序号

项目内容

原招标文件内容

修改后招标文件内容

1

招标公告的2.项目概况与招标范围

合同估算价：#元

合同估算价：5695.#元

2

招标公告的3.投标人资格要求

3.1 本次招标要求投标人须已办理“桂建云”入库 (略) 于有效状态， (略) 政公用工程施工总承包三级及以上资质【备注：1、招标人应当根据国家法律法规对企业资质等级许可的相关规定以及招标项目特点，合理设置企业资质等级，不得提高资质等级要求；资质设置为施工总承包已可满足项目建设要求的，不得额外同时设置专业承包资质；2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业采用联合体形式参与投标的，联合体资质按最高的企业计取；3、/】，并在人员、设备、资金等方面具备相应的施工能力。其中，投标人拟派项目 (略) 政公用工程专业二级以上（含本级）注册建造师执业资格【备注：招标人应当根据项目规模，按照注册建造师执业工程规模标准，合理设置注册建造师等级，不得提高资格要求】，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号、桂建管〔2020〕11号文除外）。

3.1 本次招标要求投标人须已办理“桂建云”入库 (略) 于有效状态， (略) 政公用工程施工总承包三级及以上资质【备注：1、招标人应当根据国家法律法规对企业资质等级许可的相关规定以及招标项目特点，合理设置企业资质等级，不得提高资质等级要求；资质设置为施工总承包已可满足项目建设要求的，不得额外同时设置专业承包资质；2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业采用联合体形式参与投标的，联合体资质按最高的企业计取；3、/】，并在人员、设备、资金等方面具备相应的施工能力。其中，投标人拟派项目 (略) 政公用工程专业一级注册建造师执业资格【备注：招标人应当根据项目规模，按照注册建造师执业工程规模标准，合理设置注册建造师等级，不得提高资格要求】，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号、桂建管〔2020〕11号文除外）。

招标文件第二章 投标人须知1.4.1投标人资质条件、能力、诚信要求（5）项目经理资格：

5）项目经理资格：

市政公用工程专业二级以上（含本级）注册建造师执业资格，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号文 除外）。

5）项目经理资格：

市政公用工程专业一级注册建造师执业资格，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号文 除外）。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准二）企业信誉实力分评分标准【满分分值权重（20%）【备注：招标项目如为国有投资（含国有投资占主导或控股地位）项目则须计入此分，其他工程由招标人自行决定是否参照执行。】（0.0-20.0分）

业信誉实力得分的确定（备注：1、对特许获得施工总承包资质的建筑业企业，如母公司承诺在工程质量、安全等方面予以担保并承担连带责任的，准予其自获得第一个特许施工总承包资质之日（以特许公告日期为准） (略) 诚信综合评价分；2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业 (略) 外建筑业企业采用联合体形式投标参与投标的，联合体诚信综合评价分按最高的企业计取，其余项目联合体的诚信综合评价分按联合体牵头人的企业诚信综合评价分认定；3、根据《 (略) 住房城乡建设厅关于暂停建筑业企业、质量检测机构、监理企业诚信综合评价结 (略) (略) 政工程招标投标活动中运用的通知》（编号：#）的要求，评标时施工企业投标人的“企业信誉实力分”均以100分计)：

施工企业信誉实力加权得分=根据实时公布 (略) 级诚信综合评价分（百分制）×40%（招标控制价1亿元以上取50%-100%，1亿元以下取40%-100%）×企业信誉实力分分值权重（20%）+根据实时公布的项目 (略) 级诚信综合评价分（百分制）×60%（招标控制价1亿元以上取50%-0%，1亿元以下60%-0%）×企业信誉实力分分值权重（20%）【备注： (略) 级诚信综合评价分占比与项目 (略) 级诚信综合评价分占比之和为100%，具体权 (略) 在比例范围内在发出招标文件前自行决定，把确定后的比例填入招标文件内】 注： (略) 级诚信综合评价分由系统自动读取，评委在“桂建云”信息发布的诚信评分公示栏目中查询、核实。项目 (略) 级诚信综合评价分由评委在/中查询。

