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招标人： (略) 三 (略)	代理机构：广东省汇智 (略)
地址： (略) 三水区西南 (略) 71号202之六	地址： (略) 三水区云东海 (略) 5号云东海碧桂广场一区2座207
联系人：张先生	联系人：何小姐
联系方式：0757-*	联系方式：0757-*
2024年07月22日	2024年07月22日

佛北战新产业园大塘新材料产业园供热中心项目（一
期）第 2 次答疑与澄清修改文件
项目编号：GC2024(SS)WZ0074
项目名称：佛北战新产业园大塘新材料产业园供热中心项目（一期）
答疑与澄清修改文件发出时间：2024 年 07 月 22 日
原定开标时间：2024 年 08 月 02 日 09 时 30 分
一、答疑内容
1、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目获奖情况、项目负责人表彰、
企业表彰情况三项评分项中，通过“备注”或“注释”方式设置限制性和不合理的条件
排斥潜在投标人。
答：本项目第四章评评定分离办法-资信标评分标准根据《 (略) 工程建设项目招
标综合评估法评标标准设置导则》（佛政数〔2020〕26 号）设置且符合文件要求。
2、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目获奖情况中，“备注：（2）不
同级别奖项分数不累加得分。”请问，国家级项目获奖不够满分时，不能累计省级项目
获奖吗？这种备注，就等于说，只能获得 4 个国家级项目获奖才能得满分，那么设置省
(略) 级有何意义？这是设置高门槛，限制潜在投标人。
答： (略) 奖、省奖和国奖在申报条件、评审标准、申报流程和评审机构等方
面存在差异，这些差异体现了国家级奖项对工程质量和创新性要求的更高标准。国家级
奖项通常代表着最高的荣誉和认可度，其评审标准和程序也更加严格和权威。省级奖项
和市级奖项虽然也有其重要性和价值，但通常是在特定地区或领域内的优秀表现，其影
响力和认可度相对较低。因此，应该根据奖项的级别和评审标准来客观评价项目的价值
和贡献，避免通过数量上的累积来弥补质量上的不足。另外， (略) 级奖项有对
应级别的分值得分，并没有限制潜在投标人。
3、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目负责人表彰中，“备注：（2）
同一表彰，评审按最高级别获奖计一次得分，不重复计分。不同级别表彰分数不累加得
分。个人表彰包括但不限于：优秀项目经理、优秀项目负责人、杰出项目经理等；不包
第 1 页 共 3 页
括：各协会组织活动通报、QC 相关类、工法、科技、诚信类、信用类、信得过班组、
抢险救灾类，慈善类、竞赛类、优秀监理类的表彰。”同样，这样备注，也是只能获得
国家级表彰才能得满分，设置高门槛，限制潜在投标人。
答：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目负责人表彰，依据《 (略) 工程建
设项目招标综合评估法评标标准设置导则》（佛政数〔2020〕26 号）设置且符合文件要
求。该项评审对项目负责人的一项表彰按不同级别进行计分，国家级表彰得最高分，不
允许将多个 (略) 级表彰抵一个国家级表彰，确保评审的公正性，避免通过数量
上的累积来弥补质量上的不足。
4、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-企业表彰情况中，“备注：（2）评
审按最高获奖计一次得分，不重复计分；不同级别奖项分数不累加得分；”同样也是只
能获得国家级表彰才能得满分，设置高门槛，限制潜在投标人。“备注：（4）企业表
彰不包信用类、诚信类、QC、工法、科技类、抢险救灾类，慈善类、竞赛类等。”既然
该项评分设置是企业表彰，为何备注这么多类型的表彰又不认可，备注（4）排除掉的
表彰类型，基本已经把目前国内权威建筑行业协会中，绝大部分国家级表彰的类型都排
除掉了，剩下给予认可的就是小部分特定协会颁发的企业表彰，例如“中国建材工业经
济研究会”等小众协会自行发起的类似表彰。这样设置，分明就是设置限制性和不合理
的条件排斥潜在投标人。
答：第四章评定分离办法-资信标评分标准-企业表彰情况，依据《 (略) 工程建设
项目招标综合评估法评标标准设置导则》（佛政数〔2020〕26 号）设置且符合文件要求。
从表彰的相关性来说，信用类、诚信类等表彰可能与工程建设的直接质量和业绩关联度
不高，排除这些类型的表彰，为了确保评分更加贴近工程建设的实际需求。如果允许所
