一、工程概况

1.项目名称： (略) 祥云国际供热系统建设项目。

2.建设内容：一级、二级供热管道、楼内供热立管、分户计量系统、楼栋（单元）计量及平衡系统、1座供热站和1座锅炉房供热系统及设备、自控系统、电气系统等含辅材的采购、施工、安装和调试等。

3.委托金额：估算金额约2118万元，具体金额详见委托书。

4.审核时限：委托日之后3日历天。

5.审核内容：工程量清单及最高限价的审核。

二、申请人资格要求

1.资质要求：投标人须在中华人民共和国境内注册，具有独立法人资格。

2.人员安排：审核小组必须由相应专业的一级造价师担任项目审核组长、主审和复核（组长可兼任主审或复核，主审和复核不得为同一人）。

3.信誉要求：参加比选时未被列入“信用中国”网站(http://**.cn)信用记录失信被执行人、重大税收违法失信主体、政府采购严重违法失信行为记录名单。

4.业绩要求：不得少于1个3年内的供热项目相关业绩（合同）。

5.本次比选不接受联合体。

三、最高限价及计费方法

1.最高限价：报价费率不得超过80% 。

2.计费方法详见附件1。

四、比选文件编制要求

1.参加比选申请人营业执照及资质复印件、法定代表人授权委托书原件、被授权委托人身份证、拟投入本项目专业人员近一年社保缴纳明细、注册证书、职称证书、3年内相关业绩证明材料（以上资料均须加盖公章）；

2.服务方案；

3.拟投入本项目专业人员及内部三级复核安排方案；

4.其他；

5.报价函，详见附件2。

比选申请文件装订成册，格式自行编制，内容可根据自身情况另行补充完善。比选申请人应在比选申请文件封面加盖单位公章及法定代表人印鉴，并将比选申请书胶装成册一式三份装于密封袋内，在密封处加盖公章，否则比选申请文件无效。

请竞选单位于2023年12月7日16：00前将报名信息（即申报资料1-4条）*@*63.com，联系电话：0311-*，联系人：狄鸿雁。

五、递交及开启比选申请书时间、地点

1.比选文件递交时间：2023年12月8日 10:00。

2.比选文件递交的地址： (略) 和平东路751号西配楼二楼203定标室。

3.逾期送达的、未送达指定地点的或者不按照比选文件要求密封的比选申请文件，比选人将予以拒收。

六、比选标准及中选

1.比选标准：比选采用综合评分法，总分按100分计，其中服务方案总体评价占30分，企业业绩及人员占35分，报价占35分，具体评分标准详见附件3。

2.中选：得分分数最高者中选。

3.公示：中选单 (略) (略) 官网公布。

一、工程概况

1.项目名称： (略) 祥云国际供热系统建设项目。

2.建设内容：一级、二级供热管道、楼内供热立管、分户计量系统、楼栋（单元）计量及平衡系统、1座供热站和1座锅炉房供热系统及设备、自控系统、电气系统等含辅材的采购、施工、安装和调试等。

3.委托金额：估算金额约2118万元，具体金额详见委托书。

4.审核时限：委托日之后3日历天。

5.审核内容：工程量清单及最高限价的审核。

二、申请人资格要求

1.资质要求：投标人须在中华人民共和国境内注册，具有独立法人资格。

2.人员安排：审核小组必须由相应专业的一级造价师担任项目审核组长、主审和复核（组长可兼任主审或复核，主审和复核不得为同一人）。

3.信誉要求：参加比选时未被列入“信用中国”网站(http://**.cn)信用记录失信被执行人、重大税收违法失信主体、政府采购严重违法失信行为记录名单。

4.业绩要求：不得少于1个3年内的供热项目相关业绩（合同）。

5.本次比选不接受联合体。

三、最高限价及计费方法

1.最高限价：报价费率不得超过80% 。

2.计费方法详见附件1。

四、比选文件编制要求

1.参加比选申请人营业执照及资质复印件、法定代表人授权委托书原件、被授权委托人身份证、拟投入本项目专业人员近一年社保缴纳明细、注册证书、职称证书、3年内相关业绩证明材料（以上资料均须加盖公章）；

2.服务方案；

3.拟投入本项目专业人员及内部三级复核安排方案；

4.其他；

5.报价函，详见附件2。

比选申请文件装订成册，格式自行编制，内容可根据自身情况另行补充完善。比选申请人应在比选申请文件封面加盖单位公章及法定代表人印鉴，并将比选申请书胶装成册一式三份装于密封袋内，在密封处加盖公章，否则比选申请文件无效。

请竞选单位于2023年12月7日16：00前将报名信息（即申报资料1-4条）*@*63.com，联系电话：0311-*，联系人：狄鸿雁。

五、递交及开启比选申请书时间、地点

1.比选文件递交时间：2023年12月8日 10:00。

2.比选文件递交的地址： (略) 和平东路751号西配楼二楼203定标室。

3.逾期送达的、未送达指定地点的或者不按照比选文件要求密封的比选申请文件，比选人将予以拒收。

六、比选标准及中选

1.比选标准：比选采用综合评分法，总分按100分计，其中服务方案总体评价占30分，企业业绩及人员占35分，报价占35分，具体评分标准详见附件3。

2.中选：得分分数最高者中选。

3.公示：中选单 (略) (略) 官网公布。