工伤预防培训招标变更
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工伤预防培训招标变更
一、项目名称：工伤预防培训竞争性磋商采购项目
二、项目编号：ZZC 点击查看>> -JGK-13
三、首次公告日期： * 日
四、响应截止日期： * 日
五、变更内容：
原采购信息内容：
二、评标标准：
评审因素
分值
评审标准
(略) 地和设施设备
30分
(略) (略) 地面积
12分
(略) (略) 地面积2500 ㎡（含）以上得12分；
2500 ㎡以下且1000 ㎡（含）以上得11分；
1000 ㎡以下且500 ㎡（含）以上得10分。
注：拥有独立产权的，须提供产权证明原件；
租赁的，须提供租赁合同原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
教学手段
6分
使用多媒体等先进的教学手段组织教学，优得4-6 分，一般 1-4分，无此项不得分。
教学设施设备
15分
(略) 配教学设施设备的完整性、先进性、实用性、稳定性、数量等状况综合评定，优得10-15分，一般得1-10分。
师资力量
15分
15分
打分档次标准（在满足本磋商文件投标人须知3.2.2（5）拟配备培训教师最低标准的前提下）：具备不少于3名具有大专及以上学历或中级及以上职称的专职理论教师；具有熟悉劳动保障政策和工伤预防政策专职宣传人员。
达到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得15-20分；
达不到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得6-15分。
注：须提供拟配备培训教师的职业指导资格证原件、学历证原件、职称证原件，兼职教师另 (略) 在单位出具的兼职证明原件（兼职教师如果是无 (略) 会自然人，须提供由本人作出无工作单位的书面承诺说明并本人签字）和培训机构出具的聘用合同书原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
培训能力
20分
20分
2014年度培训学员人数：
800人（含）以上得20分；
800人以下且400人（含）以上的得17分；
400人以下且200人（含）以上的得14分；
200人以下的不得分。
注：须提供2014年度培训学员信息花名册（花名册须加盖投标人公章，花名册格式详见本磋商文件中响应文件格式中的格式）。
投标人须保证此花名册学员信息真实准确完整，若发现有作假，将取消中标资格，并按有 (略) 理。
原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
报价得分14分
14分
本项目无需报价，满足磋商文件要求，均得基本分14分。
培训管理18分
制度管理
12分
响应文件中有具体的教师考评制度、学员考勤制度、教学管理制度、档案管理制度：以上四项制度不全的得0分；以上四项制度齐全的，根据其完善性、 (略) 综合评定，优得8-12分，一般得4-8分。
服务保障
6分
对投标人提供的服务保障措施及 (略) 综合评定：优得3-6分，一般得1-3分，无此项不得分。
变更为：
二、评标标准：
评审因素
分值
评审标准
(略) 地和设施设备
30分
(略) (略) 地面积
12分
(略) (略) 地面积2500 ㎡（含）以上得12分；
2500 ㎡以下且1000 ㎡（含）以上得11分；
1000 ㎡以下且500 ㎡（含）以上得10分。
注：拥有独立产权的，须提供产权证明原件；
租赁的，须提供租赁合同原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
教学手段
6分
使用多媒体等先进的教学手段组织教学，优得4-6 分，一般 1-4分，无此项不得分。
教学设施设备
15分
(略) 配教学设施设备的完整性、先进性、实用性、稳定性、数量等状况综合评定，优得10-15分，一般得1-10分。
师资力量
15分
15分
打分档次标准（在满足本磋商文件投标人须知3.2.2（5）拟配备培训教师最低标准的前提下）：具备不少于3名具有大专及以上学历或中级及以上职称的专职理论教师；具有熟悉劳动保障政策和工伤预防政策专职宣传人员。
达到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得6-15分；
达不到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得1-6分。
注：须提供拟配备培训教师的职业指导资格证原件、学历证原件、职称证原件，兼职教师另 (略) 在单位出具的兼职证明原件（兼职教师如果是无 (略) 会自然人，须提供由本人作出无工作单位的书面承诺说明并本人签字）和培训机构出具的聘用合同书原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
培训能力
20分
20分
2014年度培训学员人数：
800人（含）以上得20分；
800人以下且400人（含）以上的得17分；
400人以下且200人（含）以上的得14分；
200人以下的不得分。
注：须提供2014年度培训学员信息花名册（花名册须加盖投标人公章，花名册格式详见本磋商文件中响应文件格式中的格式）。
投标人须保证此花名册学员信息真实准确完整，若发现有作假，将取消中标资格，并按有 (略) 理。
原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
报价得分14分
14分
本项目无需报价，满足磋商文件要求，均得基本分14分。
培训管理18分
制度管理
12分
响应文件中有具体的教师考评制度、学员考勤制度、教学管理制度、档案管理制度：以上四项制度不全的得0分；以上四项制度齐全的，根据其完善性、 (略) 综合评定，优得8-12分，一般得4-8分。
服务保障
6分
对投标人提供的服务保障措施及 (略) 综合评定：优得3-6分，一般得1-3分，无此项不得分。
六、联系方式
采 购 人： (略) 会保 (略) 地 址： (略) 市 (略) 东路2666号
联 系 人：赵冠、高建忠 联系方式： 点击查看>> 、 点击查看>>
招标代理机构： (略) 信义工程 (略) 地 址： (略) 市 (略) 西路570号
联 系 人： 高娟霞、胡衍峰 联系方式： 点击查看>> 、 点击查看>>
因 (略) 改变，根据政府采购有关规定，现决定将开标时间延长至 * 日09时00分，开 (略) (略) 二楼 (略) 公 (略) 第二开标室（ (略) 市 (略) 东路2666号）。
