（一）原采购文件附件1《附件1—工程量清单》-E.18：分部分项工程项目清单与措施项目清单计价表-项目名称：行道树养护的项目特征描述-“2.胸径或干径:点击查看>>点击查看>>公分”。

现更正为：“2.胸径或干径:16cm-25cm”。

（二）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-整体工作服务计划-计分标准：“根据投标人提供的项目整体工作服务计划，包括但不限于组织架构、人员培训、考核管理、劳动工具配备、岗位职责、绿地维护方案等进行综合评审：

1、组织架构层次科学且规范，人员培训计划合理、考核管理完善、劳动工具配备齐全、岗位职责清晰、绿地维护方案可行的计15分；

2、组织架构层次较科学、人员培训计划较合理、考核管理较完善、劳动工具配备齐全、岗位职责较清晰、绿地维护方案较可行的计10分；

3、组织架构层次科学性一般、人员培训计划合理性一般、考核管理不够完善、劳动工具配备不够齐全、岗位职责不够清晰、绿地维护方案可行性一般的计5分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的整体工作服务计划，包括但不限于：①组织架构、②人员培训、③考核管理、④劳动工具配备、⑤岗位职责、⑥绿地维护方案等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计3分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、组织架构层次科学且规范，人员培训计划合理、考核管理完善、劳动工具配备齐全、岗位职责清晰、绿地维护方案可行的计12分。

2、组织架构层次较科学、人员培训计划较合理、考核管理较完善、劳动工具配备齐全、岗位职责较清晰、绿地维护方案较可行的计8分。

3、组织架构层次科学性一般、人员培训计划合理性一般、考核管理不够完善、劳动工具配备不够齐全、岗位职责不够清晰、绿地维护方案可行性一般的计4分。”

（三）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-项目养护管理作业方案-计分标准：“根据投标人提供的项目养护管理作业方案，包括但不限于修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等管理工作方案进行综合评审：

1、方案详细、具有针对性、管理模式科学、先进、完整的计15分；

2、方案较详细、具有一定的针对性、管理模式较科学、较先进、较完整的计10分；

3、方案完整性一般、管理模式科学性一般、先进性一般的计5分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的养护管理作业方案，包括但不限于：①修剪除杂、②病虫防治、③养护施肥、④浇花抗旱、⑤防寒防冻、⑥保洁工作、⑦补栽补种、⑧园林绿化垃圾处理等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计4分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等养护管理工作方案详细、具有针对性、管理模式科学、先进、完整的计11分。

2、修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等养护管理工作方案较详细、具有一定的针对性、管理模式较科学、较先进、较完整的计7分。

3、修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等养护管理工作方案完整性一般、针对性一般、管理模式科学性一般、完整性一般的计3分。”

（四）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-安全管理制度方案-计分标准：“根据投标人提供的项目安全生产管理制度方案，包括但不限于安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等进行综合评审：

1、安全生产管理合理措施得当、安全作业及安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完整、具有针对性的计15分；

2、安全生产管理合理措施较合理、安全作业及安全教育培训、安全设备保养及维护等方案较完整、具有一定针对性的计10分；

3、安全生产管理合理措施合理性一般、安全作业及安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完整性一般的计5分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的安全生产管理制度方案，包括但不限于：①安全生产管理及措施、②安全作业、③安全教育培训、④安全设备保养及维护等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计2分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完善、具有针对性、具有可行性的计13分。

2、安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等方案较完善、较有针对性、较有可行性的计8分。

3、安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完整性一般、针对性一般、可行性一般的计3分。”

（五）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-应急保障方案-计分标准：“根据投标人提供的应急保障方案，包括但不限于应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）的应急措施预案等进行综合评审：

1、方案具有完整性、针对性、科学性的计12分；

2、方案较完整、具有一定的针对性、较科学的计8分；

3、方案完整性一般、科学性一般的计4分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的应急保障方案，包括但不限于：①应急人员及机械设备调拨配置、②重大节假日及重大活动应急措施预案、③针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、④突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计2分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等应急保障方案针对性强、完善、具有可行性的计10分。