注：根据《 (略) 住房城乡建设厅

关于暂停建筑业企业、质量检测机

(略) 政工程招标投标活动中

运用的通知》，本项“企业信誉实

力分”评标时各投标人得分均以满

分计取。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准（三）项目经理情况

项 (略) 政公用工程专业二级及以上注册建造师执业资格，且具有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得15分，此项满分15分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

项 (略) 政公用工程专业一级注册建造师执业资格，且具有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得15分，此项满分15分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准（五）拟投入本工程管理人员情况

拟投入本工程管理人员情（3.0-15.0 分）

本工程主要技术管理人员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，配备最低要求为：施工员1人、质量员1人、资料员1人、安全员1人。 在达到最低人员数量和资格要求的情况下，对投入本工程管理人员配备情况按以下标准评审加分：

优（15分）：人员配备完全满足施工需要并有一定储备，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有中级及以上职称不少于1人。

良（12分）：人员配备满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质良好；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于2人。

中（9分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全且具有相关经验；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于1人。

一般（6分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）不具有职称证书。

差（3分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备不齐全。

注：上述人员未提供近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的视为资格审查不合格。

拟投入本工程管理人员情（2.0-10.0 分）

本工程主要技术管理人员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，配备最低要求为：施工员1人、质量员1人、资料员1人、安全员1人、机械员1人、材料员1人。 在达到最低人员数量和资格要求的情况下，对投入本工程管理人员配备情况按以下标准评审加分：

优（10分）：人员配备完全满足施工需要并有一定储备，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有中级及以上职称不少于1人。

良（8分）：人员配备满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质良好；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于2人。

中（6分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全且具有相关经验；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于1人。

一般（4分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）不具有职称证书。

差（2分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备不齐全。

注：上述人员未提供近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的视为资格审查不合格。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准（七）企业财务状况

企业财务状况（0.0-5.0分）

（1）2021年至2023年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况3年累加净资产总额(按总资产与总负债之差计算，不足3年，按实际年数累加) 大于等于零的得满分5分；各年净资产为负值（净资产小于零）的年份，每年扣2分，扣完为止，最高扣5分。

企业财务状况（0.0-10分）

2021年至2023年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况3年累加净资产总额(按总资产与总负债之差计算，不足3年，按实际年数累加) 大于等于零的得满分10分；各年净资产为负值（净资产小于零）的年份，每年扣3.5分，扣完为止，最高扣10分。【备注：对于从取得营业执照时间起到投标截止时间为止不足要求年数的企业，只需提交企业取得营业执照年份至所要求最近年份经审计的财务报表即视为全部提供得满分 10分】

第三章 评标办法2.2.2

（1）技术标评分标准项目管理，机构，项目经理任职资格与业绩、工作经历等

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项 (略) 政公用工程专业二级及以上注册建造师执业资格，且具有有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得10分，此项满分10分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的不予计分。

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项 (略) 政公用工程专业一级注册建造师执业资格，且具有有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得10分，此项满分10分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的不予计分。

