项目负责人情况（7分）

专业技术资格：符合工程最低要求得7分。

技术负责人情况（6分）

专业技术资格：符合基本要求得6分。

其他主要人员情况（6分）

施工员：配备人数符合最低要求得2分。

质量员：配备人数符合最低要求得2分。

安全员：配备人数符合最低要求得2分。

类似项目经验（10分）

单项施工合同额*（含*元）以下的得1分。

单项施工合同额*-4000（不含*元）以下的得2分

单项施工合同额*元以上的得3分。

注：1.类似业绩是指2021年1月1日至投标截止时间前严寒地区老旧小区改造工程或房屋建筑工程业绩。

2.以合同签订日期为准，附网上中标公示截图、中标通知书、施工合同关键页或竣工验收报告扫描件，未提供不得分。

3.严寒地区是指东北、内蒙古和新疆北部、西藏北部、青海等地区。

工程获奖情况（8分）

1.2019年至今，获得省级以上（含省级）的“优秀施工企业”得4分.最多得4分；

2.2019年至今，获得省级以上（含省级）优质工程奖（如鲁班奖、龙江杯等）得4分，最多得4分。

注：获奖时间以获奖证书日期为准。

不良行为

2021年1月1日至投标截止之日前投标人有出租、出借资质、转包、挂靠、违法分包的；拖欠农民工工资及工程款的，每一起扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报、“中国 (略) ”判决载明的事实等相应材料。

2021年1月1日至投标截止之日前投标人有签订阴阳合同；施工现场班子人员与中标时不一致或未按规定办理人员变更 被行业主管部门处罚的，每一起扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报、“中国 (略) ”判决载明的事实等相应材料。

2021年1月1日至投标截止之日前拟派本项目负责人有出租、出借资质和挂靠、串通投标、招投标活动中弄虚作假的，每一起扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报、“中国 (略) ”判决载明的事实等相应材料。

2021年1月1日至投标截止之日前投标企业及本项目拟派项目负责人(建造师)有一般及以上质量安全事故的，每一起分别扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报等相应材料。

项目负责人情况（7分）

专业技术资格：符合工程最低要求得7分。

技术负责人情况（6分）

专业技术资格：符合基本要求得6分。

其他主要人员情况（6分）

施工员：配备人数符合最低要求得2分。

质量员：配备人数符合最低要求得2分。

安全员：配备人数符合最低要求得2分。

类似项目经验（10分）

单项施工合同额*（含*元）以下的得1分。

单项施工合同额*-4000（不含*元）以下的得2分

单项施工合同额*元以上的得3分。

注：1.类似业绩是指2021年1月1日至投标截止时间前严寒地区老旧小区改造工程或房屋建筑工程业绩。

2.以合同签订日期为准，附网上中标公示截图、中标通知书、施工合同关键页或竣工验收报告扫描件，未提供不得分。

3.严寒地区是指东北、内蒙古和新疆北部、西藏北部、青海等地区。

工程获奖情况（8分）

1.2019年至今，获得省级以上（含省级）的“优秀施工企业”得4分.最多得4分；

2.2019年至今，获得省级以上（含省级）优质工程奖（如鲁班奖、龙江杯等）得4分，最多得4分。

注：获奖时间以获奖证书日期为准。

不良行为

2021年1月1日至投标截止之日前投标人有出租、出借资质、转包、挂靠、违法分包的；拖欠农民工工资及工程款的，每一起扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报、“中国 (略) ”判决载明的事实等相应材料。

2021年1月1日至投标截止之日前投标人有签订阴阳合同；施工现场班子人员与中标时不一致或未按规定办理人员变更 被行业主管部门处罚的，每一起扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报、“中国 (略) ”判决载明的事实等相应材料。

2021年1月1日至投标截止之日前拟派本项目负责人有出租、出借资质和挂靠、串通投标、招投标活动中弄虚作假的，每一起扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报、“中国 (略) ”判决载明的事实等相应材料。

2021年1月1日至投标截止之日前投标企业及本项目拟派项目负责人(建造师)有一般及以上质量安全事故的，每一起分别扣 0.5 分。

投标企业有上述情形应如实提供行政处罚决定、 (略) 站通报等相应材料。