每增加 * 个百分点加1分（不足 * 个百分点不加分），最高得3分。（ (略) 官网公布数据） | ||
综合实力（6分） | 6 | (略) (略) (略) 年度综合评价指标： * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分； * 年度：A级得2分，B级得1分。（提供年度综合评价文件等证明材料） | |
(略) 会发展贡献（3分） | 3 | (略) * 年至今获得过 (略) 省人民政府关于金融支持 (略) 经济发展突出贡献单位的通报，每获得 * 次得1分，最多得3分。（提供政府文件等证明材料） | |
(略) 分（ * 分） | 安全保障及风险防控（ * 分） | 7 | 具有安全保障制度 (略) 理机制，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 |
7 | 具有风险防控措施，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
7 | (略) 提供的对各项信息和指令的保密措施情况，是否能够建立接口应急预案，并 (略) 保障措施及预案，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | ||
业务培训（7分） | 7 | (略) 财务及医疗人员提供金融知识及技能培训，方案科学、合理、可行的得7-5分，方案合理、可行的得4-3分，方案合理、 (略) 的得2-1分。未提供不得分。 | |
投标文件制作情况（4分） | 4 | 文件内容完整、页码清晰、无文字错误、有详细目录、按页码顺序编制，查阅方便的得4-3分，内容完整、有详细目录、翻阅无障碍的得2分，内容完整、有目录、翻阅基本障碍的得1分，文件散落、页码不全、盖章或署名不全、存在明显文字错误的不得分。 | |
利率方案（5分） | 5 | 制定利率方案，在服务期间出现高于协定存款的政策允许存款方式，应第 * 时间与采购人协商并更改存款方式，方案科学、合理、可行的得5-4分，方案合理、可行的得3-2分，方案合理、 (略) 的得1分。未提供不得分。 | |
(略) 情况（6分） | 1 | 拟派客户经理具备本科及以上学历得1分。提供证明材料。 | |
5 | (略) ， (略) 分管领导及 (略) 负责人，有详尽职责分工和服务内容，定期上门交流沟通，并在方案中明确每月上门交流次数，团队配备科学、合理、可行的得5-4分，团队配备合理、可行的得3-2分，团队配备合理、 (略) 的得1分。 | ||
现场讲解（ * 分） | * | (略) 讲解情况打分（讲解形式不限，PPT、视频等均可），内容包括投标人基本情况介绍、专项服务方案、增值（优惠）服务方案、合理化建议等，对方案、建议合理度及讲 (略) 评价，优的得 * -9分，良好的得8-5分， * 般的得4-1分。（讲解时间不得超 * 分钟，讲 (略) 抽签为准） | |
总分 | * | ||
其他内容不变，特此公告。
(略) 国 (略) 有限公司
* 日
更正日期： * 日
* 、其他补充事宜
无
* 、 (略) 内容提出询问，请按以下方式联系。
1.采购人信息
名 称： (略) (略) （筹）( (略) 、武 (略) 医院)
地址： (略) (略) (略)
联系方式：陈主任 点击查看>>
2.采购代理机构信息
名 称： (略) 国 (略) 有限公司
地 址： (略) 市 (略) 区中北路 * 号中 (略) * 楼
联系方式：王攀登、孙宁宁 点击查看>>
3.项目联系方式
项目联系人：王攀登、孙宁宁
电 话： 点击查看>>
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