招标公告的5. 投标文件的提交及不见面开标说明

5.1投标文件应通过 (略) （广西壮 (略) ）http://**提交，截止时间（投标截止时间，下同）为2024年11月15日9时30分。

5.1投标文件应通过 (略) （广西壮 (略) ）http://**提交，截止时间（投标截止时间，下同）为2024年11月28日9时30分。

序号

项目内容

原招标文件内容

修改后招标文件内容

1

招标公告的2.项目概况与招标范围

合同估算价：#元

合同估算价：5695.#元

2

招标公告的3.投标人资格要求

3.1 本次招标要求投标人须已办理“桂建云”入库 (略) 于有效状态， (略) 政公用工程施工总承包三级及以上资质【备注：1、招标人应当根据国家法律法规对企业资质等级许可的相关规定以及招标项目特点，合理设置企业资质等级，不得提高资质等级要求；资质设置为施工总承包已可满足项目建设要求的，不得额外同时设置专业承包资质；2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业采用联合体形式参与投标的，联合体资质按最高的企业计取；3、/】，并在人员、设备、资金等方面具备相应的施工能力。其中，投标人拟派项目 (略) 政公用工程专业二级以上（含本级）注册建造师执业资格【备注：招标人应当根据项目规模，按照注册建造师执业工程规模标准，合理设置注册建造师等级，不得提高资格要求】，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号、桂建管〔2020〕11号文除外）。

3.1 本次招标要求投标人须已办理“桂建云”入库 (略) 于有效状态， (略) 政公用工程施工总承包三级及以上资质【备注：1、招标人应当根据国家法律法规对企业资质等级许可的相关规定以及招标项目特点，合理设置企业资质等级，不得提高资质等级要求；资质设置为施工总承包已可满足项目建设要求的，不得额外同时设置专业承包资质；2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业企业与区外建筑业企业采用联合体形式参与投标的，联合体资质按最高的企业计取；3、/】，并在人员、设备、资金等方面具备相应的施工能力。其中，投标人拟派项目 (略) 政公用工程专业一级注册建造师执业资格【备注：招标人应当根据项目规模，按照注册建造师执业工程规模标准，合理设置注册建造师等级，不得提高资格要求】，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号、桂建管〔2020〕11号文除外）。

招标文件第二章 投标人须知1.4.1投标人资质条件、能力、诚信要求（5）项目经理资格：

5）项目经理资格：

市政公用工程专业二级以上（含本级）注册建造师执业资格，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号文 除外）。

5）项目经理资格：

市政公用工程专业一级注册建造师执业资格，已录入“桂建云”并处于有效状态，具备有效的安全生产考核合格证书（B类）。本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为项目经理（符合《广西壮 (略) (略) 场诚信卡管理暂行办法》第十六条第一款及桂建管﹝2016﹞70号文 除外）。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准二）企业信誉实力分评分标准【满分分值权重（20%）【备注：招标项目如为国有投资（含国有投资占主导或控股地位）项目则须计入此分，其他工程由招标人自行决定是否参照执行。】（0.0-20.0分）

业信誉实力得分的确定（备注：1、对特许获得施工总承包资质的建筑业企业，如母公司承诺在工程质量、安全等方面予以担保并承担连带责任的，准予其自获得第一个特许施工总承包资质之日（以特许公告日期为准） (略) 诚信综合评价分；2、轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目招标时，注册地在广西的建筑业 (略) 外建筑业企业采用联合体形式投标参与投标的，联合体诚信综合评价分按最高的企业计取，其余项目联合体的诚信综合评价分按联合体牵头人的企业诚信综合评价分认定；3、根据《 (略) 住房城乡建设厅关于暂停建筑业企业、质量检测机构、监理企业诚信综合评价结 (略) (略) 政工程招标投标活动中运用的通知》（编号：#）的要求，评标时施工企业投标人的“企业信誉实力分”均以100分计)：

施工企业信誉实力加权得分=根据实时公布 (略) 级诚信综合评价分（百分制）×40%（招标控制价1亿元以上取50%-100%，1亿元以下取40%-100%）×企业信誉实力分分值权重（20%）+根据实时公布的项目 (略) 级诚信综合评价分（百分制）×60%（招标控制价1亿元以上取50%-0%，1亿元以下60%-0%）×企业信誉实力分分值权重（20%）【备注： (略) 级诚信综合评价分占比与项目 (略) 级诚信综合评价分占比之和为100%，具体权 (略) 在比例范围内在发出招标文件前自行决定，把确定后的比例填入招标文件内】 注： (略) 级诚信综合评价分由系统自动读取，评委在“桂建云”信息发布的诚信评分公示栏目中查询、核实。项目 (略) 级诚信综合评价分由评委在/中查询。

