项号

条款号

条款名称

编列内容

1

2.1

招标控制价及其组成和计算方法

本招标项目招标控制价为：*元；暂列金额：76414元；专业工程暂估价：7000元；；

2

2.2

K值取定

K=10%

3

2.3

发包价及其组成和计算方法

本项目发包价：*元

计算方式：

1.发包价按预算造价中可竞争项目造价下降一定幅度(设定为K)加上不可竞争项目造价之和计算。计算公式为：发包价＝可竞争项目造价×(1－K)＋不可竞争项目造价。（计算过程及结果保留到整数位）。

(1) 不可竞争项目按有关规定计算，不参与竞价。不可竞争项目包括：①暂列金额、专业工程暂估价、*供材料费；②措施项目清单中的安全文明施工费费率。

(2)可竞争项目是指不可竞争项目之外的项目。发包价的可竞争项目综合单价＝预算造价的相应项目综合单价×(1－K)。

(3)K值根据招标工程预算造价构成并结合专业特点、工程类别、施工难易程度、企业合理利润、市场风险等因素，由招标人确定。

2.本工程的投标报价采用发包价承诺的方式。

3.本招标项目只允许有一个且不得修改的报价，即发包价。任何有选择的报价将不予接受。

4

3.1

随机抽取方式和程序

随机抽取方式：a

a、由电子交易平台随机抽取；

b、开标现场随机抽球方式，具体程序：

（应考虑参与抽球的投标人数量超出摇球机的可摇数量范围的具体处理方法） ；

c、由电子交易平台随机抽取和开标现场随机抽球相结合方式，具体程序：

（应考虑参与抽球的投标人数量超出摇球机的可摇数量范围的具体处理方法） 。

5

4.1.9

拟派出的施工现场管理人员最低资格和人数要求

、项目负责人1人，注册建造师注册专业及等级： (略) 政工程，并持有合格有效的安全生产考核合格证书B证（无需资质的项目，从其规定）。拟派出项目负责人须附上其有效的注册建造师电子注册证书、身份证和住房和城乡建设行政主管部门分布发的安全生产考核合格证书B证的扫描件并加盖投标人单位公章。拟派出项目负责人必须为独立投标人或联合体牵头人的本企业在岗人员，以建造师注册证书上的聘用企业为准。

2、项目技术负责人1人，职称：中级及以上工程类职称（只考核工程师职称等级，无需考核职称专业）。拟派出项目技术负责人须附上其职称证书能够证明其资格符合招标文件要求职称等级的相关证明材料扫描件并加盖投标人单位公章。拟派出项目技术负责人必须为独立投标人或联合体牵头人的本企业在岗人员，以住房和城乡建设行政主管部门颁发的有效执业注册证书或社保管理部门出具的社保缴费证明所署单位为准。

3、其他施工现场管理人员根据《 (略) (略) 政基础设施工程项目部施工管理人员配备标准》（闽建建〔2018〕37号文附件1，文件有修改或更新的，则以修改或更新后的内容为准）的最低配备标准，设置相应岗位和数量。要求如下：

施工员：1人；

质量员：1人；

材料员：1人；

机械员：1人；

安全员：1人；

试验员：0人；

……

注：

（1）上述拟派出施工现场管理人员 (略) 住房和城乡建设政务服务系统登记的人员中选取，并在系统上生成《拟派出施工现场管理人员表》后在资格文件中上传。《拟派出施工现场管理人员表》列明的施工现场管理人员，应满足招标文件的人员岗位和数量要求。

（2）上述各类执业注册证书发生变更的，应按有关规定办理完变更手续后方可参加投标，并以发证机关核准的变更为准，否则其投标将被否决。

（3）对除项目负责人、项目技术负责人外的其他施工现场管理人员，评标委员会根据《拟派出施工现场管理人员表》仅评审是否满足招标文件规定的人员岗位和数量要求，投标人无需提交其他相关证明材料。

（4）投标人中标后，应按照《拟派出施工现场管理人员表》派出项目部施工现场管理人员，并向招标人提供相应人员证书进行核对。若出现下列情形的，应当无条件地接受招标人作出的以下处理意见：

a、工程开工前，不论是否存在不可抗力原因,项目部施工管理人员无法在合同签订后7日内全 (略) 建设工程监管一体化平台登记的，或无法在合同签订后7日内提供《拟派出施工现场管理人员表》登记的人员证书的，或《拟派出施工现场管理人员表》的人员证书信息与实际不一致的，招标人有权解除合同并按违约追究投标人责任；

b、除不可抗力外, 投标人变更项目负责人或项目技术负责人，每人每次向招标人交纳10万元违约金 ；其他管理人员每人每次向招标人交纳3万元违约金。

6

7.2

抽取中标候选人

方法

将评标委员会评审结果合格的备选投标人代号球放入抽球箱，由招标人随机抽取其中一个号码，抽取的号码对应的投标人为第一中标候选人。

项号

条款号

条款名称

编列内容

1

2.1

招标控制价及其组成和计算方法

本招标项目招标控制价为：*元；暂列金额：76414元；专业工程暂估价：7000元；；

2

2.2

K值取定

K=10%

3

2.3

发包价及其组成和计算方法

本项目发包价：*元

计算方式：

1.发包价按预算造价中可竞争项目造价下降一定幅度(设定为K)加上不可竞争项目造价之和计算。计算公式为：发包价＝可竞争项目造价×(1－K)＋不可竞争项目造价。（计算过程及结果保留到整数位）。

