详情见附件
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序号	问题内容	类型	范围内容	回复内容
1	（一）项目经理资质年限《1 (略) (略) 202 (略) 场营销服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部分第60页，序号7“人员配置及服务能力要求—>项目经理及对应资质要求”部分，详细评审分项要素描述为：“安排1名驻场项目经理，提供投标截止日前6个月的社保证明（由投标人缴纳或投标人委托第三方机构代缴）。项目经理应持有ACP或PMP或国家部委颁发的信息系统项目管理师之一的项目管理相关认证证书，具有3年以上信息系统开发或实施项目管理经历，并提供资质证书及工作经历证明材料。不满足以上要求得0分。满足以上要求得基准分2分。项目经理同类型项目经验每多1年，在基准分的基础上加1分，最多加1分”。而在《标2：2 (略) 营销现场作业安全管理系统试点改造-技术规范书》第9页，“五、人员配置及服务能力要求—>（二）人员资质要求—>1.项目经理资质要求”部分，描述为：“项目经理应持有PMI-ACP或PMP或国家部委颁发的信息系统项目管理师之一的项目管理相关认证证书，具有2年以上信息系统开发或实施项目管理经历，并提供资质证书及工作经历证明材料。”请问项目经理资质年限要求以哪一份文件的描述为准？（二）项目业绩分值《1 (略) (略) 202 (略) 场营销服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部分第61页，序号10“项目业绩—>项目业绩”部分，	通用技术	标2：2 (略) 营销现场作业安全管理系统试点改造	（一）：以《标2：2 (略) 营销现场作业安全管理系统试点改造-技术规范书》为准。（二）：提供投标截止日前36个月以内类似项目业绩证明材料（以合同为准），提供的业绩证明材料需整理统计表格，说明其项目类别项目名称、服务单位、项目主要内容、合同签订时间、合同金额等并与相关业绩明细对应，未提供业绩证明材料不得分，项目业绩评分最高6分。提供5项业绩得基础分4分，每多1项业绩加2分，上限加2分。
	详细评审分项要素描述为：“提供投标截止日前36个月以内类似项目业绩证明材料（以合同为准），提供的业绩证明材料需整理统计表格，说明其项目类别项目名称、服务单位、项目主要内容、合同签订时间、合同金额等并与相关业绩明细对应，未提供业绩证明材料不得分，项目业绩评分最高10分。提供5项业绩得基础分4分，每多1项业绩加2分，上限加6分。”，但在分值一栏为：“0-6 分”。请问以应以哪项描述为准？

(略) 2024 (略) 场营销服务类专项采购
（公开招标）（招标编号：CG*2）
招标文件澄清公告（编号：001）
各投标单位：
现 (略) (略) 2024 (略) 场营销服务类专项
采购（公开招标）（招标编号：CG*2）招标文件进行
澄清（编号：001），澄清内容如下：
序
号
1
问题内容
类
型
范围
内容
回复内容
（一）项目经理资质年限
《1 (略) (略) 2024 (略) 场营销
服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部
分第 60 页，序号 7“人员配置及服务能力要求—>项
目经理及对应资质要求”部分，详细评审分项要素描
述为：“安排 1 名驻场项目经理，提供投标截止日前
6 个月的社保证明（由投标人缴纳或投标人委托第三
方机构代缴）。项目经理应持有 ACP 或 PMP 或国家部
委颁发的信息系统项目管理师之一的项目管理相关认
证证书，具有 3 年以上信息系统开发或实施项目管理
经历，并提供资质证书及工作经历证明材料。不满足
以上要求得 0 分。满足以上要求得基准分 2 分。项目
经理同类型项目经验每多 1 年，在基准分的基础上加
1 分，最多加 1 分”。
而在《标 2：2024 (略) 营销现场作业安全
管理系统试点改造-技术规范书》第 9 页，“五、人员
