序号

更正项

更正前内容

更正后内容

1

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制

1、投标人符合第二章“投标人须知”第1.4项规定的，且按规定提交了第二章“投标人须知前附表”3.1.1项资格审查部分（1 ）～（ 7 ）项内容的，方可进行资格审查评分。

1、投标人符合第二章“投标人须知”第1.4项规定的，且按规定提交了第二章“投标人须知前附表”3.1.1项资格审查部分（1 ）～（ 9 ）项内容的，方可进行资格审查评分。

2

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制（一）企业基本情况（0.0-11.0分）

（1）资质条件：具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得3分；具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得4分，具备建筑工程施工总承包*级（含）以上资质的企业得5分,此项满分为5分。

（2）考核期内完成过类似工程项目：完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得3分，满分3分。企业管理体系及诉讼等情况：具有质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康与安全管理体系认证的得3分，此项满分6分。

（1）资质条件：具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得5分；具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得5.5分，具备建筑工程施工总承包*级（含）以上资质的企业得6 分,此项满分为 6 分。

（2）考核期内完成过类似工程项目：完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得5 分，满分5 分。

3

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（三）项目经理情况

（三）项目经理情况（0.0-15.0分）

（1）项目经理注册资格：拟投入的项目经理具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师资格的得8分。

（2）完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得3分，满分3分。

（3）拟投入的项目经理具备初级工程技术职称的得2分 ；具备中级及以上技术职称的得4分。 备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

（三）项目经理情况（0.0-12.0分）

（1）项目经理注册资格：拟投入的项目经理具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师资格的得9分。

（2）拟投入的项目经理具备初级工程技术职称的得2.5分 ；具备中级及以上技术职称的得3 分。 备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

4

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（四）技术负责人情况

（四）技术负责人情况（0.0-15.0分）

（1）技术负责人专业：拟投入项目技术负责人为建筑工程类专业的得10分；

（2）技术负责人职称：拟投入项目技术负责人具备高级（含）以上职称的得5分。备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

（四）技术负责人情况（0.0-12.0分）

（1）技术负责人专业：拟投入项目技术负责人为建筑工程类专业的得9 分；

（2）技术负责人职称：拟投入项目技术负责人具备中级职称的得2.5分，具备高级（含）以上职称的得3分。备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

5

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（五）拟投入本工程管理人员情况

（五）拟投入本工程管理人员情况（4.0-15.0分）

拟投入本工程施工员、质检员、安全员、材料员配备满足工程需求情况：（优得15分，良得12分，中得9分，差得4分），此项满分15分。 优：完全满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 良：满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 中：基本满足施工需要，管理人员配备齐全。 差:不满足施工需要，管理人员配备不齐全。未提供投标人为上述人员缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

（五）拟投入本工程管理人员情况（6.0-18.0分）

拟投入本工程施工员、质检员、安全员、材料员配备满足工程需求情况：（优得18分，良得13分，中得10分，差得6分），此项满分18分。 优：完全满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 良：满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 中：基本满足施工需要，管理人员配备齐全。 差:不满足施工需要，管理人员配备不齐全。未提供投标人为上述人员缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

6

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（六）拟投入施工机械设备情况

（六）拟投入施工机械设备情况（4.0-15.0分）

机械配备： 优（主要、辅助施工设备、器具齐全，配备合理且有适当储备得15分）； 良（主要、辅助施工设备、器具较齐全，配备较合理得12分）； 中（主要、辅助施工设备、器具无重大缺漏，配备基本合理得9分）； 差：（主要、辅助施工设备、器具配备不齐全、不满足、不符合本工程的施工需要得4分）。此项满分15分。

（六）拟投入施工机械设备情况（6.0-18.0分）

机械配备： 优（主要、辅助施工设备、器具齐全，配备合理且有适当储备得18分）； 良（主要、辅助施工设备、器具较齐全，配备较合理得13分）；中（主要、辅助施工设备、器具无重大缺漏，配备基本合理得10分）； 差：（主要、辅助施工设备、器具配备不齐全、不满足、不符合本工程的施工需要得6分）。此项满分18分。

7

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（七）企业财务状况

2019 年至 2021 年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况【备注：一般应为正值】：每年得3分，此项满分9分。

2019年至2021 年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况【备注：一般应为正值】：提供任意一年得满分9分，否则得0分。

8

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.2.2（1）技术标评分标准（满分分值权重35.0%），项目管理机构(明标) （20.0分），项目经理任职资格与业绩、工作经历等（10.0分）

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项目经理资格：（1）具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师执业资格的得5分；

（2）完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得2分，满分2分。

（3）具有初级技术职称的得2分；具有中级（含）以上技术职称的得3分。 【未提供投标人为其缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格】

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项目经理资格：（1）具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师执业资格的得7 分；

（2）具有初级技术职称的得2分；具有中级（含）以上技术职称的得3分。 【未提供投标人为其缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格】

序号

更正项

更正前内容

更正后内容

1

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制

1、投标人符合第二章“投标人须知”第1.4项规定的，且按规定提交了第二章“投标人须知前附表”3.1.1项资格审查部分（1 ）～（ 7 ）项内容的，方可进行资格审查评分。

