投入本项目项目经理资历评审 (4.0分)

评标委员会对项目经理（限1人）以下证书进行评审： 得分前提：拟投入项目经理为投标人员工。（投标人提供为其购买社保证明（开标当天前三个月内的任意一个月）复印件，若投标人成立时间不足1个月的应提供《社保声明函》（见附件）代替社保证明（成立时间以营业执照注册时间为准） 1.证书情况（满分2分）：持有人力资源和社会保障部颁发的“经济专业技术资格”中的“人力资源管理”，中级或以上得2分，初级得1分，不提供不得分。 （提供资料：证书复印件；证书在“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统（http://**）”的查询截图。） 2.工作经验评审（满分2分）：项目 (略) （医疗机构）物业管理项目经理工作经验累计10年以上（含10年），得2分；累计5年（含5年）-10年（不含10年）的得1分，累计5年（不含5年）以下，得0.5分。 投标文件中提供的项目经理工作单位（任职公司）出具的证明材料复印件，证明材料应能 (略) （医疗机构）物业管理项目经理工作，且能体现其从事该工作的年限，项目经 (略) 的，则需提供 (略) 出具的证明材料。 注：未按要求提供的不得分。

投入本项目感控专员评审 (3.0分)

评标委员会对项目感控专员以下证书进行评审：得分前提：拟投入感控专员为投标人员工。（投标人提供为其购买社保证明（开标当天前三个月内的任意一个月）复印件，若投标人成立时间不足1个月的应提供《社保声明函》（见附件）代替社保证明（成立时间以营业执照注册时间为准）。

证书情况（满分3分）：持有中级或以上医学相关或护理学相关的专业技术资格证书；发证时间在2010年及以前的，投标文件中提供由卫生专业主管部门核发的《专业技术资格》证书复印件；发证时间在2011年及之后的，投标文件中提供由卫生专业主管部门核发的《专业技术资格》证书复印件以及在“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统”的查询截图（网址：http://**，截图必须含有“职业资格”“级别”“专业”“管理号或查询编号”的内容）。注： 未按要求提供的不得分。

投入本项目项目经理资历评审 (4.0分)

评标委员会对项目经理（限1人）以下证书进行评审： 得分前提：拟投入项目经理为投标人员工。（投标人提供为其购买社保证明（开标当天前三个月内的任意一个月）复印件，若投标人成立时间不足1个月的应提供《社保声明函》（见附件）代替社保证明（成立时间以营业执照注册时间为准） 1.证书情况（满分2分）：持有人力资源和社会保障部颁发的“经济专业技术资格”中的“人力资源管理”，中级或以上得2分，初级得1分，不提供不得分。 （提供资料：证书复印件；证书在“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统（http://**）”的查询截图。） 2.工作经验评审（满分2分）：项目 (略) （医疗机构）物业管理项目经理工作经验累计10年以上（含10年），得2分；累计5年（含5年）-10年（不含10年）的得1分，累计5年（不含5年）以下，得0.5分。 投标文件中提供的项目经理工作单位（任职公司）出具的证明材料复印件，证明材料应能 (略) （医疗机构）物业管理项目经理工作，且能体现其从事该工作的年限，项目经 (略) 的，则需提供 (略) 出具的证明材料。 注：未按要求提供的不得分。

投入本项目感控专员评审 (3.0分)

评标委员会对项目感控专员以下证书进行评审：得分前提：拟投入感控专员为投标人员工。（投标人提供为其购买社保证明（开标当天前三个月内的任意一个月）复印件，若投标人成立时间不足1个月的应提供《社保声明函》（见附件）代替社保证明（成立时间以营业执照注册时间为准）。

证书情况（满分3分）：持有中级或以上医学相关或护理学相关的专业技术资格证书；发证时间在2010年及以前的，投标文件中提供由卫生专业主管部门核发的《专业技术资格》证书复印件；发证时间在2011年及之后的，投标文件中提供由卫生专业主管部门核发的《专业技术资格》证书复印件以及在“全国专业技术人员职业资格证书查询验证系统”的查询截图（网址：http://**，截图必须含有“职业资格”“级别”“专业”“管理号或查询编号”的内容）。注： 未按要求提供的不得分。