有类型的表彰都计入评分，可能会导致某些投标人通过获取与工程建设不直接相关的表
彰来提高分数，从而影响公平竞争。
5、问：项目管理班子配备情况中，有关下方小注第（3）条“拟派本项目管理班子
配备人员还须提供在投标人企业购买的近半年（扣除招标公告发布当月往前顺推 6 个月）
的社保证明材料并加盖投标人公章，以投标人（或其分支机构）所属当地社保管理部门
出具的证明材料的复印件为准，针对社保问题”，我公司想咨询下，我司人员有已超 60
周岁且未超 60 周岁，目前属于退休人员，无需缴纳社会保险，因此社保属于暂停状态，
但因公司需求，目前已返聘，与公司签订返聘合同，请问我公司提供返聘合同代替社保
第 2 页 共 3 页
证明是否认可，请给于明确回答，可以还是不可以，请不要给出“请投标人自行考虑、
按招标文件执行、由评标专家判定”等模棱两可词汇应付，我司在此表示感谢。
答：不可以。
6、问：单位工程“*供材保管费”中分部分项工程清单 1：“01B001 *供材保管
费，单位：项，工程量：1”与总承包服务费计价表里列出的给出计算基础的“*供材
保管费-锅炉设备、辅助设备”是否存在重复报价？本项目并未明确哪些材料为*供材，
请问*供材保管费的费率是多少？
答：不存在重复报价。*供材保管费是设备费的 1.5%记取。
二、澄清修改内容
无
三、其他说明
（1）本答疑与澄清修改文件是对招标文件的规定、修改或补充，对于招标文件及
其他函件内容相同（或相同性质）的内容应作修改或补充，投标人递交的投标文件中涉
及到上述内容的也应在相同的位置修改，否则后果自负。
（2）如本答疑与澄清修改文件的内容与在此之前发出的招标文件、其他文件以及
口头答复有不一致的，均以本“答疑与澄清修改文件”的内容为准。
（3）本项目投标截止时间，开标时间及递交投标保证金截止时间未改变。
（4）本“答疑与澄清修改文件”共 3 页，请投标人注意是否完整。
招标人： (略) 三 (略) 代理机构：广东省汇智项目管理咨询有限
公司
地址： (略) 三水区西南 (略) 71 号
地址： (略) 三水区云东海 (略) 5
202 之六
联系人：张先生
号云东海碧桂广场一区 2 座 207
联系人：何小姐
联系方式：0757-*
联系方式：0757-*
2024 年 07 月 22 日
2024 年 07 月 22 日
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招标人： (略) 三 (略)	代理机构：广东省汇智 (略)
地址： (略) 三水区西南 (略) 71号202之六	地址： (略) 三水区云东海 (略) 5号云东海碧桂广场一区2座207
联系人：张先生	联系人：何小姐
联系方式：0757-*	联系方式：0757-*
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佛北战新产业园大塘新材料产业园供热中心项目（一
期）第 2 次答疑与澄清修改文件
项目编号：GC2024(SS)WZ0074
项目名称：佛北战新产业园大塘新材料产业园供热中心项目（一期）
答疑与澄清修改文件发出时间：2024 年 07 月 22 日
原定开标时间：2024 年 08 月 02 日 09 时 30 分
一、答疑内容
1、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目获奖情况、项目负责人表彰、
企业表彰情况三项评分项中，通过“备注”或“注释”方式设置限制性和不合理的条件
排斥潜在投标人。
答：本项目第四章评评定分离办法-资信标评分标准根据《 (略) 工程建设项目招
标综合评估法评标标准设置导则》（佛政数〔2020〕26 号）设置且符合文件要求。
2、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目获奖情况中，“备注：（2）不
同级别奖项分数不累加得分。”请问，国家级项目获奖不够满分时，不能累计省级项目
获奖吗？这种备注，就等于说，只能获得 4 个国家级项目获奖才能得满分，那么设置省
(略) 级有何意义？这是设置高门槛，限制潜在投标人。
答： (略) 奖、省奖和国奖在申报条件、评审标准、申报流程和评审机构等方
面存在差异，这些差异体现了国家级奖项对工程质量和创新性要求的更高标准。国家级
奖项通常代表着最高的荣誉和认可度，其评审标准和程序也更加严格和权威。省级奖项
和市级奖项虽然也有其重要性和价值，但通常是在特定地区或领域内的优秀表现，其影
响力和认可度相对较低。因此，应该根据奖项的级别和评审标准来客观评价项目的价值
和贡献，避免通过数量上的累积来弥补质量上的不足。另外， (略) 级奖项有对