配置及服务能力要求—>（二）人员资质要求—>1.项
目经理资质要求”部分，描述为：“项目经理应持有
PMI-ACP 或 PMP 或国家部委颁发的信息系统项目管理
师之一的项目管理相关认证证书，具有 2 年以上信息
系统开发或实施项目管理经历，并提供资质证书及工
作经历证明材料。”
请问项目经理资质年限要求以哪一份文件的描述为
准？
（二）项目业绩分值
《1 (略) (略) 2024 (略) 场营销
服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部
分第 61 页，序号 10“项目业绩—>项目业绩”部分，
通
用
技
术
标 2：
2024
年云
南电
网公
司营
销现
场作
业安
全管
理系
统试
点改
造
（一）：以《标 2：
2024 (略)
公司营销现场作业
安全管理系统试点
改造-技术规范书》
为准。
（二）：提供投标
截止日前 36 个月
以内类似项目业绩
证明材料（以合同
为准），提供的业
绩证明材料需整理
统计表格，说明其
项目类别项目名
称、服务单位、项
目主要内容、合同
签订时间、合同金
额等并与相关业绩
明细对应，未提供
业绩证明材料不得
分，项目业绩评分
最高 6 分。提供 5
项业绩得基础分 4
分，每多 1 项业绩
加 2 分，上限加 2
分。
详细评审分项要素描述为：“提供投标截止日前 36 个
月以内类似项目业绩证明材料（以合同为准），提供
的业绩证明材料需整理统计表格，说明其项目类别项
目名称、服务单位、项目主要内容、合同签订时间、
合同金额等并与相关业绩明细对应，未提供业绩证明
材料不得分，项目业绩评分最高 10 分。提供 5 项业绩
得基础分 4 分，每多 1 项业绩加 2 分，上限加
6 分。”，但在分值一栏为：“0-6 分”。
请问以应以哪项描述为准？
请已领取招标文件的单位尽快在系统查看并完成系统确认工作。
项目负责人（签名）：温芷媛
(略) 供应链（云南）有限公司【盖章位置】
2024-06-13

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序号	问题内容	类型	范围内容	回复内容
1	（一）项目经理资质年限《1 (略) (略) 202 (略) 场营销服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部分第60页，序号7“人员配置及服务能力要求—>项目经理及对应资质要求”部分，详细评审分项要素描述为：“安排1名驻场项目经理，提供投标截止日前6个月的社保证明（由投标人缴纳或投标人委托第三方机构代缴）。项目经理应持有ACP或PMP或国家部委颁发的信息系统项目管理师之一的项目管理相关认证证书，具有3年以上信息系统开发或实施项目管理经历，并提供资质证书及工作经历证明材料。不满足以上要求得0分。满足以上要求得基准分2分。项目经理同类型项目经验每多1年，在基准分的基础上加1分，最多加1分”。而在《标2：2 (略) 营销现场作业安全管理系统试点改造-技术规范书》第9页，“五、人员配置及服务能力要求—>（二）人员资质要求—>1.项目经理资质要求”部分，描述为：“项目经理应持有PMI-ACP或PMP或国家部委颁发的信息系统项目管理师之一的项目管理相关认证证书，具有2年以上信息系统开发或实施项目管理经历，并提供资质证书及工作经历证明材料。”请问项目经理资质年限要求以哪一份文件的描述为准？（二）项目业绩分值《1 (略) (略) 202 (略) 场营销服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部分第61页，序号10“项目业绩—>项目业绩”部分，	通用技术	标2：2 (略) 营销现场作业安全管理系统试点改造	（一）：以《标2：2 (略) 营销现场作业安全管理系统试点改造-技术规范书》为准。（二）：提供投标截止日前36个月以内类似项目业绩证明材料（以合同为准），提供的业绩证明材料需整理统计表格，说明其项目类别项目名称、服务单位、项目主要内容、合同签订时间、合同金额等并与相关业绩明细对应，未提供业绩证明材料不得分，项目业绩评分最高6分。提供5项业绩得基础分4分，每多1项业绩加2分，上限加2分。