2、应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等应急保障方案有一定的针对性、较完善、较有可行性的计7分。

3、应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等应急保障方案针对性一般、完整性一般、可行性一般的计4分。”

（六）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-项目管理制度-计分标准：“根据投标人提供的项目管理制度，包括但不限于整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等进行综合评审：

1、项目管理制度内容完整、符合实际需要且操作性强、划分清晰合理的计12分；

2、项目管理制度内容较完整、基本符合实际需要且操作性较强、划分较清晰合理的计8分；

3、项目管理制度内容完整性一般、操作性一般、划分不够清晰的计4分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的项目管理制度，包括但不限于：①整体管理制度、②日常管理制度、③维护工作管理制度、④档案管理制度、⑤办公管理制度等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计2.5分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等项目管理制度内容完整、符合实际需要且操作性强、划分清晰合理的计9.5分。

2、整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等项目管理制度内容较完整、基本符合实际需要且操作性较强、划分较清晰合理的计6.5分。

3、整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等项目管理制度内容完整性一般、操作性一般、划分不够清晰的计3.5分。”

（七）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-服务质量保证措施-计分标准：“根据投标人提供的服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方面进行综合评审：

1、方案针对性强、完善、具有可行性的计12分；

2、方案有一定的针对性、较完善、较有可行性的计8分；

3、方案完善性一般、可行性一般的计4分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的服务质量保证措施方案，包括但不限于：①服务质量保证措施、②服务质量保障体系、③激励措施等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计1.5分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方案针对性强、完善、具有可行性的计10.5分。

2、服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方案有一定的针对性、较完善、较有可行性的计7.5分。

3、服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方案完善性一般、可行性一般的计4.5分。”

（八）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-文明作业保证措施-计分标准：“根据投标人提供的文明作业保证 (略) 创文巩卫方案，从实用、合理、具有针对性等方面进行综合评审：

1、措施切实可行、针对性强、方案合理全面的计10分；

2、措施可行性较强、有一定的针对性、方案较合理的计7分；

3、措施可行性一般、针对性一般、方案合理性一般的计4分；

4、未提供措施方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的文明作业保证 (略) 创文巩卫方案，从文明作业保证 (略) 创文巩卫方案的可行性、合理性、针对性等方面进行综合评审：

1、文明作业保证 (略) 创文巩卫方案切实可行、合理性强、针对性强的计10分。

2、文明作业保证 (略) 创文巩卫方案较可行、合理性较强、针对性较强的计7分。

3、文明作业保证 (略) 创文巩卫方案可行性一般、合理性一般、针对性一般的计4分。”

（九）原采购文件第六章综合评分表-商务部分(F2)-综合实力2-计分标准：“2、投标人拟任项目负责人具有 (略) 政公用工程专业注册建造师、园林绿化企业项目负责人资格证书、园林绿化高级以上工程师证书的，每提供一个证书计4分，最多计12分。

计分说明：1.相同证书按最高职称（等级）计分，不重复计分；2.需提供人员相关证书扫描件及及投标人为其交纳的投标截止前6个月内任意连续3个月的社保缴费证明扫描件并提供社保网上查询网址及密码，并加盖投标人公章，否则不计分。”

现更正为：“2、投标人拟任项目负责人具有园林绿化企业项目负责人资格证书、园林绿化高级及以上工程师证书的，每提供一个证书计6分，最多计12分。

计分说明：1.相同证书按最高职称（等级）计分，不重复计分；2.需提供人员相关证书扫描件及及投标人为其交纳的投标截止前6个月内任意连续3个月的社保缴费证明扫描件并提供社保网上查询网址及密码，并加盖投标人公章，否则不计分。”

（一）原采购文件附件1《附件1—工程量清单》-E.18：分部分项工程项目清单与措施项目清单计价表-项目名称：行道树养护的项目特征描述-“2.胸径或干径:点击查看>>点击查看>>公分”。

现更正为：“2.胸径或干径:16cm-25cm”。

（二）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-整体工作服务计划-计分标准：“根据投标人提供的项目整体工作服务计划，包括但不限于组织架构、人员培训、考核管理、劳动工具配备、岗位职责、绿地维护方案等进行综合评审：