1、投标人符合第二章“投标人须知”第1.4项规定的，且按规定提交了第二章“投标人须知前附表”3.1.1项资格审查部分（1 ）～（ 9 ）项内容的，方可进行资格审查评分。

2

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制（一）企业基本情况（0.0-11.0分）

（1）资质条件：具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得3分；具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得4分，具备建筑工程施工总承包*级（含）以上资质的企业得5分,此项满分为5分。

（2）考核期内完成过类似工程项目：完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得3分，满分3分。企业管理体系及诉讼等情况：具有质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康与安全管理体系认证的得3分，此项满分6分。

（1）资质条件：具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得5分；具备建筑工程施工总承包*级资质的企业得5.5分，具备建筑工程施工总承包*级（含）以上资质的企业得6 分,此项满分为 6 分。

（2）考核期内完成过类似工程项目：完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得5 分，满分5 分。

3

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（三）项目经理情况

（三）项目经理情况（0.0-15.0分）

（1）项目经理注册资格：拟投入的项目经理具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师资格的得8分。

（2）完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得3分，满分3分。

（3）拟投入的项目经理具备初级工程技术职称的得2分 ；具备中级及以上技术职称的得4分。 备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

（三）项目经理情况（0.0-12.0分）

（1）项目经理注册资格：拟投入的项目经理具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师资格的得9分。

（2）拟投入的项目经理具备初级工程技术职称的得2.5分 ；具备中级及以上技术职称的得3 分。 备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

4

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（四）技术负责人情况

（四）技术负责人情况（0.0-15.0分）

（1）技术负责人专业：拟投入项目技术负责人为建筑工程类专业的得10分；

（2）技术负责人职称：拟投入项目技术负责人具备高级（含）以上职称的得5分。备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

（四）技术负责人情况（0.0-12.0分）

（1）技术负责人专业：拟投入项目技术负责人为建筑工程类专业的得9 分；

（2）技术负责人职称：拟投入项目技术负责人具备中级职称的得2.5分，具备高级（含）以上职称的得3分。备注：未提供本单位为其依法缴纳的2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明的，视为资格审查不合格。

5

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（五）拟投入本工程管理人员情况

（五）拟投入本工程管理人员情况（4.0-15.0分）

拟投入本工程施工员、质检员、安全员、材料员配备满足工程需求情况：（优得15分，良得12分，中得9分，差得4分），此项满分15分。 优：完全满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 良：满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 中：基本满足施工需要，管理人员配备齐全。 差:不满足施工需要，管理人员配备不齐全。未提供投标人为上述人员缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

（五）拟投入本工程管理人员情况（6.0-18.0分）

拟投入本工程施工员、质检员、安全员、材料员配备满足工程需求情况：（优得18分，良得13分，中得10分，差得6分），此项满分18分。 优：完全满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 良：满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀。 中：基本满足施工需要，管理人员配备齐全。 差:不满足施工需要，管理人员配备不齐全。未提供投标人为上述人员缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

6

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（六）拟投入施工机械设备情况

（六）拟投入施工机械设备情况（4.0-15.0分）

机械配备： 优（主要、辅助施工设备、器具齐全，配备合理且有适当储备得15分）； 良（主要、辅助施工设备、器具较齐全，配备较合理得12分）； 中（主要、辅助施工设备、器具无重大缺漏，配备基本合理得9分）； 差：（主要、辅助施工设备、器具配备不齐全、不满足、不符合本工程的施工需要得4分）。此项满分15分。

（六）拟投入施工机械设备情况（6.0-18.0分）

机械配备： 优（主要、辅助施工设备、器具齐全，配备合理且有适当储备得18分）； 良（主要、辅助施工设备、器具较齐全，配备较合理得13分）；中（主要、辅助施工设备、器具无重大缺漏，配备基本合理得10分）； 差：（主要、辅助施工设备、器具配备不齐全、不满足、不符合本工程的施工需要得6分）。此项满分18分。

7

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.1.3资格评审标准，有限数量制，（七）企业财务状况

2019 年至 2021 年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况【备注：一般应为正值】：每年得3分，此项满分9分。

2019年至2021 年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况【备注：一般应为正值】：提供任意一年得满分9分，否则得0分。

8

招标文件中第三章 评标办法（综合评估法），评标办法前附表，条款号2.2.2（1）技术标评分标准（满分分值权重35.0%），项目管理机构(明标) （20.0分），项目经理任职资格与业绩、工作经历等（10.0分）

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项目经理资格：（1）具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师执业资格的得5分；

（2）完成已竣工800万元及以上的建筑工程类似业绩每一个得2分，满分2分。

（3）具有初级技术职称的得2分；具有中级（含）以上技术职称的得3分。 【未提供投标人为其缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格】

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项目经理资格：（1）具备建筑工程专业*级（含）以上注册建造师执业资格的得7 分；

（2）具有初级技术职称的得2分；具有中级（含）以上技术职称的得3分。 【未提供投标人为其缴纳2022年11月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料的视为资格审查不合格】