发布人： (略) 会保 (略)
发布时间： * 日
一、项目名称：工伤预防培训竞争性磋商采购项目
二、项目编号：ZZC 点击查看>> -JGK-13
三、首次公告日期： * 日
四、响应截止日期： * 日
五、变更内容：
原采购信息内容：
二、评标标准：
评审因素
分值
评审标准
(略) 地和设施设备
30分
(略) (略) 地面积
12分
(略) (略) 地面积2500 ㎡（含）以上得12分；
2500 ㎡以下且1000 ㎡（含）以上得11分；
1000 ㎡以下且500 ㎡（含）以上得10分。
注：拥有独立产权的，须提供产权证明原件；
租赁的，须提供租赁合同原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
教学手段
6分
使用多媒体等先进的教学手段组织教学，优得4-6 分，一般 1-4分，无此项不得分。
教学设施设备
15分
(略) 配教学设施设备的完整性、先进性、实用性、稳定性、数量等状况综合评定，优得10-15分，一般得1-10分。
师资力量
15分
15分
打分档次标准（在满足本磋商文件投标人须知3.2.2（5）拟配备培训教师最低标准的前提下）：具备不少于3名具有大专及以上学历或中级及以上职称的专职理论教师；具有熟悉劳动保障政策和工伤预防政策专职宣传人员。
达到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得15-20分；
达不到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得6-15分。
注：须提供拟配备培训教师的职业指导资格证原件、学历证原件、职称证原件，兼职教师另 (略) 在单位出具的兼职证明原件（兼职教师如果是无 (略) 会自然人，须提供由本人作出无工作单位的书面承诺说明并本人签字）和培训机构出具的聘用合同书原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
培训能力
20分
20分
2014年度培训学员人数：
800人（含）以上得20分；
800人以下且400人（含）以上的得17分；
400人以下且200人（含）以上的得14分；
200人以下的不得分。
注：须提供2014年度培训学员信息花名册（花名册须加盖投标人公章，花名册格式详见本磋商文件中响应文件格式中的格式）。
投标人须保证此花名册学员信息真实准确完整，若发现有作假，将取消中标资格，并按有 (略) 理。
原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
报价得分14分
14分
本项目无需报价，满足磋商文件要求，均得基本分14分。
培训管理18分
制度管理
12分
响应文件中有具体的教师考评制度、学员考勤制度、教学管理制度、档案管理制度：以上四项制度不全的得0分；以上四项制度齐全的，根据其完善性、 (略) 综合评定，优得8-12分，一般得4-8分。
服务保障
6分
对投标人提供的服务保障措施及 (略) 综合评定：优得3-6分，一般得1-3分，无此项不得分。
变更为：
二、评标标准：
评审因素
分值
评审标准
(略) 地和设施设备
30分
(略) (略) 地面积
12分
(略) (略) 地面积2500 ㎡（含）以上得12分；
2500 ㎡以下且1000 ㎡（含）以上得11分；
1000 ㎡以下且500 ㎡（含）以上得10分。
注：拥有独立产权的，须提供产权证明原件；
租赁的，须提供租赁合同原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
教学手段
6分
使用多媒体等先进的教学手段组织教学，优得4-6 分，一般 1-4分，无此项不得分。
教学设施设备
15分
(略) 配教学设施设备的完整性、先进性、实用性、稳定性、数量等状况综合评定，优得10-15分，一般得1-10分。
师资力量
15分
15分
打分档次标准（在满足本磋商文件投标人须知3.2.2（5）拟配备培训教师最低标准的前提下）：具备不少于3名具有大专及以上学历或中级及以上职称的专职理论教师；具有熟悉劳动保障政策和工伤预防政策专职宣传人员。
达到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得6-15分；
达不到打分档次标准的，根据教师配备的水平和数量、提供的资质学历证书情况综合评价得1-6分。
注：须提供拟配备培训教师的职业指导资格证原件、学历证原件、职称证原件，兼职教师另 (略) 在单位出具的兼职证明原件（兼职教师如果是无 (略) 会自然人，须提供由本人作出无工作单位的书面承诺说明并本人签字）和培训机构出具的聘用合同书原件。
以上原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
培训能力
20分
20分
2014年度培训学员人数：
800人（含）以上得20分；
800人以下且400人（含）以上的得17分；
400人以下且200人（含）以上的得14分；
200人以下的不得分。
注：须提供2014年度培训学员信息花名册（花名册须加盖投标人公章，花名册格式详见本磋商文件中响应文件格式中的格式）。
投标人须保证此花名册学员信息真实准确完整，若发现有作假，将取消中标资格，并按有 (略) 理。
原件的复印件须装订在响应文件中，否则不予认可。
报价得分14分
14分
本项目无需报价，满足磋商文件要求，均得基本分14分。
培训管理18分
制度管理
12分
响应文件中有具体的教师考评制度、学员考勤制度、教学管理制度、档案管理制度：以上四项制度不全的得0分；以上四项制度齐全的，根据其完善性、 (略) 综合评定，优得8-12分，一般得4-8分。
服务保障
6分
对投标人提供的服务保障措施及 (略) 综合评定：优得3-6分，一般得1-3分，无此项不得分。
六、联系方式
采 购 人： (略) 会保 (略) 地 址： (略) 市 (略) 东路2666号
联 系 人：赵冠、高建忠 联系方式： 点击查看>> 、 点击查看>>
招标代理机构： (略) 信义工程 (略) 地 址： (略) 市 (略) 西路570号
联 系 人： 高娟霞、胡衍峰 联系方式： 点击查看>> 、 点击查看>>
因 (略) 改变，根据政府采购有关规定，现决定将开标时间延长至 * 日09时00分，开 (略) (略) 二楼 (略) 公 (略) 第二开标室（ (略) 市 (略) 东路2666号）。
发布人： (略) 会保 (略)
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