团队技术力量（20分）

根据拟投入本项目的项目组成员的情况进行评分：

1、拟派的项目组成员具有生态环境类副高级或以上职称的，每有1人得4分；

2、拟派的项目组成员具有生态环境类中级职称，每有1人得3分；

注：最多计算5人得分，同一人按最高可得分计算，不重复计分。响应文件中提供人员职称证书及2022年5月以来供应商为相应人员购买的连续3个月社保的（退休人员提供外聘协议）扫描件。未按要求提供不得分。

团队技术力量（20分）

根据拟投入本项目的项目组成员的情况进行评分：

1、拟派的项目组成员具有生态环境类副高级或以上职称的，每有1人得4分；

2、拟派的项目组成员具有生态环境类中级职称，每有1人得3分；

注：最多计算5人得分，同一人按最高可得分计算，不重复计分。响应文件中提供人员职称证书及2022年5月以来供应商为相应人员购买的连续3个月社保的扫描件（退休人员无需提供社保但需提供退休证和外聘协议扫描件）。未按要求提供不得分。

团队技术力量（20分）

根据拟投入本项目的项目组成员的情况进行评分：

1、拟派的项目组成员具有生态环境类副高级或以上职称的，每有1人得4分；

2、拟派的项目组成员具有生态环境类中级职称，每有1人得3分；

注：最多计算5人得分，同一人按最高可得分计算，不重复计分。响应文件中提供人员职称证书及2022年5月以来供应商为相应人员购买的连续3个月社保的（退休人员提供外聘协议）扫描件。未按要求提供不得分。

团队技术力量（20分）

根据拟投入本项目的项目组成员的情况进行评分：

1、拟派的项目组成员具有生态环境类副高级或以上职称的，每有1人得4分；

2、拟派的项目组成员具有生态环境类中级职称，每有1人得3分；

注：最多计算5人得分，同一人按最高可得分计算，不重复计分。响应文件中提供人员职称证书及2022年5月以来供应商为相应人员购买的连续3个月社保的扫描件（退休人员无需提供社保但需提供退休证和外聘协议扫描件）。未按要求提供不得分。