注：根据《 (略) 住房城乡建设厅

关于暂停建筑业企业、质量检测机

(略) 政工程招标投标活动中

运用的通知》，本项“企业信誉实

力分”评标时各投标人得分均以满

分计取。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准（三）项目经理情况

项 (略) 政公用工程专业二级及以上注册建造师执业资格，且具有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得15分，此项满分15分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

项 (略) 政公用工程专业一级注册建造师执业资格，且具有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得15分，此项满分15分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的视为资格审查不合格。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准（五）拟投入本工程管理人员情况

拟投入本工程管理人员情（3.0-15.0 分）

本工程主要技术管理人员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，配备最低要求为：施工员1人、质量员1人、资料员1人、安全员1人。 在达到最低人员数量和资格要求的情况下，对投入本工程管理人员配备情况按以下标准评审加分：

优（15分）：人员配备完全满足施工需要并有一定储备，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有中级及以上职称不少于1人。

良（12分）：人员配备满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质良好；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于2人。

中（9分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全且具有相关经验；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于1人。

一般（6分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）不具有职称证书。

差（3分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备不齐全。

注：上述人员未提供近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的视为资格审查不合格。

拟投入本工程管理人员情（2.0-10.0 分）

本工程主要技术管理人员应具有相应施工现场专业人员职业培训合格证书，配备最低要求为：施工员1人、质量员1人、资料员1人、安全员1人、机械员1人、材料员1人。 在达到最低人员数量和资格要求的情况下，对投入本工程管理人员配备情况按以下标准评审加分：

优（10分）：人员配备完全满足施工需要并有一定储备，管理人员配备齐全且经验及综合素质优秀；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有中级及以上职称不少于1人。

良（8分）：人员配备满足施工需要，管理人员配备齐全且经验及综合素质良好；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于2人。

中（6分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全且具有相关经验；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）具有初级及以上职称不少于1人。

一般（4分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备齐全；且拟投入管理人员（除项目经理和技术负责人）不具有职称证书。

差（2分）：人员配备基本满足施工需要，管理人员配备不齐全。

注：上述人员未提供近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的视为资格审查不合格。

招标文件第三章 评标办法2.1.3资格评审标准（七）企业财务状况

企业财务状况（0.0-5.0分）

（1）2021年至2023年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况3年累加净资产总额(按总资产与总负债之差计算，不足3年，按实际年数累加) 大于等于零的得满分5分；各年净资产为负值（净资产小于零）的年份，每年扣2分，扣完为止，最高扣5分。

企业财务状况（0.0-10分）

2021年至2023年（同“投标人须知前附表”3.1.4要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况3年累加净资产总额(按总资产与总负债之差计算，不足3年，按实际年数累加) 大于等于零的得满分10分；各年净资产为负值（净资产小于零）的年份，每年扣3.5分，扣完为止，最高扣10分。【备注：对于从取得营业执照时间起到投标截止时间为止不足要求年数的企业，只需提交企业取得营业执照年份至所要求最近年份经审计的财务报表即视为全部提供得满分 10分】

第三章 评标办法2.2.2

（1）技术标评分标准项目管理，机构，项目经理任职资格与业绩、工作经历等

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项 (略) 政公用工程专业二级及以上注册建造师执业资格，且具有有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得10分，此项满分10分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的不予计分。

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致。

项 (略) 政公用工程专业一级注册建造师执业资格，且具有有效的安全生产考核合格证书（B 类）的得10分，此项满分10分。

注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2024年9月至投标截止时间止任意一个月社保）社会保险的证明材料的不予计分。

招标公告的5. 投标文件的提交及不见面开标说明

5.1投标文件应通过 (略) （广西壮 (略) ）http://**提交，截止时间（投标截止时间，下同）为2024年11月15日9时30分。

5.1投标文件应通过 (略) （广西壮 (略) ）http://**提交，截止时间（投标截止时间，下同）为2024年11月28日9时30分。