为深入贯彻党的二十大精神，全面落实中央、省、市乡村振兴和城乡融合战略部署，切实提升全区乡村规划建设水平，充实乡村规划建设专业人才队*，根据《 (略) 乡村规划建筑师制度实施方案》，结合录用情况和用人需求，经研究决定，面向社会公开补充招聘乡村规划建筑师1名，现将有关事项公告如下。

一、招聘单位： (略) 自然资源和规划局仁和区分局

二、岗位名称、人数及主要职责

（一）岗位名称。

(略) 仁和区乡村规划建筑师

（二）招聘人数。

招聘人数1人，具体详见《202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师招聘岗位表》（附件1）。

（三）主要职责。

乡村规划建设相关工作，具体详见《202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师招聘岗位表》（附件1）。

三、报名条件

（一）基本条件。

身体健康，年龄45周岁以下（1979年9月5日后出生）；具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，具有岗位所需的知识、技能及工作能力，适应岗位要求的身体条件。

（二）具体条件。

具有城乡规划学、城市规划与设计、城市规划、人文地理与城乡规划、土木工程、建筑学、土地资源管理、风景园林全日制本科学历，获得相应学士学位并从事城乡规划设计、城乡规划管理、土地资源等相关管理工作1年以上；或具有城乡规划学、城市规划与设计、城市规划、土木工程、建筑学、土地资源管理、风景园林、自然地理学全日制硕士研究生学历。

具有2年以上相关工作经验者、国家机关或政府部门相关工作经验者、中级及以上职称者、具有注册城乡规划师或者二级注册建筑师及以上证书者优先。

工作经验（经历）时间的计算统一截止到2024年9月5日。在全日制普通高校学校就读期间参加社会实践、实均工资为基数乘以1.2系数后的数值更新包干年薪标准。

3.仁和区乡村规划建筑师实行评优制度。全市优秀人员比例原 (略) 乡村规划建筑师总人数的20%确定， (略) 自然资源和规划局最终确定名额为准， (略) 自然资源和规划局仁和区分局推送， (略) 自然资源和规划局 (略) 住房城乡建设局公平公正开展考评并公示最终评选结果， (略) 级财政按分档考核结果给予奖金奖励，设置一等奖1~2名，奖金每人2.*元；二等奖1~4名，奖金每人*元；三等奖1~5名，奖金1.*元。有下列情形之一的，不能参与评优：

（1）被问责追责的；

（2）违反工作纪律或用人单位规章制度的；

（3）存在违规兼职的；

（4）在岗时间不满一年的；

（5）违反用人单位其他规定的情形。

（二）薪酬发放方式。

仁和区乡村规划建筑师年薪由基本薪酬（占年薪70%）+绩效薪酬（占年薪30%）两部分组成。基本薪酬按月发放，试用期按基本薪酬的80%发放，试用合格后补发剩余20%部分。绩效薪酬与个人年度考核挂钩，考核合格的足额发放，考核不合格或在岗时间不满一年的不予发放。

八、纪律与监督

招考工作中，严格执行人事工作纪律，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。

九、注意事项

1.招聘各环节信息统一由“ (略) 自然资源和 (略) ”“ (略) 仁和区人 (略) ”和“ (略) ”发布，请自行关注。

2.本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，报名不收取任何费用。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。因个人原因造成应聘者未参加现场确认、综合考核、体检、岗前培训等环节的，视为应聘者自动放弃本次应聘。

附件：1.202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师补充招聘岗位表.doc

2.202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师招聘报名信息表.doc

(略) 自然资源和规划局仁和区分局

2024年8月28日

为深入贯彻党的二十大精神，全面落实中央、省、市乡村振兴和城乡融合战略部署，切实提升全区乡村规划建设水平，充实乡村规划建设专业人才队*，根据《 (略) 乡村规划建筑师制度实施方案》，结合录用情况和用人需求，经研究决定，面向社会公开补充招聘乡村规划建筑师1名，现将有关事项公告如下。

一、招聘单位： (略) 自然资源和规划局仁和区分局

二、岗位名称、人数及主要职责

（一）岗位名称。

(略) 仁和区乡村规划建筑师

（二）招聘人数。

招聘人数1人，具体详见《202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师招聘岗位表》（附件1）。

（三）主要职责。

乡村规划建设相关工作，具体详见《202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师招聘岗位表》（附件1）。

三、报名条件

（一）基本条件。

身体健康，年龄45周岁以下（1979年9月5日后出生）；具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，具有岗位所需的知识、技能及工作能力，适应岗位要求的身体条件。

（二）具体条件。

具有城乡规划学、城市规划与设计、城市规划、人文地理与城乡规划、土木工程、建筑学、土地资源管理、风景园林全日制本科学历，获得相应学士学位并从事城乡规划设计、城乡规划管理、土地资源等相关管理工作1年以上；或具有城乡规划学、城市规划与设计、城市规划、土木工程、建筑学、土地资源管理、风景园林、自然地理学全日制硕士研究生学历。

具有2年以上相关工作经验者、国家机关或政府部门相关工作经验者、中级及以上职称者、具有注册城乡规划师或者二级注册建筑师及以上证书者优先。

工作经验（经历）时间的计算统一截止到2024年9月5日。在全日制普通高校学校就读期间参加社会实践、实均工资为基数乘以1.2系数后的数值更新包干年薪标准。

3.仁和区乡村规划建筑师实行评优制度。全市优秀人员比例原 (略) 乡村规划建筑师总人数的20%确定， (略) 自然资源和规划局最终确定名额为准， (略) 自然资源和规划局仁和区分局推送， (略) 自然资源和规划局 (略) 住房城乡建设局公平公正开展考评并公示最终评选结果， (略) 级财政按分档考核结果给予奖金奖励，设置一等奖1~2名，奖金每人2.*元；二等奖1~4名，奖金每人*元；三等奖1~5名，奖金1.*元。有下列情形之一的，不能参与评优：

（1）被问责追责的；

（2）违反工作纪律或用人单位规章制度的；

（3）存在违规兼职的；

（4）在岗时间不满一年的；

（5）违反用人单位其他规定的情形。

（二）薪酬发放方式。

仁和区乡村规划建筑师年薪由基本薪酬（占年薪70%）+绩效薪酬（占年薪30%）两部分组成。基本薪酬按月发放，试用期按基本薪酬的80%发放，试用合格后补发剩余20%部分。绩效薪酬与个人年度考核挂钩，考核合格的足额发放，考核不合格或在岗时间不满一年的不予发放。

八、纪律与监督

招考工作中，严格执行人事工作纪律，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。

九、注意事项

1.招聘各环节信息统一由“ (略) 自然资源和 (略) ”“ (略) 仁和区人 (略) ”和“ (略) ”发布，请自行关注。

2.本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，报名不收取任何费用。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。因个人原因造成应聘者未参加现场确认、综合考核、体检、岗前培训等环节的，视为应聘者自动放弃本次应聘。

附件：1.202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师补充招聘岗位表.doc

2.202 (略) 仁和区第一批乡村规划建筑师招聘报名信息表.doc

(略) 自然资源和规划局仁和区分局

2024年8月28日