1、原招标文件“第四章 评分标准”作废，以本补遗书中明确的“第四章 评分标准”为准，原招标文件其它内容不变。

2、招标联系人：汪恒，联系电话：*。

3、修改后评分标准如下：

一、 商务和技术部分分值为20分，其中业绩与信誉3分，人员5分，施工组织设计12分。

1、业绩与信誉：有绿化工程施工业绩，每项业绩得1分，业绩项满分为2分，其中最终结算和项目正面评价每缺一项扣1分，最高扣2分。企业在信用中国官网查询无信用不良记录，信誉项得1分，有信用不良记录，信誉项得0分。

2、人员满足基本配置（项目负责人、技术负责人、专职安全员）满分3分，差1人扣1分。专职安全员需持有建安C及以上等级安全员证书。技术负责人若具备从事园林绿化工作经验10年以上的，得2分。

3、施工组织设计：（按工艺方案4分、质量管控2分、进度保证2分、安全保障措施2分、文明施工方案及措施2分）满分12分，按基本合理、可行，全面，具有针对性，规范性进行评分。

二、报价部分分值为60分。

1、资格评审不合格的投标人投标报价无效，资格评审合格的投标人方可参与投标报价。投标人报价方式为：招标限价下浮率（例如5%）。

2、投标报价采取竞争性谈判模式，谈判共进行两轮，两轮报价均呈报下浮率。第二轮下浮率最大的投标人报价部分得分为60分，并将该最大下浮率作为评标基准价Q，每高于基准价1%扣0.1分。报价得分计算公式为: K=60-[(Q-q) /Q]*100*0.1(0≤K≤60)

以上公式中: q---投标报价Q----评标基准价K---- 最后得分。

3、中标价确定：评标中标后，按中标人第二轮填报下浮率为中标价下浮率，联合体各方中标价=招标人限价*（1-中标下浮率）。

• 企业考察部分分值为20分。

附表1-1：

投标人考察评分表

1、原招标文件“第四章 评分标准”作废，以本补遗书中明确的“第四章 评分标准”为准，原招标文件其它内容不变。

2、招标联系人：汪恒，联系电话：*。

3、修改后评分标准如下：

一、 商务和技术部分分值为20分，其中业绩与信誉3分，人员5分，施工组织设计12分。

1、业绩与信誉：有绿化工程施工业绩，每项业绩得1分，业绩项满分为2分，其中最终结算和项目正面评价每缺一项扣1分，最高扣2分。企业在信用中国官网查询无信用不良记录，信誉项得1分，有信用不良记录，信誉项得0分。

2、人员满足基本配置（项目负责人、技术负责人、专职安全员）满分3分，差1人扣1分。专职安全员需持有建安C及以上等级安全员证书。技术负责人若具备从事园林绿化工作经验10年以上的，得2分。

3、施工组织设计：（按工艺方案4分、质量管控2分、进度保证2分、安全保障措施2分、文明施工方案及措施2分）满分12分，按基本合理、可行，全面，具有针对性，规范性进行评分。

二、报价部分分值为60分。

1、资格评审不合格的投标人投标报价无效，资格评审合格的投标人方可参与投标报价。投标人报价方式为：招标限价下浮率（例如5%）。

2、投标报价采取竞争性谈判模式，谈判共进行两轮，两轮报价均呈报下浮率。第二轮下浮率最大的投标人报价部分得分为60分，并将该最大下浮率作为评标基准价Q，每高于基准价1%扣0.1分。报价得分计算公式为: K=60-[(Q-q) /Q]*100*0.1(0≤K≤60)

以上公式中: q---投标报价Q----评标基准价K---- 最后得分。

3、中标价确定：评标中标后，按中标人第二轮填报下浮率为中标价下浮率，联合体各方中标价=招标人限价*（1-中标下浮率）。

• 企业考察部分分值为20分。

附表1-1：

投标人考察评分表