1、组织架构层次科学且规范，人员培训计划合理、考核管理完善、劳动工具配备齐全、岗位职责清晰、绿地维护方案可行的计15分；

2、组织架构层次较科学、人员培训计划较合理、考核管理较完善、劳动工具配备齐全、岗位职责较清晰、绿地维护方案较可行的计10分；

3、组织架构层次科学性一般、人员培训计划合理性一般、考核管理不够完善、劳动工具配备不够齐全、岗位职责不够清晰、绿地维护方案可行性一般的计5分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的整体工作服务计划，包括但不限于：①组织架构、②人员培训、③考核管理、④劳动工具配备、⑤岗位职责、⑥绿地维护方案等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计3分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、组织架构层次科学且规范，人员培训计划合理、考核管理完善、劳动工具配备齐全、岗位职责清晰、绿地维护方案可行的计12分。

2、组织架构层次较科学、人员培训计划较合理、考核管理较完善、劳动工具配备齐全、岗位职责较清晰、绿地维护方案较可行的计8分。

3、组织架构层次科学性一般、人员培训计划合理性一般、考核管理不够完善、劳动工具配备不够齐全、岗位职责不够清晰、绿地维护方案可行性一般的计4分。”

（三）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-项目养护管理作业方案-计分标准：“根据投标人提供的项目养护管理作业方案，包括但不限于修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等管理工作方案进行综合评审：

1、方案详细、具有针对性、管理模式科学、先进、完整的计15分；

2、方案较详细、具有一定的针对性、管理模式较科学、较先进、较完整的计10分；

3、方案完整性一般、管理模式科学性一般、先进性一般的计5分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的养护管理作业方案，包括但不限于：①修剪除杂、②病虫防治、③养护施肥、④浇花抗旱、⑤防寒防冻、⑥保洁工作、⑦补栽补种、⑧园林绿化垃圾处理等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计4分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等养护管理工作方案详细、具有针对性、管理模式科学、先进、完整的计11分。

2、修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等养护管理工作方案较详细、具有一定的针对性、管理模式较科学、较先进、较完整的计7分。

3、修剪除杂、病虫防治、养护施肥、浇花抗旱、防寒防冻、保洁工作、补栽补种、园林绿化垃圾处理等养护管理工作方案完整性一般、针对性一般、管理模式科学性一般、完整性一般的计3分。”

（四）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-安全管理制度方案-计分标准：“根据投标人提供的项目安全生产管理制度方案，包括但不限于安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等进行综合评审：

1、安全生产管理合理措施得当、安全作业及安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完整、具有针对性的计15分；

2、安全生产管理合理措施较合理、安全作业及安全教育培训、安全设备保养及维护等方案较完整、具有一定针对性的计10分；

3、安全生产管理合理措施合理性一般、安全作业及安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完整性一般的计5分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的安全生产管理制度方案，包括但不限于：①安全生产管理及措施、②安全作业、③安全教育培训、④安全设备保养及维护等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计2分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完善、具有针对性、具有可行性的计13分。

2、安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等方案较完善、较有针对性、较有可行性的计8分。

3、安全生产管理及措施、安全作业、安全教育培训、安全设备保养及维护等方案完整性一般、针对性一般、可行性一般的计3分。”

（五）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-应急保障方案-计分标准：“根据投标人提供的应急保障方案，包括但不限于应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）的应急措施预案等进行综合评审：

1、方案具有完整性、针对性、科学性的计12分；

2、方案较完整、具有一定的针对性、较科学的计8分；

3、方案完整性一般、科学性一般的计4分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的应急保障方案，包括但不限于：①应急人员及机械设备调拨配置、②重大节假日及重大活动应急措施预案、③针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、④突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计2分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等应急保障方案针对性强、完善、具有可行性的计10分。

2、应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等应急保障方案有一定的针对性、较完善、较有可行性的计7分。

3、应急人员及机械设备调拨配置、重大节假日及重大活动应急措施预案、针对本项目恶劣（低温雨雪，干旱，极端）天气应急措施预案、突发事故（交通事故，火灾，突发病虫害及外来生物及其他突发事故）应急措施预案等应急保障方案针对性一般、完整性一般、可行性一般的计4分。”