(1) 不可竞争项目按有关规定计算，不参与竞价。不可竞争项目包括：①暂列金额、专业工程暂估价、*供材料费；②措施项目清单中的安全文明施工费费率。

(2)可竞争项目是指不可竞争项目之外的项目。发包价的可竞争项目综合单价＝预算造价的相应项目综合单价×(1－K)。

(3)K值根据招标工程预算造价构成并结合专业特点、工程类别、施工难易程度、企业合理利润、市场风险等因素，由招标人确定。

2.本工程的投标报价采用发包价承诺的方式。

3.本招标项目只允许有一个且不得修改的报价，即发包价。任何有选择的报价将不予接受。

4

3.1

随机抽取方式和程序

随机抽取方式：a

a、由电子交易平台随机抽取；

b、开标现场随机抽球方式，具体程序：

（应考虑参与抽球的投标人数量超出摇球机的可摇数量范围的具体处理方法） ；

c、由电子交易平台随机抽取和开标现场随机抽球相结合方式，具体程序：

（应考虑参与抽球的投标人数量超出摇球机的可摇数量范围的具体处理方法） 。

5

4.1.9

拟派出的施工现场管理人员最低资格和人数要求

、项目负责人1人，注册建造师注册专业及等级： (略) 政工程，并持有合格有效的安全生产考核合格证书B证（无需资质的项目，从其规定）。拟派出项目负责人须附上其有效的注册建造师电子注册证书、身份证和住房和城乡建设行政主管部门分布发的安全生产考核合格证书B证的扫描件并加盖投标人单位公章。拟派出项目负责人必须为独立投标人或联合体牵头人的本企业在岗人员，以建造师注册证书上的聘用企业为准。

2、项目技术负责人1人，职称：中级及以上工程类职称（只考核工程师职称等级，无需考核职称专业）。拟派出项目技术负责人须附上其职称证书能够证明其资格符合招标文件要求职称等级的相关证明材料扫描件并加盖投标人单位公章。拟派出项目技术负责人必须为独立投标人或联合体牵头人的本企业在岗人员，以住房和城乡建设行政主管部门颁发的有效执业注册证书或社保管理部门出具的社保缴费证明所署单位为准。

3、其他施工现场管理人员根据《 (略) (略) 政基础设施工程项目部施工管理人员配备标准》（闽建建〔2018〕37号文附件1，文件有修改或更新的，则以修改或更新后的内容为准）的最低配备标准，设置相应岗位和数量。要求如下：

施工员：1人；

质量员：1人；

材料员：1人；

机械员：1人；

安全员：1人；

试验员：0人；

……

注：

（1）上述拟派出施工现场管理人员 (略) 住房和城乡建设政务服务系统登记的人员中选取，并在系统上生成《拟派出施工现场管理人员表》后在资格文件中上传。《拟派出施工现场管理人员表》列明的施工现场管理人员，应满足招标文件的人员岗位和数量要求。

（2）上述各类执业注册证书发生变更的，应按有关规定办理完变更手续后方可参加投标，并以发证机关核准的变更为准，否则其投标将被否决。

（3）对除项目负责人、项目技术负责人外的其他施工现场管理人员，评标委员会根据《拟派出施工现场管理人员表》仅评审是否满足招标文件规定的人员岗位和数量要求，投标人无需提交其他相关证明材料。

（4）投标人中标后，应按照《拟派出施工现场管理人员表》派出项目部施工现场管理人员，并向招标人提供相应人员证书进行核对。若出现下列情形的，应当无条件地接受招标人作出的以下处理意见：

a、工程开工前，不论是否存在不可抗力原因,项目部施工管理人员无法在合同签订后7日内全 (略) 建设工程监管一体化平台登记的，或无法在合同签订后7日内提供《拟派出施工现场管理人员表》登记的人员证书的，或《拟派出施工现场管理人员表》的人员证书信息与实际不一致的，招标人有权解除合同并按违约追究投标人责任；

b、除不可抗力外, 投标人变更项目负责人或项目技术负责人，每人每次向招标人交纳10万元违约金 ；其他管理人员每人每次向招标人交纳3万元违约金。

6

7.2

抽取中标候选人

方法

将评标委员会评审结果合格的备选投标人代号球放入抽球箱，由招标人随机抽取其中一个号码，抽取的号码对应的投标人为第一中标候选人。