	详细评审分项要素描述为：“提供投标截止日前36个月以内类似项目业绩证明材料（以合同为准），提供的业绩证明材料需整理统计表格，说明其项目类别项目名称、服务单位、项目主要内容、合同签订时间、合同金额等并与相关业绩明细对应，未提供业绩证明材料不得分，项目业绩评分最高10分。提供5项业绩得基础分4分，每多1项业绩加2分，上限加6分。”，但在分值一栏为：“0-6 分”。请问以应以哪项描述为准？

(略) 2024 (略) 场营销服务类专项采购
（公开招标）（招标编号：CG*2）
招标文件澄清公告（编号：001）
各投标单位：
现 (略) (略) 2024 (略) 场营销服务类专项
采购（公开招标）（招标编号：CG*2）招标文件进行
澄清（编号：001），澄清内容如下：
序
号
1
问题内容
类
型
范围
内容
回复内容
（一）项目经理资质年限
《1 (略) (略) 2024 (略) 场营销
服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部
分第 60 页，序号 7“人员配置及服务能力要求—>项
目经理及对应资质要求”部分，详细评审分项要素描
述为：“安排 1 名驻场项目经理，提供投标截止日前
6 个月的社保证明（由投标人缴纳或投标人委托第三
方机构代缴）。项目经理应持有 ACP 或 PMP 或国家部
委颁发的信息系统项目管理师之一的项目管理相关认
证证书，具有 3 年以上信息系统开发或实施项目管理
经历，并提供资质证书及工作经历证明材料。不满足
以上要求得 0 分。满足以上要求得基准分 2 分。项目
经理同类型项目经验每多 1 年，在基准分的基础上加
1 分，最多加 1 分”。
而在《标 2：2024 (略) 营销现场作业安全
管理系统试点改造-技术规范书》第 9 页，“五、人员
配置及服务能力要求—>（二）人员资质要求—>1.项
目经理资质要求”部分，描述为：“项目经理应持有
PMI-ACP 或 PMP 或国家部委颁发的信息系统项目管理
师之一的项目管理相关认证证书，具有 2 年以上信息
系统开发或实施项目管理经历，并提供资质证书及工
作经历证明材料。”
请问项目经理资质年限要求以哪一份文件的描述为
准？
（二）项目业绩分值
《1 (略) (略) 2024 (略) 场营销
服务类专项采购（公开招标）招标文件》技术评审部
分第 61 页，序号 10“项目业绩—>项目业绩”部分，
通
用
技
术
标 2：
2024
年云
南电
网公
司营
销现
场作
业安
全管
理系
统试
点改
造
（一）：以《标 2：
2024 (略)
公司营销现场作业
安全管理系统试点
改造-技术规范书》
为准。
（二）：提供投标
截止日前 36 个月
以内类似项目业绩
证明材料（以合同
为准），提供的业
绩证明材料需整理
统计表格，说明其
项目类别项目名
称、服务单位、项
目主要内容、合同
签订时间、合同金
额等并与相关业绩
明细对应，未提供
业绩证明材料不得
分，项目业绩评分
最高 6 分。提供 5
项业绩得基础分 4
分，每多 1 项业绩
加 2 分，上限加 2
分。
详细评审分项要素描述为：“提供投标截止日前 36 个
月以内类似项目业绩证明材料（以合同为准），提供
的业绩证明材料需整理统计表格，说明其项目类别项
目名称、服务单位、项目主要内容、合同签订时间、
合同金额等并与相关业绩明细对应，未提供业绩证明
材料不得分，项目业绩评分最高 10 分。提供 5 项业绩
得基础分 4 分，每多 1 项业绩加 2 分，上限加
6 分。”，但在分值一栏为：“0-6 分”。
请问以应以哪项描述为准？
请已领取招标文件的单位尽快在系统查看并完成系统确认工作。
项目负责人（签名）：温芷媛
(略) 供应链（云南）有限公司【盖章位置】
2024-06-13