（六）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-项目管理制度-计分标准：“根据投标人提供的项目管理制度，包括但不限于整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等进行综合评审：

1、项目管理制度内容完整、符合实际需要且操作性强、划分清晰合理的计12分；

2、项目管理制度内容较完整、基本符合实际需要且操作性较强、划分较清晰合理的计8分；

3、项目管理制度内容完整性一般、操作性一般、划分不够清晰的计4分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的项目管理制度，包括但不限于：①整体管理制度、②日常管理制度、③维护工作管理制度、④档案管理制度、⑤办公管理制度等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计2.5分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等项目管理制度内容完整、符合实际需要且操作性强、划分清晰合理的计9.5分。

2、整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等项目管理制度内容较完整、基本符合实际需要且操作性较强、划分较清晰合理的计6.5分。

3、整体管理制度、日常管理制度、维护工作管理制度、档案管理制度、办公管理制度等项目管理制度内容完整性一般、操作性一般、划分不够清晰的计3.5分。”

（七）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-服务质量保证措施-计分标准：“根据投标人提供的服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方面进行综合评审：

1、方案针对性强、完善、具有可行性的计12分；

2、方案有一定的针对性、较完善、较有可行性的计8分；

3、方案完善性一般、可行性一般的计4分；

4、未提供方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的服务质量保证措施方案，包括但不限于：①服务质量保证措施、②服务质量保障体系、③激励措施等，以上基本项计分点缺任意一点（即没有单独列章节进行说明的）计0分；方案包含以上基本项的计1.5分，并继续按以下标准进行分档计分：

1、服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方案针对性强、完善、具有可行性的计10.5分。

2、服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方案有一定的针对性、较完善、较有可行性的计7.5分。

3、服务质量保证措施、服务质量保障体系、激励措施等方案完善性一般、可行性一般的计4.5分。”

（八）原采购文件第六章综合评分表-技术部分(F1)-文明作业保证措施-计分标准：“根据投标人提供的文明作业保证 (略) 创文巩卫方案，从实用、合理、具有针对性等方面进行综合评审：

1、措施切实可行、针对性强、方案合理全面的计10分；

2、措施可行性较强、有一定的针对性、方案较合理的计7分；

3、措施可行性一般、针对性一般、方案合理性一般的计4分；

4、未提供措施方案的不计分。”

现更正为：“投标人需根据采购需求提供针对本项目的文明作业保证 (略) 创文巩卫方案，从文明作业保证 (略) 创文巩卫方案的可行性、合理性、针对性等方面进行综合评审：

1、文明作业保证 (略) 创文巩卫方案切实可行、合理性强、针对性强的计10分。

2、文明作业保证 (略) 创文巩卫方案较可行、合理性较强、针对性较强的计7分。

3、文明作业保证 (略) 创文巩卫方案可行性一般、合理性一般、针对性一般的计4分。”

（九）原采购文件第六章综合评分表-商务部分(F2)-综合实力2-计分标准：“2、投标人拟任项目负责人具有 (略) 政公用工程专业注册建造师、园林绿化企业项目负责人资格证书、园林绿化高级以上工程师证书的，每提供一个证书计4分，最多计12分。

计分说明：1.相同证书按最高职称（等级）计分，不重复计分；2.需提供人员相关证书扫描件及及投标人为其交纳的投标截止前6个月内任意连续3个月的社保缴费证明扫描件并提供社保网上查询网址及密码，并加盖投标人公章，否则不计分。”

现更正为：“2、投标人拟任项目负责人具有园林绿化企业项目负责人资格证书、园林绿化高级及以上工程师证书的，每提供一个证书计6分，最多计12分。

计分说明：1.相同证书按最高职称（等级）计分，不重复计分；2.需提供人员相关证书扫描件及及投标人为其交纳的投标截止前6个月内任意连续3个月的社保缴费证明扫描件并提供社保网上查询网址及密码，并加盖投标人公章，否则不计分。”