序号

更正事项

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1

评分标准2.7

2.7远程病理技术服务能力（满分12分）：

1、投标人具备远程病理会诊系统， (略) 提供完善的远程病理诊断系统支持，得 2 分。注：需提供系统业务总体流程，业务功能模块等系统截图证明并加盖投标人单位公章或 CA 电子签章作为评审佐证材料，不提供不计分。

2、投标人具有丰富开展远程术中冰冻病理诊断的经验，累计开展远程冰冻的诊断数量次数最多排名第一得 5 分，次数排名第二得 3 分，次数排名第三得 1 分，其他情况得 0.5 分，此项满分 5 分。

注：需提供客观真实的系统数据相关截图证明加盖投标人单位公章或 CA 电子签章作为评审佐证材料，否则不计分。

3、投标人具有远程病理诊断服务能力， (略) 上已完成的远程病理诊断数量进行评审：累计开展远程病理诊断数量第一的得 5 分，第二的得 3 分，第三的得 1 分，其他情况得 0.5 分，此项满分 5 分。注：需提供客观真实的系统数据相关截图证明并加盖投标人单位公章或 CA 电子签章作为评审佐证材料，否则不计分。

2.7管理制度方案分（主观分，满分12分）：

评审小组根据投标文件中投标人提供的管理制度方案的优劣程序进行综合评审并独立打分：

一档（1 分）：项目管理制度方案在满足招标文件需求的基础上，针对本项目的质量考核办法、操作手册简单。

二档（3 分）：项目管理制度方案在满足招标文件需求的基础上，针对本项目的质量考核办法、操作手册等清晰、可行。

三档（7 分）：项目管理制度方案在满足招标文件需求的基础上，项目管理制度方案优于招标文件需求，针对本项目的质量考核办法、操作手册等清晰、明确；并承诺员工培训计划

方案各项目内容较齐全，对员工管理和培训措施有较好的操作性，能对员工素质提升起到良好的作用。

四档（12 分）：项目管理制度方案优于招标文件需求，针对本项目的质量考核办法、操作手册，并承诺员工培训计划方案各项目内容详尽，对员工管理和培训有明确的方向和目标，工作措施针对性强、科学合理、切实可行，能有效促进员工整体素质提升，保障服务质量和水平。

注：未提供管理制度方案或未满足要求的本项不予计分。

2

提交投标文件截止时间和开标时间

2024年9月19日11时00分00秒（北京时间）

2024年10月8日12时00分00秒（北京时间）

序号

更正事项

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1

评分标准2.7

2.7远程病理技术服务能力（满分12分）：

1、投标人具备远程病理会诊系统， (略) 提供完善的远程病理诊断系统支持，得 2 分。注：需提供系统业务总体流程，业务功能模块等系统截图证明并加盖投标人单位公章或 CA 电子签章作为评审佐证材料，不提供不计分。

2、投标人具有丰富开展远程术中冰冻病理诊断的经验，累计开展远程冰冻的诊断数量次数最多排名第一得 5 分，次数排名第二得 3 分，次数排名第三得 1 分，其他情况得 0.5 分，此项满分 5 分。

注：需提供客观真实的系统数据相关截图证明加盖投标人单位公章或 CA 电子签章作为评审佐证材料，否则不计分。

3、投标人具有远程病理诊断服务能力， (略) 上已完成的远程病理诊断数量进行评审：累计开展远程病理诊断数量第一的得 5 分，第二的得 3 分，第三的得 1 分，其他情况得 0.5 分，此项满分 5 分。注：需提供客观真实的系统数据相关截图证明并加盖投标人单位公章或 CA 电子签章作为评审佐证材料，否则不计分。

2.7管理制度方案分（主观分，满分12分）：

评审小组根据投标文件中投标人提供的管理制度方案的优劣程序进行综合评审并独立打分：

一档（1 分）：项目管理制度方案在满足招标文件需求的基础上，针对本项目的质量考核办法、操作手册简单。

二档（3 分）：项目管理制度方案在满足招标文件需求的基础上，针对本项目的质量考核办法、操作手册等清晰、可行。

三档（7 分）：项目管理制度方案在满足招标文件需求的基础上，项目管理制度方案优于招标文件需求，针对本项目的质量考核办法、操作手册等清晰、明确；并承诺员工培训计划

方案各项目内容较齐全，对员工管理和培训措施有较好的操作性，能对员工素质提升起到良好的作用。

四档（12 分）：项目管理制度方案优于招标文件需求，针对本项目的质量考核办法、操作手册，并承诺员工培训计划方案各项目内容详尽，对员工管理和培训有明确的方向和目标，工作措施针对性强、科学合理、切实可行，能有效促进员工整体素质提升，保障服务质量和水平。

注：未提供管理制度方案或未满足要求的本项不予计分。

2

提交投标文件截止时间和开标时间

2024年9月19日11时00分00秒（北京时间）

2024年10月8日12时00分00秒（北京时间）