应级别的分值得分，并没有限制潜在投标人。
3、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目负责人表彰中，“备注：（2）
同一表彰，评审按最高级别获奖计一次得分，不重复计分。不同级别表彰分数不累加得
分。个人表彰包括但不限于：优秀项目经理、优秀项目负责人、杰出项目经理等；不包
第 1 页 共 3 页
括：各协会组织活动通报、QC 相关类、工法、科技、诚信类、信用类、信得过班组、
抢险救灾类，慈善类、竞赛类、优秀监理类的表彰。”同样，这样备注，也是只能获得
国家级表彰才能得满分，设置高门槛，限制潜在投标人。
答：第四章评定分离办法-资信标评分标准-项目负责人表彰，依据《 (略) 工程建
设项目招标综合评估法评标标准设置导则》（佛政数〔2020〕26 号）设置且符合文件要
求。该项评审对项目负责人的一项表彰按不同级别进行计分，国家级表彰得最高分，不
允许将多个 (略) 级表彰抵一个国家级表彰，确保评审的公正性，避免通过数量
上的累积来弥补质量上的不足。
4、问：第四章评定分离办法-资信标评分标准-企业表彰情况中，“备注：（2）评
审按最高获奖计一次得分，不重复计分；不同级别奖项分数不累加得分；”同样也是只
能获得国家级表彰才能得满分，设置高门槛，限制潜在投标人。“备注：（4）企业表
彰不包信用类、诚信类、QC、工法、科技类、抢险救灾类，慈善类、竞赛类等。”既然
该项评分设置是企业表彰，为何备注这么多类型的表彰又不认可，备注（4）排除掉的
表彰类型，基本已经把目前国内权威建筑行业协会中，绝大部分国家级表彰的类型都排
除掉了，剩下给予认可的就是小部分特定协会颁发的企业表彰，例如“中国建材工业经
济研究会”等小众协会自行发起的类似表彰。这样设置，分明就是设置限制性和不合理
的条件排斥潜在投标人。
答：第四章评定分离办法-资信标评分标准-企业表彰情况，依据《 (略) 工程建设
项目招标综合评估法评标标准设置导则》（佛政数〔2020〕26 号）设置且符合文件要求。
从表彰的相关性来说，信用类、诚信类等表彰可能与工程建设的直接质量和业绩关联度
不高，排除这些类型的表彰，为了确保评分更加贴近工程建设的实际需求。如果允许所
有类型的表彰都计入评分，可能会导致某些投标人通过获取与工程建设不直接相关的表
彰来提高分数，从而影响公平竞争。
5、问：项目管理班子配备情况中，有关下方小注第（3）条“拟派本项目管理班子
配备人员还须提供在投标人企业购买的近半年（扣除招标公告发布当月往前顺推 6 个月）
的社保证明材料并加盖投标人公章，以投标人（或其分支机构）所属当地社保管理部门
出具的证明材料的复印件为准，针对社保问题”，我公司想咨询下，我司人员有已超 60
周岁且未超 60 周岁，目前属于退休人员，无需缴纳社会保险，因此社保属于暂停状态，
但因公司需求，目前已返聘，与公司签订返聘合同，请问我公司提供返聘合同代替社保
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证明是否认可，请给于明确回答，可以还是不可以，请不要给出“请投标人自行考虑、
按招标文件执行、由评标专家判定”等模棱两可词汇应付，我司在此表示感谢。
答：不可以。
6、问：单位工程“*供材保管费”中分部分项工程清单 1：“01B001 *供材保管
费，单位：项，工程量：1”与总承包服务费计价表里列出的给出计算基础的“*供材
保管费-锅炉设备、辅助设备”是否存在重复报价？本项目并未明确哪些材料为*供材，
请问*供材保管费的费率是多少？
答：不存在重复报价。*供材保管费是设备费的 1.5%记取。
二、澄清修改内容
无
三、其他说明
（1）本答疑与澄清修改文件是对招标文件的规定、修改或补充，对于招标文件及
其他函件内容相同（或相同性质）的内容应作修改或补充，投标人递交的投标文件中涉
及到上述内容的也应在相同的位置修改，否则后果自负。
（2）如本答疑与澄清修改文件的内容与在此之前发出的招标文件、其他文件以及
口头答复有不一致的，均以本“答疑与澄清修改文件”的内容为准。
（3）本项目投标截止时间，开标时间及递交投标保证金截止时间未改变。
（4）本“答疑与澄清修改文件”共 3 页，请投标人注意是否完整。
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公司
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地址： (略) 三水区云东海 (略) 5
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